主管辭職信通用15篇
擔任某一工作崗位時間長了,有時會因為一些原因離開崗位,現在這個時候就要備好辭職信。我們該怎么寫辭職信呢?下面是小編為大家收集的主管辭職信,希望能夠幫助到大家。
主管辭職信1
尊敬的領導:
您好!
我是在我們公司擔任保安主管的,但由于個人的一些原因,也是無法繼續的在崗位上來工作了,也是之前有和領導交流過幾次,而今也是正式的向您遞交這份辭職的信。
我從一名保安做起,到保安隊長,保安主管,也是在公司做了很多年了,回顧這些年的日子,我也是有很大的收獲,自己的工作經驗,自己的成長,閱歷都是從這份工作之中有了收獲到,而我也是認真的來把事情給做好了,得到了業主的肯定,而今要走了,我也是會珍惜在這所收獲的東西的,每個人都是會有不同的職業發展,而且對于未來,也是會有個人不同的發展方向,而我也是對于自己有了一個新的規劃,之前和領導也是還說過,我也是在這里不再復述了,也是希望領導理解,畢竟這個決定,之前也是考慮過,而今真的確定了,也是自己真的想清楚了,而不是說一時的沖動,或者其他的一個原因導致了的。
工作里面,保安的工作雖然事情不是那么的多,但是也是需要我們細心,耐心的去做好的,并且在工作里面,我也是發覺,好多的事情,其實也是只有自己認真的去做了,才能有收獲,而在我做事情的時候,我也是不斷的去優化,成為保安主管之后的時間,我也是不斷的修改我們保安工作的一些規范,一些要求,能讓同事們都把事情能做得更好,讓業主更加的滿意,一些細節方面的優化,不但是能讓我們工作更加的方便快捷,也是能讓業主感覺到更加的安心,當初領導給予的機會,我也是沒有辜負,這些年的工作,領導也是看到了,我也是做的還算是不錯的。我盡心的做事,也是希望自己有收獲,而且對得起這份職業,而今要走,最后的階段,我也是會和同事去交接好,一些收尾的工作會做的漂亮的,不會由于要走了,就松懈了,既然在崗位上一天,那么就要做好一天的工作。
也是希望領導對于我的離去能夠批準,這次的決定,也是希望得到您的支持,之前也是和你聊過我未來的一個方向,以及職業規劃方面的事情,我也是知道您給予了很多的建議,讓我更加的清楚自己以后應該干什么,路要該如何的去走就更好一些。要走了,有些不舍,但是也是我會堅定自己的目標的,請領導放心。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
主管辭職信2
尊敬的公司領導:
首先感謝給我近4年的工作機會,在這近4年里,得到了領導們不斷的包容和關懷,在此表示衷心的感謝。
在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有很大的收獲。公司平等的晉升機制和用人政策,一度讓我有著找到了依靠的感覺,或許就是這樣我開始了思索和進取,并且出乎意料的走到了現在的這個IT主管崗位。
經過再三慮后,我決定辭去目前所任三(1)班班主任的職務,我知道這個時間段提出這樣要求是極其不明智的,但情非得已。我從教十七年,擔任班主任工作十七年,應該感謝學校領導的信任和支持,感謝所有任課教師對我工作的支持和幫助,同時也非常榮幸能成為我們學校班主任的其中一員。在這十七年里,我學會一些管理班級理念,學會了與其他教師的精誠合作,與他人友好相處,團結協作,互相支持,互相尊重的為人處世方法。學會了熱心關心與幫助同事,學會了做人的謙虛與謹慎,學會了嚴于律己,寬以待人。也鍛煉了自己各方面的能力。十七年來,我總是覺得當老師特別是當班主任的感覺真的很好。而今,我毅然決定辭掉班主任職務,也許這樣會好一些。
雖然近幾年的工作沒有出現什么大的失誤和不完滿,但是現在回頭看來有很多事情其實是可以做的更好的。
xx這個東西本來就是無法改變的,但是由于xxx,我實在無法找到平衡、并漸漸的覺得開始有點力不從心,所以也想從頭開始一切歸零。公司正值新系統的開發和推進,所有的后續工作都在公司上下極力重視下一步步開展,前段時間的準備和試運行我們也都順利完成,但是系統還是有一些不完滿,技術部也在不斷的改進和創新,也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的失誤,也正是考慮年初方便公司各項目標的確立和各項工作的部署開展,我鄭重向公司提出辭職。
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請,離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,但是天下終究是沒有不散的宴席,我想我能留下的只是祝福。同時也再次衷心感謝公司領導在前段工作中對我的信任,我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗、善始善終,做好后面班組長培訓的開班和結業、員工代表大會、主題團日活動等以及各項工作的交接,盡力讓各項工作做到平衡過渡。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!
