員工生日的策劃方案
為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,常常需要預(yù)先制定方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細(xì)過程。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?以下是小編精心整理的員工生日的策劃方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工生日的策劃方案1
為了增加公司凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力并切實體現(xiàn)公司“員工自我價值的實現(xiàn)”的企業(yè)價值觀,讓每位在新綸的人員切實感受到新綸大家庭的溫暖,達(dá)到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。
一、適用范圍
蘇州新綸超凈技術(shù)有限公司
二、適用人員
新綸所有的生產(chǎn)員工
三、福利項目
1、加餐或生日禮物
賀工生日當(dāng)天,行政部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用),員工憑加餐券可到餐廳免費領(lǐng)取長壽面一碗(加荷包蛋),原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效,如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日延后或提前使用。
2、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介
及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理,并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。
3、生日專欄
在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄,每天對于過生日的同事,附上生日的祝福。
5、集體活動
在每月底,舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY,活動內(nèi)容:卡拉OK、蹦迪,集體生日蛋糕(待選項)。
四、責(zé)任部門:
1、人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)系費用的申請,集體生日PATY物品的申購。
2、行政服務(wù)部:按照人力資源部提供的生日人員名單,發(fā)放加餐券,安排食堂加餐。集體生日PARTY的場地安排,協(xié)助組織實施PARTY。
3、總裁辦:相關(guān)生日人員名單的審核,相關(guān)費用申請的審核。
五、具體要求:
1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個部門統(tǒng)計的實際時間為準(zhǔn)),并以通知通告的形式提交總裁辦審批。
2、審批后的人員名單復(fù)印后,行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。
3、行政服務(wù)部按照審批后的名單,提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部。
4、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡,并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。
5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY,人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場地,音響、燈光等安排。
六、費用預(yù)算
(一)生產(chǎn)員工每人每次20元/左右,具體分解如下:
1、加餐券:中餐/晚餐約4元/人
2、賀卡:1元/人左右
3、生日祝福:0元
4、集體生日PARTY:每次600元左右,按照公司500人計算,平均每月生日人數(shù)40人左右,平均每人15元/次左右。預(yù)算:4+1+15=20元
七、其他規(guī)定
1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計或公司內(nèi)部平面設(shè)計人員設(shè)計,印刷新綸的LOGO。上面有公司的簡介及生日祝福。
2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計打印,但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效。
3、集體生日PARTY時間一般安排在月底,時間:晚上6:30—9:00。由本月生日員工自愿參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。
4、本規(guī)定從20xx年3月12日期開始執(zhí)行。
員工生日的策劃方案2
一、目的
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,并以此增進(jìn)員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中,進(jìn)而持續(xù)更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。
二、活動主題
××公司第×季度員工生日會
三、活動時間
每季度舉辦一期,每期約3個小時,具體時間提前通知。
四、活動場地
公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所,具體根據(jù)當(dāng)期活動資料安排。
五、活動對象
1、當(dāng)季度生日的員工;
2、邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加;
3、有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加。
六、活動程序安排
1、準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場
1、1人力資源部統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單,準(zhǔn)備好生日賀卡,請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;
1、2邀請壽星員工參加活動,同時請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加;
1、3提前購買好活動所需物品;
1、4做好活動現(xiàn)場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯(lián)系好。
2、活動資料安排:
2、1主持人開場;
2、2領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對員工的祝福,贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;
2、3壽星代表發(fā)表生日感言,并分享人生中最有好處的一件事;
2、4感恩公司,全體合唱廠歌——《××××××××》;
2、5聯(lián)歡活動環(huán)節(jié):活動形式可每期具體策劃,資料主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節(jié)目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設(shè)置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2、6唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;
2、7合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;
2、8生日會結(jié)束,清理場地。
七、費用預(yù)算
目前××公司在職人數(shù)為215人,××公司180人,集團(tuán)9人,合計404人,預(yù)計年度總?cè)藬?shù)480人(包含辭職補(bǔ)充),按30元人的標(biāo)準(zhǔn),合計費用為14400元(費用視實際參加人數(shù),由各公司分?jǐn)偅C科谫M用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用務(wù)必控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。
具體費用預(yù)算見下表:
批準(zhǔn):核準(zhǔn):制定:
員工生日的策劃方案3
一、活動目的:
為了提高員工的積極性,體現(xiàn)公司對員工人性化的管理和關(guān)懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員
工提供一個良好的溝通交流平臺,進(jìn)而保持良好的工作心態(tài),與喜悅共同成長和發(fā)展、
二、活動時間:
xxx
三、所有本月生日員工包水餃活動,主要是讓大家體會一下干活的樂趣,互相分工,由人力行政部錄像、餐廳做5個菜、水餃每人自助去盛、
四、活動組織:
xxx
五、壽星:
xxx
六、活動流程:
第一項:主持人開場白
各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事,大家下午好!在這鮮花怒放,百鳥爭鳴的季節(jié)里,在這喜慶的節(jié)日里,在這歡聚的時刻,迎來我們公司20xx年6月份的員工生日、首先請允許我代表人力行政部為6月份和的壽星們送上深深的祝福、今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們最美好的祝福!
