課堂教學實施方案范文
為了確保事情或工作安全順利進行,常常需要預先制定方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么問題來了,方案應該怎么寫?以下是小編為大家整理的課堂教學實施方案范文,歡迎閱讀與收藏。
一、指導思想
針對目前課堂教學方法陳舊、效率不高的現狀,為了充分落實學生的主體地位,激發學生自信和挖掘學生潛力,采用"自主、合作、探究"新課程理念,學習、借鑒"杜郎口教學模式"和兄弟學校課改經驗,進一步深化課堂教學改革,提高教育教學質量和全面實施素質教育。根據上級主管部門文件精神,結合我校實際,特制定我校構建高效課堂實施方案。
二、實施方案
(一)加強領導,健全組織
為加強領導,保證課堂教學改革順利開展并取得顯著成效,我校成立高效課堂課改領導小組和工作小組。
1、領導小組:
組長:xxx
副組長:xxx
成員:xx、xx、xx
2、工作小組:
組長:xxx
副組長:xx
組員:xx、xx、胡亮、穆明順、鐘明以及班主任和教研組長
(二)確立目標、明確思路
工作目標:構建"快樂、自信、高效、輕負"的課堂。
基本思路:以"有效的教,促進高效的學"的理念為指導,通過"學習、實踐、交流、合作、反思、改進、提高"的實踐策略,提高教師設計、實施、評價、反思教學的能力。努力探索常態教學條件下,如何提高學生的學習能力,培養學生的勇氣,張揚學生的個性,奠定學生的自信,實現三維目標的有效教學方式和策略。
(三)學習宣傳、統一認識
通過各種形式進行廣泛宣傳和發動,為活動開展做好充分的思想準備。一方面進行理論學習,組織全體教師進行高效課堂的培訓,深入學習高效課堂教學理論,正確理解和把握高效課堂教學規律及其基本方法;另一方面開展具體操作層面的講座,采取"請進來"或"走出去"等方式,認真學習、實踐外校的先進課改經驗,深入了解不同學科"高效課堂"的教學模式,明確高效課堂中具體的教學流程。
(四)精心組織、扎實推進
我校"構建高效課堂"活動按照如下四個層面、十四個步驟和要求進行實施:
第一層面:領導層面
第一步:合理分工。在學習、借鑒區內試點學校課改經驗基礎上,結合各部門工作實際,進行大致分工:xxx校長:整體負責、調控;xxx校長:實施高效課堂工作中的制度建設、協調管理;xx主任:課堂上如何具體操作;xx主任:實施方案的`制定和導學案如何編制;xx主任:合作學習小組如何打造、班集體建設、師生評價問題等等。
第二步:外出學習。領導小組成員分別到課改試點學校(先后到秣陵初中、周崗中學、江寧初中、竹山中學)調研學習,結合事先分工,各人重點學習相關內容,如導學案編制、教學流程、合作學習小組分配、評價機制確立、制度建立和實施高效課堂的管理、咨詢研究等。
第三步:個人反思。赴幾家課改試點學校學習后,在認真學習他們的經驗基礎上,結合事先分工和自身工作,逐步摸索制定出一套適合我們學校的高效課堂教學模式。
第二層面:教師層面
第四步:全校動員。利用全體教職工大會,分析目前我校存在現狀、目前教育改革大的背景等客觀事實,對比傳統課堂與高效課堂利弊,認真學習、宣傳"杜郎口課堂教學模式",觀看有關"高效課堂"視頻等等。
第五步:采取"走出去"、"請進來"、聽專題講座、開展培訓等方式,讓所有一線教師傾聽、觀看和親身感受、體會"高效課堂"。
第六步:課堂實踐。每位教師根據外出學習、自我反思、課堂中實踐,逐步摸索出符合我們學校的課堂教學模式,并不斷進行課堂教學實踐;在教學中摸索、改進、提高。
第三層面:班主任和教研組長層面
第七步:班主任會。各班級的7———8個小組如何合理分配、評價制度如何建立、組長如何確定、高效課堂與班集體建設如何統一,還有學生培訓、小組長培訓和指導等。
第八步:教研組長會。如何編制導學案、如何使用導學案等。