歲初請辭,或屬不敬,然吾已思索良久,掙扎余日,終決意就此辭去,期與準許。
辭職人:×××
××年××月××日
主管辭職信3
尊敬的老總:
我準備辭職了,從公司的角度來說,我其實是沒有什么可留戀的,因為公司讓我傷心。但是對您來說,我舍不得走,因為您是好人。但是您畢竟不是這個公司里真正的老板,公司畢竟還有一個上層總公司在統轄,所以很多時候您并不能真正說了算。可能這也是您的心病吧。
去年老板讓我去總公司做行政經理,當時我真的不想去,以我的性格,太講原則了一定會得罪一些人的。總公司的人事關系太復雜,那里面不是老板的親戚就是朋友,要不就是同學,我誰也得罪不起。但是當時,沒有辦法,我別無選擇。
在總公司也真的讓我嘗到了人間冷暖和人情復雜。財務副總曾經問過老板:你喜歡沉靜真誠卻不愛表達的人,還是喜歡乖巧會說但是善于隱藏的人?當時老板的答案是前者,但是真正做起來,我這個沉靜但是不愛表達的人卻并不能得到他的認可。當時我去總公司的時候,財務制度特別混亂,每個人都可以找老板簽字報銷,但是蠟板從來沒有真正問過這些錢都干什么用了,這使得總公司的很多人乘機謀私,我跟老板提了建議,公司開始嚴格報銷制度。結果這沖撞了某些人的利益,于是開始有人在背后打我的小報告。一而再再而三,老板聽信了他們的話,但是他從來沒有想過為什么會有人在背后批評我?這些批評是否公正?批評我的真正原因是什么?這些老板從來沒有問過。
當老板覺得一個人不行的時候,可能是這個人的問題,但是如果來時個人他都不滿意的時候就是老板的問題了。當時我又回到了分公司回到您手下的時候,您也沒有給我客觀的評價,這讓我很傷心,但是我沒有辯解,我相信事實會為我說話。果不其然,公司再請的行政經理又一次被老板趕走了,這個時候您才明白,問題并不出在我身上,而是老板并不知道怎么用人。
我不知道,堅持原則難道不對嗎?維護公司利益難道我錯了嗎?不過這都不重要了。我決定離開公司了。您不要留我。
我為自己考慮過了,當時我跟您一塊到這家公司,所有制度我都幫您建立了,人事工作幫您理順了,行政工作也沒有問題了,是誰都可以把這一塊接下來了。您開始覺得辦公室工作太閑了,我對公司已經沒有什么用處了,我聽說您準備讓我把倉管接下來,這不是我的職業定位,如果我不做其他工作,對于公司來說,我就是可有可無的了,在這樣的情況下,我留下來真的沒有什么必要了。為了我自己的未來,我唯一的選擇就只有離開。
還有,要建立有序的薪酬體系,不要憑你的喜好給員工定工資和績效,你發獎金的時候不要看人,您喜歡的人就多發一點,您不喜歡的人少發甚至不發。這樣的一言堂讓員工心里意見太多,雖然他們不說。這樣積累下去,時間久了,他們會離您越來越遠,最后您可能會眾叛親離的。
我的確是在批評您,但是這些是別人不會說的,因為他們不想得罪您。我以前提過一些建議,但是都沒有得到您的重視,而我是一個客觀而有原則的人,在這樣一個不講原則的企業里,我沒有用武之地了。
您是個好人,但是不代表好人就能管理好企業。真誠地希望您能做 出改變,并把公司帶好。而我為自己重新做了定位,我的定位在公司里面是不會實現的。所以,我決定離開了。您不要留我。
我不舍得離開您,但是我不能不走了。當一個人離開三天而無事的時候,就說明這個人已經沒什么“用處”了。鑒于此,我最好的選擇便只有如此了。
請您批準我的請求,謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
主管辭職信4
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝公司對我的`培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。現由于個人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續工作了,決定在xx年xx月xx日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!此致敬禮
xxxxxx
x年x月x日
主管辭職信5
