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在職員工辭職報告

時間:2023-05-08 13:11:57 辭職報告 我要投稿

關于在職員工辭職報告

  在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,其在寫作上有一定的技巧。為了讓您不再為寫報告頭疼,以下是小編整理的關于在職員工辭職報告,歡迎閱讀與收藏。

關于在職員工辭職報告

關于在職員工辭職報告1

尊敬的xx主任:

  工作近四年來,發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要,因此我渴望回到校園,繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在xx的一切職務,敬請給予批準為謝!

  在近四年的時間里,我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的'科研經(jīng)驗和實踐技能,對科研工作有了大致的了解。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

  在這里,特別感謝y(xx的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxz主任在近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

  望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

  祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝愿y、xx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

關于在職員工辭職報告2

尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝您這幾個月來對我的信任和關照。

  這段時間,我認真回顧了這x個月來的工作情況,覺得來到xx工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這幾個月以來領導對我的關心和細心教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在xx的工作中,讓我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激xx給予了我這樣的工作和鍛煉機會。我辭職的原因,是因為我家不在xx,再工資太低無法保障自己的生活,剛好此時有個機會,我想打算試試看,所以我決定辭職,請您們支持。

  請您諒解我做出的'決定,我很遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿一保的業(yè)績一路飆升!希望幼兒園領導們及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

關于在職員工辭職報告3

尊敬的領導:

  您好!

  感謝公司3年以來對我的培養(yǎng)關心和照顧,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。我對于公司3年以來的照顧表示真心的感謝!

  經(jīng)過2個多月結合自身的實際情況和IT行業(yè)的.特殊性考慮后,我決定向公司正式提出辭職,望公司給予批準。希望公司能早日找到合適人手來接替我的工作并希望能于今年9月1號正式辭職,希望公司理解并給予批準!

  能為公司效力的日子不多了,但是我會盡力做好自己的份內(nèi)工作,并準備好一些工作文檔,以便接替我工作的同事能夠更快地適應這份工作。想起即將離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我懇請公司和領導批準我的申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

  最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝"。

  祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

  辭職人:

  日期:

關于在職員工辭職報告4

尊敬的公司領導:

  你們好!我是廚師xx。

  這個月的七月二日是我來海外xx工作滿五年的日子,回首這五年的點點滴滴,一張又一張熟悉的臉龐,無論是遇到的領導,或者服務過的員工,還有十多位兄弟般的同事,都在眼前浮現(xiàn),更多的是感謝之情和精彩的畫面。

  五年的海外生活,更多的`是收獲,無論是金錢,夢想,價值還是抱負,都讓我得到扎扎實實的升華,欣慰之余,唯一愧疚的是對家人的愛,特別是對兩個孩子的內(nèi)疚,我想,做為父親,不能陪伴在他們童年成長的腳步里,是任何東西都無法彌補的。

  感謝像你們一樣一個又一個我遇到過的領導對我的關心,幫助,信任和肯定,讓我在印度這五年經(jīng)歷過很多挑戰(zhàn),肩負過好幾次的重托,老板都說過,將軍是打出來的,我想,在回到家鄉(xiāng)的人生道路上,我所學會和擁有的這些經(jīng)驗和品質(zhì),肯定能派上用場。

  做下這樣一個辭職的艱難決定真的很不容易,和家人,父母,不斷溝通,還有孩子,甚至聽取了其他城市的同事的意見,經(jīng)過這一個月的深思熟慮,今天我終于下定決心,鼓起勇氣,為自己的人生又一次重大的轉折做出無愿無悔的選擇:辭職。

  我的簽證七月二十二日到期,上次注冊地從xx轉過來xx還沒搞定,估計延期成功的話要到八月底了,知道現(xiàn)在人手緊張,我會耐心的等待你們的安排,剩下的日子里,工作上我依然會一如既往的努力和負責,這點請你們放心。期待拿到回國的單程機票的那天。

此致

敬禮!

