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天然氣公司領導述職報告

時間:2023-06-15 07:22:35 報告 我要投稿
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天然氣公司領導述職報告范文(通用19篇)

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,在這段時間的工作中我們通過努力,也有了一點收獲,好好地做個總結并寫一份述職報告吧。那么好的述職報告是什么樣的呢?下面是小編精心整理的天然氣公司領導述職報告范文(通用19篇),歡迎大家分享。

天然氣公司領導述職報告范文(通用19篇)

  天然氣公司領導述職報告1

  按照市城管局<關于印發《全市城鎮燃氣行業安全生產隱患大排查大整治工作方案》的通知>(xx管字〔20xx〕2號)文件要求,深刻吸取燃氣安全事故教訓,進一步加強燃氣安全管理,規范燃氣市場秩序,消除安全隱患,切實推進燃氣領域安全生產大排查大整治工作有效開展,根據《全縣城鎮燃氣領域安全生產隱患大排查大整治工作方案》,依據《xx及兩會期間城鎮燃氣領域安全生產執法檢查計劃》。在全縣范圍內開展了城鎮燃氣安全生產隱患大排查大整治工作,現將開展情況匯報如下:

  一、周密安排部署。

  為壓實安全監管責任,按照“黨政雙責、齊抓共管、失職追責”的要求,經局黨組研究,成立城鎮燃氣安全生產執法檢查小組,局黨組成員、副局長xx任組長,分管領導、副大隊長xx任副組長,公共管理科科長xx,xx、xx、xx、xx為成員,具體負責對城鎮燃氣開展全覆蓋、無縫隙、拉網式排查整治,消除安全隱患,檢查企業自查自糾情況,查處燃氣企業違法違規行為。

  二、開展縣區互查

  (一)我縣檢查xx縣問題隱患整改情況。按照市城管局下發的《關于開展全市城鎮燃氣行業安全生產隱患大排查大整治縣區互查工作的通知》文件要求,根據《全市城鎮燃氣行業安全生產隱患大排查大整治工作方案》,xx月xx日在縣綜合行政執法大隊副大隊長xx帶領下,公共管理科科長xx、副科長xx、xx和安全專家深入到xx縣燃氣經營企業進行燃氣安全生產大排查。共查出隱患19處,現已全部整改完畢。

  (二)市開發區檢查我縣問題隱患整改情況。按照xx市城市管理局統一安排部署,xx市開發區住建局領導帶領燃氣安全專家于xx月xx日檢查了我縣xx天然氣有限公司、山東xx華騰新能源發展有限公司的安全管理工作。針對2家公司存在的安全隱患,我局對2家公司分別下達了《xx市城鎮燃氣行業縣區互查隱患限期整改通知書》進行整改,2家公司整改后提交了整改報告,我局執法人員現場逐項核查驗收,并出具了驗收合格單,形成檢查、整改、驗收閉環管理。

  三、組織開展“生命至上警鐘長鳴”警示教育周活動

  為壓實企業主要負責人安全生產主體責任,我局于xx月xx日召開了全縣城鎮燃氣安全生產工作會議,學習傳達省市縣關于安全生產文件和會議精神,深刻吸取事故教訓,進一步細化工作措施,強化責任落實。

  按照縣安委會統一安排部署,我局轉發了市縣安委會辦公室《關于組織開展“生命至上警鐘長鳴”警示教育周活動的通知》,各燃氣經營企業將警示教育納入企業全員崗位培訓重要內容,進行全員網上觀看接受教育。我局于xx月xx日召集各燃氣經營企業主要負責人和相關科室負責人集中觀看了“生命至上警鐘長鳴”警示片,并撰寫了心得體會。

  四、企業自查自糾

  督促各燃氣經營企業對生產、供儲場所、燃氣設施立即展開全面檢查,嚴格按照城鎮燃氣規范對生產、消防設備設施完好狀態進行檢查,對可燃氣體報警系統,液位、壓力超限報警以及緊急切斷閥的`運行工況進行檢查維護,對管道法蘭、閥門等易泄漏部位進行可燃氣濃度檢測,對螺栓、閥桿等部位進行防腐處理。列出隱患清單,建立隱患管理臺賬,及時整改到位,杜絕安全事故的發生。

