醫生個人工作自查自糾報告(通用8篇)
時間過得太快,讓人不知所措,工作已經告一段落了,回顧過去的工作,收獲良多,也看到了不足,這時候十分有必須要寫一份自查報告了。那么好的自查報告是什么樣的呢?下面是小編精心整理的醫生個人工作自查自糾報告(通用8篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
醫生個人工作自查自糾報告1
根據相關文件要求,結合我院實際,成立了東方總院住院醫師規范化培訓和全科醫生轉崗培訓領導小組及辦公室,具體負責住院醫師規范化培訓和全科醫生轉崗培訓工作,F將自查情況報告如下:
一、20xx年全科醫生轉崗培訓項目實施總體情況
按市衛生局制定的有關要求,我院20xx年共有三批14人進行培訓,其中5人進行了結業考試。
東方總院培訓基地按照培訓大綱要求,制定了詳細的培訓計劃及理論學習安排。選派高年資醫師擔任授課老師及實踐技能操作指導,為這15名學員指定了完善的轉崗學習計劃。由臨床各科室安排帶教老師,保障了一切教學診療及實踐活動的順利進行。
二、具體管理及實施情況
、 組織管理
1、 管理組織
東方總院基地成立住院醫師規范化培訓和全科醫生轉崗培訓領導小組及辦公室,負責轉崗培訓的各項管理工作,具體工作由醫教科負責。且配有適應工作需要的辦公經費、設備及場地,具體負責轉崗培訓管理的人眼,參加了安徽省《全科醫生轉崗培訓教學管理人員培訓班》。熟悉了全科醫生轉崗培訓的政策及管理規定。
2、 管理方案
制定并印發實施方案的基礎上,基地按照實施方案要求,制定了《全科醫生轉崗培訓管理方案》,明確了培訓時間及方式、培訓內容及規定、理論培訓及臨床實踐、考核辦法及獎懲制度。制定了相關部門及人員的工作職責及督促檢查辦法。
3、 計劃總結
按市衛生局培訓計劃、進度,基地按照要求分別制定了全科醫生轉崗培訓的計劃與安排,并按照要求進行階段工作總結。
4、 檔案管理
建立了轉崗培訓檔案管理規定,逐步建立全科醫生轉崗培訓工作檔案,做好轉崗培訓工作資料的保存。
5、 經費管理
遵照市衛生局科教科要求培訓經費專款專用。按照要求制定了《全科醫生轉崗培訓經費管理及使用辦法》,合理使用培訓經費,同時院內橫向聯系,資源共享,一定程度節約經費,使有限經費合理利用最大化。
、 過程管理
1、師資培訓
建立了學員檔案盒師資庫,制定了《培訓管理人員、帶教老師培訓管理制度》,對管理人員、帶教老師都經過專項培訓。
2、質量控制
醫教科每月對全科醫生轉崗培訓工作檢查督導一次和不定期抽查相結合,每季度將檢查情況向分管領導匯報,出現問題及困難,請領導幫助解決,及時落實并提出改進意見。
3、考試考核及手冊管理
組織帶教老師進行相關理論學習,《安徽省醫生轉崗培訓學員手冊》、《全科醫師轉崗培訓管理人員、帶教老師管理制度》等。提高了帶教老師對全科醫師轉崗培訓工作目的性、重要性的認識,保證了帶教工作的順利進行。指導學員按要求使用手冊,按要求保存。
、 完成情況
培訓參與率100%。
三、取得的成績和存在的問題、困難
學員通過系統的學習和培訓,提高了對各種常見病、多發病及突發公共衛生事件只是的掌握和正確的處置能力。
存在問題:工學矛盾突出,許多鄉鎮衛生院人員匱乏,學員參加培訓影響醫院正常工作,使學員學習時間難以保證;學員按要求到基地參加培訓,但難以安心學習,給管理帶來不便,造成難以理解,20xx年的結業考試通過率僅為40%,通過率偏低。
四、意見和建議
