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普通職工崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-04-22 22:00:27 美云 崗位職責(zé) 我要投稿
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普通職工崗位職責(zé)(精選19篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?以下是小編收集整理的普通職工崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

普通職工崗位職責(zé)(精選19篇)

  普通職工崗位職責(zé) 1

  一、崗位職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)食堂內(nèi)員工的招聘、日常管理、培訓(xùn)、績效管理等。

  2.根據(jù)公司要求及制度和甲方要求積極落實(shí)食品安全、食品衛(wèi)生、消防安全、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范類工作。

  3.做好與甲方監(jiān)管人工作對接與關(guān)系維護(hù)。

  4.定期開發(fā)新產(chǎn)品,增加花色質(zhì)量。

  二、崗位要求

  1.從事過餐飲管理經(jīng)驗(yàn)2年以上

  2.工作責(zé)任心強(qiáng)、有耐心。

  3.有較強(qiáng)的溝通能力。

  4.有酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

  普通職工崗位職責(zé) 2

  1、協(xié)助車間主管建立并完善車間管理體系與制度,根據(jù)車間年度工作計(jì)劃,規(guī)劃各工序工作,并確保計(jì)劃得以落實(shí),提升車間的戰(zhàn)略執(zhí)行力

  2、協(xié)助車間主管,組織、協(xié)調(diào)本車間的生產(chǎn)活動(dòng),審定和跟蹤車間生產(chǎn)計(jì)劃,確保計(jì)劃的及時(shí)完成

  3、協(xié)助車間主管對車間生產(chǎn)成本進(jìn)行控制,確保人、機(jī)、料、法、環(huán)符合成本管理要求,提高生產(chǎn)體系的運(yùn)行效率

  4、協(xié)助車間主管對生產(chǎn)進(jìn)行質(zhì)量控制,使產(chǎn)品的質(zhì)量達(dá)到工藝技術(shù)要求,滿足客戶的需求

  5、落實(shí)公司安全生產(chǎn)管理體系,確保設(shè)備、物料、人員產(chǎn)品的.安全

  6、對生產(chǎn)設(shè)備的使用進(jìn)行管理,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)

  7、協(xié)助車間主管審核車間PWS單的記錄,QA和TSHx件的執(zhí)行,確保x件的及時(shí)性、規(guī)范性

  8、協(xié)助車間主管進(jìn)行企業(yè)x化宣導(dǎo)和部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升員工工作技能,激發(fā)下屬的工作積極性

  普通職工崗位職責(zé) 3

  1、負(fù)責(zé)機(jī)電車間全面工作;

  2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)前期全廠機(jī)電相關(guān)系統(tǒng)的工藝選擇等準(zhǔn)備工作,參與工程設(shè)計(jì)和項(xiàng)目建設(shè);

  3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)期間全廠機(jī)電相關(guān)的技術(shù)管理和維保運(yùn)行,解決生產(chǎn)過程中存在的.技術(shù)問題;

  4、負(fù)責(zé)組織編制車間工藝規(guī)程、技術(shù)方案、管理制度,確保有關(guān)生產(chǎn)操作指令嚴(yán)格執(zhí)行;

  5、負(fù)責(zé)全廠機(jī)電系統(tǒng)預(yù)防性維護(hù)和年度大修的計(jì)劃、執(zhí)行、驗(yàn)收、總結(jié);

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  普通職工崗位職責(zé) 4

  1、協(xié)助廠長統(tǒng)籌各項(xiàng)日常工作安排,負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)量,進(jìn)度的跟進(jìn)。

  2、下達(dá)生產(chǎn)任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度。

  3、及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理提議。

  4、提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的.行動(dòng)計(jì)劃和實(shí)施。

  5、負(fù)責(zé)員工日常行為規(guī)劃的管理。

  普通職工崗位職責(zé) 5

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,保障公司日常生產(chǎn)運(yùn)營,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn),完成公司各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù);

  2、加強(qiáng)日常生產(chǎn)管理,確保工廠各類人員的.權(quán)責(zé)、權(quán)限規(guī)范化,建立生產(chǎn)管理體系;

  3、負(fù)責(zé)保證所生產(chǎn)的產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶要求;

  4、督察質(zhì)量方面工作,發(fā)現(xiàn)及矯正質(zhì)量問題;

  5、協(xié)助培訓(xùn)新來員工,并及時(shí)向員工培訓(xùn)最新的生產(chǎn)步驟和產(chǎn)品知識(shí);

  6、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各職能部門,并有效傳遞公司相關(guān)信息給下屬人員,促進(jìn)公司管理與溝通;