尊敬的領導:
您好!首先,我要感謝領導一個多月來對我的培養及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛煉機會,讓我成為一名合格的餐飲服務員。
在xxxx餐廳的這段工作經歷,是我人生中很充實的一段日子,在這里我明白了“低調做人,高調做事”的道理,這些將讓我終身受益。我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些名貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養,讓我對自身的潛能力進行了更深一步的挖掘!這段日子以來,我一直以餐廳為家,盡心盡力去做好每一件事,我已對餐飲行業有了感情,感恩之心時時都在激勵著我。在這里我學到了不少知識,在這里我對服務行業有了全新的認識。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。
作為一個外地人,我也曾想過在xxxx餐廳長干,但是由于我個人的身體原因,我不得不離開這個集體。希望我的離開不會給餐廳帶來任何的損失和不快,畢竟我在餐廳的作用也不是很大。我對我的離開有一點舍不得,畢竟這里的每個人都讓我倍感親切!可是我有本身不得不離開的原因,余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內的工作,請領導放心!
“天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解!最后祝大家工作愉快,同時更祝愿xxxx餐廳興旺發達,再創輝煌!
此致
敬禮!
xxxxxx
xxxxxx年xxxx月xxxx日
主管辭職信6
尊敬的公司領導:
我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職,我想辭去財務主管的職位。
來到公司也有接近半年的時間了,在這段時間里,公司的領導對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點,但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。
在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,并認為能在這里發揮自己的才能,實現自己的價值,但是現實是諷刺的,由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報告的時候,充斥在心里的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開,我愧對同事們的幫助與照顧,愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦,不能見證永興的輝煌,希望幾年后,我不會因為我今天的決定而太過后悔吧……
祝愿公司蓬勃發展,蒸蒸日上。也祝愿領導,同事們身體健康,工作愉快。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx
主管辭職信7
xxx:
予今辭職也!了無憾意,于郵局一無牽掛矣!或曰:郵局為極樂之所,曷不長駐至于退休耶?吾詫異此輩之智商,始知世間真有守舊不進,罔知合變之類也!個中悲苦,如壘塊積胸,宜速吐之,故詳敘其因緣本末,使人周知。
中國郵政,托名國企,實為地獄!其酋驕奢淫逸,視員工如草芥,雖以江水為墨,大地為紙,書其惡亦難盡矣。更有重罪如山,總之為七,曰:賀卡六千,員工自買,此一惡也;
①報刊雜志,買斷包銷,此二惡也;
②酒水批發,求爺告奶,此三惡也;郵政農資,坑農害農,此四惡也;郵票郵冊,職工自購,此五惡也;月餅粽子,全員營銷,此六惡也;
③隨意收費,坑宰客戶,此七惡也。
④噫矣夫!有是七惡而國法不誅,昭昭天理徒空懸耶!昔上古之皂隸,西藏之農奴,尚有人給其三餐,郵政職工誰人憐之?嗚呼!