參加學習學員在報名時,單位領導和衛生主管部門簽訂保證學習責任書。以便得到最大力度支持,希望能夠解決基層醫院工學矛盾的問題,使學員能夠安心學習。
醫生個人工作自查自糾報告2
通過學習衛生局文件及領導的講話精神,認真對照檢查自己的學習態度、日常工作等方面都存在著許多不足,有待于通過本次開展的作風整頓活動來認識和檢查自己,作為一名醫生,認識到自己存在著以下二個方面的不足。
一、在學習方面存在一些不足。
一是對學習的必要性認識不足,認為只要把自己該做的各項工作做好,確保不出安全問題就夠了,學不學一樣能搞好工作;二是把學習的位置擺的不當,沒有擠出一定的時間加強學習,片面的只做具體事,三是學習方法欠佳,沒有把理論知識聯系實際工作去學,偶爾也就是翻翻書,遇到什么難題看什么內容一晃而過;四是學習內容不夠全面,而不注重學習業務技能和理論及法律法規方面的知識。由于放松學習,使自己的綜合素質,沒有較大的提高。
二、工作方法不靈活,實際工作經驗不足。
本人自學校畢業參加工作已經以來,由于平時的工作有時比較忙,在不斷學習和摸索的過程中經常出現工作方法簡單,不靈活,工作經驗明顯不足,且不能善于總結經驗,致使自己在工作中走了不少的彎路,難免給工作帶來了一定的負面影響。
以上存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因,但通過學習和積極參加醫院作風整頓活動,自己充分認識到,所存在的問題和不足,是作為一名醫生不應具有的差距和不足。如何正確對待醫院作風整頓活動,堅定不移的與醫院保持高度一致,用正確的態度對待自己的不足,提高認識,修正錯誤,首先是認真分析和剖析形成不足的根源。放松學習是第一根源。客觀地認為自己天天忙于搞實際工作,抓好具體事,沒有時間搞學習,自己給自己找防空洞,沒有從主觀上認識到學習的重要性,沒有在工作之余擠時間搞學習,不求進取,認為在工作中只要把科室安排的各項工作搞好,不出安全問題就行了,沒有考慮到應該提高自身的綜合素質。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。
自己雖然工作的時間不長,工作方法不靈活和工作經驗不夠,我認為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想,應該多與各個層面的人接觸,不能回避現實中的.客觀存在的矛盾,要學習怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情,怎樣從予盾中找出解決問題的辦法,只有在矛盾中在復雜的問題中鍛煉自己,磨練自己,如果沒有開拓精神一味地怕麻煩,?總認為只要自己的工作盡職盡責就行了,缺乏應有的戰斗力和凝聚力,久而久之,不但影響了個人,又影響了集體。對照開展作風整頓活動的原則和指導思想,結合醫院文件精神,認真反思和檢查自己的問題和不足,自查剖析存在問題的根源。認真面對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自己的措施,為下步徹底改正自己的不足提供思路。
我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。
一是加強學習,努力提高自己的理論水平以及業務技能,不斷豐富自己的臨床經驗,完善自己的工作方法,提高自己業務水平,為每一位患者,解除疾病的困擾。
