小學秋教學活動計劃

時間：2024-09-08 16:13:34

小學秋教學活動計劃范文

小學秋教學活動計劃范文

小學秋教學活動計劃范文

　　一、指導思想

　　圍繞《中心小學2010年秋季學校工作計劃》提出的各項任務和目標，堅持以人為本、全面、協調、可持續的發展觀。以實施素質教育為主線，以強化教學管理為抓手，以推進課程改革為重點，以全面提高教育教學質量為目標，強化責任意識，團隊意識，研究意識，充分發揮教導處、教研組的研究、指導和服務的職能，提升教科研工作水平，努力開創我校教學教研工作新局面。

　　二、主要工作及措施

　　一扭住一個中心-----全面提高教學質量

　　努力尋求提高教學質量的有效途徑，教學質量是學校的生命線。要將“全面提升教學質量”作為學校工作的重中之重。全面提升教和學的水平。

　　及時進行質量分析，1落實好當堂達標、單元過關和各年級教學質量檢測。并定期進行教學調度。監測結果將作為教育決策和指導學校、教師教學工作的重要依據，認真抓實、抓好。

　　一切實提高畢業班教學質量。

　　由校際教研組安排好教學片畢業班教師的輪流命題工作，本學期將落實畢業班的階段考制度。由各教學片組織命題，并要做到及時認真批改，及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業班的教育教學工作，有效使用教學資源，盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流，課外抓輔導”做法，加大六年級的培優補差力度，因人而異，講求實效，確保畢業班三率（單科及格率、全科及格率和綜合比率均達到全縣平均線上。

　　二突出兩個重點-------課改實驗和校本研修

　　1深入實施課改實驗

　　也是全面推進素質教育的關鍵。要把新一輪基礎教育課程改革作為教育教學工作的中心任務，課程改革是基礎教育改革的核心。穩步推進新課程實驗工作。

　　充分利用網絡資源，1繼續做好新課程教材的學習培訓。立足校本。組織教師參與學習培訓；繼續組織教師參加各級與課改實驗工作相關的業務培訓與教學研討活動，同時也要創造條件，邀請專家到校講學，進行課堂教學引領。

　　2強化“五個一”新課程教師成長檔案制度。每位教師都應在教學業務檔案中建立“五個一”讀一本好書；寫一篇有質量的教學反思/論文；編一份較高水平的期末試卷；設計一節優秀教案；上一堂優質課教師專業成長專檔。該專檔作為學校教學常規檢查的必查項目之一。

　　創造條件最大限度地發揮課改基地校和部分“龍頭”學校的示范和輻射作用，3舉辦新課程教學現場研討會。整合資源，讓資源利用最大化。積極開展新課程標準下的有效課堂教學研究，提高課堂40分鐘即時效率。注重發現典型，總結經驗，及時交流，相互學習，相互促進。

　　2深入開展校本研修

　　要著重抓好以下兩大工作：科研是教師成長、學校發展的重要途徑。本學期。

　　促進教師的專業化發展。

　　1深化校本研訓。

　　熟練的教不熟練，以不會的隨時向會的請教。以走出去請進來等多種方式為途徑，努力提高教師的整體水平和能力；以課堂教學為抓手，以課例為載體，教師分層（實踐型、成長型、研究型制定專業成長計劃，教研組整合教師專業成長計劃，提出針對性較強的校本教研計劃，并積極落實到位；繼續開展骨干教師薦讀活動，積極倡導教師將理論學習與自己的教育行為結合，努力開展“同課異構、同課走班”個案研究、敘事研究”等日常性行動研究，繼續開展優秀論文、案例和優質課評選活動，努力提高校本教研水平。

　　扎實推進各項課題的研究進程。

　　2加強過程性管理。

　　保質保量做好這些課題的過程性工作，中心小學兩個省級“十一五”陶研立項課題要按計劃規范實施。積累好原始資料，并舉行一場有水平的成果推廣研討會，征集一批優秀課題論文、案例、設計等進行匯編。縣級“十一五”第二批課題要認真做好第三階段的研究（結題研討要努力讓課題研究引領一批青年教師，錘煉一批骨干教師。

　　促進教師的專業成長三搭建三個平臺。

　　研訓結合，堅持以人為本。以研促訓，為教師的專業化發展搭建平臺，努力提高教師隊伍的整體素質。

　　讓廣大教師互學共進。教師的讀書心得體會，

　　1學習交流平臺—骨干教師每周薦讀”和校刊《橋風》定期出版。這是一個融自主學習反思與同伴互助于一體的平臺。教育教學的故事、論文、經驗等都在這里交匯、碰撞，引領教師吸取教育前沿理論，指導教師的教學實踐。

　　要大力挖掘校本資源，

　　2專業引領、帶動平臺—骨干教師講學（經驗講座或課堂教學展示和“走出去”請進來”專家講學。本學期。充分發揮現有學科帶頭人、骨干教師等骨干力量的引領作用，開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。

　　結合教育局及教師進修學校評優活動，

　　3教學展示平臺—教師教學崗位技術練兵比賽、課改“龍頭”校的課題（專題研究暨課堂教學開放活動及各種優質課優秀論文評選活動。本學期要針對本校實際。采取靈活多樣的形式開展相應的評選活動。

　　確保教學質量的全面提升四強化四項工作。

　　努力在管的科學上求突破。

　　1加強教學常規教研與管理。

　　修訂、完善科學化、人文化、精細化的教學管理體系，從備課(提高有效性)上課(體現時代性)作業(加強的精選性)輔導(注重及時性)評價(倡導發展性)等環節入手。為教學工作高效、有序運行奠定基礎。各校要結合教師績效考核，嚴格教學常規“月檢”制度，積極開展自查整改和評比活動，使每一名教師扎扎實實做好應該做好的本職工作。

　　開足課時，嚴格執行省頒《課程計劃》要開齊學科。保證國家課程、地方課程和校本課程順利實施。中心小學將定期或不定期進行教學常規檢查，加強教學“五環節”落實情況的檢查，做好過程性的文字記載、情況反饋，整改跟蹤等，不斷規范教學管理，全面落實《課程計劃》保證教育教學有序運轉。努力在評的科學上求突破。

　　2加強教學常規監控與評價。

　　強化過程性評價，

　　1嚴格考試管理。突出評價的發展功能，小學生學業成績評價實行日常評價與期末綜合評價相結合的評價方法，成績評定實行等級制。上級主管部門考核我校辦學水平的重要指標之一。

　　2考試的綜合比率（及格率、優秀率和鞏固率素質教育的重要成果之一。影響社會與家庭對學校滿意度的重要因素之一，也是考核教師教學業績的重要指標之一。對于綜合比率較差的班級，學校將進行定期與不定期的教學調研與監控指導。努力在研的特色上求突破。

　　3加強教研組（備課組建設。

　　備課組既要加強組內研究

　　1發揮備課組的職能作用。使備課組活動落到實處；又要注重組外交流，使教研組活動求得實效。工作中要不斷閱讀、不斷學習，學理論文章，學他人實踐，勤記錄：做好文摘；善分析：理好所得。重新調整校際教研組，

　　2本學期要繼續完善“教研日”制度和健全片區聯校教研網絡。扎實開展教科研工作，每次活動做到四定”把握“研究”有教有研，有教必研，以研促教，以研興教。

　　3努力在基礎加特長上求突破。

　　4加強學生素質的培養。

　　開足課時，全面貫徹執行《福建省義務教育課程實施計劃（試行保證開齊學科。特別要關注綜合實踐活動課程和校本課程的開發與實施，為學生全面發展奠定基礎。