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文案策劃

時間:2022-05-11 09:16:38 策劃文案 我要投稿

文案策劃匯編七篇

  在日常學習、工作和生活中,大家都不可避免地會接觸到文案吧,文案對人們的思維是有一定的感性作用的。那么什么樣的文案才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的文案策劃8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

文案策劃匯編七篇

文案策劃 篇1

尊敬的領導:

  您好!

  我們是浙江浩凱濾業有限公司,是專門從事耐溫濾料產品的創新企業。 此次我向貴司推薦的產品為“無堿膨體玻纖覆膜”。此產品的化學性能穩定,耐溫高,強度高,耐腐蝕,尺寸穩定,防水防油性好,清灰效果顯著,耐水解,使用壽命長,性價比高等優點。此產品的工藝與美國ge公司的產品是一樣的,但在性價有顯著的優勢。“無堿膨體玻纖覆膜”的連續工作溫度可達280℃,瞬間工作溫度能達330℃。

  本廠與中國華電,新疆富能,天臺熱電廠等公司廣泛合作,憑借著雄厚的生產能力和過硬的技術力量,為廣大用戶提供高品質的除塵布袋,使用戶在提高生產品質和生產效率的同時能夠降低生產成本。科學的內部管理及完善的售后服務,使公司的產品深受用戶的歡迎和信賴。

  企業主要產品為:高溫玻纖覆膜濾袋,p84濾袋,美塔斯濾袋,pps濾袋,亞克力濾袋,氟美斯濾袋,滌綸覆膜濾袋不銹鋼纖維防靜電濾袋等。廣泛應用于水泥的窯頭窯尾,鋼鐵,電力,垃圾焚燒,炭黑,化工等行業。

  誠心溝通,期待合作。誠信為本、質量至上是我們的宗旨,讓優秀的品質、合理的價格、完善的服務見證我們的專業和真誠,期待與您有良好溝通和精誠合作。

文案策劃 篇2

  今天下午都沒什么事情,在辦公室呆了一個下午,有點無聊,只能找一些出來看看,快下班的時候,突然老總給了我一個網站的推廣項目,讓我試一試,不過時間比較緊,要明天早上交給他,當時就突然傻了,認為這是不可能的,一個策劃案怎么能在一個晚上就能整理出來了呢,第一次面臨這種問題,對于廣告人來說,這樣的事情在以后是經常能碰到的。

  只能晚上通宵趕工了,由于住的地方還沒安上寬帶,不能上網,只能到朋友那去,在網絡上收集了一些資料,也看了一些人家網站的推廣方案,通過這樣,知道了也學到了很多的東西,畢竟是第一次接觸網站的推廣策劃,接觸了許多的第一。弄了一個晚上,整理出了一個大概的提綱,哎,終于可以休息了。

文案策劃 篇3

  1、負責集團與各項目企業文化的宣傳方案和集團大事記文案的整理編寫工作;

  2、保證各項促銷方案的實用性和可行性,能促進公司銷售和提升企業形象;

  3、在各項活動實施前和實施過程中,做到有計劃、有目的;

  4、能為集團經營決策提供全面、有力的數據和資料;

  5、積極配合其它部門的各項宣傳、策劃工作;

  6、根據項目需要,配合完成相關工作,并能做到不斷創新;

  7、協助集團完成行政管理細節落實到位;

  8、主要尋找開發具有生命力的項目,為集團擴展新利潤渠道。

文案策劃 篇4

總經理:

  我來到xxx廣告策劃有限公司半年,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我當初以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前途。不可否認我非常敬佩您,但只限于您的事業成就。我非常了解您撐起三個私企的辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。

  俗話說冰凍三尺非一日之寒,我認為公司的一些規章制度太過于偏向您的利益,對雇員也不信任,您整天盯著下邊的員工畢竟讓人覺得不舒服。

  辦公開支是應該節省,但是什么事情不要太過吧,電話費已經降到最低標準您還是不滿意,我真不明白,難道公事也要用自己的電話打?