二是正確對待患者的批評意見,努力工作,用實際行動彌補不足。在本階段和整個作風整頓活動中,我將會做到有則改之,無則加勉的態度,認真把握好這次醫院作風整頓的機會,提升服務水平,向各位患者提交一份滿意的答卷。敬請各位領導予以批評和指導。
醫生個人工作自查自糾報告3
作為一名醫生,幾十年來,一直在自己崗位兢兢業業,善待每一個病人。其實我也很普通,論醫療技術,不比扁鵲、華佗,論奉獻,不如孫思邈、白求恩。我一直不斷學習,一直不斷考試,目的只是有碗飯吃。作為一名醫生,我莊重地對醫圣、醫神無比忠誠的發誓:我一個月的工資獎金,只夠養家糊口,有時還入不敷出。自從走上從醫這條道路,我壓根就沒想過自己會靠行醫發家致富,也沒想自己會多么的出類拔萃,雖然也曾幻想自己會出人頭地。但現實比較殘酷,因為在醫院能住上洋房、開上豪車、包上X的醫生也就只占全院醫生的5%左右,這些人都是醫院里的精華,我們只能仰慕。同樣是看病救人,做人差距就這么大呢?我仔細的分析過自己,也時常在深夜剖析自己的靈魂。
1、因為自己從小就膽小,平時不僅要求自己奉公守法,也嚴格要求家人這樣做。不符合“撐死膽大的,餓死膽小的”的當今社會規律,仍堅持“餓死事小,失節事大”的迂腐理論,應該屬于被餓死的那一類人。
2、從不倒賣藥品(沒這個膽),不開大處方(沒這個機會),不與藥商勾結(社會交際能力差),所以至今沒拿過一分錢的藥品回扣。對有能力的同事(5%那類)工資基本不用,獎金基本不動,吃喝全部有人奉送的生活,我內心其實非常向往。但每當看見病人賣豬,賣存糧、賣房子,甚至貸款來看病的時候,我實在狠不下心、下不了手。
3、因為我平時社會交際較差,過年過節沒時常看望領導,所以只能認命在普通的崗位呆上一輩子。這個我無怨無悔,也不愿意整天花天酒地,說一些違心的話,干一些違心的事情,倒也悠閑自在,只是恨平生所學不能用于病人。
4、金無足赤、人無完人。我在工作中也時常會犯一些小錯誤。如三查七對不仔細,時常出現性別弄錯,左右弄錯,甚至漏診,我覺得很遺憾。主要是思想不集中,上班時要考慮的事情很多,如小孩讀書學費長了,房價又長了,物價也長了,水電氣費又該交了。工資卻沒有長,當路邊停車都收費5元以上的時候,我花了半個小時才看完一個病人的掛號費仍然是0。5元;一晚上看上很多急診病人的夜班費用甚至買不來一碗方便面。
5、別人晉升職稱時候,自己還苦苦在不斷考試,只能怪自己社會能力太差。
6、一貫聽從領導安排,沒走一次穴。原因很簡單,怕出事,怕擔風險,怕失去工作崗位,現在找工作難啊!一輩子也沒遇見合適的走穴機會
7、最后還要向組織上坦白的是:從醫幾十年,沒收一次X,治療后因患者療效好,X被吃請數次,X接受香煙幾十包(一般都是10元規格),老母雞3只、臘肉幾塊、大米十斤左右、土雞蛋160個左右。以后我保證,再出現此類情況,X被吃喝,實在推辭不掉,一定懇求領導參與,送的香煙以及農副產品,一定上交到組織。
另外我有一個請求,請衛生部以及組織上對這次自查自糾活動要堅決進行到底,將范圍擴大到醫療機構每一個層次,電梯工、清潔工、護工都要自查自糾,以書面形式匯報。
醫生個人工作自查自糾報告4
為了進一步加強施工現場管理工作,迎接8月中旬國家住房和城市建設部的檢查,青島地鐵一期工程(3號線)土建14標項目部在2011年6月1日至6月25日進行了質量安全自查自糾活動。根據《施工單位城市軌道交通工程質量安全檢查要點》所提出的內容對著要求進行了自糾自查。
一、施工現場安全檢查