接下來我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年祥和平安,永遠(yuǎn)年輕,開心永恒、并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!
第二項:由主持人宣布本月過生日員工名單
第三項:人力行政部送上生日祝福歌
祝你生日快樂讓我們緊銜一句祝福把她送到你的身邊讓她在你的身邊萌芽茁長讓她長成一顆顆晶亮的星星在你的天空飛揚黃昏用黑色渲染行者的雙眼而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮象燭芒守護(hù)你的今宵漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光我們的祝福是那潺潺的星光的流水流過你的明眸、你的皓齒流到你的心上讓我們深切的一句祝福成為祝福中最真摯的一個字
最耀眼的一個詞最感人的一句話在你的耳畔飄蕩讓我們的祝福成為你的影子讓我們最真純的心愿伴你在時空的隧道流浪祝你:生日快樂!
第四項:上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌、壽星吹蠟燭、
1、先由大家共同在蛋糕上插上蠟燭、
2、壽星都戴上生日帽、
3、全體共同唱生日快樂歌、
4、壽星許愿、吹蠟燭、
5、分享蛋糕,合影留念、
第五項:請各部門領(lǐng)導(dǎo)送上祝福賀卡
第六項:由劉鐘鴻副總講話,放抒情的音樂(溫暖人心的音樂)
今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了、是友情和關(guān)愛讓我們相聚相濟(jì),一起渡過這段難忘的時光;是達(dá)博加瑞公司提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田;讓我們的`友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風(fēng)調(diào)雨順,歲歲平安!
第七項:全體員工開始就餐,就餐過程中進(jìn)行同時進(jìn)行以下游戲、
員工就餐時還與平時就餐的形式相同,大家都用自己的餐具去盛菜,餐廳會做出5個菜與水餃,桌子可以拼成6人桌,提前分好桌次和人員、
第八項:小游戲"擊鼓傳花、卡拉OK"
七、最后放音樂《相親相愛一家人》,全體共同唱這首歌,結(jié)束!
備注:壽星在自己陽歷生日當(dāng)天有當(dāng)總經(jīng)理的特權(quán)、
八、預(yù)算
1、蛋糕1個:200元
2、礦泉水3提:60元
3、跳繩1條:20元
4、禮物(7人過生日):400元
5、總經(jīng)理袖章(2個):20
6、水果(西瓜4個):100元
7、搟面杖2個:6元
8、面板2個:50元
9、雞毛毽子4個:10元
10、生日賀卡10個:30元
11、呼啦圈1個:30以上費用合計:926元、
1、排骨燉豆角
2、紅燒肉
3、黃瓜炒雞蛋
4、東北大拉片
5、涼拌豆腐絲:
6、 72瓶(3筐):180元以上費用合計:1400元
以上兩大項費用總計:2326元、需申請費用總計:2400元、
員工生日的策劃方案4
一、活動目的:
1、慶祝前月份和后月份公司員工的生日,增強(qiáng)公司、部門、員工之間的凝聚力與親和力,加強(qiáng)常熟泓淋電線內(nèi)部“家”文化的建設(shè)。
2、在所有員工工作近兩個月的疲憊期間,借此機(jī)會讓員工好好休息一次;
3、通過一些小活動,給員工一個面對面交流的機(jī)會,另一方為更好的進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè)打下基礎(chǔ),同時,也為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
二、活動地點:
教育訓(xùn)練室
三、活動時間:
每月末晚上19:00~22:00頻率:每兩個月1次,全年共6次
四、活動形式:
通過公司短信、PPT視頻圖片展播、直接間接主管祝福、小游戲、生日蛋糕、發(fā)放獎品等形式開展;
五、具體內(nèi)容安排:
1.18:30進(jìn)廠
2.19:00正式開始,(活動歷時約3個小時)。
3、生日祝福活動:
1)進(jìn)場后先宣布前兩個月份的過生日的員工名單。(配以PPT照片播放)公司年終晚會策劃方案2)把生日卡片裝在袋子里,讓生日員工自己抽出祝福卡片,并邀請直接主管為嘉賓為生日員工送祝福。