  我對公司推出的負激勵制度表示贊同,畢竟沒有規矩不成方圓。但是什么都要講公平吧?遲到扣錢,那么加班呢?您也許會想加班是因為員工沒有能力所以才不出效率,但是您可能忽略了一點:我們是人。(一分鐘能打一萬字的一定是非人類)

  我不得不提到薪水的問題,我剛到公司來的時候您說試用期三個月薪水900元,您當時和我說過轉正后薪水在1200元——1500元之間,可是我試用期就有六個月,這也太離譜了吧?好不容易過了試用期,可現在的'工資和您當初答應的最低標準還要差200元。如果不是當初對您還有一絲敬意,我早就走人了。

  本來現在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉。我對公司充滿信心,您可以找到更好的員工,我辭職對公司不會有任何影響,畢竟現在人才有的是,祝愿公司興旺發達!

  此致

敬禮!

  辭職人

  20xx年xx月xx日

文案策劃 篇5

  尊敬的各位領導、同仁們:

  你們好!

  “一元復始,萬象更新;人逢盛世,歲值華年。”剛剛告別了轟轟烈烈的 20xx 年,我們又滿懷喜悅地迎來了充滿希望的20xx年,在這辭舊迎新的美好時刻,我懷著激動與感恩之心站在這里,對20xx年自己在工作中所取得的成績進行總結,對尚存在的缺點和不足進行反思,對未來的發展方向和目標提出展望。

  我叫xxx,現任營銷部策劃主管。20xx年,對于我而言,是人生旅程中的一個重要轉折點。在這一年里,懷著對房地產事業的熱情,我加入了協和臵業這個大集體,迎來了新的工作和新的生活,希望在這里釋放青春的能量,點燃事業的夢想。轉眼間,時光飛逝,短暫的一年時間很快過去,經過一年的磨煉,我適應了新的工作環境,結識了新的工作伙伴,在領導、同事的幫助和自身的努力下,我在工作上漸漸得心應手,在生活中越來越如魚得水,無論是學習上還是在思想上,都獲得了巨大的成長和進步。在這里,我要對公司分管領導xxx,直接領導xxx表示最誠摯的感謝,是他們的指導,讓我從一個剛進公司的新人成長為能夠獨當一面的能手,是他們的關懷,讓我能直面挫折,順利地走出困境。更是他們,將一種對于事業的熱情與執著灌輸到我的信念當中,讓我取得了今天的成績。

  千言萬語不足謝,繼往開來20xx年,也是機遇和挑戰并存的一年:一方面,中國的房產市場在經過了長時間的繁榮之后,已迎來了低潮期,高位萎縮態勢進一步明顯,已無可避免地走向了歷史大拐點。這就要求我們每一個從業人員要積極調整自己的狀態,順應潮流發展趨勢,緊跟公司腳步推陳出新,促進地產行業升級轉型;另一方面,就我個人而言,在這一年當中,獲得過成功,也品嘗過失敗,犯下過錯誤,也受到過嘉獎,汗水、淚水、歡笑,一路走來一路辛,一路走來一路歌。但最重要的是,在公司的關心和領導的關懷下,我始終不曾放棄,不曾懈怠,不管是高潮或是低谷,都始終相信,曙光就在黎明之巔,彩虹必在風雨之后。

  回顧一年來的點點滴滴,不由得感慨良多。眾所周知,房產行業和其他任何行業一樣,也是以客戶服務為中心的機構,從3月中旬進入公司以來,為適應全新的工作環境和整體氛圍,我對自身狀態進行了積極的調整:在工作上,我嚴格按照公司標準來要求自己,一絲不茍,克盡職守,每天都以飽滿的熱情投入工作,力爭將每項任務都做到最好;在人際交往上,由于樂觀開朗的性格,我與xxx、xxx及同仁之間保持著密切的溝通和交流,每當遇到困難之時,就虛心向他們請教,而他們往往會給予我無私的幫助,讓我走出困境,在能力上獲得突飛猛進的增長。滴水之恩,當涌泉相報,我深深地明白這一道理,牢記著領導和同事的恩惠,當他們在工作中出現問題之時,我也積極地伸出援手,努力幫助解決,給予配合。長此以往,不僅培養起了和諧愉快的人際關系,而且改進了工作模式,提高了辦事效率。

