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行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-10-13 15:42:49 崗位職責(zé) 我要投稿

行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé)(精選20篇)

  在我們平凡的日常里,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編收集整理的行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé)(精選20篇)

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇1

  1、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)生情況及時(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行賬務(wù)處理,定期出具匯報(bào)數(shù)據(jù)。

  2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線報(bào)表編制工作,確保報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確。

  3、負(fù)責(zé)建議并規(guī)范各部門(mén)業(yè)務(wù)流程及操作規(guī)范,降低管理風(fēng)險(xiǎn)

  4、負(fù)責(zé)梳理和回顧財(cái)務(wù)相關(guān)流程,提出財(cái)務(wù)流程優(yōu)化建議并推動(dòng)落地,提高工作效能

  5、上級(jí)交代的其他工作。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇2

  1、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話登記,客戶及重要訪客接待。

  2、辦公設(shè)備維護(hù),辦公用品采購(gòu)、申請(qǐng)、盤(pán)點(diǎn)。

  3、負(fù)責(zé)公司后勤、保潔、環(huán)境衛(wèi)生等日常事務(wù)的監(jiān)督管理,保障辦公安全。

  4、配合總公司做好行政條線上的上傳下達(dá)。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇3

  1、根據(jù)供應(yīng)商付款制度和備用金管理,在規(guī)定時(shí)效內(nèi)正確審核AP單據(jù)。確保付款準(zhǔn)確性,防范重復(fù)付款、付錯(cuò)款,非經(jīng)正規(guī)審批流程,發(fā)現(xiàn)并終止提前付款的申請(qǐng)。

  2、每筆導(dǎo)入AP的相應(yīng)賬務(wù)正確,確保不漏導(dǎo)及不重復(fù)導(dǎo)入,確保核銷(xiāo)的單據(jù)與F1保持一致。在F1系統(tǒng)中導(dǎo)出本月已審核的單據(jù)明細(xì),付款前需檢查付款明細(xì)要與本月F1中完成付款的單據(jù)保持一致。

  3、Monthly Package的填寫(xiě)與整合:填寫(xiě)與整合Monthly Package,確保其準(zhǔn)確性,對(duì)有問(wèn)題的科目進(jìn)行跟蹤。

  4、根據(jù)總賬關(guān)賬計(jì)劃按時(shí)完成入賬。

  5、對(duì)現(xiàn)有工作進(jìn)行梳理,改善存在問(wèn)題的流程。

  6、及時(shí)完成主管指派其他工作。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)各類賬務(wù)處理,包括但不限于部門(mén)發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用,關(guān)聯(lián)公司間的往來(lái)結(jié)算等。

  2、負(fù)責(zé)編制子公司、分公司的單體報(bào)表及合并報(bào)表。

  3、負(fù)責(zé)總賬與各類明細(xì)帳的核對(duì)問(wèn)題確認(rèn)。

  4、負(fù)責(zé)編制各類會(huì)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常,確保賬務(wù)處理準(zhǔn)確性。

  5、參與內(nèi)部控制制度的制定和完善工作。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇5

  1、負(fù)責(zé)公司固話通訊的管理、開(kāi)通及維修。

  2、負(fù)責(zé)員工通訊費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)管理及寬帶業(yè)務(wù)辦理。

  3、負(fù)責(zé)寢室有線電視的管理工作。

  4、負(fù)責(zé)員工春節(jié)車(chē)票往返報(bào)銷(xiāo)。

  5、負(fù)責(zé)員工水電費(fèi)及各種費(fèi)用結(jié)算。

  6、負(fù)責(zé)員工在外住房補(bǔ)貼的申請(qǐng)辦理及親屬住房扣費(fèi)。

  7、負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌備、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)務(wù)管理工作。

