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業務主管崗位職責(精選24篇)
在發展不斷提速的社會中,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的業務主管崗位職責,希望能夠幫助到大家。
業務主管崗位職責 篇1
一、負責我部個人業務、代理業務的管理,指導員工正確處理各項業務,確保各項工作順利開展。
二、負責在權限范圍內對綜合柜員超權限的業務進行授權處理。
三、處理柜面客戶糾紛,疏散柜面壓力,對客戶的查詢、疑問給予答復。
四、按規定對現金和重要空白憑證進行安全管理,負責柜員的現金和重要空白憑證的領用與調撥,每月不少于四次對柜員的現金尾箱、重要空白憑證進行查庫并登記《查庫登記簿》。
五、妥善保管柜員操作卡及密碼,定期更換操作員密碼。
六、對所有柜員上繳的憑證根據憑證整理單逐筆進行審核勾對無誤后簽章并及時裝訂。
七、與復核員做好提出同城交換憑證的交接工作,負責審核各類提出票據的真實性、正確性和完整性并按人行規定及時進行同城票據交換的錄入工作。
八、每天日終對柜員庫存進行盤查大數,并雙人鎖箱。
九、對個人結算帳戶開戶、大額現金支取等需進行身份核查的業務進入聯網核查系統進行核查業務并反饋核查結果。
十、保管自助設備鑰匙,聯同自助設備密碼管理員負責自助區一臺存款機、兩臺取款機、一臺查詢機的的的裝清鈔、日常故障維護(如缺紙、吞卡)等,登記自助設備相關登記簿,確保自助區的正常運行。如遇故障解決不了及時與科技進行聯系。
十一、積極參加行里各項活動,起模范帶頭作用。
十二、加強自身金融理論、業務知識、業務技能的學習,提高綜合業務素質。
十三、做好領導交辦的其他工作。
業務主管崗位職責 篇2
1、在總經理指導下,個體編制各種銷售計劃、目標責任和考核指標,并協助落實執行。
2、重點負責相關的市場調研與分析預測工作,負責與委托的調研機構保持正常聯絡,提出市場研究報告供領導參考。
3、重點負責公司產品或服務的廣告業務,負責與委托的廣告公司、發布媒體保持正常聯絡,提交廣告方案供領導選擇,并評估廣告效果、提出改進建議。
4、不斷追蹤國內外先進的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對公司營銷戰略和策略進行調整,提出有價值的建議,在獲得肯定后負責編制實施方案。
5、負責對業務代表的業務培訓、績效考核和督促,在市場態勢突變時對推銷人員和地區進行重新分配。
6、負責對公司商標和品牌的管理,主持或會同其他部門處理假冒商品問題。
7、負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃,爭取最大中標可能。
8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
業務主管崗位職責 篇3
工作職責:
1.產品推廣,技術交流與售前服務;
2.銷售與客戶需求收集、整理與反饋;
3. 執行市場策略,確保業務增長;
4. 逐步加強對特價的監控,分析和管理;
5. 協助銷售開發重點客戶;
6.逐步做到區域業務的洞察與引領;
7.協助直屬領導完成部門年度工作方案和費用預算;
任職資格:
1.教育水平:大學本科及以上學歷;
2.專業:電氣工程、機械、自動化等相關專業;
3.工作經驗: 4年以上工作經驗,從事過低壓電器技術、研發工作者優先,從事過低壓電器行業市場營銷、技術支持工作者亦可;低壓電器產品研發工程師、現場技術工程師;低壓電器市場技術支持或市場營銷相關經驗;
4.性格外向,具有一定的親和力和語言表達能力;具有一定的文字功底,善于演講和溝通;
5.熟練使用PPT等常用辦公軟件,懂CAD電氣制圖;
業務主管崗位職責 篇4
1.認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則,努力提高自身推銷業務水平。