  就是因為堅持做到了以上幾點,日復一日,我的組織協調能力得到了很大提高,管理能力也顯著提升,在部門成員的大力協助與配合之下,我依照領導指示,踏踏實實,一步一個腳印,帶領本部門較好地完成了本年度三個方面的工作:

  首先,是在營銷活動策劃與執行方面。20xx年度,在公司的領導和總體規劃之下,營銷部共組織大大小小共計十余來場的營銷活動,其中包括“xxx”、等等。這一系列活動的舉辦在客戶之中取得了良好的反響,達到了預期的目標和業績,其中xx活動7天更是實現了認籌xxx組,高層認籌xxx組。當然,優異成績的背后,離不開領導的英明決策、同事的大力支持。我仍記得,為保證活動順利開展,xxx、xxx親臨現場,督導指揮,不忽略任何一個環節,力求盡善盡美;我仍記得,同事們忙前忙后,甚至顧不得喝上一口水,只為了讓客戶有完美體驗。從這些雖然細小但感人至深的事情當中,我更加深刻地體會到公司所秉承的企業文化, “事從微小做起,工作追求精細”。它已漸漸深入人心,成為公司每一個成員的共同認識,而成總在會議上所提出的“精、高、細”標準,不僅成為了大家的“口頭禪”,更是成為了衡量我們工作的標尺和準則!

  其次,在公司品牌造勢活動方面。20xx年,是全公司進行品牌塑造與傳播的重要一年,在這一年當中,營銷部按照公司的贊助活動規劃,與各部門分工合作、協同配合,對每一項活動全力以赴的做到最好,“xxx”、“xxx”、“xxx”、等活動進行贊助。這些活動均具有普遍的現實意義,涵蓋社會生活的各個方面,具有廣泛的受眾群

  體,它們的圓滿成功既印證了公司領導人獨具慧眼的選擇,又對企業品牌的傳播及影響力的提升起到了積極的作用。這一系列的品牌造勢活動,不僅使營銷部的眾位同仁對品牌造勢活動有了更高的認識,而且使他們的不斷工作效率和組織能力也獲得了全方面提升!其中,讓我印象最深的是“xxx”活動和x月x日舉行的“xxx活動”。 前者,為了使活動能夠如期進行,在前期的物料籌備中,我們全部門人員經常集體加班,不知不覺中就會忙到凌晨二三點,在大家的咬牙堅持下,活動順利舉辦,成功宣揚了“以德經商”之道,使慈善事業更為深入人心;在后者的籌辦過程中,公司安排我部門全全負責整個活動的宣傳策劃事宜。為了保質保量地完成任務,我和部門人員一起,通過與旅游局進行溝通、協調,對活動前期對接事宜、活動期間的宣傳拍照、活動后期的軟文發布、媒體推廣進行了具體細致的安排和規劃,在全體人員的努力下,此次比賽圓滿落下了帷幕,達到了出色的宣傳效果。

  再次,在物料籌備工作方面,這其中又分為營銷物料籌備與銷售物料籌備。20xx年,營銷部協同創典、格林等公司,在每一次活動之前,都妥善安排人員對營銷物料、銷售物料進行積極的籌備及出品,為營銷活動舉辦及銷售一線做好道具支持。在營銷物料籌備上,作為營銷部策劃主管的我,一方面要對創典和格林兩個公司進行積極的跟進,保證格林公司對活動物料設計畫面、案場客戶互動拍照及軟文的編寫都能及時提交,保證創典公司能夠對活動全程的方案、案場布臵、物料統計做到面面俱到;另一方面,在每個事件的操作當中,我充分考慮每一個細節,從活動的方案的審批簽字到活動物料的購買