根據《青島城市軌道交通建設工程施工現場管理標準(土建)》所規定的要求,對我項目部現已開工的'三個工區(西永豎井、永火區間明挖段、永火區間暗挖段)進行了檢查,發現了一些問題,進行匯總,認真分析。
1、安全防護檢查
進入施工現場人員有不戴安全帽現象,通過對施工人員的安全教育,以及懲罰措施控制,現進入施工現場的人員都正確佩戴安全帽,安全帽質量符合要求,具有產品合格證。
明挖段深挖基坑東側車輛出入口處臨邊防護未完善,F已用安全圍欄和密目安全網進行封閉,并在防護欄下設置50cm高的墻砌擋臺。明挖段二級放坡處的積水池和下基坑樓梯等設施未設置防護網,現已用安全網封閉防護。
永火區間暗挖段豎井臨邊防護未安裝防護網,安全警示標志牌未懸掛,F已安裝密目防護網封閉防護,安全警示標志牌懸掛到位。
西永豎井口圍欄和密目安全網已安全好,圍欄下沒有設置18cm高的擋腳板。施工現場的安全警示標志比較齊全,圍擋上有設置黃色警戒燈。西永豎井下隧道的通風設施已安裝上,隧道內空氣質量較好,隧道內有明顯積水,正洞兩側及橫通道均已設置排水溝,安排專人清理,保證隧道內排水暢通,豎井內沉淀池積水較多,已安排更換大功率泥漿泵,保證豎井抽排水能力。
永火區間暗挖段豎井臨邊防護已設置防護欄,圍欄下沒有設置18cm高的擋腳板,因蓋鋼炮被的緣故,暫時未做防護網施工。工區圍擋噴繪布塵土較多,有些噴繪布已被劃裂,已安排人把破損的重新更換,塵土定期清理。
2、應急物資
明挖段設置有明顯的應急物資標志牌。防汛應急物資準備了沙袋、水泥、方木等。并在永火區間明挖段設有專門的應急物資存放倉庫。西永區間因場地狹小,部分應急物資儲存在豎井橫通道端頭位置。
3、施工現場標志牌管理
明挖段鋼筋加工棚缺少機械標志牌,已聯系廣告公司進行趕制。 永火區間暗挖段安全警示標牌不齊全,已聯系廣告公司進行趕制。
4、生活區域
永火區間明挖段工人宿舍單位人員密度較高,宿舍內衛生狀況查。有私拉亂扯電線現象發生。廚房內沒有安置滅火器,已設置足夠消防設施。板房材料是防火材料,板房地板已做好防火處理。衛生責任制和宿舍制度已上墻。
永火區間暗挖段消防設施不夠,已購買并配足。
生活區內用電已正;块g宿舍都有安全漏保,室內電線走線全部采用絕緣線盒。
5、臨時用電
明挖段鋼筋加工棚內一個配電箱因接線未扎緊導致燒黑,現場已更換;佣壠脚_西側有一配電箱已破損,頂蓋已變形開裂,起不到防御雨水的作用,現已更換完畢。一級二級配電箱前均已配置絕緣踏板。配電箱外線都已敷管鋪設,全部套絕緣管。
西永豎井井字架維修平臺上一電箱門損壞,已更換。西永隧道內個別配電箱中有雜物,電工已清理,禁止放置雜物到電箱內。
6、隧道內無應急逃生通道標志。
隧道內已設置應急逃生通道標志牌。
7、明挖段基坑東端頭噴射砼脫落。
對明挖段基坑東端頭脫落的噴射混凝土進行補噴,噴射密實。
8、西永豎井部分位置排水措施不足。
西永豎井隧道內有明顯積水,正洞兩側及橫通道均已設置排水溝,因正洞排水溝不通暢,導致掌子面積水無法順利排出,已安排專人清理,保證隧道內排水暢通,豎井內沉淀池積水較多,已安排更換大功率泥漿泵,保證豎井抽排水能力。
9、機械設備檢查
、、西永區間的井架提升設備東側樓梯上控制箱無防護門,已添加防護門,防止意外觸電事故發生;永火區間井架提升設備鋼絲繩及大車運行軌道潤滑油不足,已對鋼絲繩及大車運行軌道添加潤滑油。
、啤⑽饔绤^間空壓機空氣過濾器灰塵較多,每周清理空氣過濾器,確保無灰塵;一臺空壓機接地線裝置損壞,電工及時更換接地線裝置;永火區間空壓機空氣過濾器灰塵較多,每周清理空氣過濾器2-3次,確保無灰塵。
