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處罰通知

時間:2022-05-13 09:28:59 處罰通知 我要投稿

關(guān)于處罰通知范文錦集八篇

  現(xiàn)如今,需要使用通知的場合越來越多,通知的功能多,種類多,寫法彼此有較大的區(qū)別。還是對通知一籌莫展嗎?以下是小編幫大家整理的處罰通知8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

關(guān)于處罰通知范文錦集八篇

處罰通知 篇1

  公司全體員工:

  針對最近車間出現(xiàn)的隨意曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報批評:

  車間員工 XXX,于20xx年XX月XX日起連續(xù)曠工3天,嚴重耽誤了工作,影響公司正常的工作秩序,對此,將按公司規(guī)章制度予以每天100元的處罰。

  特此通報批評,望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強工作責任心,忌隨意曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴懲不怠。

  XXXX公司人力資源部

  20xx年XX月XX日

處罰通知 篇2

  你于年月日駕駛冀A,車型小轎車,被我站執(zhí)法人員發(fā)現(xiàn)擅自從事道路運輸經(jīng)營活動,對你的違法行為記入黑車名單,給予警告處罰。再次違反的,按照《XXX出租汽車管理條例》給予3—5萬元罰款。

  特此通知

  當事人簽字:

  執(zhí)法人員:

  年月日

處罰通知 篇3

致:

  你公司施工的工程,經(jīng)我司檢查發(fā)現(xiàn)在工程質(zhì)量、進度或安全文明施工等方面存在以下問題:

  根據(jù)《施工現(xiàn)場管理細則》,我司決定對你公司處以元的罰款,人民幣(大寫):元。此費用將從你公司當月工程款中扣除。望你公司在以后的施工中吸取教訓,加強管理,杜絕此類問題的發(fā)生。

  特此通知!

  深XX地產(chǎn)有限公司

  年月日

處罰通知 篇4

  編號: 日期:

  姓名所屬部門職位

  所犯過失:

  □擅自曠工 □不按規(guī)定著裝

  □代打考勤卡 □個人工位區(qū)衛(wèi)生不達標、物品放置不符合規(guī)定者

  □未佩戴統(tǒng)一制作的胸牌

  □工作時間內(nèi)從事與工作無關(guān)的.事

  □工作時打瞌睡

  □故意不服從上級或拒絕接受正當命令

  □故意不以適當方法工作

  □屢次逃避工作

  □工作時間內(nèi)運行游戲 □違反其它計算機及網(wǎng)絡使用規(guī)定□串崗或聚集閑聊

  □公話私用

  □無故在接待區(qū)逗留嬉戲閑聊

  □未經(jīng)批準,在非工作時間邀約非本公司人員進入公司

  □不檢點行為:

  □其它不良行為:

  處分:

  □譴責(口頭警告)

  □記小過處分

  □記大過處分

  □停職由 年 月 日至 年 月 日共____日

  □罰款:

  處罰依據(jù):根據(jù) 第 條 款。

  處罰生效日期:________年____月___日

  檢查人: 罰單簽署人:

  備 注1、 本罰單正聯(lián)交由財務扣款;副聯(lián)(復印件)由行政備案(記入員工檔案)。

  2、本罰單作為員工考評的依據(jù)之一。

處罰通知 篇5

  各單位:

  由于庫房材料管理不善,導致公司損失XXXXX(描述財產(chǎn)等損失)。

  經(jīng)查,原因主要有XXXX;責任人為XXXX;根據(jù)公司管理制度XXXXX,對XX人(或部門)處以處罰XXXX(經(jīng)濟的罰款,或紀律處分)。

  請各單位及全體員工以此為戒,大力宣傳,形成遵章守紀的良好氛圍。

  特此通知。

  XXXXXXX公司

  二○一二年六月十九日

處罰通知 篇6

  茲有我廠職工,男,現(xiàn)年歲,系車間工種。

  該同志自年月日到年月日連續(xù)曠工日,廠辦多次通知拒不到廠報到,其行為違反了我廠規(guī)定,屬于嚴重的違紀行為,為嚴肅廠紀,從即日起給予同志處分。

  特此通知!

  廠辦

  年月日

處罰通知 篇7

  12月21日上午,外搬運xxx、一車間xx在二車間27#樓北面東頭門口違章吸煙,根據(jù)公司“文明生產(chǎn)(辦公)督查”管理規(guī)定,對以上兩人處以100元/人的處罰。

  工廠安全是要靠大家一起來維護的,值此車間安全生關(guān)鍵時期更應著重關(guān)注。吸煙是最大的安全隱患,望廣大的煙民員工能在制定區(qū)域吸煙,煙后把煙蒂熄滅放進制定的容器里面。

  安全生產(chǎn)無小事,大家齊心創(chuàng)安全!

  xxx股份有限公司

  管理部

  20xx年12月23日

處罰通知 篇8

  XX小姐

  你好!

  你于XX年X月X日口頭提出辭呈X月X日起在未辦理任何正式請假手續(xù)或書面辭呈便缺勤離開崗位至今。對于你的曠工行為已符合公司規(guī)章規(guī)定視為自動離職處理。據(jù)此你與公司簽訂的勞動合同于X年X月X日起正式解除自曠職日起你的一切事項概與本公司無關(guān)。

  特此通知。

  xx公司

  日期

  3

  解聘通知書

  ×××員工:

  茲因你在××(工作場所)工作期間于××年××月××日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤,違法了××公司《員工手冊》××款××條(或勞動合同××款××條):××××××××××××××××。情節(jié)特別嚴重,影響及其惡劣,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定,將對你處以解聘的處分,特此通知!

  此致

  ××公司日期

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