物業管理部門職責(15篇)
物業管理部門職責1
1、根據公司要求抓好項目物業管理服務的全面工作。
2、執行物業公司服務管理事務,指導項目工作,確保服務服務質量達標。
3、執行物業公司管理規定、作業流程及各種相關標準規范性文件,保證服務質量達標,提高工作效率。
4、抓好全局工作計劃性和協調性,定期組織召開工作例會,總結檢查前期工作,布置今后任務,完成好各項工作目標。
物業管理部門職責2
1、負責商務中心駐場客戶的日常行政類服務(包括但不限于電話接聽、打字復印、收發傳真、來訪接待、快遞收發等);
2、針對有工商注冊、稅務代理等需求的客戶,配合財稅部收集客戶相關資料;
3、負責商務中心辦公環境日常維護工作;
4、利用公司提供的資源途徑:58同城、閑魚、豆瓣、抖音等專業網站及新媒體渠道進行公司各類商業房源信息的發布,配合店長、經理或獨立進行商務中心空置辦公室的招租工作;
5、負責商務中心在租客戶的日常收租(續約等)工作;
物業管理部門職責3
1、編制維修保養工作計劃、節能計劃、工程維修預算等各項工作計劃,及時檢查掌握項目的設備運行情況;
2、檢查落實各項工作的開展實施情況,合理安排部門人力、物力、及時糾正不合格現象,控制日常工作質量
3、負責招投標工作的組織與管理,負責工程改造方案的編制及組織實施
4、負責項目各類工程施工及管理,負責各項目中工程改造修繕工作的編制起草工作
5、負責項目中各重要設備的運行、維護、保養工作,負責各服務中心設備的節能降耗
6、負責項目的供配電、鍋爐、中央空調、電梯、消防、安防、二次加壓泵房、水景觀等設備設施接管驗收工作
7、協助各級管理部門工作,具體監督實施工程遺留問題,并出具解決方案。負責維修技工的技能培訓與考核工作,負責應聘技工的專業技術考察選聘工作,保持部門員工的整體業務水平
物業管理部門職責4
1、處理日常服務、管理事務、受理及跟進業戶的重大投訴并對物業經理負責;
2、負責所管轄范圍內樓宇和公共場所及設施的巡查、整改跟進工作;
3、負責管理費的催繳和各項費用的催繳工作;
4、對二次進行裝修初批及對業戶裝修進行監管,對違例裝修進行制止、勸諭及督促業戶整改;
5、負責管轄范圍內遺留工程問題的跟進工作,并定期將情況匯總、分析;
6、熟悉維修基金申請及管理;
7、統籌監管各部門收銀員、清潔、保安工作。
物業管理部門職責5
1、遵守公司各項規章制度;
2、負責片區保修跟進工作,做好保修記錄,工程問題統計及資料上報工作;統計返單情況及單據回訪;
3、負責公共區域巡查、施工單位維修的跟進,做好維修記錄;
4、做好毗鄰業主維修協調工作,跟蹤處理毗鄰房屋維修問題;
5、經常巡視所屬之工作范圍,遇有欠妥之地方,及時解決;
6、積極鉆研本職崗位工作中的難點,尋找解決的辦法,不斷提高自身業務技能。對不能解決的問題須及時匯報上級;
7、負責與其他部門的`工作協調,完成領導安排的其它工作;
物業管理部門職責6
1、負責辦公樓和產業園的招商;
2、拓展、維護招商,開發客戶資源;
3、跟進目標客戶,為企業選址提供方案;
4、參與制定招商規劃及具體實施方;
5、宣傳招商政策,組織招商活動;
6、協助企業入駐的手續辦理;
7、做好市場調研,同業態競爭調研;
8、建立客戶檔案和客戶信息數據;
物業管理部門職責7
1、嚴格按照公司文件管理制度的要求進行作業,配合本部門經理監督、管理,提出合理化的意見與建議;
2、協助接待和處理業戶投訴、回訪工作和信息反饋工作,并制定糾正和預防并上報客服部經理;
