全體教師會上校長的發(fā)言稿范文（通用11篇）
在日新月異的現(xiàn)代社會中，需要使用發(fā)言稿的事情愈發(fā)增多，發(fā)言稿是在一定的場合，面對一定的聽眾，發(fā)言人圍繞著主題講話的文稿。怎樣寫發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢？下面是小編整理的全體教師會上校長的發(fā)言稿范文，希望能夠幫助到大家。
全體教師會上校長的發(fā)言稿 1
同志們：
大家好！
今天是新一屆董事會接管三中后的第二次全體教師會，以后，開會的時間挪到周日的晚上，每四個禮拜召開一次，其他三次分別是備課組活動、教研組活動、級段活動。今天，我講以下幾個問題：
1、要堅定不移的貫徹落實(shí)學(xué)校的決議。
比如今天是第一次使用新的時間表，從學(xué)生起床的速度看，學(xué)生基本上沒有思想問題。可是，有幾個班主任跟不上步伐，沒有實(shí)現(xiàn)起在學(xué)生前頭，睡在學(xué)生后頭的設(shè)想。午飯后，本來是午休，可學(xué)生在校園里到處跑，有的占到走廊里，把大好的時間浪費(fèi)了，午休時間，學(xué)生要么在寢室，要么在教室，不允許有其它地方。從明天起，值班的（包括班主任、學(xué)校的、都要到位，政教處要考核）。
2、要自覺完成一定量的工作：
連同上課在內(nèi)，每天上班的時間定為6個課時不算多，教務(wù)處從明天起，要考核，作為董事會的參考。每天11節(jié)的時間。王校長安排，把每一個教師的上課輔導(dǎo)標(biāo)示清楚，你就是兩個地方，這兩天我發(fā)現(xiàn)有的教研組里不是備課，而是拉閑話，
3、遺留問題的處理。
凡是原來三中欠你賬的，散會后憑條到任群偉處登記，沒有條子的`，口述。相信新一屆董事會會給你處理好的。新聘沒有入編的教師，從本月起學(xué)校按照國家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)給你發(fā)放，補(bǔ)助是補(bǔ)助，讓你有尊嚴(yán)的生活，有尊嚴(yán)的工作。我知道當(dāng)臨時工的味道。
4、各個口要各司其職：
下午我來的時候，有兩個學(xué)生截住我說，二四班的英語一個星期沒有教師了，也沒有人代課。我覺得學(xué)生的要求并不高，有人代課就行了。這是教務(wù)上的失職！以后，不能在出現(xiàn)如此的情況。今后，政教處負(fù)責(zé)學(xué)生的紀(jì)律、處分、衛(wèi)生、醫(yī)務(wù)室，保衛(wèi)科，評先晉職等，教務(wù)處負(fù)責(zé)與教學(xué)有關(guān)的所有內(nèi)容，包括外出聽課，油印室，微機(jī)室，教學(xué)檔案室教師進(jìn)修等，總務(wù)處負(fù)責(zé)物資供應(yīng)、購買、基建、學(xué)生食堂、保管室、小賣部。各個工作屋內(nèi)的衛(wèi)生要始終保持清潔。屬于那個口的那個口要檢查。不用的東西通知后勤弄走，不該放的東西堅決清除。
5、改善辦公條件：
這是大家的要求，也是董事會的共識。初步打算，20天左右安裝好辦公室空調(diào)，購買好教師辦公用椅。遠(yuǎn)期看，還要建辦公樓，把各項(xiàng)教學(xué)設(shè)施添置到一定的標(biāo)準(zhǔn)，在某些方面要超出公辦高中，讓大家工作起來稱心。有好的人文環(huán)境，有好的工作環(huán)境。規(guī)劃內(nèi)，給各個班級安裝空調(diào)，這不是吹牛，而是在規(guī)劃之內(nèi)。喝水有兩種方案，一是喝自己的水，學(xué)校提供水桶和熱水器，二是喝外面的水，用那種特殊的熱水器。大家喜歡那個我們就用那個。
6、要印刷練習(xí)題。
我聽說高一二學(xué)生手中資料非常少，從本周開始，數(shù)學(xué)每周6頁，物理每周四頁，化學(xué)三頁，政治兩頁，歷史、地理分別一頁，語文有作文，外語有小作文，每個學(xué)科每個禮拜要測試一次。教務(wù)處要配合好、統(tǒng)計好！
7、著手招生的宣傳：
今年打算：初中8個班，高中46個班，其中高一16，高二14、高三13加3、近期規(guī)劃，明年初中12個班，后年18個班。高中明年50個班，后年60個班。初中招生有訾校長負(fù)責(zé)，高中招生有王校長負(fù)責(zé)。兩天內(nèi)交出各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的招生宣傳小組名單，包括成員。
8、努力提高課堂授課水平。
一節(jié)課好比寫一篇作文，每一個環(huán)節(jié)都重要。我覺得首先要靠自身的形象，這里不是說人的長相，而是魅力。周立波長得好看嗎？但他有吸引力，靠語言。我們要有朝氣，不能講課像是催眠曲。克服口病，對不對、是不是等無用的語言堅決克服。盡量使用普通話。
9、完成教師基本情況的登記工作。
凡是沒有上班的暫時不登記，不準(zhǔn)代填，以便學(xué)校掌握相關(guān)情況并且是真實(shí)的情況。因?yàn)橄聜�學(xué)期我們的教師缺口很大，大家下去后要宣傳，來的新教師，按照國家規(guī)定發(fā)工資外加課時補(bǔ)貼，可以考研、招教等。
10、作業(yè)的布置要分層次。
用三個三分之一把學(xué)生分開，全做的，做一大部分的，做一小部分的。讓每一個學(xué)生都能在作業(yè)上有成就感。批改的時候，要按照高考的標(biāo)準(zhǔn)，不要再使用幾十年的對錯號，打分，在高考中是多少分，你就給多少分，滿分是多少就是多少。作業(yè)每周的次數(shù)為：數(shù)學(xué)6、物理4、化學(xué)3、其它1（八開紙一張）
11、教務(wù)處要切實(shí)做好教學(xué)的相關(guān)工作。
每周一次的45分鐘測試，每周的綜合科目測試，尤其是高三的綜合科目，兩次考試，一次評卷，一次給學(xué)生提供答案。聽課規(guī)定如果原來有，如果沒有，每周有級段組織聽一次課，你再聽一節(jié)，總會有進(jìn)步。要生存就要有本領(lǐng)。
12、實(shí)行級段管理。
高一段暫時有付永輝兼職，高二段李麥勞老師，高三段王建濤老師，初中段訾校長。這一周的周六各班召開主題班會。全面治理三具，收學(xué)生的東西交到學(xué)校后，要想法通知家長，告知危害，體現(xiàn)關(guān)心。
13、全面實(shí)行值班制度。
學(xué)校的分別是：智海松、張學(xué)師、周建國、王振營、付永輝、任群偉、許文松。每個級段午飯后都要有值班的（教學(xué)樓），寢室里是服務(wù)員的，校園里是政教處的。每天一次，包括晚休，每周一次。值班的要把具體情況書面表格形式匯報給學(xué)校總值班。
14、全校掀起整理衛(wèi)生的高潮。
衛(wèi)生有嚴(yán)賢德具體負(fù)責(zé)。家里衛(wèi)生不用多說，校園衛(wèi)生分開，細(xì)化到邊邊沿沿。所有的垃圾近期找一個人拉走，以后不準(zhǔn)再有垃圾滯留，無論是哪里的垃圾，要倒到指定的地方。凡是種菜的，菜地里的紙片是你的責(zé)任，菜地兩頭的雜物移到路邊。這是本周的主要工作。
15、要讓學(xué)生背誦東西。
早讀，早自習(xí)，甚至某些輔導(dǎo)時間也可以抽出5———15分鐘讓學(xué)生背誦。根據(jù)學(xué)生的建議，晚自習(xí)前兩節(jié)還是老師輔導(dǎo)為好，最后一節(jié)讓學(xué)生自習(xí)，這樣，我們大部分老師就可以在第二節(jié)課后自由，唯有班主任要在第三節(jié)去，我覺得這也符合教學(xué)規(guī)律，讓學(xué)生在這個時間總結(jié)反思等。
最后，與大家共享：
【杰出人士的六個好習(xí)慣】
1、凡事第一反應(yīng)：找方法而不找借口。
2、寫下來，不要太依靠腦袋記憶。
3、每天提前15分鐘上班，推遲30分鐘下班。
4、恪守誠信說到做到。
5、不管任何方面每天必須“進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”。
6、每天在下班前15分鐘的時間做一天的整理工作。
希望大家從六個好習(xí)慣里悟出點(diǎn)兒東西來，沒有做到的，從今天開始堅持做到！
謝謝大家！
全體教師會上校長的發(fā)言稿 2
常書記、張局長、陳局長，陳校長，董事長和各位董事，同志們：
大家好！
今天是新的一屆董事會接管三中后的第一次全體教師會，我作為新一屆董事會聘請的校長，由于對具體情況不了解，不敢也不愿在這多說什么。不過，作為學(xué)校的正常工作的開展，我說以下內(nèi)容，有不對的地方，請各位諒解。