  7、完成上級交代的其它相關(guān)工作事宜。

  普通職工崗位職責(zé) 6

  一、全面負(fù)責(zé)工會(huì)女教職工工作。主持學(xué)校女教職工委員會(huì)會(huì)議,制定女工工作計(jì)劃,做好女工工作總結(jié)、交流、評比工作。

  二、對女教職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育,引導(dǎo)女教職工樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神,組織女教職工參加“巾幗育人創(chuàng)新業(yè)”活動(dòng),努力提高女教職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大女教職工在學(xué)校教育改革和發(fā)展中建功立業(yè)。

  三、參與學(xué)校有關(guān)部門涉及女教職工切身利益的政策和利益的制定,監(jiān)督并協(xié)助有關(guān)部門的`貫徹實(shí)施,組織女教職工發(fā)揚(yáng)主人翁精神,參加學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督。

  四、依法維護(hù)女教職工的合法權(quán)益和特殊利益,協(xié)助行政貫徹落實(shí)國家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)的政策、法規(guī),做好女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期和更年期的“五期”保護(hù)工作,做好婦幼保健知識(shí)的普及教育工作,組織好女教職工乳腺病和婦科病查治工作,保護(hù)女教職工的身心健康,關(guān)心女教職工生活,為女教職工做好事實(shí)事。

  五、健全學(xué)校各級工會(huì)女教職工組織,定期培訓(xùn)女工干部,建立完善女工工作各項(xiàng)制度。深入基層,調(diào)查研究,指導(dǎo)分工會(huì)女教職工委員會(huì)(小組)開展工作。

  六、完成茂名市總工會(huì)女職工委員會(huì)和學(xué)校工會(huì)布置的工作。

  七、協(xié)助校主管領(lǐng)導(dǎo)分管學(xué)校計(jì)劃生育工作。

  八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

  普通職工崗位職責(zé) 7

  受聘期間主要崗位職責(zé)和任期目標(biāo)(高級教師、一級教師、二級教師)(3) -受聘期間主要崗位職責(zé)和任期目標(biāo)(任務(wù)、項(xiàng)目、課題)高級教師

  1、依照課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校教學(xué)計(jì)劃,承擔(dān)備課、授課、布置及批改作業(yè)和示范課等日常教學(xué)工作,完成教學(xué)任務(wù)。

  2、按照教學(xué)質(zhì)量要求和考試規(guī)定,認(rèn)真做好學(xué)生成績考核評定工作,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  3、承擔(dān)教研教改、教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題研究、教育教學(xué)理論研究工作。完善自身素質(zhì)建設(shè),不斷提高學(xué)識(shí)水平和教學(xué)研究能力。

  4、參與學(xué)生管理。

  5、承擔(dān)對年輕教師成長的指導(dǎo)工作。

  6、完成學(xué)校下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù),為學(xué)校發(fā)展出謀劃策。

  7、熱愛教育事業(yè),能履行《教師法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù),遵守學(xué)校規(guī)章制度,愛崗敬業(yè),工作積極主動(dòng),認(rèn)真扎實(shí)。

  8、每周完成規(guī)定的'工作量和工作任務(wù),教學(xué)計(jì)劃完整,教學(xué)目標(biāo)明確,教學(xué)態(tài)度認(rèn)真,教學(xué)示范準(zhǔn)確,教學(xué)方法得當(dāng),教學(xué)效果優(yōu)良。

  9、每學(xué)年聽課20節(jié)以上。每學(xué)年承擔(dān)示范課2次,能獨(dú)立承擔(dān)學(xué)校的教學(xué)交流工作任務(wù)。

  10、對學(xué)生負(fù)責(zé),備課充分,授課認(rèn)真,遵循教學(xué)規(guī)律,重視學(xué)生素質(zhì)教育,重視技能訓(xùn)練,能因材施教,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,成績突出。

  11、承擔(dān)學(xué)校課題研究,每學(xué)期有1篇在區(qū)以上專業(yè)機(jī)構(gòu)、行業(yè)組織或報(bào)刊雜志上發(fā)表或獲獎(jiǎng)的論文。每學(xué)期完成一份工作總結(jié)或教學(xué)反思。

  12、能勝任班主任工作,履行《班主任工作條例》,關(guān)愛學(xué)生,具有解決學(xué)生學(xué)習(xí)問題和學(xué)生管理問題的能力。

  13、學(xué)生問卷調(diào)查滿意率不低于90%。

  普通職工崗位職責(zé) 8

  一,組織起草學(xué)院的工作計(jì)劃,報(bào)告,總結(jié),決策等文件,對各系,科室以學(xué)院名義起草的文件,通知負(fù)責(zé)核稿工作。