  五、開展督導檢查

  在局黨組成員、副局長xx帶領下,城鎮燃氣安全生產執法檢查小組深入到我縣16家燃氣企業開展了拉網式安全生產專項檢查,以燃氣儲存設備、燃氣管網和加氣站、液化氣供應站為重點全面排查安全隱患,及時整改,徹底整改,不留死角,不留隱患,執法到位,不留情面,真正做到“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實改”。檢查燃氣企業人員培訓、持證上崗、安全制度的執行情況,特種設備設施的檢驗情況,管道設施的巡查情況,消防設施是否配置齊全,壓力容器、設備的安全附件是否完好,監控系統是否完整,可燃氣體報警器系統是否正常等。截止目前我局共出動執法人員60(人次)共檢查燃氣經營企業57(家次),排查安全問題隱患70處,已責令企業負責人當場整改,現已整改完畢。保障我縣燃氣供應安全平穩有序。開展“三合一”場所檢查,加大防范一氧化碳中毒宣傳。

  六、開展農村“氣代煤”工程隱患排查整改

  針對我縣農村清潔取暖氣代煤用戶數量大、天然氣常識缺乏、采暖裝置使用不熟練、冬季寒冷干燥等情況,安全事故易發多發生的特點,我局與擔負我縣氣代煤任務的燃氣公司:xx縣祥生天然氣有限公司、xx縣速騰燃氣公司和xx縣福隆燃氣運行公司,在全縣范圍內開展了冬季燃氣安全檢查及宣傳活動,深入到村莊、社區,對燃氣管網警示標識、立管防撞設施等進行檢查,對居民連接軟管、燃氣報警等進行檢查,指導居民正確使用燃氣灶具和取暖設備,宣傳應急緊急處理措施,提高燃氣安全使用意識。

  七、開展“打非治違”

  xx月xx日,在公共管理科科長xx帶領下,城鎮燃氣安全生產執法檢查小組開展查處非法倒裝液化石油氣行動,在xx鎮xx村取締非法倒氣充裝點1處,暫扣3個導氣泵、電子秤4個。

  xx月xx日,我局執法人員在開展城鎮燃氣安全生產巡查中,在雙橋鎮蘇莊村查處非法流動倒氣一起,暫扣50公斤鋼瓶5個、小推車1個。

  八、開展安全宣傳

  在燃氣安全檢查的同時,開展燃氣安全知識宣傳,結合典型事故事例,對違反燃氣安全使用操作規程的危害進行了詳細介紹,督促指導燃氣企業張貼《全省安全生產大排查大整治行動》宣傳頁,每個燃氣企業張貼2處,共張貼50余張。對各供應點、周邊群眾、商戶、餐飲、娛樂等密集場所,宣傳正確使用液化氣安全知識及防范化解液化氣安全事故相關常識,進一步增強群眾的自我保護意識,提高安全防范能力。

  九、下一步工作

  我局將進一步加強城鎮燃氣領域大排查大整治工作措施的落實,對照通報問題,及時完善相關資料臺賬,嚴格按照市城管局要求,繼續開展城鎮燃氣安全生產工作,確保我縣城鎮燃氣安全平穩運行。

  天然氣公司領導述職報告2

  為消除各類安全隱患,堅決遏制和有效防范各類生產安全事故,根據市住建局《轉發住建部辦公廳關于深入開展城市燃氣安全隱患再排查再整治工作的緊急通知》(xx市建〔20xx〕207號)文件精神,我局高度重視,對城市燃氣安全隱患進行再排查再整治,現將排查整治匯報如下:

  一、工作開展情況

  (一)切實加強組織領導,認真部署落實

  為做好城市燃氣安全隱患進行再排查再整治工作,我局高度重視,召開了安全隱患再排查再整治專項工作會議,認真學習相關文件會議精神,進一步統一思想,提高認識,成立城市燃氣安全隱患進行再排查再整治工作領導小組,以黨組書記、局長為組長,市政管理股全體工作人員為成員的再排查再整治工作領導小組,分管市政管理工作的領導具體負責排查整治工作的組織實施和協調工作,形成了一把手負總責,一級抓一級、層層抓落實的良好格局。

