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單位解除勞動(dòng)合同證明

時(shí)間:2022-12-07 16:40:55 單位證明 我要投稿

單位解除勞動(dòng)合同證明15篇

  無論是在學(xué)校還是在社會(huì)中,大家都經(jīng)常接觸到證明吧,證明是由機(jī)關(guān)、學(xué)校、團(tuán)體等發(fā)的證明資格或權(quán)力的文件。寫證明的`注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編收集整理的單位解除勞動(dòng)合同證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

單位解除勞動(dòng)合同證明15篇

單位解除勞動(dòng)合同證明1

  茲有本單位職工xxxxxx,性別xxx,年齡xxx,身份證號(hào)xxx,住址xxx。勞動(dòng)合同期限為xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。因xxx,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至xxx年xxx月份,特此證明。

  員工簽名:xxx

  20xx年x月x日

單位解除勞動(dòng)合同證明2

  存根閩泉[20xx]字第XXX號(hào)

  與我公司勞動(dòng)合同期限為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(合同號(hào):國(guó)壽閩泉字[20xx]XXXXXXXXXX號(hào))。現(xiàn)由于提出辭職,與其解除勞動(dòng)合同關(guān)系,雙方已經(jīng)辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。

  經(jīng)辦人:蔡華強(qiáng)

  XXXX年XX月XX日

單位解除勞動(dòng)合同證明3

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  因乙方個(gè)人原因提出與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定自_______年_______月_______日起解除甲乙雙方勞動(dòng)合同,終止雙方的勞動(dòng)關(guān)系,且不存在任何經(jīng)濟(jì)糾紛。

  公司(簽章)

  法定代表人或委托代理人:_________________

離職人:_________________

  ________年____月____日

單位解除勞動(dòng)合同證明4

  茲有本單位職工xxx,性別xxx,年齡xxx,身份證號(hào)xxxxxx,住址xxxxxx。勞動(dòng)合同期限為xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。因xxxxxx,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至xxx年xxx月份,特此證明。

  員工簽名:xxx

  (用人單位蓋章)

  20xx年xx月xx日

單位解除勞動(dòng)合同證明5

  存根________第________號(hào)

  茲有本單位職工:姓名__________,性別_____,身份證號(hào)碼_________________________,因___________________,經(jīng)雙方協(xié)商一致,公司自______年___月___日起與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明。

  (本證明一式兩聯(lián),此聯(lián)為員工聯(lián))

  送__________本人

  單位(蓋章)

  ______年___月___日

單位解除勞動(dòng)合同證明6

  ___,于20__年_月_日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由20__年_月_日至20__年_月_日。現(xiàn)因___依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》條款,自20__年_月_日起與___勞動(dòng)合同。

  ___

  20__年_月_日

單位解除勞動(dòng)合同證明7

  茲有本單位職工,性別x,年齡,住址。勞動(dòng)合同期限為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因,根據(jù)《勞動(dòng)法》第條第款第項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。

  特此證明。

  xxx

  20xx年x月x日

單位解除勞動(dòng)合同證明8

  xxx,于20xx年x月x日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由20xx年x月x日至20xx年x月x日。現(xiàn)因xxx依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》條款,自20xx年x月x日起與xxx勞動(dòng)合同。

  xxx

  20xx年x月x日

單位解除勞動(dòng)合同證明9

  茲有【_______________】,(身份證號(hào):______________),【_____________】_____年【__________】月【__________】日入職我司,任【_______________】部【__________】一職,至【_______________】_____年【__________】月【__________】日,因【__________】與公司協(xié)商離職。

  該同志在職期間,工作態(tài)度良好,同事關(guān)系融洽。已辦理交接手續(xù)、解除勞動(dòng)關(guān)系、無勞動(dòng)糾紛。

  特此證明!

  _____________有限公司

單位解除勞動(dòng)合同證明10

  茲有 劉春梅 ,性別: 女 年齡:32 于20xx年x月x日被我單位錄用,從事 工作。 20xx年 2 月 1日因 個(gè)人原因自動(dòng)離職 終止(解除)合同,特此證明。

  合同鑒證編號(hào) :

  單位(蓋章)

  20xx年x月x日

單位解除勞動(dòng)合同證明11

  存根xxxxxxxx第xxxxxxxx號(hào)

  茲有本單位職工:姓名xxxxxxxxxx,性別xxxxx,身份證號(hào)碼xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,因xxxxxxxxxxxxxxxxxxx,經(jīng)雙方協(xié)商一致,公司自xxxxxx年xxx月xxx日起與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明。

  (本證明一式兩聯(lián),此聯(lián)為員工聯(lián))

  送xxxxxxxxxx本人

  單位(蓋章)

  xxxxxx年xxx月xxx日

單位解除勞動(dòng)合同證明12

  ___,于___年___月___日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由_年__月__日至_年__月__日。現(xiàn)因___依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》___條___款,自年月日起與___勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  ___

  20__年_月_日

單位解除勞動(dòng)合同證明13

  茲有本單位職工,性別X,年齡,住址。勞動(dòng)合同期限為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因,根據(jù)《勞動(dòng)法》第xxx條第xxx款第xxx項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

  (用人單位蓋章)

  20xx年xx月xx日

單位解除勞動(dòng)合同證明14

  本單位與xxx先生/女士(身份證號(hào)碼或者其他有效身份證件號(hào)碼:xxxxxxxxx)簽訂的xxx期限勞動(dòng)合同,由于xxxxxx原因于xx年xx月xx日解除,其檔案及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系移轉(zhuǎn)至xxx。該職工在本單位的相關(guān)工作情況:

  1.本單位與其最近一次簽訂的勞動(dòng)合同期限為:自xxx年xxx月xxx日起至xxx年xxx月xxx日止。

  2.該職工在本單位的所從事的工作內(nèi)容或工作崗位為:xxx。

  3.該職工在本單位的工作年限共計(jì)為:xxx。

  單位蓋章:

 xx年xx月xx日

單位解除勞動(dòng)合同證明15

  茲有本單位職工XXX,性別X,年齡XX,住址XXX。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因XX,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 條第 款第 項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

  (用人單位蓋章)

  年 月 日

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