xx三中是20xx年縣委縣政府的招商引資項(xiàng)目，辦學(xué)近10年來，為xx的教育做出了突出的貢獻(xiàn)。在坐的各位，尤其是陳校長，都是三中的元老，對三中的一切是非常熟悉的，曾經(jīng)為三中的繁榮和發(fā)展拋灑了自己的心血和汗水。說實(shí)話，對三中我是既熟悉又陌生，熟悉的是她的外表，因?yàn)槲也恢挂淮蔚膹膶W(xué)校的門前門后走過，陌生的是我對其內(nèi)部一無所知。我來過三中一次，那時的禮堂還沒有建成，隨著人大的視察，走馬觀花的看了一會兒。所以說，以后三中的發(fā)展、繁榮還需要大家的支持。雖說新的三中董事會聘請我當(dāng)校長，可我沒有在私立學(xué)校工作的經(jīng)驗(yàn)，它的辦學(xué)思想和管理應(yīng)該是與公辦學(xué)校有區(qū)別，所以說，沒有大家的理解和配合，我將寸步難行。
今天，我受董事會和匡總的委托，給大家講以下內(nèi)容：
1、大家的心要安下來。
所謂安心，就是要求大家不要有什么想法。本學(xué)期結(jié)束前，基本上是按部就班。人事上不調(diào)整，大家還是各就其位，各謀其職；各項(xiàng)福利待遇不變，仍然沿襲過去的標(biāo)準(zhǔn)。董事會有一個原則：讓所有的教職工有尊嚴(yán)的工作，有尊嚴(yán)的生活，有尊嚴(yán)的做人；生活會越來越好，待遇會越來越好。竭盡全力實(shí)現(xiàn)和諧三中，幸福三中的目標(biāo)。因?yàn)樗械男腋６际墙⒃诤椭C的基礎(chǔ)上。
2、我們要高標(biāo)準(zhǔn)完成本學(xué)期的工作。
我們既然有緣分走到一起，就要把三中看成是我們的家。大家要有信心把我們的本質(zhì)工作做好。大家清楚，本學(xué)期只剩下一個半月的時間，也可以說，我們已經(jīng)進(jìn)入到了收獲期，在余下的一個半月了，如果我們少有疏忽，就會前功盡棄，給三中以后的發(fā)展帶來不可估量的損失。為此，要求大家務(wù)必做到：
（1）大家要有上班的概念。
每天上課、辦公、輔導(dǎo)的時間大家的心目中要有個底線。做什么事情，沒有時間做保證，都是一句空話。本學(xué)期不在施行獎懲，但董事會可以通過考勤，了解大家的表現(xiàn)，了解每一位同志的工作態(tài)度和工作精神，以便在以后的工作中，給每一位同志準(zhǔn)確定位，因?yàn)樵绞窃陉P(guān)鍵的時候，越能體現(xiàn)出一個人的境界、思想。
（2）認(rèn)真?zhèn)湔n。
一節(jié)課上好上不好，備課很關(guān)鍵。要明白這節(jié)課你要教會學(xué)生什么，通過什么程序教，在傳授每個程序的過程中，學(xué)生會在那個地方卡殼，心里都要明明白白。我在一高的教師教案本上印的清清楚楚：備課要具有以下幾個環(huán)節(jié)，教學(xué)日期、教學(xué)課時、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)（重點(diǎn)、難點(diǎn)、易錯點(diǎn)、必考點(diǎn)等）、教學(xué)過程、教學(xué)反思。備課不是僅僅寫寫而已，是精心設(shè)計，是圖紙。
（3）要走進(jìn)學(xué)生的心里。
現(xiàn)在的學(xué)生不是20多年前的學(xué)生，一切聽從老師的。現(xiàn)在的他們叛逆心理非常嚴(yán)重，個性十足，根本聽不進(jìn)去說服教育。所以說，我們每一位同志要對學(xué)生投入感情，也叫親情管理吧。我們俗話好說，人心都是肉長的。學(xué)生的心里有了你，有了學(xué)校，你不強(qiáng)調(diào)他的學(xué)習(xí)他也會學(xué)習(xí)。我好講一個觀點(diǎn)：教學(xué)成績＝（水平＋能力＋態(tài)度＋方法）×親情，大家考慮以下這個公式有沒有一定的道理。
（4）要穩(wěn)定學(xué)生的情緒。
由于學(xué)校的交接，在學(xué)生中肯定會出現(xiàn)心理上的波動，對新的董事會能不能把學(xué)校辦好持懷疑態(tài)度。在這種情況下，學(xué)生的心里安慰需要我們?nèi)プ觯覀円米约旱恼Z言和行動讓學(xué)生吃下一顆定心丸。我覺得按照以下步驟比較好：各班班主任先后召開班委會、團(tuán)委會，讓學(xué)生給學(xué)生傳遞信號，以此使學(xué)生安心放心。全校定于近期召開一次主題班會，主題圍繞守紀(jì)、團(tuán)結(jié)、文明等，政教處過后把主題班會的材料收集上來，作為以后評選優(yōu)秀班級的依據(jù)之一。
（5）要著手宣傳三中。
原則是：不說原來的壞話，不說外校的壞話，因?yàn)檫@是做人的道德。就好比市場上賣東西，你可以說你自己的東西這好那好，但不能說人家的東西壞，這是一個人的品德問題。我們暫時提兩個口號：
①走進(jìn)xx三中，成就非凡人生。
②結(jié)識xx三中，你將終生受益。
宣傳的方式可以有很多種，電視上宣傳是董事會的事，我們要做的就是，我們自己對外交往中，要本著家丑不可外揚(yáng)的原則，只說好的不說差的。開門笑迎四海賓朋，關(guān)門查找劣勢不足。學(xué)生是最好的宣傳窗口，讓他們回母校給他的同學(xué)講、老師講、鄰居講，他們說的話一般情況下，可信度還是比較高的。對內(nèi)，我們要整理校園衛(wèi)生、寢室衛(wèi)生、教學(xué)區(qū)衛(wèi)生，首先實(shí)現(xiàn)環(huán)境美，讓事實(shí)給社會、給家長、給學(xué)生一個真實(shí)的驚喜。一所學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高，關(guān)鍵是學(xué)生的質(zhì)量。只要有了好的生源，學(xué)校質(zhì)量就有了保證。
（6）要使用文化育人的策略。
現(xiàn)代單位的管理，要注入更多的文化元素，人文因素，如果還單一的采用人治、制度治，肯定不會有好的效果。我們看看現(xiàn)在的'企業(yè)和公司，都有自己的文化，這些文化是企業(yè)或者公司的魂，是他們的精神內(nèi)核。我們作為一個育人的學(xué)校，更要有自己的文化。所以，我們提出用文化管理學(xué)校，管理班級，管理學(xué)生。學(xué)校有學(xué)校的文化，班級也要有班級的文化，讓文化深入人心。從現(xiàn)在開始，我們面向?qū)W校公開征集校訓(xùn)、辦學(xué)理念、管理理念、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、考風(fēng)等，各個班級也要根據(jù)自己班的實(shí)際情況，有自己一整套的班級文化、級段文化。
但我們不能僅僅停留在幾個口號上，幾幅標(biāo)語上，還要有充分的內(nèi)涵。內(nèi)涵是什么？這就需要我們根據(jù)不同的情況去充實(shí)它、豐富它。我們要用道理讓學(xué)生明白什么該做，什么不該做，該做的時候如何做；用知識讓學(xué)生清楚什么該說，什么不該說，該說的時候怎樣說；用名人名言規(guī)范他們的一言一行，用傳統(tǒng)的倫理道德規(guī)范他們的所作所為；用英雄人物的形象影響他們，感化他們，用社會公德熏陶他們，約束他們。讓他們在我們的手里培養(yǎng)成為思想健康，辦事有方的有用人才。
（7）要對學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的思想教育。
第一步我們要實(shí)施自覺性、主動性、積極性的培養(yǎng)。我今天之所以說這個問題，就是因?yàn)榻虒W(xué)生首先要讓他們的思想解決問題。20xx年春節(jié)前后我遇到了一個令人震驚的事情。說實(shí)話我真的把復(fù)讀班招生時候許諾的獎金給忘了，可部分學(xué)生并沒有忘。臘月二十八他們竟然六人結(jié)伴到俺家討要，當(dāng)時我沒在，他們在禮堂門口接住我要。我當(dāng)時很冷靜的說，這個事等春節(jié)后再說好不好，你們看老師都放假回家了，別說沒有錢，就是有錢也沒法給呀，我一會兒給你們的段主任說說，讓他查查到底是怎樣許諾的。正月初五兩個短信又來了，其中一個火藥味非常濃：周校長，你好！我現(xiàn)有一個問題想請教以下，往年的畢業(yè)生獎金都如期發(fā)放，單單10年畢業(yè)生的遲遲未拿到，10年的畢業(yè)生為學(xué)校賺足了名聲，為何如此對待？這豈不是與學(xué)校打出的廣告相悖？人無信不立！相信教書育人的貴校能遵守諾言！不會讓自己的驕子覺得學(xué)校無信，其影響不可估計！
希望你能給學(xué)生、家長、社會一個滿意的答復(fù)。我隨即回了個短信：你以這樣的口氣給我在這個時間要錢，我真的覺得我好失敗。學(xué)校向來沒有給誰賴過賬，只是沒有到付錢的合適時候。難道學(xué)校僅僅因?yàn)槟銈儙讉�才有面子嗎？俗話說，烏鴉也得等到椹子黑，何況人呢？他估計覺得我生氣了。立即又回了一個：謝謝校長能在百忙之中回復(fù)短信，先前所說也只是自己在不了解情況下的疑問，言辭可能有些過激，還望你能見諒！通過這個事，我覺得對學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的思想教育勢在必行。獎金本來就是身外物，這是目前畸形辦學(xué)的產(chǎn)物，吃虧的是學(xué)校，收益的是學(xué)生，哪有上學(xué)不繳費(fèi)還收益的好事呢？給就要，不給，無所謂，因?yàn)楸旧砭筒皇俏业摹Ｄ銌枂柨梢裕銌柕牟皇菚r候不是地方。即便是在舊社會，過了小年兒，那還會有要賬之理呢？通過這個事，我們就要明白，有些道理學(xué)生是不懂的，這就要求我們要講，要引導(dǎo)，要教育。否者，就是我們的失職！