  二,具體安排行政會(huì)議,并做好會(huì)議記錄,檢查會(huì)議決定的貫徹執(zhí)行情況。

  三,負(fù)責(zé)安排全院性的會(huì)議日程表和節(jié)假日的值班安排(含行政值班)。

  四,負(fù)責(zé)公文收發(fā),領(lǐng)導(dǎo)審閱后,及時(shí)下發(fā)系,科室執(zhí)行,并對原文存檔加以管理。

  五,組織,協(xié)調(diào)學(xué)院各系,科室共同開展工作。

  六,掌管學(xué)院公章,辦理對外活動(dòng)的介紹信,證明等。

  七,搜集,整理有關(guān)教育改革的信息,為學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

  八,負(fù)責(zé)辦理教職工的離退休和退職工作。

  九,負(fù)責(zé)對全院教職工出勤的統(tǒng)計(jì),公示及經(jīng)辦教職工請假銷假手續(xù)。

  十,組織對教職工的`年度考核,技術(shù)職務(wù)職稱的評審及聘任工作。

  十一,負(fù)責(zé)全院教職工工資的考核晉升,變動(dòng)與津貼的核定與審批,并做好工資報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作。

  十二,掌握學(xué)院各類人員的編制,根據(jù)學(xué)院事業(yè)的發(fā)展需要,協(xié)助院長,對各科室人員進(jìn)行調(diào)整,并經(jīng)辦人事調(diào)配手續(xù)。

  十三,配合有關(guān)部門,做好教職工的培訓(xùn)與繼續(xù)教育工作。

  十四,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

  普通職工崗位職責(zé) 9

  1,全面主持院辦公室日常管理工作。

  2,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹上級的方針和政策,督促檢查落實(shí)情況,做到上情下達(dá),下情上達(dá),做好院領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀。

  3,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織落實(shí)院務(wù)委員會(huì)會(huì)議,院辦公室會(huì)議和院級行政會(huì)議,組織議題,做好會(huì)議記錄,檢查會(huì)議決議的執(zhí)行情況。

  4,協(xié)助做好工作總結(jié),起草學(xué)院文件,處理來函文件,保管學(xué)院和學(xué)院辦公室印章。

  5,做好人事工作,組織教師做好技術(shù)職務(wù)職稱的評審工作,相關(guān)的培訓(xùn),考證等工作,以及年度的考核工作;掌握學(xué)院各類人員的編制,根據(jù)學(xué)院事業(yè)發(fā)展的需要,協(xié)助學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對各科室人員進(jìn)行調(diào)整,并經(jīng)辦人事調(diào)配手續(xù)。

  6,帶領(lǐng)辦公室人員做好日常管理工作,為師生員工做好后勤保障和服務(wù)工作。

  7,做好教職工考勤工作,并按規(guī)定辦理教職員工的.請假事宜,并做好學(xué)院相關(guān)人員的工資,獎(jiǎng)金報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作。

  8,協(xié)助做好綜合治理工作。

  9,及時(shí)完成院領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。

  普通職工崗位職責(zé) 10

  負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò),對外宣傳以及辦公室的外勤工作,負(fù)責(zé)校文件,信件的領(lǐng)取和報(bào)送工作。

  負(fù)責(zé)辦公用品的采購,發(fā)放及管理工作。

  負(fù)責(zé)學(xué)院代理人員保險(xiǎn)工作的.辦理工作。

  做好學(xué)院值班工作的安排。

  做好日常事務(wù)工作和領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。

  普通職工崗位職責(zé) 11

  一、服從爐長的統(tǒng)一指揮,執(zhí)行其工作指令,一切行為為爐長負(fù)責(zé)。

  二、遵守車間的`各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真行使?fàn)t長給予的管理權(quán)利。

  三、負(fù)責(zé)制定本班組的工作計(jì)劃和目標(biāo)。

  四、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃地執(zhí)行情況。

  五、負(fù)責(zé)對下屬人員檢查、考核、評比。

  六、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的物質(zhì)消耗量的統(tǒng)計(jì)。

  七、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對生產(chǎn)安全方面的知識(shí)教育工作。

  八、完成臨時(shí)交辦的其他工作。

  普通職工崗位職責(zé) 12

  1、鼓風(fēng)機(jī)室操作人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,對自己所管轄的設(shè)備要全面掌握和維護(hù)。

  2、操作人員要密切觀察風(fēng)機(jī)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,注意傾聽運(yùn)轉(zhuǎn)部位有無異常聲音,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)并果斷采取有效措施。