  和布臵,從與物業公司、廣告制作公司的聯系溝通到與格林威和創典全程負責人溝通協調對案,都親自執行,安排好具體流程,力爭將活動的整體效果最大化,達到事半功倍的效果;而在銷售物料的準備上,20xx年,在經過xxx帶頭召開的多次會議之后,經過與公司總工辦、法務部及創典、格林十幾次的討論、設計、論證、修改,已由總工辦落實好項目數據,法務部落實制作價格及合同條款,其他如宣傳海報、樓書、戶型冊、區域沙盤與單體戶型戶模、3D宣傳片等等物料的各個細節的落實都處于進程當中。目前,宣傳海報與樓書等已全部到位;3D宣傳片已選定由業內知名的xxx公司制作,角本方案在經過討論、修改之后,已經開始進入到具體的實施制作階段;沙盤模型制作上,從模型基調、城市關系、模型建筑、模型景觀、項目配套等幾個因素綜合考慮,我們制定了《xxx項目模型制作方案》,并經過對模型制作公司的招標和考察,已確定了合作為國內知名的xxx模型公司,現各方面資料已準備完善并進入制作狀態。

  最后,在宣傳效果的評估方面。針對和園的媒體發布情況,我們進行了細致的監測,以確保時時跟蹤發布效果,調整發布節奏、內容和方向。曲江公館和園現有廣告媒體為:xxxxx等等。目前,營銷部每月都會對現有廣告監測效果進行統計,一旦發現宣傳效果不佳的情況,就會及時更換產品信息畫面,以確保廣告對受眾的吸引力。

  艱難困苦,玉汝于成。繁雜的事務,不懈的前進,所有這些工作的完成,所有這些成績的取得,凝結著許許多多人的心血和努力,上有公司的培養,如溫馨的大家庭般,為員工撐起一片奮斗的藍天;

文案策劃 篇6

  發送“愚人節”至餐廳微信平臺,還可參與 “悅來大轉盤,每天有驚喜”活動!

  一、活動主題:

  “你愚我樂”曬自黑照贏大餐

  愚人節做一天傻瓜,快樂別人,也快樂自己。為此,悅來餐廳特別準備了一大波獎品來獎勵在這一天一下敢于自黑的悅粉們。

  二、活動時間:

  征集糗照時間:

  3月20日--3月26日

  公開投票時間:

  3月27日--3月30日

  獲獎公示時間:

  3月31日

  兌獎時間:4月1日-3日

  三、參與方式:

  1.關注悅來餐廳微信

  2.把你們最看不下去的自拍或者抓拍(只要是自黑的照片就可以)發送到我們的公眾平臺上。

  3.將活動頁面分享轉發到朋友圈,即可呼朋引伴為你投票打氣。

  四、活動獎品

  【一等獎】1名,精美雙人套餐(價值300元)

  【二等獎】5名,用餐消費5折優惠

  【三等獎】10名,消費立減100元

  【四等獎】15名,消費立減50元

  【五等獎】30名,贈指定菜品一份,飲料2杯

  發送“愚人節”至餐廳微信平臺,還可參與 “悅來大轉盤,每天有驚喜”活動!活動宗旨:轉盤轉運,越轉越旺,重在轉哦~活動時間:20xx年3月30日-20xx年3月31日,即時起中獎率由1%提升至15%,迎接愚人節,但絕不愚人!

  活動規則:每人10次抽獎機會,每天限抽5次

  活動對象:悅來粉絲

  經典案例

  20xx年,杜蕾斯在愚人節這個日子里,發布了一條微博“愚人節才是真正的情人節,平日里說不出‘喜歡你’只有在這一天才敢說給你聽”。

  20xx年微博推出“逆天了”的搜索活動,4月1日前后三天,在微博中輸入昵稱加“逆天了”,就能得到專屬逆天搜索結果……

  手機淘寶網打開首頁是反著的,UC瀏覽器打開屏是碎了的

文案策劃 篇7

  院學生聯合會于20xx年11月25日正式成立。學生聯合會在院團委老師的支持下,聯合會主席團的不斷努力,適應了學院的發展而成立!

  為豐富廣大學生業余愛好,促進學院象棋文化的發展,四個系學生會相互配合!現有學生聯合會策劃,在全院舉行一場第一次全院象棋大賽!