2.與所負責的區域客戶保持良好的溝通,及時反饋相關信息,維系良好的客情關系
3.積極完成規定或承諾的銷售量指標,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
4.收集潛在的客戶資料,并能根據其需求開發合適的服務
5.了解行業動態,及時匯報市場情況變化,并提出恰當的改進建議
6.為客戶提供優質的物流解決方案,保障公司和客戶的利益,提升公司品牌形象;
7.負責與客戶簽訂代理合同,督促合同正常履行,并催討所欠應收銷售款項。
8.能夠引導客戶積極配合。妥善解決和協調各業務環節出現的問題。
9.收集篩選和整理相關物流市場信息,深入了解市場行情,實現利潤最大化;
10.增加市場份額、擴大客戶群,積極開發新客戶,同時對現有客戶的潛在業務進行發掘;
11.能夠達成自己設定新的工作目標.樂于接受挑戰。
12.具有良好的.心態和團隊協作精神
業務主管崗位職責 篇5
1、通過各類渠道,能獨立開發潛在客戶,并管理好團隊。
2、根據公司的戰略和銷售計劃,形成相應的銷售策略。
3、完成公司制定的銷售計劃,達成團隊業績。
4、負責本團隊人員的招募與甄選、業務培訓與管理。
5、負責管理本團隊的業務活動,提高員工的團結力與銷售激情。
6、完成工作報告及相關的業務匯報工作。
7、完成領導交待的其它工作。
業務主管崗位職責 篇6
1、負責開拓客戶資源,耐心細心的幫助客戶辦理貸款事宜。
2、收集各地融資信息,并定期報送書面報告。
3、建立各種人脈與關系,促進融資信息網絡的形成。
4、定期報送公司融資情況報告。
5、公司融資渠道的建立與優化。
6、與外部咨詢服務機構聯系,取得融資的技術支持。
業務主管崗位職責 篇7
崗位職責:
1、根據公司的戰略規劃,確保各項指標有效執行;
2、負責業務管理活動,并提供專業的輔導與訓練;
3、完成工作報告及相關的業務匯報工作;
4、定期收集相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢,為公司重大決策提供信息支持;
5、負責團隊組建與管理,提升團隊成員的綜合素質和專業水平;
6、負責建立優質客戶資源體系,不斷發展和維護合作關系。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,營銷、管理、金融類專業優先考慮;
2、有銀行或同行業工作經驗優先;
3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維護客戶關系的能力;
4、具有較強的領導與協調能力,擅于調節和帶動團隊氣氛;
5、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發客戶資源;
6、具有強烈的服務意識和時間觀念,靈活熟練的談判技巧,善于溝通與演講;
業務主管崗位職責 篇8
1.負責貫徹落實國家局、中郵物流公司、區郵政公司有關物流專業農資分銷業務的方針政策、規章制度,向有關部門提供上報落實情況。
2.負責全區物流專業農資分銷業務的經營、指導、培訓、管理工作。
3.負責全國性農資分銷統簽項目的組織實施及全區農資分銷業務的統談分簽工作。
4.負責全區郵政三農服務站的建設、管理和監督檢查工作。
5.負責農資分銷合同的擬定和簽訂,并嚴格監督合同條款的履行。
6.制定農資分銷業務流程、運行方案和管理辦法,并組織實施。
7.負責做好農資分銷業務統計報表匯總和分析,為財務結算提供依據;負責收集、整理分銷客戶信息,做好分銷大客戶的管理與維護。
8.做好農資分銷項目監督考核,確保資金、貨物安全,規范農資分銷市場經營秩序。
9.負責定期進行農資分銷市場調研,做好宏觀政策、同行業經營發展、目標客戶需求、未來發展前景的調査與研究,及時掌握市場發展動態。
10.在公司核定的費用內,制定業務發展獎勵方案、業務宣傳方案并組織實施。
11.負責農資分銷業務的量統和分析工作。