申請人:

  20xx年xx月xx日

關于在職員工辭職報告5

尊敬的領導:

  今天我是含著淚寫出以下文字的,我深知:作為我們偉大的祖國的接班人,我們肩負著實現(xiàn)中華民族偉大復興的重任,為實現(xiàn)理想,我們需牢記先人教誨,艱苦奮斗。用自己的努力重塑自己的美好未來,如果,我們都能夠如此的話,我相信國富民強的日子指日可待也。

  然而,現(xiàn)實和理想總會一定差距的。比如,我總是想擁有一段純粹的感情,這段感情里,我們互相信任,共同為未來奮斗,一起分享生活里的甜蜜與苦澀。可又想,通過自己的努力,為所愛的人營造安謐的環(huán)境,而不愿她受一點苦、一點累。可現(xiàn)實是我不得不為每日的柴米油鹽奔波著,遺憾的是我竟不知這樣的奔波何時才能結束。

  剛剛畢業(yè)的我憧憬著我的事業(yè)藍圖,雨潤旗下的黃山松柏高爾夫鄉(xiāng)村俱樂部有限公司向我拋來了橄欖枝,于是,我有幸成為貴公司一名既普通又特殊的員工,普通的是將與他人一樣為公司盡自己的綿薄之力,特殊是因為公司把我們作為專項管理人才培養(yǎng)。

  企業(yè),最重要的是業(yè)績,是效益。而非我們自己,可惜和我們一起的全部專項培養(yǎng)人才并非人人都意識到,于是部分因為公司未能一直以本人為中心作出決策而離職了。不過我在想:假如,酒店耗盡心力培養(yǎng)的三十多名專項人才到最后一個不剩,是誰的責任呢?個人?酒店?大學還是中國的教育制度?

  一個人如果一心追求于某事業(yè),我相信,總有一天他會成功的。也許有人會問:既然人人都能成功,為什么還要努力呢?為什么還要換工作呢?等待不就好了?我想說的是:在我們祖國,一個人事業(yè)是否成功,衡量標準不一定是最終成功與否,另一關鍵因素是時間,常人十年才會做到,你三年就做到了,那么你就是人才,你就是成功的'。

  經(jīng)過長時間的努力工作,在工作中學習,在貴公司確實有著更多的機會,更多的發(fā)展空間,然而,我不是偉大的人物,擁有眾多常人具備和常人不具備的缺點當然,現(xiàn)在情況有所好轉同時父母,同窗好友給予的壓力,導致我終不能不考慮事業(yè)與時間的關系。貴公司成就眾多的管理人才,把這樣的理念深入骨髓:很多時候,服務型行業(yè)平庸與卓越僅一步之遙,魔鬼全在細節(jié)中。但在場務繁忙時期,我們能不能別把精力放在裁墻壁上貼好的掛圖的膠帶上?

  我能理解,被人誤解是遺憾的,同時,誤解別人也是可悲的。所以,每當貴公司有自食其言之嫌時,我總能想許許多多理由來為其去嫌。我尚能如此,想不到堂堂全國五百強企業(yè)(計劃沖世界五百強企業(yè))人事總監(jiān)竟然把自己的意志強加其員工,也許有許多員工只是為了報酬工作,但你也不能以偏概全啊,說什么別人加薪你們沒加,心理不平衡。我們一再強調(diào):不是錢的問題,而是誠信問題。即使沒有加,也可以和我們交流交流,說明原因,也算沒有把我們遺忘,兌現(xiàn)了當初的承諾。人而無信,不知其可也?大車無輗,小車無軏,其何以行之哉?

  作為一個團隊的領導者,如何使得大家盡心盡力完成你所期望的目標?你要給予你的團隊關心,重視,給予實現(xiàn)目標的資源和信心。貴公司人事總監(jiān)給我們培訓時居然說出這樣的話:你根本不需要加班,加班說明什么?只說明你工作效率低,命題成不成立,在這樣的顧客至上的服務型行業(yè)成不成立我就不想做解釋了。而且現(xiàn)在貴公司實行721原則,這也無可厚非,因為以人為本并不等于降低標準。我想問的是:最高領導會不會犯錯?假如最高領導的決策不同程度地損害了公司的利益,誰去扣分呢?只是扣分也就算了,為什么不讓人看到努力工作的獎勵?只扣不加,這不是抑制工作積極性嗎?是不是劣幣驅逐良幣道理呢?員工的直接領導采取輪流制扣分,輪到自己的話,就是一種無奈的遭遇,自己還會盡心盡力做事嗎?