  8、負(fù)責(zé)會(huì)議室各類電子設(shè)施設(shè)備的調(diào)試工作。

  9、負(fù)責(zé)會(huì)議室內(nèi)桌椅的維護(hù)、保養(yǎng)、管理工作。

  10、負(fù)責(zé)進(jìn)行會(huì)場(chǎng)布置,進(jìn)行水果、茶水等接待工作。

  11、負(fù)責(zé)宿舍安全管理,定期巡查宿舍安全,宿舍衛(wèi)生檢查,規(guī)范宿舍秩序。

  12、檔案管理維護(hù),重要檔案嚴(yán)格按照集團(tuán)要求分類分級(jí)管理。

  13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)員工招聘配置、績(jī)效管理以及培訓(xùn)發(fā)展工作。

  2、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作,策劃組織公司年會(huì)、員工活動(dòng)等。

  3、組織公司各部門(mén)完成質(zhì)量體系認(rèn)證,兩化融合項(xiàng)目等工作。

  4、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī),積極與員工溝通,及時(shí)處理各類勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題。

  5、配合進(jìn)行行政管理類工作和行政專項(xiàng)工作

  6、負(fù)責(zé)公司重要接待方案制定、后勤服務(wù)保障、辦公室日常管理工作。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇7

  1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核和賬務(wù)處理工作,確保賬務(wù)核算的準(zhǔn)確及時(shí)。

  2、編制合并報(bào)表和管理層所需要的各類財(cái)務(wù)報(bào)表,完成分析比較。

  3、處理稅務(wù)申報(bào)及各項(xiàng)涉稅事宜。

  4、配合完成年度審計(jì)、所得稅清算及年檢等工作。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇8

  1、能獨(dú)立進(jìn)行銷(xiāo)售日常會(huì)計(jì)核算。

  2、復(fù)核銷(xiāo)售合同相關(guān)結(jié)算條款、結(jié)算依據(jù)。

  3、編制和持續(xù)更新銷(xiāo)售相關(guān)臺(tái)賬(如票前抵減、票后扣款等臺(tái)賬)。

  4、開(kāi)票申請(qǐng)審核、過(guò)賬。

  5、應(yīng)收賬款管理(余額核對(duì)與確認(rèn)、超期跟催)。

  6、與銷(xiāo)售部門(mén)緊密溝通,處理日常銷(xiāo)售相關(guān)工作事宜。

  7、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)(如臨時(shí)需要集中查找歷史憑證等事項(xiàng))。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇9

  1、協(xié)助總經(jīng)理拓展公司業(yè)務(wù),進(jìn)行大客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)。

  2、協(xié)助總經(jīng)理接待客戶進(jìn)行商務(wù)洽談。

  3、負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)總經(jīng)理的工作安排及指示,督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

  4、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司的日常管理工作。

  5、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度。

  6、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門(mén)有效的開(kāi)發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要。

  7、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的`招聘需求,編制年度/月度人員招聘計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。

  8、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃并督促實(shí)施,建立完善培訓(xùn)評(píng)估體系。

  9、協(xié)助完成公司績(jī)效考核制度建立、執(zhí)行、跟進(jìn)。

  10、行政管理規(guī)章制度建設(shè)及工作流程的優(yōu)化。

  11、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息。

  12、協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系,加強(qiáng)部門(mén)間的溝通聯(lián)系,為各部門(mén)解決具體問(wèn)題。。

  13、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動(dòng)的籌備、組織和開(kāi)展。

  14、制定公司辦公費(fèi)用預(yù)算

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇10

  1、負(fù)責(zé)行政部門(mén)人員的排班安排。處理日常行政工作(電話接聽(tīng)、訪客接待、日常采購(gòu)、固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)等)。

  2、辦理報(bào)名繳費(fèi)手續(xù)。

  3、日常設(shè)施設(shè)備等維護(hù)與更新。

  4、配合公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)布置現(xiàn)場(chǎng)。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇11

