員工工作保證書

時間：2023-01-02 16:49:20 保證書我要投稿

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員工工作保證書通用15篇

　　在日新月異的現代社會中，大家逐漸認識到保證書的重要性，保證書便于上級組織或集體根據保證者所保證的內容實施監督和檢查。我敢肯定，大部分人都對寫保證書很是頭疼的，下面是小編整理的員工工作保證書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

員工工作保證書通用15篇

員工工作保證書1

　　單位領導：

　　您們好!

　　我在**公司工作已有近兩年的時間。在這期間我主要做**的工作，**崗需要和客戶接觸的特點，讓我懂得了客戶服務的真正含義。現在我主要負責**工作，需要每天給客戶打電話清理以往的未決案件，和**相比**很少和客戶直接接觸，而是通過打電話溝通，這不僅需要有很好的溝通能力和技巧，還要有更強的服務意識與服務精神。****年，在公司大力開展“理賠服務年”活動之際，為了能更好的做好我的工作、更好的服務保戶，對我今后的工作做以下保證：

　　第一，要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。

　　第二，要自覺學習業務，學習公司的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

　　第三，要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

　　第四，自愿遵守公司制訂的各項規章制度。

　　第五，做到對于公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟練操作。

　　第六，做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。

　　第七，對待保戶要做到不說不尊重之語，不說不友好之語，不說不耐煩之語，不說不客氣之語，保證做到零投訴。

　　第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

　　各位領導，以上是我的保證書，希望各位領導監督我。

　　保證人：XXX

　　20xx年X月XX日

員工工作保證書2

單位領導：

　　您們好!

　　我在xxxx店外場工作有將近一年的時間了。現擔任xxxx店外場副組長。自從從事這項工作后，我學到了不少東西，為了今后的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。

　　努力抓好社會穩定工作。做好村護村隊管理工作，加強法制宣傳，認真落實綜合治理的各項措施，積極探索以“教育、服務、維權、管理”為綜合管理新模式，促進我村治安穩定和健康發展。

　　第一、要自覺學習業務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

　　第二、要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

　　第三、根據國家中等職業學生實習管理的要求，三年級學生應到生產服務一線參加頂崗實習，培養學生的職業道德和職業技能，促進學生全面發展，提高教育質量的規定，制定本紀律保證書，要求實習學生嚴格遵守執行。

　　第四、要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。第四，自愿遵守xx市xx區xx娛樂有限公司制訂的各項規章制度。第五，做到對于公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。

　　第六、做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。第七，對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。

　　第八、樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

　　各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監督我。

保證人：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作保證書3

尊敬的XX單位或XX領導：

　　加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務農場中心工作，本人慎重作出如下承諾：

　　一、認真執行工作交辦第一職責制，不以任何理由推拒農場工作安排;個人事務與農場工作安排相沖突時，無條件服從農場安排，特殊情景提前向場領導請示。

　　二、嚴格遵守國家法律法規和農場規章制度。執行值守紀律，絕不脫崗。嚴格按規定履行請假手續，凡屬病假，出具門診診斷記錄和相關材料;凡屬事假，詳細說明請假事由和起止時間。杜絕編造虛假理由請假，杜絕事務交辦時的臨時請假，杜絕未經批準擅自起假。

　　三、自覺保護農場及本部門公共物品，保障部門工作正常運轉。

　　四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛假報銷。

　　五、尊重每一位來訪職工群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和解決。

　　六、認真做好本崗位工作，接到工作不推諉，出現問題不推卸。

　　七、不在工作日飲酒，不在工作時間上網炒股、打牌、下棋等娛樂活動，下基層公務活動時，不理解基層單位在經營性飯店的招待。

　　八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規定駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。

　　九、保證每一天24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影響工作。

　　十、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之事。

承諾人：XX

XX年XX月XX日

員工工作保證書4

尊敬的領導：

　　我懷著萬分激動的心情向你遞交這份保證書，因為如果我從事這項（XX）工作的話，我一定能將工作完成的非常出色，首先我保證從產量上達到……。其次我在工作中還要發揮自己的主觀能動性，在工作中尋找更高效的工作方法，從而提高我的業務水平。