3)讓他們用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福。
4)大家齊唱生日歌
5)邀請?zhí)厥饧钨e(公司領(lǐng)導(dǎo))對其工作表揚和肯定,為生日員工發(fā)放紀(jì)念品。
4、COM秀(show)——————小活動1)口水傳情
規(guī)則:把過生日的員工分兩組
十人一組男女間隔兩組人用嘴將牌傳遞—先傳完的勝利
失敗者要接受懲罰,表演才藝或者身體力行(做俯臥撐或伸蹲)或者
2)別的其他小游戲,如地方話接龍(互動類,暫不列出)
5、分嘗蛋糕(請領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)
6、合影、拍照留念,以便放到宣傳欄或櫥窗展覽
7、收拾,清理會場
六、其他注意事項
1、會場布置及清掃由人力資源部負(fù)責(zé)2、設(shè)備及音響調(diào)試由設(shè)備科負(fù)責(zé)、
七、經(jīng)費預(yù)算
員工生日的策劃方案5
一、適用人員
酒店全體員工
二、福利項目
1、三年(含)以上年齡的員工在華誕當(dāng)天可視為帶薪休假,按正常缺勤缺勤。
需求工作的,不由部門依據(jù)實踐布置請假,為員工請假。
2、紅雞蛋
員工華誕,代表不祥紅蛋可在食堂享用兩份。
3、華誕賀卡,華誕禮物
華誕卡和華誕禮物由人力資源部統(tǒng)一購置和管理,員工華誕前一天送華誕員工(附規(guī)范禮品)。
品位酒店(含)多名員工在華誕當(dāng)天由總經(jīng)理親身出具華誕禮物。
4、華誕欄
在酒店的宣傳欄里,有一個員工華誕欄,每一天為員工的華誕,帶華誕祝愿。
5、信息祝愿
由人力資源部經(jīng)過手機(jī)向員工發(fā)作日祝愿信息。
6、群眾活動
在這個月完畢時,舉行了一個華誕月的員工群眾生日活動:卡拉OK,蹦迪,群眾華誕蛋糕。假如華誕號少,將持有一兩個月。
四、擔(dān)任部門:
1、人力資源部:擔(dān)任發(fā)布華誕員工信息及宣傳欄欄目的華誕信息發(fā)布;相關(guān)費用的申請,購置華誕物品。
2、后勤部門:依照人力資源部帶給的華誕表給員工帶給華誕紅雞蛋。
五、詳細(xì)請求:
1、人力資源部在每月統(tǒng)計前的每月華誕人員名單及詳細(xì)華誕(向員工信息注銷表華誕)25。
2、清單肯定后,物流部和人力資源部保存副本。人力資源部每一天10點前將員工名單和祝愿語放在員工華誕欄上。
3、人力資源部門提早一天準(zhǔn)備員工的華誕卡,并提早一天由人力資源部親身向員工發(fā)送華誕卡和華誕禮物并給予恭喜。
4、每個月底由人力資源部組織本月的華誕聚會、群眾華誕聚會,擔(dān)任組織和布置人員,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。會談與KTV場地布置,不影響正常運轉(zhuǎn)。
5、在品位酒店(含)以上華誕時,人力資源部應(yīng)提早一天通知總經(jīng)理。
六、本錢預(yù)算
1、紅雞蛋:2元人
2、賀卡1:約2元人
3、華誕禮物:
工作人員:不到20元
領(lǐng)班(含班級享用待遇的員工):100元
監(jiān)事:不到150元
經(jīng)理:不到200元
以上酒店指導(dǎo):不到300元
經(jīng)理以上員工送華誕蛋糕(50元)。
4、群眾華誕聚會:每次約500元。
七、其他規(guī)則
1、群眾華誕派對的時間普通布置在每月的最后一夜,7:30—9:00。
由本月華誕參與義務(wù)工作人員,準(zhǔn)繩上,部門不得加班阻撓員工參與,除特殊狀況外。
2、規(guī)則從20××年4月1日起執(zhí)行與本規(guī)則有關(guān)規(guī)則的抵觸。
人力資源部
xx年xx月xx日
員工生日的策劃方案6
一、策劃背景
如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺留人,感情留人也日趨被關(guān)注,對員工的暖心工程也日益被注重,其中越來越多的公司關(guān)心員工的生日。簡單的贈送生日蛋糕已過于程式化,這種可以被預(yù)期的結(jié)果已無法給人造成一種觸動。
二、策劃目標(biāo)
1、公司從細(xì)節(jié)著手,關(guān)心、激勵員工本人;
2、利用此次機(jī)會,傳遞先飛公司文化、加強(qiáng)員工歸屬感。
三、策劃原則及宗旨