  客戶的利益至上,能否把這一理念融入血液,是服務型行業(yè)能否走向偉大的標志。但如果損害了員工的利益,我不認為是明智之舉,畢竟,是員工在服務。業(yè)績是做出來的,而非省下來的,客源不足,貴公司是不是應該想辦法增加客源,而不是降低伙食標準。提到伙食,我個人是反對浪費的,看到許多浪費了的食物,心里非常難受,但有一次,我倒了餐盤里的所有飯菜實在太難吃,原料差一些無所謂,少一些也能接受,但廚師確實不用心啊,讓人難以下咽,浪費的比吃的多,其實浪費的真的可以省下來。

  以前看過一個故事,說有一家公司因為金融危機,年終獎縮水許多,領導很犯愁:員工要是知道的話,又會抱怨個不停。后來他想出一個辦法:放出消息說公司經(jīng)營不善,要裁員,年底考察業(yè)績,最差的三分之一員工將辭退。對于這樣優(yōu)厚待遇的工作大家自然不想被裁,都努力工作。一段時間后,領導又放出消息只裁員六分之一。再一段時間,說不裁員了。最后通知大家,通過大家的努力,公司有所好轉,將發(fā)一些年終獎勵。此時,大家都跳起來

  不知道貴公司是否采取這一種方式來激勵大家。總之,個人理解能力有限,我沒有發(fā)現(xiàn)任何端

  倪,貌似考驗遙遙無期。經(jīng)歷這么長時間終于發(fā)現(xiàn),我個人追求的與貴公司所給予的不合適,而我所能奉獻的創(chuàng)造的價值不能滿足貴公司要求等不和諧逐漸彰顯出來,所以,我更不能尸位素餐,要放棄我摯愛的職業(yè),把它讓給真正擁有它,合適它更有能力駕馭它的人。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

關于在職員工辭職報告6

尊敬的xx:

  我是懷著非常復雜的心境寫這封的。自從我進到了餐廳之后,由于你對我的指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰(zhàn)。經(jīng)歷這段時刻在餐廳的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經(jīng)歷,對此我深表感謝。由于我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。

  為了不由于我本人才能不夠的'緣由影響了餐廳的正常運作,更迫切的緣由是我必需在xx年x月后參與計算機等級證的培訓,較長時刻內(nèi)都不能下班,因此經(jīng)歷沉思熟慮之后,我確定在xx年x月前辭去而我在餐廳的任務。我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意。

  感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧,在餐廳這段閱歷對我而言異常的寶貴。未來不論什么時分,我都會以本身已經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務歷程將是我全部職業(yè)生涯開展中十分緊要的局部。

  祝餐廳指導和個各位同事身體安康任務順利!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

關于在職員工辭職報告7

親愛的xx領導:

  您好!非常遺憾,進入xx公司只有短短的三個多月,經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去xx華遠技術部的工作。

  去年的這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的xx、陌生的xx,那時候xx給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了xx。隨著時間的推移,熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了xx,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的.激情。前一陣子跟同學聊天,同學說我不應該選擇寧波,寧波不是我的歸宿,當同學滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應該選擇安穩(wěn),我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

  可能剛畢業(yè)的我還有很多學生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因:

  首先是個人的原因,目前女朋友在浙江大學讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現(xiàn)不了,還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題;

  第二、對于目前在車間的實習工作,我感到很不適應,跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的,但是現(xiàn)在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

  第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內(nèi)容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;

  第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人,學歷只是判斷人的一個很小的標準,但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)不了自己的人生價值,干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;

  第五、我相信您給我的年薪承諾,但是現(xiàn)在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值,一個月拿xx多塊錢似乎也有點多的,但是xx錢對于離我的目標和能力是有較多的差距的。

  雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助,學到了一些科研經(jīng)驗和實踐技能。在這里特別感謝華遠技術部的xx領導、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領導、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

  再次表示非常的抱歉,在公司面臨嚴峻挑戰(zhàn)的時刻離開xx公司。祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝xx公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

關于在職員工辭職報告8

尊敬的領導:

  您好!