  (二)開展隱患排查工作,確保工作不留死角

  我縣共有燃氣企業5家,檢查組重點對燃氣場站及管網設施安全運行情況、密集公共場所管道燃氣安全使用情況、瓶裝液化石油氣安全運行狀況、燃氣企業現場作業情況、城市燃氣應急管理工作情況等為主要內容開展重點排查整治,通過邊檢查、邊指導、邊督促,不斷強化了企業負責人和從業人員的安全責任意識,強化了企業主體責任制度的落實。

  (三)督促落實,全力確保成效

  對檢查中存在的問題積極督促企業進行整改,做到能及時整改的.予以立即整改,不能及時整改的一律下發整改清單,限期整改。此次檢查,共出動檢查人員38人次,共檢查5家企業,發現未嚴格按照操作規程進行,充氣區域有車輛進入,未與員工簽訂安全生產目標責任書、無應急演練計劃、安全培訓記錄等隱患22條,已完成整改17條,未完成整改5條,針對安全生產管理制度不健全、未編制安全應急預案等問題,結合燃氣標準化建設已聘請專家指導,將于近期立即整改。檢查瓶裝液化氣餐飲用戶65家,排查減氣閥漏氣、輸氣管老化等問題7條,已全部整改完畢。xx月xx日,市局邀請專家檢查我縣燃氣企業3家,排查隱患53條,目前正在整改中,全縣城鎮燃氣企業安全生產隱患問題得到及時有效整治。

  二、下一步工作計劃

  下一步,我局將不定期開展安全生產“回頭看”,以未整改隱患為督查重點,建立健全基礎臺帳,加強督促檢查力度,確保隱患問題整改到位,持續鞏固安全生產形勢穩定。

  (一)強化督促指導。加強對燃氣經營企業的安全生產不定期督促指導,進一步規范行業經營行為,確保行業運營安全,營造安全、有序的發展環境。

  (二)強化監管整治。加大與應急管理、消防等部門的聯合執法力度,形成監管合力,抓好重點領域的專項整治,達到以檢查促整改、以整改保安全的目的。

  (三)強化應急演練。督促并指導各企業有序開展應急演練,完善應急預案,健全應急反應機制,提升工作人員在應對突發事件下的應急處置能力和自我保護能力。

  天然氣公司領導述職報告3

  一、工作開展情況

  我鎮使用然氣商家共計31戶,均使用瓶裝液化氣,已完成安全隱患排查31戶,發現安全隱患23處,已整改完成23處。經統計,我鎮應安裝可燃氣體泄漏報警裝置的用戶共計31戶,其中:學校1戶,大型餐飲店2戶,工業用戶2戶(礦山食堂),一般餐飲店25戶,理發店1戶。目前以上31戶已完成安裝用戶均在正常使用。

  二、存在問題

  1、宣傳教育成效不明顯。雖然通過召開燃氣安全宣講會、發放燃氣安全宣傳資料、播放燃氣安全教育片營造了氛圍,但是從定期檢查的情況來看,部分商家對燃氣安全的認識不深,存在應付檢查的心理,和檢查人員玩貓捉老鼠的.游戲。

  2、監督管理力度還不夠。雖然每月會定期開展燃氣安全專項檢查,但由于部分商家對燃氣安全意識還不夠,屬地監督管理沒有充分與主管部門執法等手段形成合力。

  3、民用燃氣監管存在薄弱環節,老年人等重點人群、高廟古鎮等重點場所使用瓶裝液化氣監管上還存在一定難度。

  三、下一步工作計劃

  1、結合安全生產大檢查,點對點向商家認真開展安全生產知識宣傳;結合典型事故,結合趕集等重點時段,對違反使用燃氣安全操作規程的危害進行詳細宣傳,使安全宣傳入腦入心。

  2、進一步加強對民用燃氣安全的監管力度,摸清底數,建立臺賬,盯住燃氣配送點這個關鍵環節,落實重點人群和場所監管責任人,使監管工作常態化,日常化,切實提高燃氣經營單者及使用者的安全意識。

  3、進一步做好與上級安全監管部門的聯系,將排查出的燃氣安全隱患及時督促整改,對燃氣安全意識薄弱、不認真整改的做到及時上報,會同住建等部門執法支持,將事故隱患消除在萌芽狀態。

