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快遞員的辭職報告

時間:2023-03-19 16:22:14 辭職報告 我要投稿

快遞員的辭職報告 15篇

  在生活中,越來越多的事務都會使用到報告,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。那么報告應該怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的快遞員的辭職報告 ,僅供參考,大家一起來看看吧。

快遞員的辭職報告 15篇

快遞員的辭職報告 1

尊敬公司領導:

  您好!

  從20xx年10月第一次面試到如今,轉眼我在同城公司工作生活了快1年,當我拿到手上沉甸甸的2年期合同,心情很復雜。選擇不再續簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。

  因為身體不堪重負,我還是決定辭職了,快遞員是個非常辛苦的崗位,尤其到雙十一和節假日之類的.日子,對于我而言真是個噩夢,所以我決定辭職,請領導諒解!

  此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 2

尊敬的公司領導:

  感謝這一年多來給予我的照顧和培養,現在由于我個人原因的影響,我認為我已經不適合再勝任我目前的工作!所以,經過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈,希望公司予以批準!

  來 已經 個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現在的 正是發展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名 員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發展進步,但由于現在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于 給予自己的一個這么好的發展平臺,有愧于自己的.這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是最優的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

  在 的經歷將永遠是我人生經歷當中的一筆重要財富,永遠不會忘記 的精神——嚴謹務實,以后的工作如此,做人更加是這樣將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,作個不夸大,不虛浮的自己!

  最后希望公司領導在百忙之中抽出時間受理我的離職請求!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  辭職日期:

快遞員的辭職報告 3

尊敬的公司領導:

  感謝這一年多來給予我的照顧和培養,現在由于我個人原因的影響,我認為我已經不適合再勝任我目前的工作!所以,經過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈,希望公司予以批準!

  來xx已經xx個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心,讓我不斷的.在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現在的正是發展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發展進步,但由于現在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于給予自己的一個這么好的發展平臺,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是最優的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

  在xx的經歷將永遠是我人生經歷當中的一筆重要財富,永遠不會忘記的精神——嚴謹務實,以后的工作如此,做人更加是這樣將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,作個不夸大,不虛浮的自己!

  最后希望公司領導在百忙之中抽出時間受理我的離職請求!

  簽名:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 4

尊敬的公司領導:

  您好!

  我是物流部的快遞員XX,下面是我的辭職報告。

  由于本人自身原因,經過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在xx公司快遞員職務,敬請批準。

  在xx公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,也很榮幸自己成為過xx的一員。

  最后,我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們,為我的'辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝身體健康,事業順心。并祝公司事業蓬勃發展。

  此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 5

尊敬的公司領導:

  您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我來公司一年了,很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,結識了很多的工作伙伴。非常感謝公司領導對我的栽培和信任,也非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。

  但是我因為個人原因需要辭職,我要去繼續進修學業,因此,我不得不忍痛離開熱愛的'崗位。如果將來完成學業公司還需要,我還是非常愿意為公司效力。

  我希望在20xx年x月x日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

  望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續。

  祝您身體健康,事業順心。并祝公司事業蓬勃發展。

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 6

尊敬的領導:

  您好!

  我是一個快遞員,叫xxx,我其實進入我們快遞公司也才不久,但是現在卻要提出辭職了,主要是因為我認為自己不適合快遞員的工作,我在這里工作一直就不是很好,沒有為公司效什么力。

  我進入公司,就被分派到一個快遞點工作,因為是剛來,所以也是在學習的狀態,所以我起初的工作就是幫助把快遞分類和記錄快遞包裹的資料,以便于顧客來拿他們的快遞。起先我工作還比較簡單那,因為有其他人在幫忙,所以我就還做得過來,我也覺得自己能夠去把快遞員的'工作做好的,偶爾還要去給客戶送快遞上門,不過這也是比較少的。后面快遞點就忙起來了,這時候因為人很多,所以同事都自顧不暇,根本無法幫我的忙,我就只能自己去應付了,可是這時候就檢驗了我的能力了,讓我覺得自己實在是無力做好快遞員。