策劃原則:1、要有驚喜;2、貼近需求。 策劃宗旨:用最經(jīng)濟(jì)的方式,達(dá)到最優(yōu)的效果。
四、具體建議
1、我們會給除了壽星之外的每個人發(fā)送手機(jī)短信告知今天是誰誰的生日,這樣能保證壽星當(dāng)天可以收到大家“生日快樂”的問候。
2、生日福利金劃到當(dāng)月的工資上一起發(fā)放。當(dāng)員工發(fā)現(xiàn)工資條上多出一欄“生日津貼100元”時一定會驚喜、感動的。
3、根據(jù)任務(wù)情況,給過生日的員工放假1天。這不但增加了公司的“人情味”,也是公司“以人為本”經(jīng)營理念的一種具體體現(xiàn)。
4、對公司“壽星”的宣傳。對當(dāng)月過生日的員工,公司在公告欄或企業(yè)網(wǎng)站對這些“壽星”表示祝福與祝愿,內(nèi)容包括:員工照片、生日日期、對企業(yè)做出的突出貢獻(xiàn)以及老總寄語等。
5、平時收集員工個人近期的小愿望,為了避免沒有邊際,可以設(shè)置一些選項,等到生日那天幫助員工實現(xiàn)一個小小的心愿,既驚喜又讓員工滿意。如游覽火車票、電影票、明星畫冊、短期培訓(xùn)、情人晚餐券、小型聚會等。讓員工真正體會到公司對他們的關(guān)懷。
6、送經(jīng)濟(jì)、實用的生日紀(jì)念品。包括生日蛋糕、具有激勵意義的書、當(dāng)紅歌星的CD、電影票、超市購物卡、綠色植物一盆、KFC餐券、當(dāng)事人愛吃的零食及飲料、茶具、咖啡杯、臺燈、水壺單位可以自行設(shè)計一些有單位標(biāo)識的禮物,員工過生日時,可以當(dāng)禮物送給他,員工也可以轉(zhuǎn)送朋友,既溫暖了員工的心,也間接宣傳了單位。
7、用快遞寄一份總經(jīng)理或董事長簽名的賀卡及80元紅包。
8、送不同的員工不同的禮物。比如普通的員工可以送書,而公司的基礎(chǔ)員工,可以送他們?nèi)粘I钣闷罚桓邔宇I(lǐng)導(dǎo)則可以送蛋糕;年齡大的送健康檢查、成家立業(yè)的送家庭旅游(節(jié)省費用的話可以是短線的)、全家福相片等;情侶或夫妻雙方在公司的送情侶套餐。因為這樣能滿足他們的歸屬、尊重需求。
9、根據(jù)其本人的興趣,投其所好,比如:喜歡打網(wǎng)球的不妨送個網(wǎng)拍,喜歡熱鬧、活躍氣氛的人送頓生日宴。
10、每月全體例會上給當(dāng)月過生日的員工發(fā)生日禮物,每個月的禮物都不一樣,可按隨機(jī)抽獎的形式供其擇取。
11、當(dāng)月全體例會上,讓過生日的人員站在中間,其他人員則分別給他或她真實的贊美,可以是一句話,可以是一個故事,也可以是一首歌。前提是與此人有關(guān)且真實發(fā)生過的事,原則是不能重復(fù),不能批評, 部門經(jīng)理也可以高度的贊揚壽星并提出改進(jìn)意見。最后把這些夸贊的話與改進(jìn)意見寫在一個提前設(shè)計好的美麗的卡片上,大家簽名,張?zhí)谵k公室的墻上。
12、當(dāng)月有10人生日,根據(jù)情況可考慮策劃一場生日慶祝活動。
五、費用預(yù)算
公司員工生日實際情況:公司現(xiàn)有員工29人,1人生日的月份(1月、5月、8月、9月),2人生日的月份(2月、6月、7月、10月),3人生日的月份(12月),4人生日的月份(3月、4月),6人生日的月份(11月)。公司計劃每人每次生日花費100元以內(nèi),一年共需2900元。
六、效果預(yù)估
實施此方案,有些員工生日得到的禮品未必滿100元,但那份禮物是他朝思暮想的、是他急需的,這實際價值往往超過100元,有可能超出更多,這將既減
少了公司成本開支,又讓員工感受到公司的溫暖與關(guān)懷,以便弘揚公司企業(yè)文化、調(diào)動員工的積極性、減少人員流失、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,全面營造一種“理解員工、關(guān)心員工”的文化氛圍,將為公司實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供強(qiáng)大的文化支持、精神動力和力量源泉。
七、注意事項
1、形式多樣化,千萬別固定,彈性處理。(再新奇的點子用久了都會覺得沒有效果,要的是真心,要的是驚喜。)
2、實行保密原則(不要讓員工事先知道禮物是什么,給其驚喜。) 3、根據(jù)不同員工的性格特點、興趣愛好,從最深處了解員工最想得到的是什么?
