公司原因的辭職報告匯編6篇
企業員工離職，屬于一種正常的現象，有可能我們會選擇辭職，這時候需要好好地寫一封辭職報告了。你知道寫辭職報告需要注意哪些問題嗎？下面是小編幫大家整理的公司原因的辭職報告6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司原因的辭職報告 篇1
尊敬的公司領導：
你們好!
我帶著復雜的心情寫這封辭職信。由于公司對我能力的信任，使我得以加入公司，并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰。在公司從事工作的日子里，我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
由于自己的青澀，涉世不深，喜歡和同事探討一些問題，可能給個別領導留下了不好的印象，我在此表示深深的歉意。以后一定加強自己的在為人、處事方面的修煉。在此特別感謝領導的關心和厚愛，劉院長您常說的要常懷感恩之心是值得我銘記的，這也是我一直對學生的忠告。
希望能和公司在和諧的氛圍中解除聘用關系。因為同事的口碑也可以成為大學的安身立命之本。在此誠摯的希望院領導能同意我的辭職。
此致
敬禮
申請人：xx
20xx年10月13日
公司原因的辭職報告 篇2
尊敬的領導：
您好!
老實說我在公司工作的并不是很開心，不僅僅是因為自己每天的工作內容，還有與公司其他相關的原因。既然不能在公司每天用愉快的心情去工作，讓自己每天工作后都非常的心累，我決定還是將這份辭職報告親自交到您的面前，讓您諒解我辭職并不是一時興起，而是真真正正與自己工作有關的原因。
公司地點離自己住的地方太遠。這也是我有時會遲到的原因，我每天把大把的時間都花費在了這漫長的路途中，我覺得這是一種非常浪費時間的事情，因為對于我們工作來說時間事很寶貴。而且每天不僅要很早起床，而且在下班后經過一整天的勞動自己還要過很久一段時間才能回家休息，每天趕公交地鐵也是讓我感覺很疲累的。所以我決定找一個離家比較近的公司，這樣不僅節約了自己很多的時間，我可以將這些時間花在自己更喜歡和更加有意義的事情上，也不會讓自己每天要因為按時上下班那樣疲勞。
公司休假規定不合理。在公司一個月能有的休假的時間很少，雖然貴公司所提供的薪資待遇很好，但是長期這樣下來，我已經不能適應這種工作狀態了，每天的工作可以說是比較辛苦的，再加上休假時間少，我覺得我現在的精力并不能夠適應這份強度比較的工作。休假時間是一個很重要的東西，我只有在休假時間里才能調整好自己的狀態，讓自己重新充滿能量去面對下一周的工作，如果這個節點被打破了的話，我在工作中也不能長久的堅持下去，這次辭職也是我覺得我需要足夠休息的時間，再出尋找下一份工作，希望您能過體諒我這種疲累的心情。
與公司員工相處的'不愉快。在工作期間我多次與同事發生過矛盾，我承認其中有我自己的原因，但是因為和同事相處不好，這也對我平時的工作打來了很多困擾，我也嘗試過去解決這些矛盾，但是每次都是以失敗告終，所以為了辦公室里有一個良好的工作氛圍和工作伙伴，我選擇退出。雖然這個不是我辭職的主要原因，但也是一個很重要的因素。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年x月x日
公司原因的辭職報告 篇3
尊敬的領導：
您好！
我是公司設設計部的設計師xxx。相信您也知道最近正在考慮著辭職的事宜，但是在考慮又猶豫了這么久之后，我最終還是決定在此向您提出辭職的申請！望您能夠原諒！
這幾個月來，我一直在思考，在選擇。因為家中的一些事情，我必須的考慮離開這里。這也意味著我必須離開公司，離開設計部。在一開始聽到這個消息的時候，我是非常的反對的。作為一名設計部的一員，您親手將我教導起來！而在這些拼搏的日子里，我還沒能回報公司的教導之情！再者，這些日子的工作和生活，也讓我對這里產生了深深的依戀，我并不希望就此離開這里。
但是，家庭的變化突然，一開始的時候我還樂觀的以為可以勉強留下，不會對現在的生活造成太大的影響。但是，隨著之后的一連串變化，我認識到了自己的錯誤！生活確實變了，而且我已經無力去改變。為此，我必須在x月左右離開，按照公司的規定，我特提前向您申請辭職，望您能批準。