  有近一段的時間,買東西的人很多,因此快遞也很多,根本就很難忙得過來。每天不僅要把運來的快遞記錄進電腦里,還要給來拿快遞的人弄快遞,簡直是兩頭忙,有時候都覺得腦袋是暈的,無法去集中自己的注意力工作,一會這邊叫人,一會那邊叫人,我差點就崩潰了。后來等到一天的工作忙完,回到住處,我就會想要放棄,但是這工作是我現在需要的,而且我才剛來,如果就這么辭職了,就又要流落街頭了,所以就暫時堅持下來了。可是不久,就讓我堅定了要辭職的念頭。我在快遞點有一次工作,當時也正好是一天里比較閑的時間,所以就趕忙把沒有做記錄的快遞打上記號,但是我等我做完,才發現我有的沒有分好類,所以導致了有些包裹出現了錯誤,因此又要重新去弄一下,如此搞下來,我感覺心好累,那一刻我才發現我是真的不是很合適這工作。

  我時常會分不清哪一種快遞,總是會出現錯誤,因此也沒少挨罵,但挨罵又是我自找的,所以有苦也只能往肚子里面吞了。可是我這會是真堅持不下去了,覺得一天怎么可以這么累這么難,跟自己想象中的不一樣。我無法接受,也知道是自己的問題,是自己的能力不在這里,所以工作就做不好,因此我就決定辭職,雖然有點可惜,但是并不后悔。我選擇盡快辦理辭職的手續,也是希望盡量不給公司添麻煩,望您盡快地批準。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 7

  尊敬的領導:

  ——您們好

  我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職!

  來到公司差不多一年了,在這個很感謝各位領導的教導和照顧,尤其是兩位經理,都挺看的是我,給我比別人多的學習和鍛煉的機會,讓我在踏進社會第一次有了歸屬的感覺,你們對我的栽培與報告任,我想我也并未上你們失望過,但這次要讓你失望了,二十六道的困難面前我沒有巨大的勇氣挑戰下去,這一個月來摔倒了三次,讓我真的怕了,這個時節的.東風我怕了,晚出早歸的生活我怕了,時有時無的病痛我怕了……

  也許這個再在這里磨練段時間我可以高升,但我實在堅持不下去了,我的身體不再允許我繼續這么下去,離開公司的這一刻我衷心的和您們說聲謝謝!

  離開公司需要很大的勇氣,實在有太多太多的不舍,一起共事的同事,舍不得二位經理的……舍不得二位經理的報告任與和善,向經理經常給我帶便當,有好差總會叫上我一起分享,還送我個手機,看得他們直眼紅,小狄咋兩哥們,吃夜宵總會一起上,什么搞不定的你總可以幫我頂著,工作上也處處想著我,白班有位置第一想到我,以后有機會還去你家斗地主,打你個春天!……真的有太多太多的不舍!

  最后希望公司領導在百忙之中抽出時間受理我的離職請求!

快遞員的辭職報告 8

尊敬公司領導:

  您好!

  從20xx年10月第一次面試到如今,轉眼我在同城公司工作生活了快1年,當我拿到手上沉甸甸的2年期合同,心情很復雜。選擇不再續簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。

  因為身體不堪重負,我還是決定辭職了,快遞員是個非常辛苦的崗位,尤其到雙十一和節假日之類的`日子,對于我而言真是個噩夢,所以我決定辭職,請領導諒解!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  辭職日期:

快遞員的辭職報告 9

尊敬的公司領導:

  感謝這一年多來給予我的照顧和培養,現在由于我個人原因的影響,我認為我已經不適合再勝任我目前的工作!所以,經過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈!