4、以上方案花費費用不等,事先編好條目,根據(jù)實際情況由員工抽取,抽到什么是什么,聽天由命,給員工帶來更多意外驚喜和歡笑。
5、此方案為大體方案,具體操作實施時需每月重新制作生日方案以及預(yù)算。
八、其他備案說明
1、可考慮把員工的生日改為員工進(jìn)公司的日期,而不要用其自然的生日日期,此方式既能讓員工無形中把公司當(dāng)成了第二個家,增強(qiáng)了歸屬感,同時讓員工感受到進(jìn)入公司一年滿一歲,像是給一個人重生的機(jī)會,擁有了第二次生命。
2、再新奇的點子用久了都會覺得沒有效果!我們要堅信只要是真心的就有效果!不必太在乎形式,但一定要有形式。人的需求是多樣的,永遠(yuǎn)無法完全滿足,只要用心做了,一定會給相當(dāng)一部分人留下印象。
員工生日的策劃方案7
一、策劃實施月份:
10月份
二、生日人姓名(7人):
——陽歷:
——陽歷:
三、活動方式:
員工茶話聯(lián)歡會
四、參加人員:
全體員工
五、活動時間:
18時下午16:00——17:30
六、活動流程
1、主持人致開場白
2、邀請總經(jīng)理發(fā)表生日賀詞及感謝語
3、員工節(jié)目表演(節(jié)目控制在5個左右,每個節(jié)目時間5分鐘左右,最長不超過10分鐘)
4、集體游戲參與(游戲控制在5個左右,每個游戲時間10分鐘左右,可根據(jù)時間調(diào)整游戲數(shù)量)
5、推出生日蛋糕(傳統(tǒng)蛋糕或切片蛋糕均可),請員工許愿并吹熄蠟燭,齊唱生日歌
6、根據(jù)之前收集的員工心愿,請希望送給過生日員工生日禮物的人員上場贈送生日禮物,如生日員工沒有得到生日祝福心愿的`,則根據(jù)員工的心愿由人事部組織相應(yīng)禮物贈送
七、準(zhǔn)備工作
1、向員工發(fā)放生日調(diào)查表,內(nèi)容包括生日期間最希望得到的禮物(注意可實現(xiàn)性、最希望贈送禮物的員工以及最希望得到的生日祝福(可選擇會館內(nèi)任一在職人員)
2、費用預(yù)算:35元x7人=245元
3、申購物品:生日蛋糕(七人份) 150元左右
現(xiàn)場布置費用20元左右
其他花費50元以內(nèi)
員工生日的策劃方案8
一、目的:
為了體現(xiàn)公司人性化的管理,體現(xiàn)公司對員工的尊重和關(guān)懷,增加員工歸屬感,豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。
二、流程概述
1、每月下旬舉辦當(dāng)月生日的員工生日會,生日會舉行前一天前通知當(dāng)月生日的員工生日會事宜。
2、生日會當(dāng)天下午前把生日會所需物品準(zhǔn)備好,并在會議室做好相關(guān)的布置。
3、生日會當(dāng)天下午六點在會議室舉行員工生日會,吃蛋糕與點心,玩游戲等項目。
三、具體安排:
1、準(zhǔn)備物品:
蛋糕(1個大蛋糕為主)
休閑餅干、糖果
水果若干
氣球、拉花(氛圍布置和游戲需要)
可樂、雪碧、果粒橙等飲料
生日禮品:根據(jù)生日人數(shù)(50元/人的標(biāo)準(zhǔn),并以日用品為主)
小禮品等(游戲獎品)
9月生日會準(zhǔn)備物品及流程:
壽星名單略
員工生日的策劃方案9
一、活動目的
1、慶祝在x月份生日的部分員工,增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強(qiáng)"一家親"氛圍的建設(shè);
2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;
3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;
4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個面對面的交流機(jī)會,增進(jìn)同事感情、
二、活動主題
公司與你一起成長(特質(zhì):增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)、
三、活動時間
每個月月初第一個星期周一,時間為12點至13點
四、活動地點
呼叫中心
五、活動組織形式
由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行、
六、活動參加人員
總經(jīng)理、各職能部門總監(jiān)及以上領(lǐng)導(dǎo),企業(yè)文化小組部分成員及當(dāng)月過生日的員工、
七、活動前期準(zhǔn)備
1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄、(或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面)
2、通知當(dāng)月生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目,擬定節(jié)目單,形式不定,表演時間為5分鐘左右、
3、提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置、
4、提前通知與會人員、
八、活動的過程
1、12:00進(jìn)場(會場播放音樂)、
2、12:05正式開始,活動歷時1個小時
3、12:50—13:00整理活動現(xiàn)場
九、活動的簡易流程
1、"公司與你一起成長"之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞(提前擬好稿子)
2、"公司與你一起長成之幸福驚喜"——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡(由總經(jīng)理親自簽寫的生日卡片)
3、"公司與你一起成長之我的生日感言"——部門小驚喜
4、"公司與你一起成長之我的生日秀"——表演節(jié)目
5、"公司與你一起成長之我動故我在"——游戲、跳舞時間
6、"公司與你一起成長之溫情時刻"——點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀、
7、"公司與你一起長成之幸運壽星"——抽取幸運壽星獎
十、活動設(shè)置
1、"公司與你一起成長之公司關(guān)懷":
本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕、主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請總經(jīng)理上臺致辭、(此時可將燈光調(diào)暗,背景音樂配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬機(jī),賀詞可事先擬好、如總經(jīng)理不在則可以由部門領(lǐng)導(dǎo)或是主持人宣讀祝賀詞)