3、協助顧客滿意度調查工作,征詢業戶的意見和建議,統計分析對客服務整體滿意度;
4、辦理業主入住、裝修手續;
5、監督、抽查、考核本項目區域內保潔承包方的保潔服務質量,督導保潔員工作;
6、負責客服部文件、資料的管理,并建立清單和相關記錄;
7、完成領導交辦的其他工作。
物業管理部門職責8
1、負責轄區物業日常管理工作;
2、做到每日進行巡視公共設施的運作情況和服務情況隨時檢查掌握,發現問題及時上報;
3、貫徹落實各項管理規定,巡查轄區商戶,對違反規定的行為及時制止;
4、每月不定期地組織對水、電、商鋪、公共設施和轄區環境的綜合性檢查,認真聽取意見,及時解決問題;
5、與業主、商戶保持密切聯系,及時處理或反映業主、商戶的投訴意見,會同相關人員,檢查落實,并向當事人反饋處理意見或結果;
7、熟悉轄區商戶的情況,掌握轄區各種配套設施的運行情況,認真、及時替商戶排憂解難;
物業管理部門職責9
1、負責項目的整體招商、運營管理工作,制定招商策略、計劃方案,組織本部門各崗位人員完成工作任務,達成工作目標;
2、負責招商談判與客戶及渠道開發,包括客戶接洽、談判跟蹤、簽約履約、后期續租擴租等;
3、處理各類政府行政部門交辦的工作,維護園區主要客戶關系,整合園區合作資源;
4、完善園區運營服務體系,策劃和完善客戶需要的服務項目;
5、整合各類資源,策劃和組織園區活動,營造良好的園區氛圍;
6、根據公司年度經營目標制定項目運營年度預算,并進行管控;
7、客戶的日常訴求問題處理以及租金管理費收繳等
物業管理部門職責10
1、相應項目經理要求,配合行政部門對樓宇相關工作(保潔/保安/前臺/郵發/行政/綠化等)提供支持;
2、熟悉辦公樓物業管理的各項流程,如維修流程、保潔流程、應急流程及EHS流程等;
3、制定部門全年工作計劃及目標,配合客戶達到理想的清潔服務標準;
4、督導員工嚴格執行公司及客戶業已制定的各項規章制度,檢查服務質量,員工紀律以及安全操作程序的落實情況;
物業管理部門職責11
1、負責樓盤日常服務管理工作的檢查、監督,對不符合理要求的現象,及時糾正或向上級及相關部門反映。
2、負責業主投訴、糾紛協調處理和業主日常聯系走訪及意見征詢工作,制訂并組織實施業主各階段聯系溝通方案,積極贏得廣大業主的理解、支持。
3、組織辦理業主入住和裝修手續及相關資料的歸檔;
4、組織指導客服員工對業主報修接待、登記,及時安排維修部上門處理,并做好相應督促和業主對處理結果的意見征詢工作;
5、負責物業管理相關費用的收繳工作。
6、配合項目經理做好年度財務預算的數據統計匯總工作。
物業管理部門職責12
1、負責組織、安排物業管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實;
2、不定期巡視項目內各區域,并對公共設施、設備的維修和治安等向有關部門提出改進意見;
3、負責做好項目推廣并跟進落實有關活動的開展事項;
4、指導、監督下屬員工工作,并向領導提出下屬員工職位的升降建議;
5、跟進落實領導安排的各項工作并定期向物業經理匯報管理處工作情況;
6、完成領導臨時安排的其他工作。
物業管理部門職責13
學院物業管理部門(崗位)職責說明
①物業管理處主任
在鼎源物業管理公司的直接領導下,全面組織、安排內部的日常管理工作
根據管理處的實際情況,制定管理處的年度工作規劃和專題工作計劃,并組織實施;
根據管理處的實際情況,制定管理處物品使用計劃,并監督控制;
根據管理處的實際情況,組織對管理處各部門工作績效進行監督考核;
負責管理處的外關系的協調。