（8）要全面了解學(xué)生。
在教學(xué)上，原來我在任的時候說過，你的課堂教學(xué)的定位應(yīng)該是：四分之一的一聽就懂，四分之一的通過輔導(dǎo)琢磨可以懂，四分之一的通過努力勉強(qiáng)可懂，還有四分之一我們真的教不會他，怎么辦？放棄不是我們的選擇，培養(yǎng)他們做人才是我們的職責(zé)所在。學(xué)不會不要緊，難的不會，容易的應(yīng)該會吧，關(guān)鍵是我們要給他們樹立自信心，讓他們心理上和身體上不出事。在管理上，要明確一個觀念，成績好的學(xué)生不見得思想好，境界高！成績差的學(xué)生不見得不守紀(jì)律，啥事都要因人而異。所以，我們要讓學(xué)生聽我們的，靠的不是嚴(yán)格，不是聲高和呵斥，靠的是走進(jìn)他的心里。
（9）一定要學(xué)會與家長溝通。
我們要試行召開家長會，家長會要分批召開，成績好的、進(jìn)步快的、表現(xiàn)不怎么的的，另外一個目的就是宣傳學(xué)校，讓家長放心，讓他們知道我們對孩子的教育是盡心盡力的，因?yàn)楹⒆邮羌议L的未來！是家長的心頭肉，我們只要對他們的孩子好，他們還會有理由不感謝我們嗎？
（10）要堅決禁止學(xué)生使用三具。
通訊工具、娛樂工具、學(xué)習(xí)工具。通訊工具是一個移動的網(wǎng)吧，學(xué)生可以用它隨時隨地上網(wǎng)聊天，包月很便宜，他們甚至躺在床上還在不停的發(fā)短信，上QQ等；娛樂工具指的是MP3，MP4，它們的區(qū)別就是有沒有影響，它是一個移動的歌舞廳，學(xué)生隨時可以心隨音樂在跳動；學(xué)習(xí)工具說的是所謂的學(xué)習(xí)機(jī)一類的，里面裝的有游戲，實(shí)質(zhì)上它就是一個移動的游戲廳，別說是學(xué)生，就是我們成年人，一旦打游戲入了迷，一般情況下是不能自拔的。我們先采取說服教育的方式，星期天回家的時候，勸說學(xué)生拿回家。為此，學(xué)校可以在校園裝多部磁卡電話，在沒有裝之前，勸說學(xué)生不要把通訊工具帶入教學(xué)區(qū)。
（11）重視綜合科目的教學(xué)應(yīng)該在全校鋪開。
過去，我們只對高三提綜合，很少對一二年級提綜合科目的教學(xué)。現(xiàn)在看來，過去的指導(dǎo)思想雖說沒有什么錯，但與可持續(xù)發(fā)展有距離。我們要想實(shí)現(xiàn)學(xué)校的新跨越，必須從長計議。采取臨時抱佛腳，臨陣磨槍的方法雖說也能取得成效，但成效需要承擔(dān)風(fēng)險，具有很大的不確定性。如果我們把根基扎牢，把基礎(chǔ)夯實(shí)，到了沖鋒的時候，勝算的把握就會增大。原來，我們培養(yǎng)的尖子生，經(jīng)歷的考場以后，不是這里出錯就是那里不圓滿，現(xiàn)在想想，與我們抓綜合科目太晚不能說沒有一點(diǎn)兒關(guān)系。為此，本學(xué)期，高一二兩個段對綜合科目的考試次數(shù)不能少于3次，高三的不能少于5次。
3、幾項(xiàng)工作的時間安排。
（1）每三個星期學(xué)生回家過一次星期天。
（2）每星期五下午第三節(jié)課后，召開校委會成員會。
（3）每星期天晚自習(xí)的第一二節(jié)分別召開備課組說課、教研組活動會、級段工作安排會、學(xué)校集會。
（4）每天的時間調(diào)整如下：每節(jié)課45分鐘，上午四節(jié)，下午三節(jié)，晚上三節(jié)（前二節(jié)輔導(dǎo)，后一節(jié)班主任講事。每天早飯后全校大掃除，各班認(rèn)領(lǐng)各班的衛(wèi)生區(qū)。早飯后有20分鐘的早讀。
（5）高三要做到每個禮拜考試一次，高一二每個月考試一次。
（6）早餐后午飯后禁止學(xué)生打籃球。
（7）落實(shí)班主任天天講（晚自習(xí)第三節(jié)），級段周周講，政教處月月講（講紀(jì)律、講思想、講傾向）
同志們，我們從事的教師這個職業(yè)，注定我們一生的工作平平淡淡，退休后也不會轟轟烈烈。可我們終生有兩筆不可估量的財富，一是滿腹的知識，二是一批學(xué)生資源。走到全國任何一個地方，當(dāng)遇到自己的學(xué)生時，他們的表現(xiàn)不是用熱情兩個字能夠形容得了的。由此，我想提醒大家，在我們的工作中，要力爭讓自己的學(xué)生記住你，一生不會忘記你。怎樣做到這一點(diǎn)，我覺得要么是知識，要么是水平，要么是能力，要么是態(tài)度，要么是人格。否者，你教了一輩子學(xué)，到頭來沒有幾個學(xué)生能記起你，那你的一生真是悲哀的。
我們不要把工作當(dāng)活干，要當(dāng)成事業(yè)干。只有把工作當(dāng)成事業(yè)干的人，才能干出成績，干出優(yōu)秀。說得不對的地方，請大家批評。
謝謝大家！
全體教師會上校長的發(fā)言稿 3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們，親愛的同志們：
新春伊始，借著今天這個平臺，給大家拜個晚年，祝愿大家工作順利，闔家歡樂，萬事如意！
感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會，讓我作為教師代表談?wù)勎覀兩弦荒甑墓ぷ鳌?/p>
十年樹木，百年樹人，在黨中央的重視下，在xx的關(guān)懷下，20xx年教育部出臺了一系列關(guān)于教育的法律法規(guī)，其中對我們影響深遠(yuǎn)的是《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》及五項(xiàng)管理規(guī)定。中心校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了這些文件，通過學(xué)習(xí)我深深的認(rèn)識到，如果想從根源上減輕學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān)，就要向課堂40分鐘要效率，不但要讓學(xué)生在課堂上學(xué)的會，還要練得好。這就要求我們要改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式，探索高效的教學(xué)模式。要想把五項(xiàng)管理工作做好，我們就要在中心校和校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，做細(xì)做扎實(shí)班級工作。
為了提高課堂教學(xué)效率，在中心校的指導(dǎo)下，我們每周四進(jìn)行學(xué)科組教研活動，在活動中我們對即將講授的新課進(jìn)行分析設(shè)計，找出能幫助學(xué)生更好的突破重難點(diǎn)的方法，解決易錯點(diǎn)，并把素質(zhì)教育融入到課堂教學(xué)中，培養(yǎng)學(xué)生的能力，升華學(xué)生的情感。
在教育局的引領(lǐng)下，我們對課堂模式進(jìn)行了改革，在教學(xué)新授內(nèi)容前先布置前置性作業(yè)，讓學(xué)生自己先學(xué)，把自學(xué)中的疑問帶回課堂，在課堂上討論、交流、合作、探究、展示，培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣，塑造他們的學(xué)習(xí)信心。而這種模式對于我們來說要求更高，我們要對學(xué)生自學(xué)過程中可能遇到的問題做出預(yù)判，并有相對應(yīng)的方案。這就需要我們對教材有更深度的挖掘，而我們的教研活動為此提供了巨大的幫助。為了提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性，在課堂設(shè)計時，我利用多媒體插入一些貼近生活的故事、視頻等等文件，提高學(xué)生的注意力。為了壓縮學(xué)生的課后作業(yè)時間，我在教學(xué)設(shè)計時，查閱資料，設(shè)計更接近生活，更能夠提高學(xué)生綜合能力的習(xí)題，努力讓學(xué)生在課堂上學(xué)的快，練得準(zhǔn)，達(dá)到堂堂清，日日清的目標(biāo)。除了進(jìn)行堂清日清工作，中心校還要求我們做好周清月清的鞏固工作。每周五讓學(xué)生針對本周學(xué)習(xí)的內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)鞏固，帶領(lǐng)學(xué)生對知識進(jìn)行總結(jié)和梳理，達(dá)到周周清月月清。