  來黃石已經xx個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現在的xx正是發展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名xx員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發展進步,但由于現在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于xx給予自己的一個這么好的發展平臺,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是最優的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

  在xx的.經歷將永遠是我人生經歷當中的一筆重要財富,永遠不會忘記ht的精神——嚴謹務實,以后的工作如此,做人更加是這樣!將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,作個不夸大,不虛浮的自己!

此致

敬禮!

  辭職人:

  xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 10

尊敬的領導:

  您好!

  我是我們公司里的一名普通快遞員員工,我叫xx。因為我家人堅決不同意我再繼續從事這個崗位的原因,在加上我自己對于未來已經有了其它的規劃,所以我就向領導提出了我的辭職申請。

  因為我讀大學的時候,父親的生意出現了一些問題,所以我就只好輟學,離開了我的校園生活,去到了社會上來幫助我父親打拼事業。后來我父親的事業慢慢有所好轉,我也就自己另外出來再找了一份工作。因為學歷低的原因,我在面試的時候處處碰壁,最后就找到了我們這家快遞員的工作。我心里想著只要能掙到錢,什么工作我都愿意干,所以就一直留在了我們這家快遞公司里面工作。但是在進入公司從事這方面的工作后,我才發現我根本有點承受不了快遞員工作的辛苦。特別是在訂單比較多的時期,我一天到晚根本就沒有停下來過。不管刮風下雨,還是風吹日曬的,我都要騎著我的電動車給客戶們送快遞,從早上送到晚上,有時候我連中飯都來不及吃,就是為了能夠盡快的把快遞送到客戶的手中,但是送晚了也要挨客戶的罵。不僅如此,有時候,商家為了推卸責任還把破損商品的罪名扣在我們快遞員的頭上,經常讓我們賠償不必要花的錢。所以這份工作既是一份體力活,也是一份需要承受很多委屈和責任的活。

  而讓我家人擔心的并不是這些,他們擔心的是我的生命健康。因為作為一名快遞員,我們大部分的'時間都是在路上,所以遇到交通事故的幾率就會增大。就在上一次,我就出現了這樣的一次事故,但好在傷的不重,只是在醫院躺了兩個星期左右的時間。但也因為這次受傷,我家人就極力反對我再去從事快遞員的工作了。因為他們不想為我再次擔心受怕。所以考慮到家人的想法和處境,我也不得不替他們著想。畢竟快遞員工作的性質和內容就擺在了這里,這是一個無法改變的事實。

  而且我對于這一點,我心里多少也有點擔心,特別是上一次出事后,我就很害怕再次遇上這種事情。我現在才二十歲的年紀,有大把的時間可以用來去拼搏和奮斗,我不可能會一直在這個快遞員的崗位上做下去。即便我的學歷低,但這也并不能成為我去變優秀和變強大的借口,所以還請領導盡快同意我的辭職報告。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 11

尊敬的經理:

  您好!

  我是投遞二組的xxx,負責xx片區的投遞工作。在這幾個月時間里,我曾多次向我們組長申請辭職,組長一直以人手不夠為由不讓我辭職,所以我只好找您申請了,給您造成的不便還請包涵。我辭職的原因主要是對投遞工作這個重復性的工種有點厭煩,想換一下別的工種。其次,自我感覺體力有點跟不上,現在投遞量太大了,特別是節假日,讓自已的'身體吃不消,雖然多勞多得,但是身體是革命的本錢嘛。

  我一直以為咱投遞站是很有發展前景的,特別快遞業越業越發達,然而很遺憾,我即將離開這個行業。最后,希望經理身體健康,萬事如意。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 12

尊敬的公司領導:

  您好!

  我是物流部的快遞員xxx,下面是我的辭職報告。

  由于本人自身原因,經過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在x公司快遞員職務,敬請批準。

  在x公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,也很榮幸自己成為過x的一員。

  最后,我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們,為我的辭職給公司帶來的'諸多不便深感抱歉,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝身體健康,事業順心。并祝公司事業蓬勃發展。

此致

敬禮

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 13

尊敬的公司領導:

  感謝這一年多來給予我的照顧和培養,現在由于我個人原因的影響,我認為我已經不適合再勝任我目前的工作!所以,經過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈!