第九步:組內交流。通過一段時間的自我課堂實踐,以教研組長為主,讓每位教師上一節自我感覺蠻好的課,并且學校領導、本組所有成員都要參加聽課、評課、探討、修訂,讓每位教師都有自己的課堂亮點。
第十步:形成模式。在組內交流的基礎上,教研組長組織召開本組會議,專題研究本學科新的課堂教學模式,制定出本學科的新的、高效的課堂教學模式,并重新進入課堂實踐、修訂,最后形成學科高效課堂教學模式。
第四層面:學生層面
第十一步:大會動員。大會、班會分布進行。小組劃分好、明確分工,各負其職。
第十二步:組長培訓。各班所有小組長(不同層面)集中培訓。如何自主學習,如何上臺展示,如何指導、監督學困生,如何維持小組紀律等。
(五)分項實施、重點突破
1、以團隊研討導學案為主
基本要求:加強集體備課,實現資源共享,努力構建"自我反思、同伴互助、專業引領、共同提高"的校本教研模式。其具體過程為:個人備課,教師提前一周研究課標、教材、導學案以及其他參考材料,依據實際情況修訂導學案中的學習目標、重點、難點和方法提示,修訂導學案中的不恰當環節,增減相關的內容等,將具體的指導、啟發與點撥的方式方法寫入自己使用的"導學案"。集體備課:中心發言人進行說課,備課組集體討論,提出修改意見,教師按集體意見對自己的"導學案"進行修改。二次備課:個人根據集體備課的要求對"導學案"再次進行認真細致修改(二次備課時要求用雙色筆修改)。
主要措施:教務處加強常規檢查力度,及時查看各教研組上傳電子稿,開展優秀教研組評選、優秀導學案展覽和評選等舉措,全面提高教師備課質量。
2、構建合理的合作學習小組
基本要求:每個班級在構建合作小組時,應注意結構的合理性。
一是小組人數要合理,分工要明確,一般以6人為宜。人數太多不利于學生間的交流和個人才能的充分展示,人數太少也不利于學生間的交流和互助;
二是分組應遵循"組間同質,組內異質,優勢互補"的原則。教師應按照學生的知識基礎、學習能力、性格特點的差異進行分組,讓不同特質、不同層次的學生進行優化組合,使每個小組都有不同編號的A、B、C三個層次的學生。這樣分組不但有利于學生間的優勢互補,相互促進,而且為全班各小組之間的公平競爭打下了基礎;
三是小組成員應是一定范圍內動態的。可以是組與組之間男女生的互換或流動,也可以是組與組之間某些角色的互換或輪換,還可以按活動主題的需要讓學生進行自由組合。這不僅使學生有新鮮感,提高合作學習的興趣,而且還可以改變學生在小組中長期形成的地位,即有的學生始終處于控制地位,有的學生始終處于從屬地位,給每個學生提供發展的機會。
再進行組內成員選舉,選拔具有威信、群眾基礎、知識水平和管理水平的綜合能力的同學當小組長,還有選出每門學科的小組長,盡可能讓每個小組6個人都有具體分工,都有事做,并對各組不同層面的組長進行理念、工作方法、組織協調能力的培訓。
主要措施:通過測試成績的分析和評比,學習先進年級和學科經驗,建立激烈機制,及時進行工作總結和交流,在學校建立起高效課堂教學評價機制和學生發展性評價體系,形成相對固定、有一定特色的合作學習小組。
3、構建合理的師生課堂評價機制
基本要求:建立一個高效課堂教學的師生評價機制,其目的是追求課堂教學的高效性和師生的共同進步與發展。
對教師的評價。班級層面,每天由學生針對教師的課堂教學評選出"幸福之星"(課堂);每周由學生評出本班一周"幸福之星"(學科)。年級組層面,根據學生對教師的評價評出年級每周、每月"幸福之星"(學科)。
對學生評價。每節課教師根據學生的表現評出"四星":小組之星、管理之星、參與之星、精彩之星。每天學生依據教師評出的"四星"再評出班級每日"四星",每周由學生根據班級每日"四星"評比結果再評選出每周"四星",年級組依據上述評比結果再評選出年級學生每周、每月"四星"。如此評比,把學生平時課堂表現情況記入成長記錄,改變過去對學生單一的學習成績評價方式,更加注重學生發展性評價。