2、"公司與你一起長成之幸福驚喜"
由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡、
3、"公司與你一起成長之我的生日感言"
請每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福、
4、"公司與你一起成長之我的生日秀"
壽星員工節(jié)目設(shè)置2—3個,包括唱歌,相聲、
5、"公司與你一起成長之我動故我在"
共設(shè)置三個游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜、游戲中設(shè)獎項,獲勝者可得精美小禮品、同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將生日會推向高潮、
6、"公司與你一起成長之溫情時刻"
點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀、
7、"公司與你一起長成之幸運壽星"
抽取晚會幸運壽星一名,獎品可價值100元左右的獎品、
十一、活動經(jīng)費及預(yù)算
1、場地布置費用50元(包括汽球、彩帶、音響設(shè)備)
2、生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)、
3、獎勵禮品200元(包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎)、
4、生日蛋糕
方案一:8寸/128元,本月過生日8人,合計金額:128x8x0.8=819.2元生日蛋糕
方案二:14x10寸=448元x0.8=358.4元
5、生日賀卡8人x2元=16元
共計:1275元(方案一)或864元(方案二)
十二、總結(jié)
1、活動照片在網(wǎng)站上更新或貼于宣傳欄、
2、回顧總結(jié)本次活動的不足,下次改進(jìn)以及可以延續(xù)的方案、
附件:各項費用明細(xì)表
員工生日的策劃方案10
活動主題:
你來答題我來搶
活動時間:
12月12日周四10:30——11:30
活動地點:
公司樓下小花園
活動形式:
室外互動游戲
參與人員:
11月份壽星及所有在公司的同事(須攜帶搭檔一位)
游戲規(guī)則
1、兩人一組(自由組合),一人負(fù)責(zé)闖關(guān)答題,一人負(fù)責(zé)在規(guī)定區(qū)域拿禮品,中間有一次互換的機(jī)會。
2、題目共有三個回合,分別為“小試牛刀”、“初露鋒芒”、“鬼子進(jìn)村”,各自對應(yīng)一個固定的時間(如50秒內(nèi)答對3道題)。前兩個為必選環(huán)節(jié),一名選手答題,節(jié)省下來的時間由另一名選手拿禮品。
3、選手在第二輪之后可選擇放棄,“鬼子進(jìn)村”為自選環(huán)節(jié),前兩輪答題用時最少的前三組可參加。
4、如在規(guī)定時間內(nèi)答題失敗,或拿獎品時沒有在規(guī)定時間內(nèi)返回,則被淘汰。
員工生日的策劃方案11
第一項:
伴奏音樂:
主持人開場白、宣布名單
尊敬的各位來賓,親愛的伙伴們,大家晚上好!在這秋高氣爽,碩果累累的豐收季節(jié),在這美麗的夜晚,在這歡聚的時刻,迎來我們公司x月份的員工生日。首先請允許我代表xx的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝;同時要對x月份的壽星們表示深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下來年的愿望!并送上我們最美好的祝福!
就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年詳和平安,永遠(yuǎn)年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運連連!相信今晚我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜!
接下來,就由請壽星們閃亮登場,與大家見面!(禮花)
第二項:
x總寄語
第三項:
游戲《友情對對碰》接歌“生日快樂”四個字
第三項:
上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌
第四項:
煸情環(huán)節(jié),壽星為大家分享在生活的xx年中,最讓自己感動的一件事。(背景配樂)
第五項:
人事部送上生日祝福詩歌《祝你生日快樂》
第五項:
壽星模仿秀
項目:壽星們抽主持人手中的項目,抽到哪一項,就進(jìn)行表演,大家猜,猜對算勝利,如未表演到位,猜不對,則自行表演節(jié)目(表演節(jié)目時間控制在1分鐘以內(nèi))。
第六項:
分享蛋糕
第七項:
結(jié)束(背景音樂《難忘今宵》)
結(jié)束語:今晚我們這里歌聲陣陣,笑語片片,所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關(guān)愛讓我們相聚相濟(jì),一起渡過這段難忘的時光;是xx提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚,把真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作的升華,讓陽光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風(fēng)調(diào)雨順,歲歲平安!
附
祝你生日快樂(配樂:)
讓我們緊銜一句祝福
把她送到你的身邊
讓她在你的身邊萌芽茁長
讓她長成一顆顆晶亮的星星
在你的天空飛揚
黃昏用黑色渲染行者的雙眼
而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮
象燭芒守護(hù)你的今宵
漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光
我們的祝福
是那潺潺的星光的流水
流過你的明眸、你的皓齒
流到你的心上
讓我們深切的一句祝福
成為祝福中最真摯的一個字
最耀眼的一個詞
最感人的一句話
在你的耳畔飄蕩
讓我們的祝福
成為你的影子
讓我們最真純的心愿
伴你在時空的隧道流浪
祝你:生日快樂!