  天然氣公司領導述職報告4

  為著力解決社會治理中的突出問題,鐘村街結合轄區實際,在全街范圍內開展燃氣安全專項治理工作,強化責任、細化舉措、狠抓整改,確保出租屋燃氣安全綜合整治取得實效。

  一是加強組織領導,精心組織部署。成立街燃氣安全專項治理工作領導小組,強化責任落實,全面推進燃氣安全專項整治行動各項工作。制定新一期整治行動方案,明確整治工作重點、任務、目標、范圍,要求街道各來穗工作站根據責任分工和時間節點提前謀劃、精心部署,確保燃氣隱患排查工作全覆蓋,不留盲點。

  二是全面深入排查,分級分類管理。啟動“白+黑”巡查模式,對轄區出租屋開展拉網式“洗樓”排查,在加強來穗人員基礎信息數據采集的同時,重點檢查出租屋內各類燃氣安全隱患,逐一登記造冊,并實行分類管理。對已安裝電熱水器的.出租屋列為“放心戶”落實每月一巡,對違規安裝燃氣熱水器的出租屋列為“重點監管戶”,實行每周一巡。今年以來,該街共巡查出租屋12.3萬余套次,發現安全隱患4655個。

  三是強化部門聯動,形成整治合力。該街整合來穗、城管、消防、派出所等職能部門力量,持續開展燃氣隱患“清零”整治行動,強力整治出租屋內燃氣熱水器、燃氣器具等燃氣隱患問題,并在3天內針對性組織開展“復查”行動,確保整治不走過場,不留死角,隱患不反彈。今年以來,該街共開展燃氣專項整治行動17次,拆除違規安裝熱水器1640臺,更換燃氣器具125個。

  四是加大宣傳力度,增強安全意識。通過微信、短信、宣傳橫幅、屋主會議等多種形式宣傳燃氣安全知識、開展警示教育等,壓實屋主責任。結合入戶排查工作,向來穗人員派發宣傳資料,講解用氣安全常識,提高其安全用氣意識及風險規避能力。今年以來,該街共制作宣傳橫幅88條,宣傳海報500張,派發宣傳單張6萬余張,組建出租屋主、租客群538個,分批召開出租屋主會議48場,發送相關短信提示26萬條。

  天然氣公司領導述職報告5

  為認真貫徹落實xxxx縣安委會關于燃氣安全隱患專項整治活動會議精神和安全生產辦公室關于開展《燃氣安全隱患專項整治工作的通知》,我鎮高度重視,積極開展燃氣安全隱患整治專項行動,現將工作開展匯報如下:

  一、加強領導,落實責任

  鎮高度重視燃氣安全隱患專項整治工作,成立了以鎮長xxxx任組長,副鎮長xxxx為副組長,鎮安辦、國土所、村鎮規劃管理所等相關部門負責人為成員的全鎮燃氣安全專項整治工作領員,增強群眾的燃氣安全意識,動員群眾參與到此次整治活動中來;三是加強管理,從源頭預防隱患的發生。

  二、扎實開展隱患排查工作

  燃氣基礎設施和百姓的生產生活息息相關,做好燃氣安全保障工作是關系到社會穩定的一件大事。為此,在鎮會議后,狠抓落實不,各處(委)、村(社區)扎實開展了燃氣安全排查工作。排查情況如下:

  (一)xxxx黨工委:

  轄區內無燃氣經營市場,磨嘴村10社、11社、13社和14社安裝了天燃氣;xxxx街道天燃氣管道太小,目前,正在進行大管道安裝工作,均未發現燃氣安全隱患。

  (二)子昂街道辦事處:

  1、新村宿舍、青年路43號1幢2單元的天燃氣管道均有漏氣現象。

  2、迎春西路5號門面的棉絮加工房,不按安全要求使用液化氣罐,辦事處已發出了整改通知書。

  3、德勝社區興發燃氣經營部、黃氏燃氣經營部、譚氏誠信燃氣經營部均存在安全隱患,辦事處已發整改通知書。

  4、新世紀廣場四合院的天燃氣管道安裝規劃不合理,燃氣管道緊挨配電房,燃氣管道接口設置在路口,常被人踩車輾,存在安全隱患,易發生安全事故。

  5、建華街居民陳善舵私拉亂接天燃氣管道,已責令其整改。

  6、新陽街28號院內兩只燃氣計量表銹蝕嚴重。

  7、三元宮社區部分居民院落鋁塑管安裝過低,燃氣管道閥門有銹蝕現象。

  (三)紫云街道辦事處:

  部分酒店和居民用戶安全意識不強,對燃氣的.基本安全使用知識了解不夠,個別門面作為生活用房,通風條件不好,存在燃氣安全隱患;個別餐館氣瓶離灶臺太近,存在一定的安全隱患;涼帽山社區三組燃氣管道老化、設施陳舊,存在嚴重安全隱患。

  (四)平安街道辦事處:

  1、清家堰社區:原清家堰村1—5組居民用氣的`主管、分管個別地方裸露已久銹蝕老化嚴重,總氣表、分表也存在不同程度的銹蝕和老化;雖然宏源公司已對社區上報的主管漏氣現象進行了整改,但建筑壓管、漏氣的安全隱患并未徹底消除。

  2、建設社區:原平安路涪綿廠宿舍多只天燃氣表腐化、銹蝕;原平安路涪綿廠宿舍總燃氣調壓氣表漏氣;絲廠三棟三單元四樓居民反應漏氣;安林巷二中宿舍發現天燃氣總表嚴重漏氣;人民渠居民普遍反應家庭內部漏氣;新陽街建設7隊550號至580號居民用氣,主管、分管漏氣且居民……

  天然氣公司領導述職報告6

  為確保全市人民過一個安樂、祥和的“五一”黃金假期,4月25—29日,市燃氣辦組織相關人員對各縣(區)管道燃氣、液化氣(點)施工及安全運行情況進行了檢查。此次共檢查液化氣站17個,其中管道氣站3個,查出隱患48處,下發整改通知書13份。根據山東省住房和城鄉建設廳《關于做好冬季燃氣安全管理和灰口鑄鐵管改造及管道占壓清理的通知》和我局《關于開展全市冬季燃氣安全大檢查活動的通知》要求,為進一步加強城區燃氣安全管理工作,全面排查事故隱患,確保城區冬季燃氣供應安全,經研究,決定即日起在聊城城區開展冬季燃氣安全大檢查活動,具體工作方案如下:

  一、檢查對象:

  城區管道天然氣企業、液化氣企業、汽車加氣站、液化氣瓶裝供應站、燃氣燃燒器具安裝維修企業和各類燃氣用戶等。

  二、檢查內容:

  (一)管道天然氣企業

  1、資料審查:

  1)企業安全生產各項規章制度和安全生產責任制的建立和執行情況;

  2)安全負責人和特種作業人員的持證上崗情況;

  3)巡線巡檢、設施設備檢測檢修和保養、人員值班等記錄;

  4)燃氣工程審批和竣工驗收備案情況;

  5)隱患排查整改落實情況(包括管道占壓情況);

  6)冬季燃氣應急預案制定完善和演習活動開展情況等;

  7)入戶安全檢查及安全用氣宣傳情況。管道燃氣企業要高度重視入戶安檢工作,認真吸取淄博市“10.14”燃氣爆炸事故教訓,切實做好入戶安全檢查及安全用氣宣傳工作。要召開專門會議對入戶安檢工作進行安排部署,要加大本項工作的'人力和資金投入,安排公司每一位燃氣專業技術人員進行入戶檢查,要配備燃氣泄露探測儀器,做好入戶安檢工作記錄。要列出工作進度時間安排和做好人員分組,任務責任到人,要建立每天一報、每周總結的制度,每天將各入戶檢查小組詳細檢查情況匯總后,報送到聊城市市政公用事業管理局燃氣管理辦公室,每周對本周檢查工作進行總結,形成書面材料報送至燃氣管理辦公室。

  2、現場檢查:

  1)經營場所、場站設施、管網維護等現場安全管理情況(重點是各類燃氣儲存、輸配設施以及強檢的壓力容器、安全閥、壓力表、溫度計、報警系統、消防器材、避雷設施等設備完好和安全運行情況以及燃氣設施重點部位的防凍措施執行情況);