業務主管崗位職責 篇9
1、定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。
2、根據公司營銷戰略,制定自己團隊的銷售目標與計劃;
3、跟進和落實銷售計劃的實施情況,并及時糾正錯誤的實施方案,最終完成公司的規定的銷售目標;
4、打造精英團隊,組織建立、培訓下屬、具體分工、建立監督獎勵、懲罰制定,協調好個職位及團隊合作關系,并在上級的指導下,完成目標;
5、作為公司于客戶的橋梁,要及時反饋客戶信息;
6、積極配合公司的品牌戰略,統一口徑對外宣傳,維護公司形象;
7、處理客戶反映的售后問題,并及時做到溝通與跟進;服務是贏得客戶、鞏固和擴大客戶的重要手段,做服務就是做銷售,做銷售就是做服務,用最大的努力去追求客戶的滿意。在與客戶溝通時,完善的售后服務也是銷售過程中談判的重要籌碼。
8、帶頭做好銷售工作,并協調好銷售、送貨、服務以及售后過程;銷售過程包括聯系客戶、了解客戶需求、推介產品、下單、跟進生產進程、跟進送貨情況、收集反饋信息、處理售后。
業務主管崗位職責 篇10
1、參與銷售計劃的制訂、預測、跟蹤,定期分析渠道情況,提升渠道質量和數量;
2、公司及競爭對手促銷活動的調查、分析、銷售預測及銷售信息的反饋,做好業務數據。
3、公司各類銷售數據分析、基礎資料收集整理工作。
4、認真組織業務款項的回籠工作,及時催收外欠款,保證資金周轉,提高企業經濟效益。
5、根據公司的業務政策,領導其業務工作,經常向副總經理匯報業務情況,與財務、綜合部門溝通、協調。
6、負責編制業務統計報表。做好業務統計核算基礎管理工作,建立健全各種原始記錄、系統數據。
7、根據市場發展和公司戰略規劃,協助上級進行市場分析、制定銷售預測和業務開展計劃。
業務主管崗位職責 篇11
1、負責單項目的開發管理。
2、組織人員進行單項保潔服務。
3、制定公司項目年度計劃并實施。
4、負責對下屬的管理、技能指導和培訓。
5、保證保潔員工正確使用物料、藥劑和設備并控制消耗。
6、協助項目經理開展工作。
業務主管崗位職責 篇12
崗位職責:
1、執行公司制定的市場發展和戰略規劃,協助大區經理執行銷售工作。
2、完成公司下達的銷售任務。
3、針對區域情況執行銷售額、市場覆蓋率、市場占有率的分析。
4、維護公司形象及各品牌形象。
任職要求:
1、經濟學、工商管理、市場營銷專業大專以上學歷。
2、1年以上相同崗位經驗。
3、誠信,激情的工作態度。
業務主管崗位職責 篇13
1、川西南RBBS及RKA渠道內生意機會點的深入挖掘,實現好奇及高潔絲產品的高速增長;
2、管理和推動團隊進行門店計劃性拜訪,建立和維護良好的門店客情,推動公司產品在門店層面的訂單滿足需求和合理庫存,推動生意發展并達成目標
3、與區域采購溝通,月度活動和重點項目制定。定期和上級主管/客戶進行生意回顧、信息分享、數據分析,發掘問題和生意機會點,并制定方案和措施,落實推動生意發展。
4、及時反饋執行結果以及關于市場和競爭對手信息;
5、及時、有效的處理各類業務投訴、維護公司產品形象;
業務主管崗位職責 篇14
1、收集整理工程信息,電話聯系、上門拜訪,周期性匯總項目信息和階段性工作。
2、協調方案設計及施工組織,高質量完成合同簽約和服務跟蹤。
3、及時準確完成項目的物資核對、結算對賬及賬款催收。
4、完成上級交辦的臨時性工作。
業務主管崗位職責 篇15
1、負責公司現有客戶維護工作;
2、協助部門領導服務以及接待vip客戶;
3、負責客戶的問詢回復,續保談判,方案準備以及展示,以及理賠服務工作等;
4、負責新業務及新客戶開發,利用現有渠道資源或是開發新渠道對接客戶,促成合作;
5、協助部門參與投標項目,包括投標材料收集,標書及宣講材料的轉唄;
6、協助公司業務拓展部門的同事開發新客戶,提供技術支持;
業務主管崗位職責 篇16
1、大學專科以上學歷;
2、日語二級以上,聽說讀寫能力熟練,另持英語四級以上者優先;