  3、每隔30分鐘檢查一次風(fēng)機(jī)、電機(jī)軸瓦、軸承溫度,檢查潤滑油油壓、水壓是否正常。

  4、每隔一小時(shí)檢查一次開關(guān)柜,查看電流有無擺動(dòng),嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。

  5、每隔半小時(shí)值班人員要對設(shè)備做一次全面的記錄,詳細(xì)準(zhǔn)確工整的把設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況記錄下來。

  6、機(jī)組啟動(dòng)、停車及倒車作業(yè)均應(yīng)兩人以上進(jìn)行,即一人操作,一人監(jiān)護(hù)。

  7、鼓風(fēng)機(jī)用具、油具必須放置安全指定地點(diǎn),不得外借,由專人保管。

  8、值班人員要堅(jiān)守工作崗位,不得擅離職守,在工作時(shí)間不得做非工作的'事情。

  9、保持室內(nèi)整潔,玻璃干凈,人行道暢通,值班人員每班必須清掃室內(nèi)外衛(wèi)生,按時(shí)擦拭設(shè)備,使設(shè)備見本色。

  10、認(rèn)真執(zhí)行要害部門門禁制度,對外來人員詳細(xì)的記錄。

  普通職工崗位職責(zé) 13

  一、在熱風(fēng)大班長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班全面工作。

  二、檢查貫徹執(zhí)行崗位責(zé)任制、操作規(guī)程、安全規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度。

  三、負(fù)責(zé)布置及分析生產(chǎn)操作及設(shè)備事故的原因。

  四、負(fù)責(zé)布袋及爐前槽下除塵設(shè)備的衛(wèi)生。

  五、負(fù)責(zé)本班所用材料、工器具的'領(lǐng)用保管消耗。

  普通職工崗位職責(zé) 14

  一、負(fù)責(zé)高爐上料系統(tǒng)中入爐料的運(yùn)送及入爐時(shí)的分布,嚴(yán)格按規(guī)定的`裝料制度稱量,不出料、不錯(cuò)料。

  二、負(fù)責(zé)高爐生產(chǎn)過程中料車及爐頂設(shè)備的點(diǎn)檢、操作及維護(hù),及時(shí)與工長對料。

  三、負(fù)責(zé)高爐爐頂向爐內(nèi)布料時(shí)各種數(shù)據(jù)的更改及監(jiān)控。

  四、負(fù)責(zé)氣密箱氣體置換、爐頂各設(shè)備打干油,負(fù)責(zé)現(xiàn)場手動(dòng)下料。

  五、負(fù)責(zé)核對α角。

  六、堅(jiān)持料批確認(rèn)制,隨時(shí)監(jiān)視設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,并組織好各崗位工作協(xié)調(diào)。

  七、隨時(shí)注意稱量設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,及時(shí)檢查核對電子稱運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)問題不能處理時(shí)、及時(shí)找有關(guān)部門處理。

  八、負(fù)責(zé)填寫作業(yè)日志和檢修記錄,認(rèn)真做好稱量記錄。

  九、認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程,協(xié)助檢修人員進(jìn)行設(shè)備檢修并配合試車,做好現(xiàn)場衛(wèi)生。

  普通職工崗位職責(zé) 15

  1、負(fù)責(zé)原料上倉、倉下配料、混料全過程操作。

  2、負(fù)責(zé)混料機(jī)、給料機(jī)至4#皮帶機(jī)倉上篦條的檢查、維修和更換。

  3、協(xié)調(diào)上料工、配料工、混料工、皮帶工各工種工作,為本班的產(chǎn)、質(zhì)量打好基礎(chǔ)。

  4、負(fù)責(zé)堿度等指標(biāo)。

  5、負(fù)責(zé)本工作區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生及照明燈管理。

  普通職工崗位職責(zé) 16

  1、調(diào)查了解全街道困難職工情況,建立和完善困難職工檔案,并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

  2、為來電來信來訪者提供政策,法律咨詢服務(wù),在職責(zé)范圍內(nèi)幫助解決他們反映的有關(guān)問題。

  3、做好職工熱線電話的來電咨詢、來電接聽登記等有關(guān)工作。

  4、對困難職工及家庭成員因遭受意外災(zāi)害、患大(重)病、子女上學(xué)等原因造成生活難以為繼的.實(shí)施資金或物質(zhì)等生活救助。

  5、為合法權(quán)益受到侵害的困難職工、勞動(dòng)模范、工會(huì)干部和工會(huì)組織,提供法律援助。

  6、為困難職工家庭子女就學(xué)實(shí)施助學(xué)救助。

  7、為困難職工實(shí)施醫(yī)療救助。

  8、加強(qiáng)與就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和用人單位的聯(lián)系,共同對下崗失業(yè)職工開展再就業(yè)培訓(xùn)。