、、永火區間攪拌機運動齒輪潤滑油充沛,鋼絲繩無破損,吊斗反鎖裝置牢固,限位器靈敏,運行狀態良好。
、、電焊機內灰塵較多,不利于散熱,電焊機操作手每周清理電焊機灰塵2-3次,確保電焊機正常安全運行。
⑸、明挖段鉆床作業平臺廢料較多,未及時清理,鉆床操作工每天下班時,要清理床身的金屬廢料和灰塵,確保機械的正常運轉。
⑹、明挖段鋼筋切斷機機身接頭處配電線路設置位置不合理,鋼筋截斷處有鋼筋廢料,未打掃干凈,現場電工已重新設置接頭處電線位置,設置合理,鋼筋切斷機操作手下班時應及時打掃干凈機身,及其運轉無異常情況。
二、安全內業檢查
依據市政工程管理處青市政管字〔2010〕30號《關于對市政工程安全資料實行標準化管理的通知》,對安全內業十三項臺賬進行了檢查。
檢查出現的主要問題:
1、特種作業人員
一電工作業證已過期,現已停止其作業,并責令其盡快復審證件,現已整改完畢,證件已報監理審核。工地上其他的特種作業人員全部都持有特種作業證,包括龍門吊司機,龍門吊指揮,司索工,電工,電焊工等。證件期限符合要求。
2、進場施工人員崗中培訓教育不足,已于8月12日、8月13日晚對各工區施工人員進行安全教育培訓。培訓教育由陳國占主持,培訓內容包括:工人進入施工現場后必須掌握的安全常識;各種手持電動機具和機械設備的操作規程和安全操作注意事項;各工種、工序安全施工注意事項要點學習;各種勞保用品的正確使用;以及事故發生后的現場自救常識等。
3、爆破物品沒有進行“五雙”管理,已整改未“五雙”管理。
三、質量內業檢查
依據市政工程管理處青市政管字〔2010〕30號《關于開展軌道交通工程質量安全專項檢查的通知》,對質量內業檢查進行了檢查。
檢查出的主要問題:
1、無技術管理體系。
工程部已補充了技術管理體系。
2、質量驗收制度不包括隱蔽工程驗制度。
安質部質量驗收制度進行了更新,將隱蔽工程驗收也包含進取。
3、施工組織設計有漏項問題。
工程部將施工組織設計中的漏項問題進行了補充。
4、部分設計變更手續不完善。
工程部將手續不完善的設計變更手續進行完善。
醫生個人工作自查自糾報告5
根據新都區安監站轉發《成都市建設委員會關于開展市政工程安全大檢查的緊急通知》、《關于做好夏季防暑降溫工作的通知》。我方立即組織管理小組及各個班組學習了文件精神。本月25日又同安監站到施工現場進行檢查,發現存在以下安全隱患:
1、坑、槽四周防護不嚴。
2、堆土距坑邊太近。
3、警示燈未采用安全電壓。
4、安全警示標志較少。
5、無坑、槽觀測記錄。
以上安全隱患的存在,均關系到公司、項目、各個班組成員的利益、生命,引起了我項目部的高度重視,立即召開管理人員與班組長會議,會上決定對存在安全隱患的部位進行限期整改,并派專人督查,整改后再進行一次復查。
我項目還決定不僅針對以上發現的安全隱患進行整改,整改辦法:
1、進一步強化安全意識,加強對民工的安全教育。
2、強化項目經理、責任工長、安全責任、做到安全意識認識到位,實行項目經理、責任工長親自抓安全,安全員具體抓安全,一班人共同抓安全,構建抓安全生產的網絡,縱向到底,橫向到邊,責任到人。
3、檢查各種機械操作的正規程度和防火設備,施工現場的機械操作,嚴格按照JGJ33-2001《建筑機械使用安全技術規程》的規定執行。對于以后可能存在安全隱患地段的作業,項目部將派專人做好日常巡視以及不定期的對作業人員實施作業進行監護。對存在安全隱患的,必須排除隱患后達到安全生產條件才能進入操作面進行作業,決不違章指揮、違章作業,將安全隱患扼殺在萌芽階段。