作為班主任，為了能夠迅速打造一個有凝聚力的班集體，在新的班級成立之初，我通過談話、觀察等方式對學(xué)生進(jìn)行了解，成立一個高效的班干團(tuán)隊，通過他們在班內(nèi)群策群力，制定班規(guī)班訓(xùn)，促使他們養(yǎng)成良好的班風(fēng)。我們六年級的孩子是從各個村小集中而來的，他們初次體驗(yàn)住宿生活，在生活上、學(xué)習(xí)上都有各種不適應(yīng)，這時的他們往往敏感又脆弱，需要我們有一腔熱情，從各個方面給予他們更多的關(guān)愛。在入班的時候我們班有十幾名學(xué)困生，為了讓他們盡快趕上來，我細(xì)心觀察了解，甄選了十幾位成績優(yōu)異，樂于助人的同學(xué)，給他們結(jié)成師徒對子，利用休息時間指導(dǎo)這些小老師制定幫扶計劃，有針對性的對學(xué)困生進(jìn)行幫扶，通過一個學(xué)期的互助學(xué)習(xí)，這十幾位孩子的`成績都有一定程度的提升，關(guān)鍵是學(xué)習(xí)態(tài)度有了明顯扭轉(zhuǎn)，也建立了學(xué)習(xí)信心。
有一段時間我們班的朱思穎同學(xué)反復(fù)因病請假，通過我的了解，她是因?yàn)楦改隔[離婚而心緒不寧。為了幫助她走出困境，我多次和她談心，通過生活中的一些實(shí)例，讓她了解生活的不易，明白管理好自己的學(xué)習(xí)和生活，就是對父母最好的報答，幫助她慢慢的走出陰霾。通過朱思穎同學(xué)的事例，讓我更清醒的認(rèn)識到家校溝通的必要性。在跟家長溝通時，我往往找出學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，多多表揚(yáng)孩子，家長先聽到表揚(yáng)后，自然就會接受我們的一些意見和建議，我也常常建議他們多嘗試賞識教育，多發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點(diǎn)，及時表揚(yáng)，在批評的時候盡量不要挫傷孩子的自尊心。在溝通時我也會認(rèn)真傾聽家長的意見，讓他們感受到我的謙虛誠懇。這樣，即使一個執(zhí)拗的家長也會因?yàn)槲业淖鹬囟兊耐ㄇ檫_(dá)理。對于家長提出的要求我會細(xì)心記住，及時解決，當(dāng)解決完以后還要反饋給家長，讓他們覺得我誠實(shí)可信，關(guān)心孩子。總之，學(xué)校和家庭相互扶持，才能更好的為孩子的健康成長保駕護(hù)航。
過去的一年，學(xué)校取得了輝煌的成績，作為本校青年教師的我們，也得以快速的成長。如果說我們青年教師是剛剛揚(yáng)帆的船，那么中心校的各位領(lǐng)導(dǎo)就是為船把握方向的舵，為我們提供平臺，指明方向。開學(xué)之初，在中心校王校長及各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，我們這些青年教師和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師結(jié)成師徒對子，定期進(jìn)行研磨課活動，讓我們的課堂教學(xué)水平有了質(zhì)的提升。為了鞭策我們快速成長，每學(xué)期中心校的各位領(lǐng)導(dǎo)都會深入課堂，除了進(jìn)行課堂評估，還經(jīng)常來校聽推門課，并且給予我們寶貴的意見。中心校為了給我們搭建磨礪的平臺，組織各種教學(xué)活動，比如：教案設(shè)計大賽，作業(yè)設(shè)計大賽，微型課大賽等，鼓勵我們積極參加。還為我們創(chuàng)造許多外出學(xué)習(xí)交流的機(jī)會。“腹有詩書氣自華”，為了使我們成為學(xué)習(xí)型教師，中心校還舉辦了“讀書會”活動，讓我們從書中獲取最新的教育理念，促進(jìn)我們的專業(yè)化成長。
領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切的話語給了我支持，同志們無言的微笑給了我鼓勵，家長的真誠信任給了我信心，在這里再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們。我相信在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在我們努力奮進(jìn)的氛圍中，我們學(xué)校今年會取得更加優(yōu)異的成績。而我們也終將會成為有理想信念，有道德情操，有扎實(shí)學(xué)識，有仁愛之心的四有好老師。我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
全體教師會上校長的發(fā)言稿 4
各位老師：
新年好！首先我向大家拜個年！祝大家在新年工作順利、身體健康、家庭幸福！經(jīng)過短暫的休整，我們又要開啟忙碌而緊張的模式了。
上學(xué)期的期末質(zhì)量抽測，我校再次獲得第四名的成績。“和諧，積極，向上的校風(fēng)”現(xiàn)已成為教育局領(lǐng)導(dǎo)和同行對我校的一致評價。這種肯定和鼓勵，是來之不易的，是廣大教職工辛勤勞動、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的結(jié)果。在困難時大家能夠始終與學(xué)校保持高度一致，從學(xué)校的大局出發(fā)，勤奮工作，無私奉獻(xiàn)，為學(xué)校生存和發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。
在此，我代表學(xué)校向你們表示衷心的感謝和崇高的謝意！在肯定成績的'同時，我們更要十分清醒的看到我們存在的不足和差距：重成績、忽視德育。極少部分教師上進(jìn)心還不夠，善于學(xué)習(xí)、取人之長的意識還需加強(qiáng)，觀念還需更新。
一、牢固樹立立德育人的意識。
全員德育、全程德育。同時要做到正己育人。育人是一項(xiàng)崇高的事業(yè)，育人者自己首先須具備高尚的品德，淵博的學(xué)識，寬廣的胸懷。作為教育工作者，每個教師都要明白什么事能做，什么是不能做，什么話能說，什么話不能說，時刻把師德建設(shè)放在首位，做一個談吐高雅、知識淵博、守理明事、公平正直的人類靈魂的工程師，以自己言行給同事做表率，給學(xué)生當(dāng)導(dǎo)師。
二、把握關(guān)鍵，努力提升教育教學(xué)質(zhì)量。
教師素養(yǎng)的提升，是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在，骨干教師、學(xué)科帶頭人要充分發(fā)揮引領(lǐng)和輻射作用；找出自己的瓶頸和短板，努力提升自己，改進(jìn)自己的課堂。
一是學(xué)習(xí)提高意識。一個人的發(fā)展和進(jìn)步離不開學(xué)習(xí)。只有不斷地學(xué)習(xí)，才能不斷地更新知識，豐富和完善自我，才能有所創(chuàng)新，才能保持教學(xué)的活力。所有教師要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一項(xiàng)工作，擠出時間來多讀一點(diǎn)書，多思考一些問題。向書本學(xué)、向同行學(xué)、向他人學(xué)、見賢思齊，不斷充實(shí)自己，提高自己、升華自己。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上不斷總結(jié)、創(chuàng)造，上升為理論，形成自己的經(jīng)驗(yàn)和特色。
二是團(tuán)隊拼搏意識。學(xué)校的一切工作既需要每一位教師個體發(fā)揮主觀能動性、更需要一個團(tuán)隊集體拼搏，無論大到學(xué)校整體團(tuán)隊，還是年級組、教研組團(tuán)隊，或小到備課組，班級的幾位任課老師，要有強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識，互相之間取長補(bǔ)短，密切配合，我們每一位教師都要善于發(fā)現(xiàn)和汲取別人的長處，克服或規(guī)避自己的不足，要切實(shí)打破文人相輕落后的作派，為人胸襟開闊、坦蕩，教師之間相處要互相幫助，共同提高。只要我校的群體智慧充分發(fā)揮出來，必將會創(chuàng)造令人矚目的業(yè)績。
三是抓學(xué)生的養(yǎng)成教育，為學(xué)生的終生幸福奠基，以班風(fēng)促進(jìn)學(xué)風(fēng)。綠色質(zhì)量、重在平時。饒朝輝校長，每天做到人人過關(guān)，一早就進(jìn)教室，每天辦公室都有個別學(xué)生，而不是期末抱佛腳、搞題海戰(zhàn)術(shù)。
三、銘記一崗雙責(zé)，確保學(xué)生在校安全。