對于這樣的事情發展，我是怎么也沒能想到的。您了解我，我并不愿意因為生活的事情影響到工作，更不愿意這樣直接一走了之！更何況，在xxx公司，在設計部，還有這么多的朋友、同事，還有您和其他的領導！在工作的這些日子，我們早已經成為了同伴，成為了家人！過去我的工作并不順利，但是是每當我遇上困難的時候后，您和大家總會在我的生活，成為我的支柱，讓我能有信心突破自己的困難，有信心成為一名很出色的設計師！但如今，我還沒有達到那樣的程度，卻不得不先一步離開！這使得我非常的遺憾！
回顧這些，我真是越想越不舍得離開，但是命運如此，生活和工作可以由自己來決定，但是我卻不得不為身后的家人考慮。我很遺憾，但是我不會后悔，未來的道路并不會因為這次的改變而斷裂，只要堅持前行，我也一定能找到未來的方向！
在寫下這份辭職報告的時候，我已經坐下了決定，希望領導您能諒解我的困難。盡管我會離開這里，但是在xxx工作的這些日子，我會一直記得。
最后的最后，我祝愿xxx公司步步高升，祝愿各位，工作順心，生活幸福！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
公司原因的辭職報告 篇4
尊敬的領導：
您好！
沒想到這一天來的這么早，我以為我能在這個行業干到我五十歲的呢，我今年才四十六歲，我的身體就已經不堪重負，實在是沒辦法繼續干裝修的工作了，身體吃不消了，已經干不動了，工作效率是直線下降，我知道我已經到了要跟這份工作說再見的時候了，很抱歉，沒辦法繼續為公司效力了，身體上的原因我也沒辦法，還望您諒解。
干這行的都知道，基本上是沒有休息時間的，除非很重要的節假日，才得以休息兩天，我們哪有什么周末啊，都想著多賺點錢，那些工地能開工就去，根本不會想著讓自己的身體休息休息，一天的工資可不少，我們公司的那些同事們，誰也不愿意不要錢在家躺著吧，我也一樣，這么多年的辛苦工作下來，的確是對身體造成了很大的摧殘，手腳開裂那是真的疼，我們纏上醫用膠布繼續干，也不管水泥、石灰什么的會不會給手腳的傷口造成不好的影響；每一天下班的時候都要換身衣服才敢坐車回家，因為每天衣服都會是濕的，被汗水給沁濕的，也不管這么大的工作量會不會給身體帶來負擔，就是想多賺點錢；每天吸去的灰塵數不勝數，那里會管是不是會給肺部帶來不好的影響；我的家里常備的就是跌打藥膏了，因為工作的原因，腰、肩膀等等部位經常酸痛，不靠著藥膏貼著，根本沒辦法繼續工作……就這樣種種的工作負擔，我以為以我的身體素質干到自己五十歲沒問題的，看來我還是高估了自己啊，如今我才四十六歲，就真的干不動了。
以前我每天貼地板磚兩天半套房，現在兩天能貼完一個客廳就不錯了。以前就是從早干到晚，除了吃飯喝水上廁所的時間，一直干，現在中午開始需要休息睡一會了，干一會工作需要坐下來休息了……我可以明顯的感覺到自己現在跟以前的差距，我以為休息一陣就會好的，沒想到還是老樣子，身體已經沒辦法再去支持那么超負荷的工作量了，很抱歉，我不得不辭職了。這兩天我會去醫院好好的檢查一下身體，好好的靜養一下，也不知道又要花多少錢，真的不希望自己辛苦大半輩子賺的錢，到時候全送到醫院去了，所以我趁著身體還沒出現什么病痛之前，我還是早點把身體養好吧，及時止損。
最后，我真心的要感謝下您這么多年以來，對我的厚愛，對我的關照，真的為我的工作提供了很大的便利，希望在我離職后，公司依舊能這么的蒸蒸日上。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
公司原因的辭職報告 篇5
尊敬的領導：
您好！
由于身體方面的不適導致我當前負責的項目無法再順利進行下去了，實際上自我擔任項目經理以來從未在工作中出現過這樣的差錯，即便是為了不讓領導失望也應當將目前負責的項目完成才行，只不過出現身體不適的狀況以后讓我覺得自己難以再繼續擔任項目經理的崗位了，因此我提出了辭呈并希望領導能夠批準自己辭去項目經理的工作。