  來黃石已經10個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現在的xx正是發展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名xx員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發展進步,但由于現在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于xx給予自己的一個這么好的發展平臺,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是最優的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

  在xx的經歷將永遠是我人生經歷當中的一筆重要財富,永遠不會忘記ht的'精神——嚴謹務實,以后的工作如此,做人更加是這樣!將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,作個不夸大,不虛浮的自己!

  此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 14

尊敬的xxx領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  來到xx物流中心已經接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。但是因為離家比較遠,父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個兒子我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現在的狀態確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我也會認真做好現有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。

  我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成為過公司的.一員,我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

  祝公司業務蒸蒸日上,取得更大的成功!

  20xx年xx月xx日

快遞員的辭職報告 15

尊敬的xxx領導:

  本人自xx年x月x日進入xx快遞公司工作,工作崗位:市內部經理助理;:對崗位工作我有盡職盡責,對部門規劃我有獻計獻策,對快遞物流公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時,對進入快遞物流公司工作以來的情況做下:

  在沒有進入快遞物流公司工作前,本人對快遞物流公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發展趨勢并不令人樂觀,但本人對快遞行業的整體形勢還是滿懷信心的,對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進入公司之前,對于公司的發展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。

  工作半年下來,收獲很多,失望卻也不少。在任何一個環境下工作,只要你能放平心態,每個人都可以得到收獲,而這些收獲對個人以后的發展都會有所幫助,在這一點,本人感謝韻達給了我這次工作與學習的機會。只是隨著對于韻達網絡的了解逐步加深,隨之而來的失望也逐漸增多。這里面即有民營公司的局限性,也就是民營公司大型化后所體現出來的“大公司病”,人浮于事,混事的人總比做事的人要多,對公司真正有感情或者愿意為公司后續發展壯大的人才少,還有就是家族式經營管理模式的局限性,各個部門之間的溝通與聯動太少也制約了企業的后續發展,一些好的建議和想法無法得到上級的重視和采納,工資待遇過低,員工的積極性普遍不高,等等……

  對于本人在部門中的職責與定位,我有提過自己的一些建議,同時,對于市內部的發展也有過一些思考,當然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發展規劃之上的,為此沒能得到公司領導的重視或采納也在情理之中。同時,這也讓我逐漸認識到公司未來的發展方向與自己未來事業的發展方向其實是有所偏離的,在快遞物流公司這個平臺上,自身的能力與抱負或者將會得不到充分的體現,考慮到自身未來的事業發展,更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。

  就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機會,也有接觸最基層員工的機會,通過這段時間對自身工作的摸索,對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解,多少也發現了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內部員工管理之中,更是遇到過一些難點和盲點。當然,阻力和困難都是客觀存在的`,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經營理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階,對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調動其積極性,不管是新老員工,要讓其時時能夠感受到自己的前途和快遞物流公司是可以一齊并頭發展的。

  本人的自身工作能力不便由自己來下結論,但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關系的員工,希望都是一視同仁。在現實環境里,企業的生存靠關系,然而企業的發展卻更多的是靠管理,一個企業能不能成為行業中的佼佼者,關系只是一部分,管理始終是根本。在這點上,快遞物流公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門也有體現。

  其次,工資待遇過低,使員工對企業的認同感也相應降低,而對一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現,比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現在工作效率上,也間接挫傷了員工的工作積極性。

  以上是本人在快遞物流公司工作以來的一些,出于對快遞物流公司的尊重與本人的責任意識,在提出辭職的同時附上這份辭職報告,也希望未來快遞物流公司能夠獲得更大更好的發展!

此致

敬禮!

辭職人:xx

  xx年x月x日

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