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工資承諾書

時間:2021-04-28 10:27:37 承諾書 我要投稿

最新工資承諾書范文(精選5篇)

  在現實社會中,用到承諾書的地方越來越多,承諾書在寫作上有一定的規范。還是對承諾書一籌莫展嗎?下面是小編整理的最新工資承諾書范文(精選5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

最新工資承諾書范文(精選5篇)

  工資承諾書1

  為更好貫徹國家、省、市有關勞動保障法律法規,落實工資支付相關規定,切實保障勞動者合法權益,特作如下鄭重承諾并保證履行:

  1、自覺遵守國家和省、市勞動保障和建筑市場管理的有關法律法規規定,自覺服從勞動保障、建設(市政園林)行政主管部門的監督和管理。依法招用工,依法與勞動者簽訂勞動合同,嚴格執行工資卡制度。按照《溫州市區建筑業企業職工工資支付保障金管理辦法》規定,在指定銀行開立工資支付保障金賬戶并存入相應的工資支付保障金,或辦理《工資支付保障金保函》。

  2、本企業確保向所有參與工程施工的勞動者按時足額支付工資。本企業及所承包工程若出現拖欠勞動者工資情況,經勞動保障監察機構查實并責令整改,期滿后仍未支付的,同意勞動保障部門書面通知銀行直接從本企業工資支付保障金賬戶中劃撥,用于支付拖欠的職工工資。

  3、工資支付保障金賬戶中保障金被劃撥用于支付拖欠的職工工資后,本企業保證在10日內向工資支付保障金賬戶追加等額保障金。

  4、本企業在市區范圍內所承包的最后一個工程項目竣工驗收備案6個月后,辦理工資支付保障金退還手續時若有涉及本企業的欠薪案件尚在處理未終結的,同意暫緩辦理工資支付保障金退還手續。

  5、同意工資支付保障金賬戶按銀行有關規定管理并結算利息。保函在擔保期滿前一個月內申請并辦妥下一擔保期手續。工資支付保障金賬戶設立期間,司法機關有權對工資支付保障金賬戶進行查詢、凍結、扣劃。

  如違反上述承諾,同意按照《溫州市區建筑業企業職工工資支付保障金管理辦法》和有關規定處理。

  本承諾書一式五份,企業、招標人、勞動保障行政主管部門、建設或市政園林行政主管部門、開立工資支付保障金賬戶或出具保函的銀行各一份,蓋章后生效。

 承諾人:

日期:

  工資承諾書2

致(招標人名稱):

  在(招標工程名稱)的'施工過程中,若我方,需要雇傭和使用工人(包括民工)時,為保護工人的合法權益,不拖欠工人工資,將保證做到:

  1、我公司一定認真執行相關文件精神,并如期、足額支付工人工資,不發生拖欠現象,并且保證按照《勞動法》規定雇傭和使用工人,工資將直接發給工人本人。

  2、我公司在工程正式開工后,會及時與所屬各施工班組簽訂用工協議,會根據用工協議制訂支付工人工資計劃。

  3、分包單位雇用和使用工人的,我方將要求分包單位按照規定簽訂勞動合同,并負責督促其按照合同規定及時結付工人工資。如因我方未按合同約定與分包單位結清工程款,致使后者拖欠工人工資的,將由我方先行墊付欠款,業主可從支付給我方的工程款中扣回雙倍的罰款。我方對分包單位清償拖欠工人工資負總責。

  4、如果發生違反規定拖欠或克扣工人工資行為,造成工人上訪,及其他突發事件或公共事件,我方自愿承擔因此而引起的法律、經濟等一切責任。

承諾人:

日期:

  工資承諾書3

  為保護農民工的合法權益,不拖欠農民工工資,我項目部對農民工工資的支付作如下鄭重承諾:

  1、與聘用的民工簽訂書面勞務合同。明確雙方權利和義務,明確勞動合同期限、工作內容、工資支付標準、工資支付方式及違約責任等;

  2、按月支付民工工資。將工資直接發放給民工,不將民工工資款支付給沒有法人資格的個體包工頭;

  3、在施工現場設置承諾不拖欠民工工資的宣傳牌。明確工資發放時間和發放數額,公布投訴舉報電話;

  4、建立民工工資支付管理制度和保障措施;

  5、確保不發生因拖欠民工工資造成的各類上訪事件。

承諾人:

日期:

  工資承諾書4

  為切實保障農民工合法權益,維護社會穩定,按照邯鄲市錦都建筑安裝工程有限公司秦皇島分公司、秦皇島勞動局和社會保障局等部門《關于開展農民工工資支付情況專項檢查的實施意見》的要求,本人鄭重承諾:

  1、認真開展對所屬項目部農民工工資支付情況的自查自糾,嚴格遵守勞動保障法律法規。

  2、對已經通過包工頭發放的工資,保證監督包工頭發放到農民工本人手中。

  3、對尚未發放的工資,保證直接支付給農民工本人。

  4、資金全部足額發放到位。

  5、認真做好農民工的工作,保證不發生因拖欠工資造成農民工投訴或群體性上訪事件。

  我單位自愿接受公司勞資部門的監督,如有違反,愿承擔法律責任,接受處理和處罰。

承諾人:

日期:

  工資承諾書5

XX房地產開發有限公司:

  我司承建XXXXXX工程施工,為進一步貫徹落實20XX年《國務院辦公廳關于切實解決企業拖欠農民工工資問題的緊急通知》之有關精神,保障勞務人員工資按期發放,杜絕因拖欠勞務人員工資造成工地鬧事現象的發生,現本公司關于農民工工資支付事宜鄭重承諾如下:

  1、本施工合同簽訂后,我司將參與項目工程施工班組負責人資料(含名稱、身份證、住址)、專業技術證書、從業資格證書報建設單位項目部。在施工過程中班組負責人發生變化時,我司及時上報總包單位及貴司,經貴司同意后變更班組負責人;

  2、我司在申請工程進度款時,將按上期或上月實際施工內容報相應班組人員工資發放記錄,不涉及人員無需上報,并由班組責任人簽字確認,如不按上述要求提供資料或者弄虛作假的,貴司可以拒付進度款,由此發生的一切責任由我司承擔;

  3、貴司有權以任何方式監督我司對勞務人員工資的支付情況,我司如遲延支付或未足額支付勞務人員工資,貴司可向勞動行政主管部門舉報。如發生因未付工資而造成勞務人員在貴項目內停工、鬧事的,貴司可直接用未支付的工程款向我司的勞務人員發放已拖欠的工資,我司承諾按同期銀行利息加本金返還此筆費用,并可在工程結算付款時扣除。

  特此承諾!

承諾人:

日期:

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