3、熟悉進出口貿易流程,具有相同工作經驗者優先;
4、工作認真、細心,責任心強,有良好的工作計劃性
5、較強的交流、溝通能力;
6、熟練使用ms office操作系統;
7、持駕照者優先;
8.了解國際貨運物流.貨代運輸業務優先;
9.有外貿業務的相關工作經驗;外貿營業的相關工作經驗。
業務主管崗位職責 篇17
1、商超渠道,負責公司代理及自營品牌的銷售;
2、維護、管理客戶關系,了解和發掘客戶需求,跟進我司產品銷售狀態;
3、有計劃的拜訪客戶,調整我司產品陳列、排面,抄缺貨、報活動,促進銷售;
4、新老客戶合作條件的談判及合同的簽訂;
5、完成每月回款任務;
6、對賣場促銷員的招聘、培訓和管理。
業務主管崗位職責 篇18
確保當地市場一級銷售的達成
管理當地業務執行隊伍的日常工作
管理終端門店銷售表現
執行asm/dam制定的戰略目標
完成日常行政及業務工作
明確公司與經銷商的生意發展策略,執行dam制定的行動計劃
確保商定sku的賣進
檢查庫存,下訂單,確保交貨,準時付款
解決日常行政及各項相關報表的提交
深入了解和收集關于ufs &競爭對手產品的信息
協助dam管理分銷商的品類發展,為分銷商制定品類發展計劃
協助dam負責供應鏈基礎設施、財政、it&系統、支持能力的管理
業務主管崗位職責 篇19
1、參與并制定銷售工作流程和標準,組織銷售培訓,負責對銷售代表的日常管理。
2、定時檢討銷售團隊業績狀態,及時整改優化,完成團隊目標。
3、主持銷售團隊周會,定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表。
4、定期對業務團隊進行考核。
5、帶領銷售團隊達成銷售目標,開發新客戶,維護老客戶。
業務主管崗位職責 篇20
1、負責本區域市場的業務拓展,上游資源開拓及產品銷售;
2、承擔業務相關客戶和供應商的建設、維護與管理;
3、開展信息收集工作,及時關注掌握市場行情與交易信息;
4、根據部門部署,執行銷售計劃和銷售策略,維護并提升客戶關系;
5、開展客戶開發,不斷發掘潛在客戶,抓住客戶需求做好服務,對客戶資料做好信息管理。
6、及時對接客戶需求,跟進建筑工地配貨,單據簽收,賬目核對。
業務主管崗位職責 篇21
1、負責嘉年華部門的業務拓展,完成部門的銷售業績;
2、主動尋找客戶進行商業洽談,促成線下活動合作;
3、負責對活動策劃及執行的統籌管理,協助總監完成相應的工作;
4、合作關系維護,開拓渠道,增加異業合作,品牌渠道合作;
5、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。
業務主管崗位職責 篇22
1、負責寧波區域的業務拓展,老客戶維護,銷售團隊建設及管理工作。
2、定期拜訪客戶,維護客戶關系;與客戶面談,進行新品推薦并了解客戶面料需求;
3、洽談客戶訂單,完成銷售合同的簽訂,落實訂單回款與團隊年度銷售業績目標的達成;
4、把握部門訂單生產進度、協調生產部門,保證大貨交期正常;
5、完成上級領導交辦的其他相關工作。
業務主管崗位職責 篇23
1、業務數據收集、管理和處理;
2、項目/產品線的業務數據挖掘分析;
3、定期完成常規數據分析報告及解讀;
4、組織會議與核心管理者交流溝通報告內容;
5、負責落實和跟進報告行動方案,并及時給予反饋建議;
6、與運營同事溝通和協助完善運營管理規則,提高管理效率;
業務主管崗位職責 篇24
1、開拓和維護客戶,與實體商家進行商務洽談/談判/追蹤及簽約;
2、負責合作伙伴關系的建立與維護,提高客戶滿意度,完成公司下達的既定業績目標;
3、收集行業信息,根據信息及相關數據,分析了解行業動態及市場;
4、通過商家平臺前端,分析商家狀況,深挖商家需求,給予商家解決方案,最后達成合作;
5、定期進行商戶回訪,了解情況,提升公司品牌形象影響力。
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