  首先,我想感謝xx給我的工作機會,感謝在xx工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

  進入xx是我第一份正式的工作,從20xx年x月進入公司,到現(xiàn)在已經(jīng)十年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這x年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這是你年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時間里,我真正成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的x年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展,對此,我深感惋惜。

  繼續(xù)下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優(yōu)秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

  我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調(diào)整自己,繼續(xù)以后的`'生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

  最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

  祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

關于在職員工辭職報告9

尊敬的領導:

  首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!

  家中父母歲數(shù),家里小生意沒人接管,多次強烈要求回家忙。然而在xx沒什么建樹,每月的工錢也不夠自己花,工作了還要問家里人要錢,愧疚于心。xx地鐵的開通,xx的理念,讓我看到的是商機。還有政府為解決學生就業(yè)問題而鼓勵學生創(chuàng)業(yè)的放寬政策,深深的觸動著我。

  離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的`離開,批準我辭職。

  同時,很榮幸曾身為xx公司的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

關于在職員工辭職報告10

尊敬的領導:

  您好!

  時間過得真快,轉眼間我已經(jīng)在xx工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。

  首先,非常感謝這一年來x對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養(yǎng)。但是以后我無法再為公司服務了,也無法再陪伴于x的身邊,在此我感到非常的遺憾。

  認真回顧過去的.這一年,我在x學到了很多東西,無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都有很大的提高,我也非常熱愛我的這份工作。此外,我也非常感謝我的同事們,感謝他們一直以來對我的幫助和關懷,以及大家在一起的那份和睦,那份團結一致。

  一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的的努力繼續(xù)做好這份工作,但是很多事情并不是跟自己預料的那樣,我現(xiàn)在必須向公司領導提出辭職,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司領導的準許!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

關于在職員工辭職報告11

尊敬的領導:

  您好!

  首先致以我深深的歉意,懷著極其復雜而愧疚的心境寫下這份辭職報告,很遺憾自我在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是處于個人原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展。

  時光荏苒,x個多月的`時間轉瞬即逝,在公司的工作使我真正從學校踏上了社會,在公司的工作經(jīng)歷帶給我很多愉快的記憶,也帶給我人生經(jīng)驗的增長,在這短暫的時間里我學到很多。離開對于我個人來說或許是一種損失。

  十分抱歉,實習的x個多月里,我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價值。十分感激公司x個多月以來對我的培養(yǎng),感激領導和同事對我的幫忙和照顧。即使是曇花也曾肆意綻放過,即使是瞬間的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾,沒有怨言,雖然我并未成功,可是我努力過。我在公司所理解的培養(yǎng),在我的一生之中都沒齒難忘。

  很榮幸以往身為xx公司的一員,能有機會在那里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

  最終,期望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年x月x日離職,期望能得到公司領導的準許!

  誠祝xx公司事業(yè)百尺竿頭更進一步!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

關于在職員工辭職報告12

尊敬的公司領導及主任:

  您們好!

  掐指算來,我至20xx年8月來到公司已近半年之久。在這近半年的工作和學習中,得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下,我也竭力地要求自己盡心盡職,每一項工作都用心去對待。憑心而論,自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。但經(jīng)再三考慮,我還是決定寫下這封信,向公司正式提出辭職申請,望公司能盡快給予回復理解。

  其實,我在作出此決定時,我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大,也清楚在經(jīng)濟環(huán)境日益惡化的今天,能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉職成本孰輕孰重。但在轉職時我想我應該向公司澄清幾個問題:

  第一,我的轉職主要是結合自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向所考慮的。

  我們常說“男怕選錯行,女怕嫁錯郎”。特別是在今天這個信息知識大爆炸的時代,時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。我的大學所主修專業(yè)是市場營銷,與財經(jīng)相關的專業(yè),而我在公司所所從事的工作卻全是與通信、建筑有關的。這在某種程度上就決定了我在這一方面上的先天不足。

  俗話說,隔行如隔山;在同等工作條件下,對同一相關的業(yè)務技能接受上就遠比別人慢一拍,花的時間就自然會比別人多很多;同時我也明白之間的優(yōu)勢在那些方面。

  因此,如果在有選擇的情況下,我會去選擇一個更利于自我本身發(fā)展的領域去工作,這樣也更有利于自己將來的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。