課堂安全、樓道值守、疾病防控等工作，都是學(xué)校的常規(guī)工作，也是重要工作。
我相信，只要我們堅持務(wù)實(shí)苦干的優(yōu)良傳統(tǒng)，只要我們堅持以人為本的發(fā)展理念，只要我們堅持不甘落后的進(jìn)取—精神，和舟共濟(jì)，團(tuán)結(jié)拼搏，我們就一定能夠迎難而上，更上一層樓。
全體教師會上校長的發(fā)言稿 5
各位老師們、同志們！
大家好！告別了祥和愉快的新春佳節(jié)，結(jié)束了將近一個月的寒假休整，我們踏著早春的步伐，迎來了新的學(xué)期。在此，讓我代表園領(lǐng)導(dǎo)班子向全體教師、同志們致以新春的問候和美好的祝愿：祝愿大家在新學(xué)期里，身體健康、工作愉快、萬事如意。
新的學(xué)期，新的形勢，新的開始，一定會有新的挑戰(zhàn)，也孕育了新的希望。為了使我園在新的學(xué)期里仍然保持良好的發(fā)展態(tài)勢，讓我們的員工和孩子都能夠獲得良好的發(fā)展。下面，我從下面的幾個方面來跟大家一起談?wù)勑聦W(xué)期的工作：
一、注重質(zhì)量，讓幸福厚重
教育工作的幸福程度，可能更多的是來自于教育質(zhì)量、辦園質(zhì)量的高低。我們幼兒園從市級示范園晉級為自治區(qū)示范園，幫扶、指導(dǎo)xx鎮(zhèn)中心幼兒園創(chuàng)建玉林市示范幼兒園，我們成功了，得到的贊許更多，頭好像也抬得更高，我們的幸福感也隨之提升。教育是一項(xiàng)恒久的工程，“十年樹木，百年樹人”，我們的辦園水平雖然上了一個臺階，但我們就沒有退下來的理由。我們只有繼續(xù)不忘初心，繼續(xù)前行，在《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《幼兒園保育教育常規(guī)管理暫行辦法》《指南》等有關(guān)學(xué)前教育規(guī)章文件及各項(xiàng)規(guī)章制度的引領(lǐng)下，自覺履行我們的職責(zé)，規(guī)范做好各自崗位的工作，把工作做細(xì)做實(shí)、做新做精、做大做優(yōu)，進(jìn)一步提升我們的保教質(zhì)量。快樂幸福是人生的追求，讓幼兒在幼兒園里度過一個幸福快樂而有意義的童年是我們義不容辭的責(zé)任，我們只有遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律，遵循教育教學(xué)規(guī)律，尊重幼兒的學(xué)習(xí)發(fā)展特點(diǎn)，積極促進(jìn)幼兒的'體、智、德、美全面發(fā)展，這也是我們保教質(zhì)量的中心所在。幼兒幸福快樂成長，當(dāng)我們回頭看看我們走過的路，聊聊幼兒給我們留下的童言稚語，聊聊家長說起孩子對幼兒園老師的眷戀，幸福感就會油然而生。盡心盡責(zé)、腳踏實(shí)地、想方設(shè)法提高辦園質(zhì)量和保教質(zhì)量，會讓我們的幸福積淀得更厚重。
二、繼續(xù)推進(jìn)幼兒園特色發(fā)展
一所幼兒園沒有特色，也就沒有個性。追求特色是幼兒園不斷發(fā)展的動力。我們幼兒園在將近20年的發(fā)展歷程中，始終堅持以“一切為了孩子的健康成長”為辦園宗旨，共同營造“友愛溫馨、活潑有序、用心工作、真誠服務(wù)”的優(yōu)良園風(fēng)，并探討和實(shí)踐在豐富多彩的環(huán)境和活動中如何實(shí)現(xiàn)教職工和幼兒的良好發(fā)展，“環(huán)境育人、活動育人”正逐步成為我們的辦園特色，并切實(shí)促進(jìn)了教職工和幼兒的良好發(fā)展，幼兒園的辦園質(zhì)量和品位贏得了社會各界的廣泛認(rèn)可。但是，我們也清醒的認(rèn)識到，由于我們沒有很好的形成一套完善的管理體系，致使我們以特色促發(fā)展還是存在著一定的局限。保教是幼兒園的中心工作，在確保幼兒園的保教工作正常有序開展的同時，我們要繼續(xù)優(yōu)化我們的環(huán)境育人、活動育人特色，進(jìn)一步健全環(huán)境育人、活動育人特色管理的配套制度和規(guī)范。活動育人方面：我們要優(yōu)化我們的讀、唱活動，使其制度化并切實(shí)抓出成效；開展幼兒創(chuàng)意美術(shù)活動的探討，嘗試豐富幼兒創(chuàng)意美術(shù)作品的各種呈現(xiàn)形式，使幼兒有更多機(jī)會體驗(yàn)創(chuàng)作的樂趣和自信；改進(jìn)小廣播的管理，提升幼兒園小廣播的水平，嘗試多形式的小廣播活動，促進(jìn)幼兒的語言能力的發(fā)展，激勵更多的幼兒參與到小廣播活動中來。
三、優(yōu)化我們優(yōu)良的校園文化精神，提升教職工良好的師德形象
我們要牢記我們的校園文化精神，積極踐行“友愛溫馨、活潑有序、善于合作、用心做事”園風(fēng)和“科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、熱情善誘、尊重差異、和諧育人”教風(fēng)，在工作中堅持做到“樂學(xué)、樂問、樂思、樂做”。我們還要保持良好的行為習(xí)慣，因?yàn)楹昧?xí)慣是高掛在理想之輪上的風(fēng)帆，有了這風(fēng)帆，不管是哪個方向的來風(fēng)都能讓它成為推動我們前進(jìn)的動力，從而把我們送到自己渴望到達(dá)的港灣。好讀書和思考的人，收獲知識和智慧；處處總是習(xí)慣為他人打算的人，收獲的是快樂和幸福；遇事總是抱著積極的心態(tài)、習(xí)慣往好處想的人，收獲的一定是成功和人生的輝煌。良好的師德能夠使得我們走的更寬、走的更遠(yuǎn)。
四、切實(shí)履行安全職責(zé)，確保校園平安
有資料顯示，90%以上的事故是責(zé)任人心存僥幸，安全措施沒到位而造成的。試想一下，如果防范到位，監(jiān)管到位，責(zé)任心到位，安全隱患消除及時，怎么可能還會發(fā)生事故？生命是脆弱的，它對每個人都只有一次，失去了就永遠(yuǎn)無法挽回！保護(hù)幼兒的生命更是我們幼教工作者的責(zé)任，需要我們更加細(xì)心地呵護(hù)。安全，不是一系列高高在上的制度、一句泛泛而談的空話就能實(shí)現(xiàn)的。安全制度和口號需要切切實(shí)實(shí)落實(shí)到我們每一個崗位上，體現(xiàn)在每一個人的工作中；制度要深深地烙進(jìn)自己心中，落在自己的行動上，安全才有可能實(shí)現(xiàn)。我希望，我們每一個教職工都能夠認(rèn)真思考和做到：第一，要有強(qiáng)烈的安全意識和高度的責(zé)任感，自覺規(guī)范自己的行為，避免因亂擺、亂放、亂改變線路等不規(guī)范的行為導(dǎo)致安全問題的發(fā)生；第二，要認(rèn)真加強(qiáng)幼兒一日各環(huán)節(jié)活動的管理，確保幼兒的各項(xiàng)活動都有老師照看和指導(dǎo)，避免幼兒的危險行為；在幼兒發(fā)生危險時，我們能夠及時發(fā)現(xiàn)，及時消除隱患；第三，要切實(shí)做好幼兒的安全教育，引導(dǎo)幼兒樹立良好的安全意識；第四，要堅決禁止體罰和變相體罰幼兒的行為，保護(hù)幼兒的身心健康；第五，要嚴(yán)格執(zhí)行憑接送卡接送幼兒的制度；第六，要多觀察，善發(fā)現(xiàn)，有隱患或問題要及時解決，自己不能解決或暫時不能解決的，要馬上報告幼兒園安排解決。
五、扎實(shí)做好開學(xué)工作，確保開學(xué)各項(xiàng)工作有序開展
為了確保我們幼兒園一學(xué)期有個良好的開端，確保幼兒園的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，各部門、各崗位、每個教職工個體，都要按照所在部門、崗位的任務(wù)、要求，做好開學(xué)的各項(xiàng)工作。一是認(rèn)真做好全面的清潔衛(wèi)生，讓幼兒園有個整潔的園容園貌，讓教職工和幼兒園有個確保健康的良好環(huán)境。二是嚴(yán)格做好環(huán)境、設(shè)施的安全的檢查和維護(hù)，確保教職工和幼兒園有個安全的生活、工作、學(xué)習(xí)的環(huán)境；食品安全要做細(xì)做實(shí)檢查、清理，采購新鮮安全的食材。三是準(zhǔn)備好開學(xué)所需的各種教學(xué)、生活用品、設(shè)施，并落實(shí)分發(fā)、領(lǐng)取，確保正常的保教所需；四是嚴(yán)格、規(guī)范做好開學(xué)收費(fèi)工作，并做好收費(fèi)的公開工作。五是做好各部門、各班組的工作計劃（學(xué)期計劃、第一周計劃），確保開學(xué)各項(xiàng)工作的有序開展。
一年之計在于春，有了春的辛勤耕耘才有秋天的累累碩果。在新的學(xué)期，讓我們共同攜手，不忘初心，繼續(xù)前行，把幼兒園發(fā)展得更加美好。
全體教師會上校長的發(fā)言稿 6
各位老師、同學(xué)們：
大家好!