本段Y21-Y22拋石擠淤施工正遇豐水季節,且地下水位已經升高到管道180°以上,土質均遭到破壞,不利于自卸汽車機械施工,存在嚴重是安全隱患。為杜絕安全事故的發生,我項目與監理、業主方協商決定采用在原狀土上進行拋石擠淤,邊挖、邊拋石、邊碾壓的施工方式。
在施工過中四周放置“施工重地,請勿靠近”、“安全第一、質量第一”等較為醒目的.安全標志。已對全段所有坑、槽、井周邊布置了醒目的安全警示帶,并對雨、污水檢查井用竹膠板覆蓋。
結合工程實際情況,我項目制定了施工現場、施工機械、操作規程等安全技術措施。
4、堅持“安全第一、預防為主” 的方針,嚴格貫徹執行國家、地方和市政施工安全法規,確保施工安全。
施工期間,消滅責任性因工重傷以上事故,杜絕火災事故以及重大交通事故,作到“六無”、“一杜絕”。
六無即:無職工傷亡事故、無行車事故、無重大交通、機械事故,無火災、洪災事故,無倒塌事故,無中毒事故。
一杜絕即:杜絕重傷事故。
5、施工現場的布置符合防火、防爆、防洪、防雷電等安全規定及文明施工的要求,施工現場的生產、生活辦公用房、倉庫、材料堆放場、停車場、修理場等均嚴格按照監理工程師批準的總平面布置圖進行布置。
6、施工現場的臨時用電,嚴格按照JGJ46-2005《施工現場臨時用電安全技術規范》的規定執行。臨時用電工程的安裝、維修和拆除,均由經過嚴格培訓并取得上崗的電工完成,非專業電工不準進行電工作業,警示燈采用安全電壓。
我項目施工實行封閉式施工,施工現場的建筑材料堆放做到分類堆放,堆放整齊,并標示醒目的“庫房重地、嚴禁入內”、“易燃易爆物品、嚴禁煙火”。
我項目相信,通過大家的努力,一定能將安全做的更好。
特此報告,請指示!
醫生個人工作自查自糾報告6
在上級衛生部門的政策支持和在區衛生局的統籌領導以及鄉政府的關心幫助下,我衛生室年在我村及周邊地區為廣大患者提供了更高質量的醫療服務,衛生室得到了大力發展,隨著新型農村合作醫療制度的大力實施,民生工程的積極推進,以及鄉村醫療機構體制建設的不斷完善,我室規模不斷壯大,醫療設施逐漸健全,各項建設趨于正規。
過去的一年,積極參加區衛生局定期舉辦的業務培訓,學習業務知識,了解關于鄉村醫療工作的相關政策;鶎有l生組織發展的同時,我個人的臨床經驗也有進步,來我室就診的患者多數為本地村民,疾病種類涉及各大科目,經過不斷地學習和反復的實踐,對于常見病診斷的準確性不斷提高,醫治更加及時有效,保障了患者的健康。
然而在日常的工作中卻也發現基層衛生工作的不易,由于就診時間不定,患者醫學素養不高,突發事件頻繁等問題的局限,無法保證面、最及時、最有效的滿足廣大患者的醫治需求。盡管民生工程政府的補助標準化衛生室建設,改善了我室的醫療設施,但相對于完善的基層醫療服務的設施水平,我室的各種醫療設備急需擴充和改進。獲取業務指導和政策知識的渠道以及對相關信息的保管和輸送,對電子信息服務提出了要求。
總結過去是為了更好的發展未來,在過去一年中的得失,總能給以后的衛生室發展帶來經驗和教訓。在今后的時間里,我將致力于為廣大村民提供更好的醫療服務,接受更多的業務培訓,努力學習更多的專業知識,并在實踐中積累經驗,試圖在醫治方法、醫療手段、藥品選擇等多方面進行適度創新,并學習了解政府的相關政策,加大對衛生室的設施建設力度,爭取程度的完善自我,保障對廣大患者的醫療服務。
醫生個人工作自查自糾報告7