員工生日的策劃方案12
一、活動目的
1.慶祝在一、二、三月份的生日的員工,增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強(qiáng)
企業(yè)大家庭氛圍的建設(shè);
2.實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;3.豐富員工業(yè)余生活,給員工一個面對面的交流機(jī)會,增進(jìn)同事感情。
二、活動主題
公司愿與你一同成長(增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì),體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長)
三、活動時間:
四、活動地點:
五、活動組織形式:由行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行
六、活動參加人員:公司全員
七、活動前期準(zhǔn)備
1.通知生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目,擬定節(jié)目單,表演時間5分鐘左右,形式不定;2.提前購買生日蛋糕、零食及布置;3.提前通知與會人員
八、活動簡易流程
1.顧總祝詞
2.領(lǐng)導(dǎo)分發(fā)生日禮品,賀卡(由顧總親自寫的生日卡片)
3.表演節(jié)目
4.點生日蠟燭,切蛋糕,拍照留念
九、活動經(jīng)費及預(yù)算7(人)*150(元)=1050元生日蛋糕、生日禮品、生日賀卡、水果飲料零食
員工生日的策劃方案13
一、適用范圍
xx公司及各中心
二、適用人員
xx所有的員工(暫不包括駐外人員)
三、福利項目
1、員工生日當(dāng)天可計為有薪假期,按正常出勤計考勤。
2、加餐或生日禮物
員工生日當(dāng)天,行政服務(wù)部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張(中餐及晚餐各一張),員工憑加餐券可到餐廳免費就餐,原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效,如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日,可延后或提前使用。
經(jīng)理級別及以上的職員,發(fā)放禮物一份(禮物為印刷有公司LOGO及VI的小禮品)
3、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理,并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。
4、生日專欄
在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄,每一天對于過生日的同事,附上生日的祝福。
5、群眾活動
在每月底,舉辦一次本月生日人員的群眾生日PARTY,活動資料:卡拉OK、蹦迪,群眾生日蛋糕。
經(jīng)理級以上的職員在生日當(dāng)天另單獨送生日蛋糕一份。
四、職責(zé)部門
1、人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)費用的申請,群眾生日PARTY物品的申購。
2、行政服務(wù)部:按照人力資源部帶給的生日人員名單,發(fā)放加餐券,安排食堂加餐。群眾生日PARTY的場地安排,協(xié)助組織實施PAETY。
3、資源支持中心總監(jiān):相關(guān)生日人員名單的審核,相關(guān)費用申請的審核。
五、具體要求
1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn)),并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。
2、審批后的人員名單復(fù)印后,行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每一天10:00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。
3、行政服務(wù)部按照審批后的名單,提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部。
4、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡,并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。
5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的群眾生日PARTY,人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場地,音響、燈光等的安排。
六、費用預(yù)算
(一)經(jīng)理級以下員工每人每次12元左右(不包括經(jīng)理級),具體分解如下:
1、加餐券:中餐晚餐總共約8元人
2、賀卡:1元人左右
3、生日祝福:0元
4、群眾生日PARTY:每次500元左右,按照公司20xx人計算,平均每月生日人數(shù)160人左右,平均每人3元次左右。
預(yù)算:8+1+3=12元
(二)經(jīng)理級別以上(含經(jīng)理、副經(jīng)理)的職員生日福利,按100元人次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,具體福利項目如下:
(1)生日禮物一份
(2)生日蛋糕一個
(3)生日賀卡一張
七、其他規(guī)定
1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計或公司內(nèi)部平面設(shè)計人員設(shè)計,印刷威力的LOGO和VI。上面有公司的簡介及生日祝福。有溫總的印刷版的簽名。
2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計打印,但務(wù)必經(jīng)過人力資源部蓋章有效。
3、群眾生日PARTY時間一般安排在月底,時間:晚上6:30—9:00。由本月生日員工自愿參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊狀況除外。
4、本規(guī)定從20xx年11月1日開始執(zhí)行。
員工生日的策劃方案14
主題:公司與你一起長
特質(zhì):增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一個員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義。
活動策劃:
活動地點:適合于開part的任何地方。
基本設(shè)施要求:投影儀(借用公司),話筒及音響(場地自帶或公司借用),音樂伴奏(網(wǎng)絡(luò)下載即可)、筆記本電腦(借公司即可),數(shù)碼相機(jī)(公司肯定有),DV(個人、公司借),小彩燈(活動場地一般都有,即使買也不到***大洋)。生日卡若干(成本可控),鮮花水果若干(建議批發(fā),不必包裝),空白cd若干(刻錄用),刻錄機(jī)(公司百分之九十九都有刻錄機(jī),或者帶刻錄功能的光驅(qū),康寶光驅(qū)),*開白紙。
具體內(nèi)容:
*、“公司與你一起長之公司關(guān)懷”:本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕。活動組織者宣布活動開始之后,燈光忽然變暗,生日歌輕揚,投影出現(xiàn)公司總裁或者工會主席、團(tuán)委書記(身份恰當(dāng)、級別足夠高的領(lǐng)導(dǎo))的生日賀詞視頻。
領(lǐng)導(dǎo)日理萬機(jī),賀詞可事先擬好,要點包括:
●親愛的員工,你們是公司發(fā)展的源動力,公司今天的成績包含著在座每個崗位上員工的努力。
●今天給我們員工過生日,我代表公司送上最真摯的祝福:希望你們在公司這個平臺上健康成長,通過努力,實現(xiàn)夢想,公司愿意和大家一同成長,讓我們一同來鑄造公司的每一個輝煌!我代表全公司全體員工祝你們生日快樂!