  1、負(fù)責(zé)宿舍管理,物品采購(gòu),環(huán)境管理,物業(yè)管理統(tǒng)籌。

  2、撰寫(xiě)會(huì)議通知,會(huì)議記要,日常信件和工作報(bào)告。

  3、會(huì)談,貴賓接待,公務(wù)安排。

  4、傳達(dá)行政經(jīng)理的有關(guān)工作安排,并將落實(shí)情況及時(shí)匯報(bào)。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇12

  1、預(yù)算管理體系建設(shè):持續(xù)完善及維護(hù)預(yù)算管理流程。更新《預(yù)算流程操作指引》及培訓(xùn)手冊(cè)。

  2、預(yù)算執(zhí)行管控:手機(jī)公司各部門(mén)季度及月度計(jì)劃、進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行考核和情況分析,并出具費(fèi)用預(yù)算進(jìn)度報(bào)告。

  3、財(cái)務(wù)分析報(bào)告與業(yè)務(wù)支持:月度出具經(jīng)營(yíng)分析會(huì)報(bào)告,決策支持及績(jī)效評(píng)價(jià)。

  4、預(yù)算編制、調(diào)整及調(diào)劑:協(xié)助完成公司年度預(yù)算細(xì)化、調(diào)整及調(diào)劑等事項(xiàng)。

  5、其他項(xiàng)目制或協(xié)同類的工作。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇13

  1、負(fù)責(zé)行政部人事招聘工作,負(fù)責(zé)幫員工辦理入職手續(xù),考核轉(zhuǎn)正以及離職手續(xù)。

  2、負(fù)責(zé)行政部的行政類工作,組織會(huì)議,收發(fā)文件,文件存檔以及整理工作。

  3、負(fù)責(zé)影城員工的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)組織和實(shí)施。

  4、負(fù)責(zé)整個(gè)影院的后勤管理工作。

  5、負(fù)責(zé)辦公室以及影院的日常物品采購(gòu)工作等。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇14

  1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的總體管理及統(tǒng)籌工作,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度,項(xiàng)目節(jié)點(diǎn),項(xiàng)目成本等進(jìn)行管控。

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程中各項(xiàng)會(huì)議的組織開(kāi)展,人員的協(xié)調(diào)安排。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目情況的總體分析及統(tǒng)計(jì),為總經(jīng)理提供決策依據(jù)。

  4、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司發(fā)展經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行管理等。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇15

  1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理、預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作。

  2、負(fù)責(zé)日常款項(xiàng)收支付,日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等管理,費(fèi)用計(jì)提結(jié)轉(zhuǎn)攤銷(xiāo),記賬憑證錄入,月末結(jié)賬。

  3、負(fù)責(zé)公司的成本核算、會(huì)計(jì)核算等各項(xiàng)費(fèi)用核算。

  4、熟悉ERP系統(tǒng)及金蝶財(cái)務(wù)軟件的操作,熟悉供銷(xiāo)存生產(chǎn)及財(cái)務(wù)模塊做賬。

  5、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,會(huì)計(jì)電算化、財(cái)稅、審計(jì)等法規(guī)政策。

  6、固定資產(chǎn)的入賬、增減、報(bào)廢、折舊計(jì)提等管理。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇16

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)客戶每期投資收益明細(xì);

  2、負(fù)責(zé)客戶投資收益的定期派發(fā)(美國(guó)賬戶打款);

  3、負(fù)責(zé)每單簽約客戶信息登記、錄入;

  4、負(fù)責(zé)客戶簽約合同文件的準(zhǔn)備與簽約后的存檔;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  崗位要求:

  1、不限工作年限,全日制大專及以上學(xué)歷;

  2、具有基礎(chǔ)英語(yǔ)閱讀能力,英語(yǔ)水平高者優(yōu)先考慮;

  3、工作細(xì)心、有責(zé)任心和耐心;

  4、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇17

  職責(zé)描述:

  1、全面負(fù)責(zé)城市項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù)負(fù)責(zé);