  第二,之所以選擇在這個時候提出申請是因為到目前,我尚未正式入職,同時在相關工作和業(yè)務尚未完全開始時,便于工作上的管理和移交,以免在監(jiān)理員的辭職而影響到相關工程的進度。

  第三,如果真要說我什么理由讓自己非辭職不可的話,那就是因為的我的夢想。

  當然這句話從我這樣一個剛剛走出校門不久的學生嘴里說出,也許會讓很多人看來會很不屑,會有很多人認為這只不過是一個不知天高地厚的小子的天真想法而已。在這里我也無需對別人的評價作何論斷,因為這一切都顯得為之過早了,我的人生只不過才剛剛開始。我可不想只因為別人的不屑和擔心,而不趁年輕時去為自己的理想而去奮斗!我想,如果我今天辭職,也許會后悔一段時間,但是我要是不辭職,那我將來肯定會后悔一輩子。

  我是一個從農(nóng)村走出來的孩子,我明白父母親人良苦有心,也能體會他們急盼兒女長大出息的心情。同時,我也明白今天的`辭職,會給家庭和親人之間帶來多大的不理解,但是我不是一個會輕言放棄奮斗的人!

  當然,我明白他們的出發(fā)點是好的,但是,往往很多父母總是出于對兒女的溺愛,通常會希望通過自身的努力來為自己的子女開山鋪路,把子女扶上馬再送上一程。誠然,他們的想法沒錯,但是他們卻忽略了子女的自身想法。其實,對于一個立處社會的每一個公民來說,沒有什么教育要比交給他們獨立自主、自力更生和承擔失敗要更重要得多。

  第四,我的轉職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類的問題。

  我是一個從農(nóng)村走出來的人,我之所以選擇離開,也并非是害怕自己會吃苦什么的,也不是自己不懂得堅持;只是對我來說,不管從事什么樣的工作,所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多。我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓罚茏屛腋嗟膶崿F(xiàn)自己人身的價值,能讓我有更多機會去充分發(fā)揮自己的能力。

  我希望把我的每一個工作都當成一種事業(yè)來做,也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!

  以上只是促成我離職的主要原因。我之所以離開公司,完全出于自身職業(yè)規(guī)劃的綜合考慮。所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,也希望得到大家的諒解!

  同時,也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間,我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù),遵守公司保密協(xié),直至公司正式通知離職。

  在此,我感謝公司及項目處領導,特別是項目處靳主任在工作上的幫助和支持,也及公司全體同事對我的關愛與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上,早日完成向現(xiàn)代企業(yè)的轉制。

  最后,祝各位同仁事業(yè)有成、工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

關于在職員工辭職報告13

敬愛的公司領導:

  您好!

  我因為諸多個人原因,經(jīng)過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

  畢業(yè)了有一段時間了,畢業(yè)的時候我并沒有找到合適的工作,一直在郁悶彷徨中度過了很長時間。在這個時候,我來到了公司面試,是我們公司收留了我,在我最需要幫助的時候錄取了我,我到現(xiàn)在想起來都十分的感激公司。首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

  其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。可是我的家鄉(xiāng)并不在這里,我本來是想在這里發(fā)展的,可是家里的父母還有親戚朋友都要我回家鄉(xiāng)發(fā)展,但是這里畢竟我是上學x年度過的地方,猛然離開真的是有點不舍,所以一直拒絕家里的`要求。可是最近我已經(jīng)頂不住家里來的壓力了。無奈之下提出辭職,也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節(jié)奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。我一直非常珍惜這份工作,感謝一直以來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助。在公司工作的日子里,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事工作的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,所以我決定辭職,請您支持。

  希望我的離開不能給公司帶來任何的不良影響,我的本意不想離開公司,我想一直在公司工作下去的,可是家里的壓力太大,我不得不做出讓步。畢業(yè)以后面臨著娶妻生子,可是家里一定要讓我回家找對象,然后結婚,我不得不做出讓步。我離開并不是因為有好的公司錄用了我,我是不得已才提出辭職的,真的很對不起公司,我也是沒辦法了,希望領導和同事諒解。

  最后,祝公司生意興隆,發(fā)展越來越好。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

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