其實在以往所負責的項目中我從未出現過這般半途而廢的狀況，無論是內心的責任感還是領導的信任都鼓勵著我攻克了項目工作中的許多難關，在此期間積累的工作經驗也讓我能夠熟練地處理各個項目中的任務，盡管有時也會因為工作中的難題感到困擾卻也能得到底下員工的支持，實際上我在負責的項目中擁有較大的自主權從而能夠合理地分配自己的時間，對我而言負責的項目應該要得到圓滿的完成才算得上盡到了自己的職責所在，除此之外項目工作中的學習也讓我在綜合能力方面得到了較大的提升。
前段時間的體檢讓我發現自己的身體似乎無法再繼續適應高強度的工作，雖然我也曾嘗試過勉強自己卻終究無法將項目工作做得很好，實際上沒有解決問題的能力卻始終堅持的做法只會給其他員工帶來困擾罷了，再加上我對項目的各項流程都制定了嚴格的標準自然不能夠輕易違反，因此在近期的工作中我始終存在著焦慮的心態且不知道應該如何處理，無論是延期完成工作或者請假進行調養都是種不負責任的做法，而且這次負責的項目對公司的發展而言無疑是十分重要的。
為了不影響到負責的項目還是應該尋找更合適的人手進行交接比較好，實際上無論是自己的助理還是底下的優秀員工都具備著完成這類項目的能力，如果我繼續待在這個職位上且毫無作為的話也是對公司的不負責，因此我打算讓擁有豐富項目工作經驗的xxx來接手項目經理的職位，這樣的話既不會因為自己的離去影響到當前項目的完成也能夠讓我騰出時間調養身體，而我也會在離職前的這段時間里盡量處理完手頭的事務并順利進行交接。
這些年在項目經理崗位上積累的經驗對我今后的發展無疑具備著十分重要的指導作用，所以我會牢記以往領導在項目工作中的教誨并盡快解決身體不適的問題，在我遞交這份辭職報告以后也希望領導能夠理解自己身體不適的狀況并進行批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司原因的辭職報告 篇6
尊敬的領導：
您好！
在以往的工作中我能夠較好地履行作為設計師的職責從而取得了不錯的成果，無論是負責的項目還是領導布置的任務都能夠處理得不錯，但是令人感到遺憾的是我打算在近期辭去在公司的設計師職務，主要是家中父母患病的緣故讓我打算辭職回去照顧他們，因此我遞上這份辭去設計師工作的報告并希望得到領導的理解。
其實自我入職以來從未在設計師工作中有所松懈，因為我明白若非領導在工作中的支持也許自己很難發展到現在的地步，除了能夠在工作中獲取報酬以外還能夠通過和其他設計師的交流提升自身的能力，所以我很感謝領導在設計師工作中的栽培并認真做好自己負責的每個項目，雖然有時僅僅只是參與其中卻能夠根據其他員工的思路學到不少知識，而且我在工作初期也能夠秉承虛心的態度進行請教從而得到了他們的指點，重要的是每當我在工作中有所成就的時候領導都會向自己表示慶賀。
正因為不想辜負這份工作中的信任導致我經常在下班以后依然在思考所負責項目的問題，畢竟能夠解決自己負責的事務也意味著為公司的發展提供了貢獻，有著這份不甘落后的決心自然容易在工作中得到突破，重要的是我能夠始終認清自身的定位并為從未在工作中出現過任何錯誤，盡管已經在工作中積累了許多卻也容易因為些許的失誤造成嚴重的損失，比較重視在公司發展的自己也不希望出現這種令人感到遺憾的結果，為此我比較關注設計師工作中的細節并經常對已經完成的部分進行反思。
即便內心有所不舍卻也在父母患病的狀況下不得不選擇辭職離去，再加上我父母的家距離公司較遠的緣故很難做到兼顧家庭和工作，所幸的是公司目前的發展已經走上了正軌導致我的辭職離去不會造成較大的波動，因此希望領導能夠體諒自己為人子女的心情并允許自己辭職回家，畢竟心思已經不在工作中的我即便沒有選擇辭職也很難將心思放在領導布置的任務之中，工作沒有做好可以重來卻不能夠將這種處事態度放在父母的病情之中。
事到如今無論是請假還是調休都都會對公司發展造成不好的影響，若是能夠讓更有能力的人接任設計師的工作自然能夠為公司的發展提供更多幫助，所以我已經安排好辭職以后的交接并決定在下月初便離開公司。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
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