　　再次我會在今后的工作中經常查找自身的不足，也許我現在與今后要從事的工作還有一定的差距，相信通過我的努力一定會達到XX的要求！請領導相信您的選擇，也請領導給我這樣一個機會！我一定會用實際行動報答您的知遇之恩

此致

敬禮！

　　保證人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作保證書5

　　一、本人在履行前，向學校和所在部門鄭重保證如下：

　　1、本人能認真學習了國家有關安全的、法規，電力集團公司《工作規定》和《安全生產工作獎懲規定》。

　　2、本人能認真學習學校制定的《省電力技工學校安全生產工作獎懲》、《省電力技工學校習慣性違章處罰管理》、《省電力技工學校安全生產工作細則》、《省電力技工學校及管理制度》等相關安全制度并熟悉學校的安全生產目標。

　　3、本人能清楚并掌握本崗位職責范圍內的辦公設備、辦公室門窗、辦公區域防護設施、設施的安全要求，工作人員的安全要求。

　　4、本人原意遵守學校制定安全制度實施細則，自覺接受學校相關安全制度、實施細則的約束。

　　5、本人力爭做到“我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害，我保護他人不受傷害”和“在我身邊無事故，我在崗位無差錯”。

　　二、如違反相關安全制度、實施細則，給學校造成經濟損失或信譽損害的，愿按學校管理制度接受處置。

　　三、以上保證請所在部門和學校監督。

　　保證人保證人所在部門(蓋章)

　　工作崗位：

　　(簽字)：部門領導(簽字)：

　　xx年xx月xx日xx年xx月xx日

員工工作保證書6

尊敬的領導：

　　本人保證：

　　1、嚴格遵守廉潔自律的規定，廉潔奉公，忠于職守，不利用職權和職務上的便利謀取不正當利益，嚴格執行工作程序及規定，確保無違法違紀案件發生。

　　2、奉公守法，不利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。

　　3、不利用職權和工作之便，向服務對象私自索要錢財、通訊工具等。

　　4、不接受服務對象的宴請、禮金、禮品，安排娛樂等。

　　5、做到持證上崗、著裝嚴整，嚴禁吃、拿、卡、要等行業不正之風發生。

　　6、嚴格執行“十不準”和“六條禁令”規定。

　　7、嚴禁公路“三亂”行為，瞞案不報、徇私辦案、或私自減免職權范圍外的賠補償款。

　　8、保證不發生有理投訴或新聞媒體曝光的責任事件。

　　以上八條，我保證在今后的工作中遵照執行，如有一款行為發生，本人自愿承擔相應責任。

此致

敬禮！

保證人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作保證書7

尊敬的領導：

　　本人保證：

　　2、奉公守法，不利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。

　　3、不利用職權和工作之便，向服務對象私自索要錢財、通訊工具等。

　　4、不接受服務對象的宴請、禮金、禮品，安排娛樂等。五、做到持證上崗、著裝嚴整，嚴禁吃、拿、卡、要等行業不正之風發生。

　　5、嚴格執行“十不準”和“六條禁令”規定。

　　6、嚴禁公路“三亂”行為，瞞案不報、徇私辦案、或私自減免職權范圍外的賠補償款。

　　7、保證不發生有理投訴或新聞媒體曝光的責任事件。

　　以上八條，我保證在今后的工作中遵照執行，如有一款行為發生，本人自愿承擔相應責任。

此致

敬禮！

　　保證人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作保證書8

單位領導：

　　您們好！我在東方之珠和平店外場工作有將近一年的時間了。現擔任東方之珠和平店外場副組長。自從從事這項工作后，我學到了不少東西，為了今后的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。

　　第一，要自覺學習業務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

　　第二，要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

　　第四，要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。

　　第四，自愿遵守XX市XX區天麟娛樂有限公司制訂的各項規章制度。

　　第五，做到對于公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。

　　第六，做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。

　　第七，對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。

　　第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

　　各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監督我。

員工工作保證書9

　　為了更好的樹立公司對外形象，更好地打造公司的品牌，本人對職責范圍內的廉潔建設和反腐敗工作全面負起責任。按照責任制的要求，把加強廉潔建設和反腐敗工作納入勞務工作的重要議事日程，使廉潔建設與企業經營建設和企業文化建設相互促進，共同進步。本人具體如下：