視頻完畢,可以頒發(fā)生日賀卡,賀卡上有該員工部門負(fù)責(zé)人書寫的祝福和主要同事的簽名。(如果公司有生日禮金那就更煽情啦:))頒發(fā)賀卡過程中可同時進(jìn)入第二環(huán)節(jié)--幸福驚喜。
“公司與你一起長之幸福驚喜”:提前選擇每一位生日員工的vip親友(部門領(lǐng)導(dǎo)、同事、父母、男女朋友),通過錄音或者視頻向生日員工單獨表達(dá)生日祝福。可以偷偷找到某位員工的父母,錄上一段視頻,或者電話采錄遠(yuǎn)方家人的祝福,或者錄下她男朋友的意外傾訴,都將讓人感動萬分,終生難忘!此環(huán)節(jié)如果生日員工人數(shù)很多,要控制每段祝福的時間,以*分鐘之內(nèi)為宜。整個祝福可選用電子相冊軟件或powerpoint制作,背景、切換效果美觀,音頻、視頻插入方便,制作過程也相對簡單。(華軍軟件園有n多免費電子相冊下載)
相信這時候氣氛已經(jīng)變得火熱了,有的mm是不是眼睛都流出淚水啦,有網(wǎng)線的地方還可以約好遠(yuǎn)方的人通過qq視頻和壽星進(jìn)行實時交流,那就更火爆啦!下面該讓大家互動釋放一下拉。進(jìn)入第三環(huán)節(jié)--我的生日秀。
“公司與你一起長之我的生日秀”:該環(huán)節(jié)主要是給每個員工一個展示自己,表達(dá)自己的機(jī)會。可實現(xiàn)通知生日員工有此環(huán)節(jié)存在,讓大家提前有所準(zhǔn)備。每位員工有*分鐘時間自由支配,可以給大家唱首卡拉ok,也可以秀一下自己的小絕活,或者主持一個小游戲,或者和大家說說話,不拘一格。主持人此環(huán)節(jié)可引導(dǎo)大家對公司和同事的祝福及進(jìn)行反饋,工作人員用DV拍下整個活動,刻成CD,作為生日紀(jì)念。如過條件允許,也可以邀請當(dāng)?shù)夭诲e的酒吧歌手,吉他彈唱幾曲更為煽情。
此環(huán)節(jié)持續(xù)時間在*~*小時為宜,中間可以穿插互動小游戲,以增強(qiáng)氣氛。
“公司與你一起長之我和公司一起長”:該環(huán)節(jié)由所有生日員工用水果或者鮮花為材料在白紙上拼出公司logo,并在紙上簽寫祝福。作為對公司提供關(guān)懷的反饋。此環(huán)節(jié)可以開動腦筋,用各類物品作為原料,組成公司logo,或者“我與公司一起長”幾個字。
“公司與你一起長之溫情永遠(yuǎn)”:將活動整個過程制作成精美DV,刻錄成光碟。發(fā)放給所有生日員工留作永久紀(jì)念。把活動照片,員工親手制作的logo作成公司板報內(nèi)部展示。也可作為公司企業(yè)文化或宣傳冊中員工生活的有利宣傳。
“公司與你一起長之大快朵頤”:這個環(huán)節(jié)不說也清楚啦,整個過程花費金額不多,既然有那么多的預(yù)算,可以組織一個冷餐會,或者大家動手自助制作生日餐,總之,不能讓人家餓著肚子玩嘛。
“公司與你一起長之我動故我在”:這個環(huán)節(jié),在大家吃飽了,在房間里憋悶了,可以出來組織拔河,籃球、跳棋,橋牌等比賽。讓大家自由參加。
員工生日的策劃方案15
一、目的
為增進(jìn)員工對部門的認(rèn)同度和歸屬感,使各位員工真正地融入到部門大家庭當(dāng)中,進(jìn)而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。
二、活動主題
客服部員工生日會
三、活動時間
每季度舉辦一期,每期約2~3個小時,具體時間提前通知。
四、活動場地
公司三樓會議室,具體根據(jù)當(dāng)期會議室安排。
五、活動對象
1、當(dāng)季度生日的員工;
2、部門全體員工及領(lǐng)導(dǎo);
六、活動程序安排
1、準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、蛋糕、飲料、小禮品;
(1)舉辦者統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單,準(zhǔn)備好生日賀卡,請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;
(2)邀請壽星員工,領(lǐng)導(dǎo)及部門所有同事參加活動;
(3)提前購買好需要送給生日員工的禮品和參加活動獲勝員工的禮物;
2、活動內(nèi)容安排
(1)舉辦者人開場;
(2)請領(lǐng)導(dǎo)或舉辦者寄語,感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)部門對員工的祝福;
(3)贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;
(4)壽星代表發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;
(5)組織全體員工玩一些小游戲,比如“你比劃我猜”這樣的游戲,弄一些比較逗趣的詞語讓大家表演,分組競賽。還有“猜歌名”,截取一些音樂片段,讓大家搶答。準(zhǔn)備一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
(6)唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕,合影留念;
(7)生日會結(jié)束,清理場地。
七、費用預(yù)算
略
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