  一,活動名稱:冶金職業技術學院全院第一屆象棋大賽。

  二,活動目的:促進全院學生交流,增加各兄弟系之間的感情。

  三,活動原則:遵循“友誼第一,比賽第二”的原則,講究棋風,棋德,賽出風格,賽出水平。

  四:活動中的規則:

  1.時間規定:比賽時用秒表計時,每方各走一步的時間不得超過90秒,每局限時40分鐘。

  2.對奕規定:在對局時,由紅棋的一方先走,雙方輪流各走一著,直至分出勝負或者和棋為止,并且落子無悔。

  3.勝負判定:對局時,一方出現下列情況之一,就算輸棋,對方得勝。

  (一)、帥(將)被對方將“死”

  (二)、帥(將)被“將死”無法避免同對方的將(帥)直接對面。

  (三)、被“困斃”。

  (四)、走棋違反禁例,應當變而不變。

  (五)、自己宣布認輸。

  4.和棋判定

  (一)、屬于理論上公認的,雙方均無取勝可能的局勢。

  (二)、提議作和,應使雙方機會相等,只要是一方提和,另一方已宣告同意,雙方都不許反悔。

  (三)、雙方走棋出現循環反復已達三次,符合“棋例”中“不變作和”的有關規定,可由任何一方提議作和,經審查局面屬實,即使另一方不同意,裁判也有權為和棋,若雙方都不提和,裁判也有權叛和。

  5.賽制與計分:本次比賽分為兩個節段賽(預賽和決賽)。預賽階段(視報名參賽人員情況)實行三局兩勝制(或者一局一勝制)。決賽階段全部實行三局兩勝制。若出現和局則加賽加賽一局。

  五、活動步驟(該活動分為預賽和決賽)。

  1.預賽:

  (一)、由各系學生會負責在本系組織預選賽。

  (二)、預賽報名時間:

  (三)、預賽保名地點:

  (四)、報名方式:直接由個人到本系學生會指定時間內,地點報名。(五)、預選賽賽制:

  (一)、參賽的選手以抽簽方式(1對1、2對2……)兩兩對對決,勝者進級。

  (二)、若負者中有要求復活者,則為舉行復活賽(實行一局一勝制)。

  (三)、由以上兩次勝出的選手再以抽簽方式對決(1對1、2對2……),若出現重復對奕,則可適當調換對手(負者則永久淘汰)。

  (四)、以參賽人員具體制定比賽輪數(不再舉行復活賽)。

  (五)、以相互淘汰的方式,選出前五名選手。

  2、決賽由院聯合會主辦和各系學生會共同舉辦。

  (一)、決賽時間:!

  (二)、決賽報名方:以系為單位參賽人數為五人。

  (三)決賽分為兩種獎項,團體賽獎和個人賽獎。

  (四)、團體賽賽制

  A.比賽時間:!

  B.比賽地點:!.

  C.四個系派代表抽簽方式對決(1對1、2對2)

  D.比賽兩系十人,五場對奕,以五場三勝制。

  E.在上次比賽中負的兩系十人五場對奕,以五場三勝制,勝者為第三名,負者為第四名。

  F.由在D賽中勝出的兩系十人五場對奕,以五場三勝制,勝者為第一名,負者為第二名。

  2.個人賽

  A.比賽時間:!

  B.比賽地點:!

  C.由二十名參賽人員混合抽簽(1對1、2對2……)兩兩對奕,勝出十人。

  D.由負者十人抽簽(復活賽,之后再負者則不再舉行復活賽)勝出五人。

  E.由以上共勝出十五人,以抽簽的方式可有一名幸運選手直接進級。由十四人對奕,勝出七人(負者淘汰)。

  F.八人以抽簽方式對奕(1對1、2對2……)勝出四人(負者淘汰)。

  G.由勝出四人,抽簽對奕(1對1、2對2)

  H.由負者兩人對奕,爭奪第三名、第四名。

  I.由在中的勝者對奕,爭奪第一名,第二名。

  六、比賽裁判

  1、裁判有學生會抽選干事擔當。2.比賽監督由學生會干部擔當。

  七、活動所需物品:秒表、象棋、獎品、獎狀。

  八、由院學生聯合會向優秀選手,團系頒發獎品,獎狀,本次活動結束。

  愿活動方案,能通過院團委老師批準,活動搞的紅紅火火。

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