　　1、認真學習國家法律、法規以及公司相關規章制度，學習公司管理人員相關廉潔從業守則，做一名懂管理、守規則的合格員工。要處處把自己的形象和公司形象視為一體，牢記公司的規章制度，不損害公司形象。

　　2、認真參加各類廉潔建設教育和作風建設教育的學習活動，在工作崗位上加強道德修養，樹立正確的權利觀、利益觀，虛心聽取各方意見，及時改進。堅持個人重大事項報告等制度，自覺向公司匯報個人廉潔從業工作的情況，自覺接受監督

　　3、不從部門保護主義、小團體及個人利益出發，有令不行，有禁不止。

　　4、潔身自愛，嚴以律己，不以自身工作職位為資源，為獲取個人利益而損害公司利益。

　　5、在和往來單位有業務接觸時，不依業務之便，“吃、拿、卡、要”，提取回扣，有損公司的利益和形象；不用公款向上級和下屬派送“x”，不收受此類“x”。一但發現，自愿按照公司的規章制度，接受公司的嚴格處理，直至開除。

　　6、加強對自己的家庭成員的管教，不利用自己職權上的一些影響和職務上的一些便利為自己的配偶、子女及親戚朋友提供便利和優惠條件。

　　7、在和外界單位往來時，要堅守公司的利益，樹立公司的形象。不得以任何方式向兄弟單位提出任何方式的非公司意思的要求，非正常的推銷、介紹業務，籠絡項目等。

　　8、不以任何理由，違背公司的意愿，刁難來往單位的人員，推諉辦事的效率，損害公司形象。

　　9、出差辦事，回來要及時述職，如實地報銷開支，不得弄虛作假。不索取或接受禮金和各種有價證券及各種形式物品，無法拒收的，應按規定上繳。

　　10、對公司資源的使用以節約、適度為原則，少開支、多辦事。一但發現弄虛作假，開大開支的，自愿接受公司嚴格處罰，開支自負，公司可直接開除。

　　11、認真按財務管理、物資采購、基本建設的各項管理規章制度及操作規程辦事。認真履行崗位職責，遵守職業道德，絕不以權謀私，不做有損公司利益和形象的事情。

　　12、不違反規定駕駛和使用公車。

　　13、不參與任何形式的封建迷信、賭博等活動。

　　14、生活中嚴格遵守公司廉潔建設各項禁令和作風建設的各項規定，遵守公司的.各項規章制度。做到不在工作日午餐飲酒，不在工作時間內上網聊天、購物、看電影、刷微博、炒股和玩游戲等與工作無關的事情。

　　15、自愿與公司全體同仁一起互相監督、互相支持，共同堅守廉潔思想，共同保持良好的廉潔行為。

　　以上接受公司和廣大員工的監督。本人如違反，自愿承擔違諾責任和法律后果。

　　保證人（簽名）：xxx工作單位（部門）：xx

　　職務：xx

　　20xx年xx月xx日

　　保證人所在單位（部門）負責人審核（簽字）：xx

　　20xx年xx月xx日

員工工作保證書10

尊敬的領導：

　　我懷著萬分懺悔的心情向你遞交這份保證書，在與您的交談和教誨中，我深刻地認識到了在工作中的不負責任，給公司和自身以后的發展造成的嚴重影響。在聽完您的教誨后，想到的唯一一句話就是“知錯能改善莫大焉”。也感謝領導給我一個改過自新，并重新認識自己的機會。

　　歲末年尾。在即將過去的一年當中，我在公司領導和同事的教誨和幫助下，我在不斷的成長，也在不段的犯錯誤。在公司以一位老員工并沒有起來帶頭作用，我深感慚愧。所以感謝大家對我在即將過去一年之中屢屢犯下的錯誤和給工作帶來的不便給予我的包容。在包容中，我也看到了一個公司一個集體在發展過程中團結的重要性。真的很謝謝大家。