金秋九月，金菊盛開，在這個美麗如畫的收獲季節(jié)，我們又迎來了一個嶄新的學(xué)年，迎來了800余名朝氣蓬勃的初一新同學(xué)。他們的融入，使我們這個大家庭更加強(qiáng)大，更加充滿生機(jī)和活力。我代表學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工對新同學(xué)表示由衷地的歡迎，對在上學(xué)年度在各個方面取得不錯成績的教職工和同學(xué)們表示衷心地祝賀。
新的學(xué)年，孕育著新的希望和憧憬，我們每一位老師與同學(xué)經(jīng)過暑假短暫休息與調(diào)整之后，又滿懷信心與斗志地站在新學(xué)年的起跑線上，為實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)而全身心投入，努力奮斗。在此，我祝愿并相信我們?nèi)w師生都能在新學(xué)年的工作與學(xué)習(xí)中繪下美麗的藍(lán)圖。
過去的一學(xué)年，是我們學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵年。在全體師生的共同努力下，學(xué)校各項(xiàng)工作順利完成了預(yù)定的工作目標(biāo)，教育教學(xué)取得了可喜成績，開創(chuàng)了不錯局面。xx年中考成績突出，在150余考生中達(dá)普高線90余人，其中達(dá)第一批重點(diǎn)線16人。還有很多同學(xué)被各類高高一級學(xué)府錄取。中考成績在全區(qū)處于中上游水平，深受各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大人民的肯定。這些成績的取得，與同學(xué)們的刻苦努力，老師們的辛勤勞動密不可分。目前，我校有著一支能吃苦，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師隊伍，涌現(xiàn)出了很多骨干教師及學(xué)科帶頭人。
老師們，同學(xué)們，在過去的一年里，我們雖然取得不小成績。但，在新的學(xué)年里，我們能否將這些成績發(fā)揚(yáng)光大，能否創(chuàng)造新的輝煌，是我們每位師生都應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。
新學(xué)年，學(xué)校的德育工作將繼續(xù)開展以日常行為規(guī)范教育、主題教育、心理健康教育等為主要內(nèi)容的“綠色教育”。政教處將繼續(xù)加強(qiáng)同學(xué)們的日常行為規(guī)范檢查和文明禮儀教育。同學(xué)們，你們是班級的主人，是學(xué)校的主人，希望你們以主人翁的態(tài)度積極參與到學(xué)校、班級的管理工作中去，為班級工作、學(xué)校工作出謀劃策，為學(xué)校的發(fā)展騰飛獻(xiàn)出自身的一份力量。
新學(xué)期開始之際，我向老師們、同學(xué)們明確提出以下幾點(diǎn)希望和要求：
1.樹立“品牌意識”，打造“學(xué)校形象”，為我們持續(xù)發(fā)展奠基。從現(xiàn)在起，每個人都要從學(xué)校要發(fā)展、要生存的高度，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，“樹立、反映、維護(hù)”學(xué)校形象，每個人都必須恪盡職守、嚴(yán)于自律、愛校如家、追求內(nèi)在修養(yǎng)與外在形象的統(tǒng)一，愛護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，努力為之增光添彩。
2.“先學(xué)會做人，再學(xué)會作學(xué)問”，先成人再成才。我們早已達(dá)成這樣一個共識：“在一個人成長的諸多因素中，知識固然重要;但比知識更重要的是能力;比能力更重要的是道德;比道德重要的是信念。”同學(xué)們要學(xué)會嚴(yán)格自律，遵紀(jì)守法。堅決反對無組織、無紀(jì)律、不道德、低級趣味等不良行為。自覺提升個人的道德修養(yǎng)與人格品位。當(dāng)你聽到家長或老師說：“你長大了”的時候，他們贊美你的不但是身高和年齡長高了長大了，更是他們覺得你懂事了，成熟了，品位高了。
3.以提升教學(xué)質(zhì)量為中心，以提升學(xué)校品位為己任，為實(shí)現(xiàn)我校的“騰飛”而努力拼搏。狠抓教學(xué)質(zhì)量，是學(xué)校工作的永恒主題;它合民心，順民意，學(xué)生高興，家長歡迎。只有真正提升了教學(xué)質(zhì)量，使學(xué)生得到全面發(fā)展，才是實(shí)施素質(zhì)教育的真諦，才是培養(yǎng)祖國建設(shè)人才的正確途徑。希望廣大同學(xué)發(fā)揚(yáng)頑強(qiáng)拼搏精神，端正態(tài)度，刻苦學(xué)習(xí)，胸懷大志，為今后考取高一級學(xué)校打下不錯的基礎(chǔ)。
4.明確目標(biāo)，珍惜時間，主動學(xué)習(xí)。我們研究為什么而讀書?目標(biāo)遠(yuǎn)大，學(xué)習(xí)才有真正的`動力，才能有更好的效率。中學(xué)時代是打基礎(chǔ)的時代，是學(xué)習(xí)的黃金時期，每一位同學(xué)都應(yīng)該好好把握，充分利用時間。初首先是我們成長階段的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)，俗話說，不錯的開端是成功的一半，因此成功邁好這一步尤為重要。同學(xué)們，走進(jìn)了杏花十中，你就走進(jìn)了團(tuán)結(jié)和友愛，也走進(jìn)了拼搏和奮斗。我相信：經(jīng)過你們堅持不懈的努力和奮斗，則一定能擁有最后的收獲和喜悅。
高中的同學(xué)們，已經(jīng)進(jìn)入了知識和能力大幅度提升的關(guān)鍵時刻，我真誠地希望每一名同學(xué)都明白這一點(diǎn)，在平穩(wěn)過渡的基礎(chǔ)上，為自身在新學(xué)期制定新計劃!