  9、積極與就業(yè)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)聯(lián)系,及時(shí)提供就業(yè)信息,幫助下崗失業(yè)人員在求職登記、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等方面提供服務(wù)。

  10、做好幫扶資金、實(shí)物的籌集管理、使用等各項(xiàng)工作。

  11、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)全街道幫扶管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)工作。

  12、協(xié)助做好“兩節(jié)“送溫暖活動(dòng)、“金秋助學(xué)”活動(dòng)和送溫暖資金及困難勞模幫扶基金的管理使用工作。

  普通職工崗位職責(zé) 17

  一、當(dāng)班人員必須堅(jiān)守工作崗位,不擅離職守,工作時(shí)間內(nèi)不得做與工作無關(guān)的事。

  二、必須熟知設(shè)備情況,嚴(yán)格按操作規(guī)程操作設(shè)備,不得違規(guī)操作。

  三、每隔一小時(shí)檢查一次水泵、電機(jī)溫度以及旋轉(zhuǎn)部位有無異常聲音,如有,要及時(shí)找到檢修人員進(jìn)行處理,并做好詳細(xì)記錄。

  四、保證水泵的水壓、電機(jī)的電流溫度在正常工作范圍內(nèi)波動(dòng)。如小于正常工作壓力要及時(shí)處理。

  五、嚴(yán)格按工藝技術(shù)要求對柴油泵加油、加水,每星期必須起來一次,如有異樣要及時(shí)上報(bào)處理

  六、保持室內(nèi)衛(wèi)生,堅(jiān)持每班清掃衛(wèi)生清掃區(qū)域、擦拭玻璃。保證機(jī)房內(nèi)、操作臺(tái)及水池周邊的`環(huán)境衛(wèi)生。

  普通職工崗位職責(zé) 18

  倉庫保管崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)園內(nèi)倉庫財(cái)產(chǎn)驗(yàn)收、發(fā)放、管理等工作。

  2、建立健全各種財(cái)產(chǎn)、物品登記、驗(yàn)收,發(fā)放制度按質(zhì)驗(yàn)收,憑領(lǐng)料單發(fā)料,嚴(yán)格把關(guān)。

  3、倉庫內(nèi)物品做到分類擺放整齊,精心保管,做到賬物相符,每月盤底一次。

  4、注意倉庫物質(zhì)信息反饋,協(xié)助總務(wù)做好物品選購進(jìn)貨工作,減少積壓,貴重物品不得外借。

  5、防止腐爛、變質(zhì),做到食品不發(fā)霉、變質(zhì),雜品不銹蝕、腐爛,進(jìn)行清理、翻曬,做到干燥通風(fēng)。

  6、班級用品本著節(jié)約的'原則,定期發(fā)放,危險(xiǎn)用品不得發(fā)到班。

  7、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)任務(wù)。

  8、每月盤底一次并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

  9、負(fù)責(zé)食堂物品的保管分發(fā)工作。

  普通職工崗位職責(zé) 19

  1、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)守工作崗位,服從命令,聽從指揮。

  2、熟悉燒結(jié)生產(chǎn)工藝流程、本車間工作特點(diǎn)和本崗位所處的地位,嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程、安全技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備維護(hù)和檢修規(guī)程。

  3、負(fù)責(zé)提出本崗位所屬設(shè)備的檢修項(xiàng)目并參加檢修后的試車驗(yàn)收工作。

  4、負(fù)責(zé)本崗位所屬設(shè)備和零部件的管理,保證工具、通訊、安全、照明設(shè)備的齊全和完好。

  5、保持崗位設(shè)備和工作場所的`清潔衛(wèi)生,做到文明生產(chǎn)。

  6、嚴(yán)格履行交接班制度,做到現(xiàn)場、機(jī)房對口交清接明。

  7、真正樹立起質(zhì)量第一的思想,為產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),為下道工序負(fù)責(zé),切實(shí)把好本崗位質(zhì)量關(guān)。

  8、節(jié)約能源人人有責(zé),切實(shí)做好節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油工作。

  9、認(rèn)真填寫崗位設(shè)備運(yùn)行和生產(chǎn)記錄報(bào)表,做到數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,報(bào)表清潔、齊全。

  10、牢固樹立安全第一,預(yù)防為主的思想,為了安全生產(chǎn),上班時(shí)必須穿戴好勞保用品,安全操作,防止發(fā)生設(shè)備和人身事故。

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