　　接下來的日子里，我保證一定會改掉以往對工作的懶散和不負責，盡心盡力做好自己的本職工作。一定外樹形象，內樹素質，不斷開拓創新，讓大家看到一個不一樣的自己。在新的一年工作當中，懇請領導和同志們給予監督。如果在外有犯影響公司形象，在公司違犯公司規章制度的行為。敬請公司嚴厲處分，絕無怨言。

　　這是我第一次寫合保證，我也堅信這是最后一次。

　　您的屬下

　　XXX

年月日

員工工作保證書11

　　本人工作崗位：XXX

　　本人所在部門：XXX

　　一、本人在履行崗位職責前，向學校和所在部門鄭重保證如下：

　　1、本人能認真學習了國家有關安全的法律、法規，電力集團公司《安全生產工作規定》和《安全生產工作獎懲規定》。

　　2、本人能認真學習學校制定的《省電力技工學校安全生產工作獎懲細則》、《省電力技工學校習慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學校安全生產工作細則》、《省電力技工學校交通運輸及交通安全管理制度》等相關安全制度并熟悉學校的安全生產目標。

　　3、本人能清楚并掌握本崗位職責范圍內的辦公設備、辦公室門窗、辦公區域防護設施、消防設施的安全要求，工作人員的安全要求。

　　4、本人原意遵守學校制定安全制度、實施細則，自覺接受學校相關安全制度、實施細則的約束。

　　5、本人力爭做到“我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害，我保護他人不受傷害”和“在我身邊無事故，我在崗位無差錯”。

　　二、如違反相關安全制度、實施細則，給學校造成經濟損失或信譽損害的，愿按學校管理制度接受處置。

　　三、以上保證請所在部門和學校監督。

　　保證人XXX

　　保證人所在部門（蓋章）

　　工作崗位： XXX

　　部門領導(簽字)：

　　20xx年X月XX日

員工工作保證書12

　　本人作為班組的員工，自愿接受本班組和車間管理，并鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務：

　　1、嚴格遵守國家法律、法規和公司的各項安全規章制度和安全管理規定，積極參加本單位組織的各項安全活動。

　　2、自愿接受公司、車間、班組等各級安全教育和業務技能培訓，努力提高自身安全意識及工作業務技術水平，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害”。

　　3、工作中自覺遵守本崗位的《安全技術操作規程》，認真按規程和安全要求進行操作，做到不違章、不蠻干、不冒險作業。

　　4、正確佩戴和使用勞動防護用品，按要求使用和維護本崗位的安全防護設施。

　　5、熟悉崗位安全操作規程，掌握崗位安全技能，知道崗位存在的危險性，會采取預防措施和應急方法。

　　6、積極參加班組事故隱患檢查和整改工作，工作中發現事故隱患或者其他危險（危害）因素，立即向上報告，并配合班組和車間進行解決。

　　7、發現生產安全事故時，及時向上報告，并積極參與事故應急救援工作，在救援中服從上級指揮。

　　8、切實做好自身安全防護工作，注意上下班車輛行駛安全及乘坐班車的安全。

　　如在生產作業嚴重違反安全生產的有關規定，本人將自愿接受分公司、車間、班組的處罰，并承擔相應后果。

　　員工（簽字）：xxx

　　班組：xxx

　　車間：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作保證書13

　　在反思中我想到了自我來的初衷，我珍惜這份工作機會我真的想把工作干好，能得到領導、同事的認可，可是我在這短短一個月的時間現場工作中存在很多問題主要有一下幾點

　　總分總方式，需有總結性的話語，就分類寫出，比較不適宜

　　首先在態度上存在的問題：

　　1、在。工作期間，工作態度有些松懈對自我的約束不夠;

　　2、在時間上對自我約束不夠，致使工作時間出現遲到現象;

　　3、在工作之余約束不夠，沒能及時的補充自我在產品知識上的不足。

　　在工作中存在的不足：

　　1、和同事在工作中，沒有及時的溝通相互配合的不夠協調;