三尺之上,神靈安在?人權憲法,可為空文?豺狼當道,本忠良之嘆息;敲骨吸髓,豈盛世之諧音!爾等或為商賈,或為工人,或躬耕于田野,或仕宦于朝廷,或家聚千金而貲貨無算,或不名一文而潦倒叮當。
有道人心肉長,知郵政職工際遇者,心中曾無一絲悲涼乎! 蓋為人者,靡不有羞惡惻隱之心。凡讀書識字之人,聞郵政職工悲慘若斯,敢不義憤在膺,烏可袖手空坐不施一救耶!
注釋:
① 每人6000到20000的明信片,一張也賣不出去,卻逼著郵政職工自己買。
② 郵政買斷包銷報刊,結果:無論從國家還是到地方,買斷包銷報刊只對投遞員,而領導只是不停的調度,買斷任務成了投遞員的絕癥,全年工資都不夠償還買斷報刊款,建議郵政局領導讓投遞員不要再簽什么勞務工合同,直接簽訂一個投遞員賣身契。
③ 月餅粽子全員銷售,結果:一向從不了解高檔食品是是啥滋味的郵政職工一下子就成了當地的高消費群體,回到家里無顏面對父母、老婆孩子,看著他們都在吃著月餅粽子,自己的心里卻在流血,因為吃了思鄉月便沒有了工資。
④ 出于無奈,郵政營業員在收寄時隨意加錢,投遞員送信時也向客戶收錢。郵政職工在領導的熏陶之下,心腸是越來越黑。
xxx
xxx年xx月xx日
主管辭職信8
尊敬的領導:
非常感謝領導給予在××工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些原因,今天我在這里提出辭職申請。
在××兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
另外,在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。
×的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿××在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
xxx
xxx年xx月xx日
主管辭職信9
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的
使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。現由于個人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續工作了,決定在xx年xx月xx日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!
此致
敬禮!
xxxxxx
xxxxxx年xxxx月xxxx日
主管辭職信10
尊敬的總裁:
我是辦公室行政經理,很遺憾向您提出辭職申請。在我從事行政主管三年的時間里,兢兢業業,一切以公司的利益出發,然而很遺憾公司的待遇無法滿足我的需求,因此我就只能另謀出路。在遺憾的同時,很感謝公司這幾年對我的培養,讓我完完全全能夠獨擋一面。
關于交接工作的事宜,我已經全部整理好了,很方便跟交接人員進行交接工作。再次感謝公司,愿公司發展越來越好。
申請人:
申請日期:
主管辭職信11
尊敬的公司領導:
本人由于個人原因,可能要暫時離開惠州,去其他城市,故只能提出辭職。
家人都說我一路走的順風順水,大學一畢業,第一份工作就可以留在TCL-羅格朗;工作不是特別忙,氛圍環境又好,周圍同事、領導都對我那么好,每年可以出去旅游,還普調工資;這么好的工作,上哪找啊,讓我要好好珍惜!是啊,我也這么覺得。可能我是太不聽話了!
到現在,在國際電工工作已經3年多了。從一個什么都不懂的小女孩,到現在慢慢開始了解了一點點。這3年里,不僅本職工作上學習到了很多很多,其他方面也學習到了很多很多;心態變平和了,遇到事情不再那么慌張了。
別的部門的同事,也許我接觸的還不太多。但我們財務部的同事們,各個都非常的優秀,素質都很高,脾氣都很好,從他們每個人身上,我都可以看到很多的發光點。每次看到他們,我都覺得,鄭麗莎你應該要再好一點。真的,非常喜歡這里,非常喜歡大家;特別是我們兩個領導。
劉部我有一點點怕他,他非常聰明,身材非常好,一看就很干練。我和他說:劉部……,他說:好啊,可以啊!我說:劉部……,他說:好啊,可以啊!可以的我全身發虛,反而害怕了,不敢了。司徒總監的到來,是我們財務部的福氣,她很照顧我們,對我們很好,是從前從來沒有過的好。一個看起來溫溫柔柔的女性,工作起來卻非常有魄力。相信在她的領導下,TCL-羅格朗會越來越好的!