全體教師會上校長的發(fā)言稿 7
尊敬的白市長，尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！又是草木豐盈的季節(jié)，又是碩果累累的金秋。當(dāng)我們回眸桃李花開，感受累累碩果時，第xx個教師節(jié)帶著丹桂的馨香翩至踏來。在這收獲的季節(jié)，我們歡聚一堂，熱烈慶祝第xx個教師節(jié)。此時此刻，我代表xx鎮(zhèn)xx小學(xué)200多名師生對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示最衷心的感謝和最熱烈的歡迎！（鼓掌）
xx小學(xué)自XX年8月建成投入使用。建校以來，得到了舞鋼市委市政府、舞鋼市教育局、xx鎮(zhèn)黨委政府、xx鎮(zhèn)中心校等各級領(lǐng)導(dǎo)的.大力支持、關(guān)心厚愛。目前學(xué)校共有學(xué)生240人，其中150人為庫區(qū)子女，教師13人。學(xué)校秉承“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了學(xué)生一生”的辦學(xué)理念。在各級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校在各項(xiàng)管理工作中堅持科學(xué)發(fā)展的觀念，在教育教學(xué)工作中，堅持用新課改的思想打造高效課堂，用素質(zhì)教育的理念培養(yǎng)學(xué)生，著重學(xué)生動手能力的提升，健康心理素質(zhì)的教育，健全人格的塑造，把全體學(xué)生的全方位、全面協(xié)調(diào)發(fā)展作為我們的追求目標(biāo)。一年來成績斐然，學(xué)校先后榮獲了“xx省庫區(qū)xx學(xué)校教育結(jié)對幫扶先進(jìn)單位”、“xx省衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“舞鋼市優(yōu)秀少先隊組織”等榮譽(yù)稱號。
“育苗有志閑逸少，潤物無聲辛勞多”。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，“志存高遠(yuǎn)”是我們的理想追求、“追求卓越”是我們的拼搏精神、“嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)”是我們的學(xué)術(shù)品格、“以人為本”是我們的厚生傳統(tǒng)，我們xx小學(xué)將以各級黨委政府的關(guān)愛為契機(jī)為鼓舞，在新學(xué)年里揚(yáng)帆遠(yuǎn)航！
最后，再次感謝尊敬的白市長、感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中來看望我們，和我們共慶第xx個教師節(jié)，衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)萬事如意！謝謝大家！
全體教師會上校長的發(fā)言稿 8
尊敬的老師們、親愛的員工們：
作為校長，我年年今日表真情，因?yàn)闅q歲今朝心澎湃！面對又辛勤走過一輪寒暑的你們，在今天這個屬于你們的美好日子里，我只想大聲而無比真誠地說一句：親愛的老師們，教師節(jié)快樂！
人們都說：教師是人類靈魂的工程師，是天底下最無私的職業(yè)，我要說：現(xiàn)代雙語的老師是人類靈魂工程師中最敬業(yè)、最精業(yè)的那一部分，是教師隊伍當(dāng)中最能吃苦、最能付出的優(yōu)秀分子，正是因?yàn)閾碛辛诉@樣一支團(tuán)隊，才造就了學(xué)校發(fā)展的不斷超越。
現(xiàn)代雙語學(xué)校從1998年開始創(chuàng)辦，時至今日，已經(jīng)有19個年頭了。19年來，在公司和歷任學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，以及全體雙語人的共同努力下，實(shí)現(xiàn)了今天的辦學(xué)規(guī)模，擁有了今天的社會影響力，尤其在近幾年的教育教學(xué)工作中，我們錘煉隊伍，凝練文化，不斷提升辦學(xué)品質(zhì)，在中高考中，一步一個新臺階，一年一個新突破，不斷取得了新的更大的業(yè)績。
我校廣大教師在平凡的崗位上，忠于職守，辛勤工作，默默耕耘，無私奉獻(xiàn)，在這片熱土上揮灑著自己的汗水，奉獻(xiàn)著寶貴的青春。當(dāng)許多人還在甜蜜的夢鄉(xiāng)的時候，我們的老師就已走在上班的路上；當(dāng)華燈初上的夜晚，許多人與家人團(tuán)聚、享受親情時，我們的老師還在教室里輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)。一些老師常常帶病堅持工作，寧愿身體吃虧也不愿影響學(xué)生。這點(diǎn)點(diǎn)滴滴、一幕一幕都充分體現(xiàn)了現(xiàn)代雙語的老師們對學(xué)校、對學(xué)生的感情，對事業(yè)的忠誠。
我們的班主任老師，許多人每天比學(xué)生起得早，比學(xué)生走的晚，為了轉(zhuǎn)變學(xué)生思想，轉(zhuǎn)變學(xué)生的行為，想方設(shè)法讓學(xué)生進(jìn)步，常常睡不好覺吃不下飯；書桌旁的諄諄教誨，校園里的談笑風(fēng)生，與家長交流時的苦口婆心，一年365天，我們的.班主任始終如一。為學(xué)生的學(xué)習(xí)操心，為學(xué)生的成長費(fèi)心，為學(xué)生的安全擔(dān)心，對學(xué)生的愛，比父愛更深沉，比母愛更細(xì)膩，比友愛更無私。
我們的行政管理人員、教學(xué)輔助人員、后勤服務(wù)人員和生活老師，特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗。近幾年，我校的辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大，管理、教學(xué)保障、后勤服務(wù)的工作量成倍增長，大家不叫苦，不喊累，而是動腦筋，想辦法，提高工作效率，加班加點(diǎn)，毫無怨言，出色完成了各項(xiàng)任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
我們的教職員工盡管崗位不同，但愛崗敬業(yè)，愛校如家，忘我工作，默默奉獻(xiàn)是大家共同的特點(diǎn)。為了學(xué)校工作，不講條件，不計報酬，克服了這樣和那樣的困難，正是因?yàn)槟銈兊那趭^工作和全身心投入，使得現(xiàn)代雙語學(xué)校取得了一次又一次的輝煌成就，這也正是我校教育事業(yè)發(fā)展和教學(xué)成績不斷取得突破的最重要原因。在教師節(jié)這個特別的日子里，我要對我們的老師，對我們的員工說：“我為雙語有這樣一支優(yōu)秀的隊伍而感到無比的自豪！
老師們，教育是崇高的事業(yè)，需要我們?nèi)カI(xiàn)身；教育是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)，需要我們?nèi)ヌ骄浚唤逃嵌嗖实乃囆g(shù)，需要我們?nèi)?chuàng)新；教育是系統(tǒng)的工程，需要我們齊心協(xié)力。
一個人遇到好老師是人生的幸運(yùn)，一個學(xué)校擁有好老師是學(xué)校的光榮。一個民族源源不斷涌現(xiàn)出一批又一批好老師則是民族的希望。在座的你們，無疑就是現(xiàn)代雙語學(xué)校最大的光榮！
新的學(xué)期開啟了新的征程，希望全校各部門能夠以精細(xì)化管理為指導(dǎo)，把各項(xiàng)工作做細(xì)、做實(shí)、做到位；希望全體教職工立足本職，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)敬業(yè)愛崗，精益求精的精神，在新的學(xué)年做出新的貢獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)新的目標(biāo)，為把現(xiàn)代雙語——我們共同的事業(yè)推向新的高度而努力。
最后，祝全體教職工節(jié)日快樂！祝大家在新的學(xué)期，身體健康，工作順利！
謝謝大家！
全體教師會上校長的發(fā)言稿 9
親愛的老師們：
沐浴九月的金風(fēng)，品味著鮮花的芬芳，在這美好的季節(jié)里，我們迎來了第xx個教師節(jié)，在此，我謹(jǐn)代表學(xué)校，祝全體教職工節(jié)日快樂，并借此機(jī)會對關(guān)心我校發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓表示衷心地感謝!
剛剛過去的一年，在全體教師共同努力下，我們?nèi)〉昧蓑溔说某煽儯盒@環(huán)境更加整潔優(yōu)美，學(xué)生行為更加文明懂禮，教育教學(xué)質(zhì)量邁上新臺階，學(xué)校社會聲望享譽(yù)全市。在園林一小這塊育人的沃土上，傾注了一小人滿腔的熱忱和心血，今天，請允許在此向你們道一聲：老師們，辛苦了。
“百年大計，教育為本;教育大計，教師為本”，教師是人類文明的傳承者，是學(xué)校最寶貴的財富。只有高水平的教師，才能有高質(zhì)量的教育，只有一流的教師，才能造就一流的學(xué)校。“走內(nèi)涵式發(fā)展之路，讓學(xué)校有特色，教學(xué)有特點(diǎn)，學(xué)生有特長，打造園林式景觀學(xué)校，實(shí)現(xiàn)學(xué)校高水平可持續(xù)發(fā)展”是我們學(xué)校發(fā)展的`總體戰(zhàn)略目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，需要全體教師不懈努力和艱辛的奮斗。“生命之花的綻放是絢麗的，生命之果的采摘是幸福的。”只要我們堅定信念，踐行一小人的誓言，一定能實(shí)現(xiàn)學(xué)校跨越式的快速發(fā)展。
老師們，讓我們重溫我們的誓言：用愛心去塑造，用真情去感化，用榜樣去激勵，用人格去熏陶，相信：桃李芬芳時，孩子們燦爛的笑臉將是我們躊就的人生輝煌。
中秋佳節(jié)及國慶節(jié)亦即將來臨，在此一并向老師們致以節(jié)日的問候，最后，讓我們舉起杯，共祝各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、老師及家人節(jié)日快樂，身心健康，萬事如意!
全體教師會上校長的發(fā)言稿 10
尊敬的各位老師、全校教職工：
在這秋高氣爽、金桂飄香、秋菊溢彩的日子里，我們迎來了第xx個教師節(jié)。我代表學(xué)校黨委、行政、工會向全校教職工、離退休老同志致以節(jié)日的祝賀!向受到表彰的優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進(jìn)班集體、優(yōu)秀教育工作者、工會先進(jìn)干部、個人表示衷心的祝賀!