②客服中心
負責管理處工作人員日常工作紀律和儀表的檢查、監督;
負責管理處內部文件及管理檔案的建立和管理;
負責收集管理信息,接待用戶的來訪投訴,并進行回訪;
負責管理處內部人員招聘、調動、培訓、考核等工作以及日常的辦公行政管理事務。
③工程部
根據物業特點和業主(使用人)的需要,制定學院建筑本體、電力、照明系統、給排水系統、消防廣播系統及電梯等其他機電設施、公共場地的日常維護保養計劃方案和應急方案,并組織實施;
制定本部門員工專業知識培訓計劃,并組織實施;
負責工程部日常工作效果的檢查、監督。
④安保部
根據公安部門和上級主管部門的有關規定和要求,結合學院物業實際,制定安全管理總體方案和各種防范措施,同時布置警衛力量,保護公共區域和要害部位的安全,維護學院內的公共秩序;
根據各種防范措施,采取一切必要手段,預防各種可能安全隱患的發生。對查出的不安全因素,提出解決意見,對已發生的安全事故查原因,提出處理意見;
根據公安消防部門的有關規定和要求,結合學院的實際情況,制定防火預案和緊急疏散示意圖,從專業管理的角度搞好消防安全管理,并做好防火管理檔案;
配合工程部做好平時消防設備設施的維護保養工作,并對學院內各種消防設備的使用進行監督,確保使用正常;
負責做好學院內平時的消防安全日檢、月檢工作,并對火險隱患進行及整改,以及整改的復查工作;
負責制定停車場安全管理制度,保證車輛停放安全,維護車場良好的行車秩序,指揮車輛按指定位置整齊停放,不得阻塞通道,杜絕交通事故發生。
⑤保潔部(兼綠化組)
制止校區內亂丟、敵放、亂倒、亂堆廢物垃圾,制止亂張貼、亂涂寫,制止飼養家畜家禽,控制噪音及空氣水質污染,消除校區內污染源;
負責對學區內的馬路、便道、綠化帶、公共場所及時清掃保潔,設立衛生收集器具,及時收集、清動垃圾,及時對垃圾桶等衛生器具清洗消毒歸位,加強防疫滅鼠、滅蟑螂、滅蚊蠅,加強對校區內經營商戶的衛生管理檢查,保持校區內清潔衛生;
加強校區內的綠化養護,對綠化帶、校區小公園、道路兩側樹木、花草設專人、培、修、護,保持校區的美化綠化。
物業管理部門職責14
1、 負責建立健全公司物業管理制度體系,并持續優化完善,確保制度體系滿足業務運作發展需要;
2、組織管理體系維護及運行成效評估工作,確保管理運作的充分性、適宜性、有效性;
3、組織推動物業服務標準優化及服務產品更新,提升公司各項目客戶滿意度;
4、定期開展品質督導管理工作,并提出改進方案,指導公司各管理項目提升服務品質;
5、負責項目的物業管理區域劃分備案、承接查驗、交付工作;
6、項目前期籌建工作,案場全面統籌管理工作。
物業管理部門職責15
1、負責制定、分解秩序維護、保潔、綠化;
2、負責日常工作安排,同時監督落實;
2、建立健全部門工作制度,提出崗位設置和人員安排建議,制定崗位職責和工作流程。
3、負責定期主持各板塊例會,有計劃地抓好員工的業務培訓,提高全員業務素質;做好各領班日常工作考核,激勵員工的工作積極性,不斷提高工作質量。
4、監督考察各崗位人員的工作表現,提出對各部門員工的獎懲和使用意見。
5、不定期巡視小區內各區域,對環境衛生、治安及綠化狀況提出改進意見。
6、定期向項目經理匯報工作進展情況。
7、根據公司要求,負責收集、整理歸檔各類相關工作記錄資料。
8、負責廣泛征求業主意見,正確處理投訴,努力做到讓業主滿意、放心。
9、完成上級交辦的各項工作任務。
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