　　2、產品的基本知識掌握的不牢固，以至于好多時候還要翻看筆記。

　　3、工作報告沒有自我獨立完成

　　透過以上存在問題的思考，原因主要有①在一個月的緊張實習時間，到工作后自我有些松懈約束不夠;②在工作中對問題處理的方法不到位。

　　就以上存在的問題我對自我也深刻的檢討，我保證：

　　從態度上端正自我的行為

　　1、做到最基本的按時上班，不遲到，不早退，作息時間嚴格要求;

　　2、遵守公司的規章制度洛陽辦事處的管理制度聽從組長的工作安排;

　　在工作中的改善——標題過于簡單，在詳細些

　　1、在工作中領導、同事的推薦和處理問題的方法要記錄總結。

　　2、工作中遇到的難題及時向領導同事溝通，做到不眼高手低不懂裝懂做到知恥下問。

　　3、對自我工作中的不足理解同事們的批評，在批評中改善提高不犯類似錯誤。

　　4、工作報告，故障報告，多做總結實事求是，做到獨立完成。

　　學習上改善：

　　1、對之前在公司的學習和現場的學習多做回顧，不能學過去就忘了。

　　2、在現場的學習還遠遠不夠，在工作中處理問題時，多吸取同事們解決問題的方法。

　　這是我在工作中存在問題及改善方法的總結，還有一些是我沒有認識到的問題，也請公司領導同事給我推薦提出我的不足，我也盡快改正。期望能成為公司一名合格的員工，得到大家的肯定和認可。

員工工作保證書14

　　行政主管承諾書管理能力對于一個主管而言，與專業能力是相對的。管理能力是一項綜合能力，需要有指揮能力，決斷能力，溝通協調能力，專業能力，工作分配能力等等。管理能力更多的是在我們日常工作當中不斷積累的經驗，因此就要求我在工作中要不斷的學習、創新。

　　一.加強做好上下級的溝通工作

　　所謂溝通，是指疏通彼此的意見。即跨部門間的溝通和本部門內的溝通。酒店是一個整體，你所領導的部門是整體中的一分子，必然會與其他部門發生聯系，溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題，而是為了解決問題，解決問題的出發點是酒店利益，部門利益服從酒店利益。部門內的溝通也很重要，下屬工作中的問題，下屬的思想動態，甚至下屬生活上的問題，作為主管需要了解和掌握，去指導，去協助，去關心。在工作中，溝通這一環節也尤為重要，特別是要掌握好溝通技巧。溝通是雙向的，不僅僅是你對下級的關心和鼓勵，也是下級像你反饋意見的另一種途徑，在溝通中，雙方可以放松身心的去交流，這樣更利于工作的展開，收益也會更大溝通過程中要學會善于傾聽，傾聽下屬的意見和建議，更加加深了解，以便在以后的人員調配中能做到人盡其才，人盡其職。

　　二. 監督、指導、協調各部門日常工作

　　1.監督指導前臺服務質量,配合前臺客房銷售控制工作,提高客房出租率和經濟收入。

　　2.監督、指導、協調客房部的日常工作,為住客提供規范化、程序化、制度化的優質服務。

　　3.定期檢查酒店內部的設施設備及各種物品的消耗量,嚴格控制日常用品的損耗,減少浪費。

　　4.巡視各樓層及公共區域,檢查員工的工作態度、工作表現，確保優質的服務和設備的完好.

　　5.指導各部門主管及領班的工作效率,糾正偏差,加強部門之間的工作關系。

　　6.經常與各部門主管及領班進行溝通,了解賓客對本賓館的各項意見，能夠讓顧客提高滿意度。

　　7.督導各級領班人員,對下屬人員的工作態度，及培訓內容。

　　8.與工程部門聯絡對客房的各項維修及保養提出意見,制定客房定期維修方案和能源節約方案.

　　9.監督配合保安部檢查消防器具,做好防火、防盜等安全工作。

　　三.要在工作中不斷的學習，不斷地充實自己

　　當今的社會是學習型的社會，對于我們每個人也必須是以學習型為主體。要在工作中汲取經驗，不斷地自我提高。只有不斷地學習才不會固步自封，才會在工作中不斷地創新才會給自己和酒店帶來更豐厚的收獲。