有一次在飛機上遇到一女孩,他問我:你們工作壓力大么,領導會不會罵人。我說,工作還是有一定壓力的,但是我們兩個領導非常好,從來不罵人。
雖說馬上要離開了,不舍之情難以言表。離開國際電工后,我不知道我的生活會變成什么樣。很害怕,也很憧憬。我只知道,現在的情形,我必須要離開。
國際電工少了我,還會注入更好的,新鮮的血液;還是一樣,會那么的好,一步步的走向更加的強大。而我離開了國際電工……我希望,也還是一樣,也會那么的好,一步步的強大。
我的計劃是在一個月左右的時間可以完成交接,不過如果公司需要,可以適當延長。我這塊的工作不是很復雜,其實財務部的同事都有在做與我這塊相同的一部分,主要可能說一下月初應收賬款、報表的填制。如果是新人,可以帶下新人。一切聽從領導的安排!
最后,祝TCL-羅格朗國際電工(惠州)有限公司,業績越來越好,蒸蒸日上,人才輩出!
xxx
xxx年xx月xx日
主管辭職信12
尊重的XX經理:
您好!首先感激您在百忙之中抽出時刻開閱讀我的辭職信。
我是懷著非常復雜的心境寫這封的。自從我進到了餐廳之后,由于你對我的指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰。經歷這段時刻在餐廳的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經歷,對此我深表感謝。由于我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。
為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運作,更迫切的緣由是我必需在20xx年1月后參與計算機等級證的培訓,較長時刻內都不能下班,因此經歷沉思熟慮之后,我確定在20xx年1月前辭去而我在餐廳的任務。我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意。
感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧,在餐廳這段閱歷對我而言異常的寶貴。未來不論什么時分,我都會以本身已經是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務歷程將是我全部職業生涯開展中十分緊要的局部。
辭職人:XXX
X年X月X日
主管辭職信13
公司人事部:
我因為要去美國留學,故需辭去現在的工作,請上級領導批準。
公司的企業文化感化了我,我對公司是深有感情的。我留學歸來之后,仍愿意回公司就職。
感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持,并祝公司興隆。
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尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到**公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此
我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是
要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫
折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項
目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!
辭職人:***
年月日
主管辭職信14
尊敬的領導:
時間飛逝,轉眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠信!是xx讓我見識了即人性又合理的管理體制!是xx讓我看到了過硬的服務技能!衛生能做到一塵不染,和紀律嚴明的員工、加上團結一至的精神、再有獨一無二的火鍋工藝,從而打造出了惠民縣獨特的“xx品牌”!是的,這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會形式的改變,市場的不公平競爭,就業壓力不斷加大,加上這襲卷全球的“金融風爆”。無疑讓這已進入淡季的餐飲業是雪上加霜!
當然,我相信通過我們的共同努力,會讓xx再創歷史輝煌!因為我們有一批非常有領導能力的干部。
隨著夏天的到來,也拉開了火鍋淡季的序幕。店里員工的數量自然也不是那么緊張了,想想半年的時間已悄然臨近,在這時間即將夸過我們的“半年約定”時,我的心情十分沉重……天下沒有不散的宴席……不知道是不是自己的事業心太重……也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧……?半年合同期已滿……本人決定不再續約……不知道領導在20xx年5月31號之前能不能批下來?
雖然本人決定離開,但是衷心希望xx能再上一個臺階,超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎,能打造出一流的xx品牌,成為惠民的龍頭企業,提前進入“國際市場”!相信xx品牌能做到百年不倒,xx企業萬年不衰!讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!
辭職人:XXX
X年X月X日
主管辭職信15
尊敬的領導:
我是辦公室行政主管,很遺憾向您提出辭職申請。在我從事行政主管三年的時間里,兢兢業業,一切以公司的利益出發,然而很遺憾公司的待遇無法滿足我的需求,因此我就只能另謀出路。在遺憾的同時,很感謝公司這幾年對我的培養,讓我完完全全能夠獨擋一面。關于交接工作的事宜,我已經全部整理好了,很方便跟交接人員進行交接工作。再次感謝公司,愿公司發展越來越好。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
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