  2、負(fù)責(zé)對(duì)費(fèi)用、往來(lái)資金、資產(chǎn)的賬務(wù)處理和監(jiān)控管理;

  3、合理使用資金,保證資金安全和提高資金使用效益;

  4、參與審查項(xiàng)目重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議,對(duì)合同經(jīng)濟(jì)條款、驗(yàn)收結(jié)算及資金使用過(guò)程進(jìn)行審核和監(jiān)督;

  5、組織稅務(wù)籌劃,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家稅收法規(guī),正確核算涉水業(yè)務(wù),合理降低企業(yè)稅負(fù),維護(hù)與稅務(wù)部門(mén)的關(guān)系;

  6、定期向區(qū)域公司財(cái)務(wù)部提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析。

  任職要求:

  1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

  2、五年以上房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具備熟悉稅籌、投資測(cè)算等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、具備良好的財(cái)務(wù)人員素養(yǎng),對(duì)數(shù)字敏感,嚴(yán)謹(jǐn);

  4、具備良好的抗壓能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇18

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)類報(bào)表的審核、并對(duì)其中數(shù)據(jù)進(jìn)行定期財(cái)務(wù)分析,為公司發(fā)展決策提供建議;

  2、依據(jù)國(guó)家的財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)規(guī)范公司相關(guān)規(guī)章制度;

  3、注重對(duì)資產(chǎn)及資金的管理,有效提高資產(chǎn)使用效率,降低經(jīng)營(yíng)成本;

  4、與銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)等政府部門(mén)及中介機(jī)構(gòu)建立并維持良好關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)審查;

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助集團(tuán)、事業(yè)部進(jìn)行財(cái)務(wù)工作對(duì)接。

  任職資格:

  1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、會(huì)計(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  3、對(duì)數(shù)字敏感、精通各類財(cái)務(wù)報(bào)表、能結(jié)合財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為公司發(fā)展及決策提出建議;

  4、具有良好的職業(yè)道德操守、有出色的人際溝通能力、管理決策能力、洞察力;

  5、熟悉國(guó)家的財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī),了解稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及政策。

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇19

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展要求、組織建立和完善公司財(cái)務(wù)管理體系,包括核算、審計(jì)、預(yù)算、稅務(wù)籌劃等,貫徹公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度;

  2、負(fù)責(zé)建立收入、成本、費(fèi)用及稅費(fèi)的正確核算體系,保證會(huì)計(jì)核算的真實(shí)和準(zhǔn)確;

  3、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證及科目,按時(shí)完成月末、年終結(jié)賬、結(jié)算工作;

  4、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核算,確保提供準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)核算信息、資料和完成各期財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的編制工作;

  5、負(fù)責(zé)組織建立各項(xiàng)財(cái)務(wù)憑證、資料歸檔工作,確保各類財(cái)務(wù)信息、原始會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表和其他檔案資料的準(zhǔn)確性和完整性;

  6、負(fù)責(zé)預(yù)算管理工作,包括預(yù)算編制、預(yù)算審核和預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中的控制工作;

  7、負(fù)責(zé)公司部分行政管理工作

  任職要求:

  1、國(guó)家統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);

  2、有高新技術(shù)企業(yè)、軟件、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉政府稅收減免等政策;

  3、2-3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī);

  5、熟練掌握高級(jí)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件;

  財(cái)務(wù)行政專員崗位

  行政單位財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 篇20

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)籌劃與財(cái)務(wù)管理工作;

  2、配合集團(tuán)財(cái)務(wù)中心健全項(xiàng)目?jī)?nèi)部控制制度;

  3、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)中心資金部完成資金歸集等事務(wù);

  4、負(fù)責(zé)維護(hù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)、金融關(guān)系;

  5、按照集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度要求,及時(shí)準(zhǔn)確提供各類財(cái)務(wù)信息;

  6、按期提出經(jīng)營(yíng)分析建議,為項(xiàng)目公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供財(cái)務(wù)支持;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

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