在上級衛生部門的政策支持和在衛生局的統籌領導以及鄉政府的關心幫助下,我鎮衛生室在周邊地區為廣大患者提供了更高質量的醫療服務,衛生室得到了大力發展,隨著新型農村合作醫療制度的大力實施,民生工程的積極推進,以及鄉村醫療機構體制建設的不斷完善,我鎮衛生室室規模不斷壯大,醫療設施逐漸健全,各項建設趨于正規。
過去的一年,積極參加縣衛生局定期舉辦的業務培訓,學習業務知識,了解關于鄉村醫療工作的相關政策。基層衛生組織發展的同時,鄉村醫生的臨床經驗也有進步,來鄉村衛生室就診的患者多數為本地村民,疾病種類涉及各大科目,經過不斷地學習和反復的實踐,對于常見病診斷的準確性不斷提高,醫治更加及時有效,保障了患者的健康。
然而在日常的工作中卻也發現基層衛生工作中存在的問題:
1,衛生室基礎建設薄弱,房屋布局不合理,設施老化。
2,部分醫療設備和常備藥品數量不能滿足臨床要求。
3,醫療文書有待進一步規范。由于就診時間不定,患者醫學素養不高,突發事件頻繁等問題的局限,無法保證面、最及時、最有效的滿足廣大患者的醫治需求。
盡管民生工程政府的補助標準化衛生室建設,改善了鄉村衛生室的醫療設施,但相對于完善的基層醫療服務的設施水平,衛生室的各種醫療設備急需擴充和改進。獲取業務指導和政策知識的渠道以及對相關信息的保管和輸送,對電子信息服務提出了要求。
總結過去是為了更好的發展未來,在過去一年中的得失,總能給以后的衛生室發展帶來經驗和教訓。在今后的時間里,我鎮衛生室將致力于為廣大村民提供更好的醫療服務,接受更多的業務培訓,努力學習更多的專業知識,并在實踐中積累經驗,試圖在醫治方法、醫療手段、藥品選擇等多方面進行適度創新,并學習了解政府的相關政策,加大對衛生室的設施建設力度,爭取程度的完善自我,保障對廣大患者的醫療服務。
醫生個人工作自查自糾報告8
通過醫院組織的自查自糾活動,我認真對照檢查自己的學習態度、日常工作等方面,存在著許多不足,有待于通過本次自查自糾活動來認識和檢查自己,從中我認識到自己存在著很多方面的不足。
一、存在的不足
一、在學習方面存在一些不足。一是對學習的必要性認識不足,認為只要把自己該做的各項工作做好,確保不出問題就夠了,學不學一樣能搞好工作;二是把學習的位置擺的不當,沒有擠出一定的時間加強學習,片面的只做具體事。
二、工作方法不靈活,實際工作經驗不足本人自學校畢業參加工作已經以來,由于平時的工作有時比較忙,在不斷學習和摸索的過程中經常出現工作方法簡單,不靈活,工作經驗明顯不足,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來了一定的負面影響。
三、紀律渙散在工作中經常不穿白大衣,體現不了一個醫務工作者的形象,由于工作忙經常忘記簽到,給紀律管理者帶來了好多不便。
二、整改措施
我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。
一、是加強學習,努力提高自己的理論水平以及業務技能,不斷豐富自己的工作經驗,完善自己的工作方法,提高自 己工作水平,努力做好公共衛生的各項工作。
二、是正確對待每人的批評意見,努力工作,用實際行動彌補不足。在今后 的工作中我將會做到有則改之,無則加勉的態度,提升服務水平,向醫院各位領導們提交一份滿意的答卷。
三、提高自己的紀律作風遵守醫院的各項規章制度,努力做到一個醫院的好職工。
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