從1985年9月10日首個教師節(jié)至今，已整整xx年了。這xx年來，伴隨著改革開放的深入，伴隨著教育事業(yè)的大發(fā)展，廣大教師的工作條件、生活待遇和社會地位都有了大幅度的提高。這xx年也是我校艱苦創(chuàng)業(yè)、不斷進(jìn)取的xx年，是我校不斷發(fā)展壯大的xx年!
要建設(shè)一流的學(xué)校，關(guān)鍵在于建設(shè)高水平的教師隊伍和班主任隊伍。同樣一個學(xué)校要保持長盛不衰，最重要的也是要有一支一流的教師隊伍和班主任隊伍。在今天受表彰的人員中，有從事多年教學(xué)工作兢兢業(yè)業(yè)耕耘在三尺講臺的老師，有含辛茹苦、誨人不倦的班主任，有默默無聞、無私奉獻(xiàn)的各類管理人員和后勤人員，還有為學(xué)校發(fā)展把青春奉獻(xiàn)給學(xué)校、崗位不在作為在、親切關(guān)心和熱心支持學(xué)校發(fā)展的離退休老同志，他們是我們學(xué)習(xí)的榜樣，是工作中的楷模!我提議，讓我們以熱烈的掌聲向他們表示崇高的敬意!
我們要緊緊抓住教育大力發(fā)展的契機(jī)，不斷轉(zhuǎn)變教育觀念，關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展和全面素質(zhì)的提高。要本著“和諧發(fā)展、追求卓越”的辦學(xué)理念開展各項(xiàng)教育和管理工作，我們要逐步把“一切為了學(xué)生發(fā)展”的思想落實(shí)在自己的每一節(jié)課、每一個教育活動里。今后就我校教師隊伍建設(shè)而言，主要做好三個方面的工作：
第一、在教師隊伍中大力弘揚(yáng)為人師表、教書育人、敬業(yè)愛生的'良好風(fēng)尚。教師要牢固樹立育人為本的思想，努力做到品德高尚、業(yè)務(wù)精湛，尊重、關(guān)愛、平等對待學(xué)生，真正成為學(xué)生做人的典范、求知的楷模。要堅持樹立和宣傳模范實(shí)踐師德規(guī)范、忠誠黨和人民教育事業(yè)的先進(jìn)典型。
第二、繼續(xù)關(guān)注教師專業(yè)發(fā)展。繼續(xù)鼓勵支持教師參加繼續(xù)教育和進(jìn)一步提高學(xué)歷層次的教育，創(chuàng)造條件讓更多的教師參加各類培訓(xùn)，不斷提高素質(zhì)，培養(yǎng)造就更多的省級、國家級名師、骨干教師、學(xué)科帶頭人。
第三、堅持以人為本的管理理念，全面關(guān)心教職員工的工作、生活、身心健康和發(fā)展，努力優(yōu)化工作環(huán)境，改善工作條件，使學(xué)校成為師生的精神家園和事業(yè)樂園。回顧過去成就，令人鼓舞;面臨當(dāng)前困難，讓人覺醒;展望未來發(fā)展，催人奮進(jìn)。學(xué)校已經(jīng)邁上新的歷史征程，美好前景可期可盼。我們要堅持用“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展方向，不斷追求教育教學(xué)理念全新、教風(fēng)學(xué)風(fēng)校風(fēng)一流、教育教學(xué)質(zhì)量一流的至高境界，精心打造學(xué)校品牌，以嶄新姿態(tài)迎接祖國六十華誕，為早日成功創(chuàng)辦國家級示范性高中做出新的貢獻(xiàn)!祝各位退休的同志老有所為、老有所樂!
衷心祝愿各位教職員工節(jié)日愉快、工作順利、身體健康、闔家幸福!謝謝大家!
全體教師會上校長的發(fā)言稿 11
老師們：
今天是第xx個教師節(jié)，是專屬于我們教師的美好日子，我要把崇敬和祝福獻(xiàn)給與學(xué)校同頻共振的全體教職員工，祝大家節(jié)日快樂！
回首來時路，花木滿徑香。過去的一個學(xué)年，我們有許多值得驕傲的成績：老教師身先士卒，年輕教師茁壯成長，骨干教師碩果累累。學(xué)生行為文明規(guī)范，創(chuàng)新大賽、學(xué)科競賽、藝術(shù)體育比賽捷報頻傳，高考成績再攀新高！這一切的一切，歸功于全體教師的辛勤勞動、無私奉獻(xiàn)。
看似尋常最奇崛，成如容易卻艱辛。或許只有我們自己才能體會到，每一次成功的來之不易，每一項(xiàng)成就付出的巨大努力。今天，在這樣一個莊嚴(yán)的大會上，學(xué)校隆重表彰師德標(biāo)兵、文明處室、教學(xué)能手，特別是為多年來帶領(lǐng)學(xué)科教學(xué)發(fā)展的老教研組長們頒發(fā)特殊貢獻(xiàn)獎，就是要發(fā)現(xiàn)我們身邊的榜樣，向先進(jìn)模范人物學(xué)習(xí)，弘揚(yáng)學(xué)校優(yōu)良的師德師風(fēng)。
黨的十八大以來，以身體力行詮釋尊師重教的國家戰(zhàn)略，不斷出臺和實(shí)施一系列重大改革，“興國必先強(qiáng)師”的理念深入人心，“‘四有’好老師”和“引路人”成為新時代教師的角色定位和使命擔(dān)當(dāng)，為教師隊伍的建設(shè)和教育改革發(fā)展指明了目標(biāo)和方向。
在新時代的教育背景下，學(xué)校面對著許多新機(jī)遇新挑戰(zhàn)，我們必須要有新目標(biāo)新作為，創(chuàng)造新業(yè)績，做出新貢獻(xiàn)。為此，我向全體教師發(fā)出如下倡議：
我們要做品德高尚的師者。學(xué)高為師，身正為范。擁有高尚的師德和廣博的知識，掌握先進(jìn)的教育技術(shù)和方法手段，是今天一名好教師的立教之本。我們要向全國優(yōu)秀黨員和時代楷模學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們高尚的品德和無私的敬業(yè)精神，以學(xué)校發(fā)展為重，熱愛學(xué)校、關(guān)愛學(xué)生、以奮發(fā)向上的精神和扎實(shí)的工作作風(fēng)，積極投身到各自的工作崗位中去，甘守三尺講臺，爭做“四有”老師，以實(shí)際行動踐行“弘揚(yáng)高尚師德，潛心立德樹人”的教師節(jié)主題。
我們要做改革的實(shí)踐者和推動者。唯有創(chuàng)新的教師，方有創(chuàng)新的人才。毛澤東主席說：“教改的問題，主要是教員問題。”點(diǎn)亮教師創(chuàng)新的火種，才會造就一所全面創(chuàng)新的學(xué)校。
我們要做好學(xué)生成長的引路人。教育的.使命召喚我們不斷前行。我們要向著至真、至善的教育理想前行，始終引領(lǐng)時代的方向。我們要向著人本、仁性的教育目標(biāo)前行，把愛崗敬業(yè)作為工作的根本準(zhǔn)則，把追求理想、塑造心靈、傳承文明當(dāng)作人生的奮斗航標(biāo)，以愛心、耐心、細(xì)心、專心和誠心面對學(xué)生，嚴(yán)管厚愛、嚴(yán)慈相濟(jì)，把愛融化在學(xué)生成長過程中，讓學(xué)生在教育過程中獲得幸福的成長體驗(yàn)和生命體驗(yàn)。做學(xué)生錘煉品格的引路人，做學(xué)生學(xué)習(xí)知識的引路人，做學(xué)生創(chuàng)新思維的引路人，做學(xué)生奉獻(xiàn)祖國的引路人。
邁進(jìn)新時代，風(fēng)好正揚(yáng)帆。讓我們同心同德、誠心正意、不忘初心、砥礪前行，讓我們每一個教師都有一個發(fā)光的人生，讓我們的每一個學(xué)生都是一顆閃耀的星星，讓六十六中的校園充滿智慧的芬芳、普照著人性的光輝。
最后，祝老師們幸福安康，桃李滿園！
謝謝大家！
【全體教師會上校長的發(fā)言稿】相關(guān)文章：
全體教師會上的校長講話稿02-05
在全體教師會上發(fā)言稿06-06
校長在全體教師大會上的發(fā)言稿（通用14篇）03-14
校長在寒假放假教師會上的講話06-14
教務(wù)會上校長講話10-26
教師節(jié)校長致全體教師的一封信11-13
學(xué)期結(jié)束校長教師會上講話（精選10篇）07-26
開學(xué)校長在全體老師會上講話稿（通用17篇）03-28
在高一全體教師會上的講話稿06-17