期中或期末結束,通過每日四星、每周四星、每日記錄本、聽課記錄、常規考核記錄和平時巡課情況反饋記錄等材料評選出"課改班級之星"(班級)、年級組幸福之星(學科)、"年級組課改之星"(教師)。受表彰的教師和學生名單,學校均將做出展板,在校內公示。
主要措施:德育處加強每日常規檢查力度,做好記錄和資料收集、整理工作。通過層層評選,真實的選出投身第一線課改的教師和學生,以此推動學校課改的發展,帶動學校教育教學質量的提高。
4、構建高效課堂基本模式
基本要求:
一是課堂上創新教與學方式,充分發揮教師的主導作用,最大限度地調動學生參與學習的積極性,引導學生在自主、合作、探究的有意義學習過程中,全身心投入,積極動腦、動口、動手,教學生學會學習,培養學生獨立思考的能力,動手實踐的能力和良好的學習習慣。堅持"四凡四不",即凡是學生自己能學習的教師不教;凡是學生自己能探究的教師不導;凡是學生能做出的教師不啟;凡是學生自己能說出的,教師不引。
二是要優化教學策略,恰當靈活地運用有效的教學方法和手段,精講精練,及時反饋、有效調控,切實提高教學活動實效。提倡"兩個高效",即每一位學生的高效和每一分鐘的高效。關注每一個有問題的學生,關注每一學生的問題。閑則生非,課堂不允許一個學生閑,忙了,紀律就好,成績就好。學校最大的浪費是課堂時間的浪費。課堂上要做到放手但不放任,讓學生自主卻不自流,讓學生全力以赴、全神貫注、全神投入,緊張而愉悅地學習。
三是具體課堂教學程序:
1、明確學習目標,預習課本知識,小組交流互助。操作:學習學案上學習目標,自學教材文本知識。小組長帶領小組成員進一步學習學案上知識點,并進行討論、解答。時間約10分鐘。
步驟:
(1)教師可聯系前面所學知識,介紹本節學習重點和目標;
(2)學案可提前發給學生,讓自覺的學生可以對課本知識提前有所了解;
(3)可階段性對學生預習進行檢查,使學生養成自覺預習習慣;
(4)學生對學案上知識都要進行學習和解答,對于不明白的問題,要在小組內進行討論和解答,教師巡視指導、解答疑惑。
注意事項:要加強學法指導,對知識要進行縱向延伸和橫向聯系,初步形成知識結構;培養學生合作學習技巧和討論學習程序,逐步形成"兵教兵、兵學兵、兵強兵"的良好局面。
2、課堂分組展示,實現思維對話。操作:學生分組輪流展示,互相糾正,歸納總結,教師可適時補充。時間約15分鐘。
步驟:
(1)學生分組展示,查找錯誤、更正結論;
(2)教師適當講解、提問。
注意事項:讓學生自由討論,充分展示所學知識,盡可能暴露學習過程中存在問題,要引導學生積極討論,找出原因,更正答案;教師講解點評簡練準確規范,注重以下問題:面上都不會的,重點、難點、易錯點等,引導學生將關聯知識串聯成線、成體系,對知識適當延伸和聯系實際。
3、總結與反思評價。操作:當堂檢測達標情況,總結、反思本節學習成果。時間約20分鐘。步驟:出示或發放檢測題,學生做教師巡視,當堂反饋。注意事項:習題要典型,數量要適中,題型合理搭配,兼顧不同層次學生;學生要對學習結果反思與歸納。
主要措施:開展各學科、各學段、各種課型的課堂教學觀摩、展示、研討活動。組織骨干教師上示范課等活動。開展全員性的高效課堂教學評比活動。有計劃地組織中青年教師、骨干教師"走出去",聆聽專家課堂。
三、實施時間
1、宣傳發動階段:20xx年10月中旬————11月上旬。
2、試點探索階段:11月中旬————12上旬。
3、推廣實施階段:12月中旬———元月中旬。
總之,我們要繼續加強對"高效課堂"的理論學習和研究,注重對教師的專業引領,強化教師的業務技能培訓,依托"導學案導學"和"合作學習小組",實施素質教育,打造高效課堂,培養學生綜合素質,走出一條具有我校特色的課堂改革之路。
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