  2)燃氣工程建設現場安全管理情況;

  3)入戶安全檢查和宣傳現場情況等。

  (二)液化氣企業和汽車加氣站

  1、資料審查:

  1)企業安全生產各項規章制度和安全生產責任制的建立和執行情況;

  2)安全負責人和特種作業人員的持證上崗情況;

  3)燃氣設施設備檢測檢修和保養、人員值班等記錄;

  4)隱患排查整改落實情況;

  5)冬季燃氣應急預案制定完善和演習活動開展情況等。

  2、現場檢查:

  經營場所、場站設施等現場安全管理情況(重點是各類燃氣儲存、輸配設施以及強檢的壓力容器、安全閥、壓力表、溫度計、報警系統、消防器材、避雷設施等設備完好和安全運行情況以及燃氣設施重點部位的防凍措施執行情況)。

  (三)燃氣燃燒器具安裝維修企業

  1、企業安全生產各項規章制度和安全生產責任制的建立和執行情況;

  2、用戶維修登記記錄;

  3、從業人員持證上崗情況;

  4、燃氣燃燒器具檢測和備案情況。

  (四)市場檢查:

  檢查清理燃氣市場違法違規經營和供應行為(重點是液化氣供應站點的庫存量、鋼瓶儲量、銷售和使用情況以及清理整頓非法充裝、倒灌倒氣行為),按照行政執法程序進行。市市政公用事業管理局燃氣管理辦公室和市政工程質監站每周安排一天對燃氣市場進行執法檢查。

  三、檢查方式:

  審查企業安全管理各類檔案資料、證件手續,對企業場站、管網、工程和燃氣用戶等現場進行檢查。

  四、檢查分工:

  企業資料方面由檢查組全體人員共同查看;入戶安全檢查情況(包括每天調度、每周總結及抽查入戶安全檢查現場情況等)由竇傳棟和任家偉負責,采取跟隨燃氣企業入戶安檢或抽查燃氣企業入戶安檢及宣傳情況的方式進行;燃氣工程安全管理、燃氣器具備案管理和安裝維修企業檢查由裴軍和王金禹負責;燃氣管網設施設備維修保養情況由陶杰和劉曉光負責;燃氣市場執法檢查由檢查組全體成員參加。

  檢查組人員組成:

  組長:

  副組長:

  成員:

  裴軍局燃氣管理辦公室科員

  陶杰局燃氣管理辦公室科員

  荊濤局市政工程質量監督站科員

  任家偉局市政工程質量監督站科員

  王金禹局市政工程質量監督站科員

  劉曉光局市政工程質量監督站科員

  五、日程安排:

  天然氣公司領導述職報告7

  據縣委、縣政府安排,在縣委、縣政府的正確領導下,我局燃氣管理股工作人員,對我縣燃氣供應站及全縣各個鄉鎮的燃氣供應網點開展燃氣行業安全生產大檢查,及時發現隱患、糾正問題、督促整改,并反復注重“回頭看”,通過持續不間斷的整治,我縣燃氣企業及供應網點安全生產局面有了較大改觀。截此目前,我縣燃氣行業保持了安全穩定、平穩發展的良好態勢。現將我縣燃氣行業安全生產工作情況匯報如下:

  一、取得的成效

  1.經過多年以來的宣傳工作,以及在大大小小的檢查中,我縣燃氣行業整體還算比較規范有序,對各燃氣經營網點進行全面深入、細致徹底的自查自糾,及時完善各項安全生產工作,及時整改事故隱患。不過總體分析我縣整個燃氣行業,呈現為“低、小、散”現象,即多數經營點基礎設施落后,安全系數較低,規模小,經營點布局散亂。多數經營者安全意識淡薄,安全生產制度落實不到位,存在一些安全隱患。但在我局長期的檢查和督促中,已經相對以往,有很大改觀,多數都能保持高度的安全意識,規范守法的經營燃氣。

  2.加大宣傳力度。今冬入春以來我局已在縣人民廣場、天河鎮、龍岸鎮等人流較大的地段開展燃氣行業安全生產及預防非職業性一氧化碳中毒宣傳活動,印發宣傳資料10000份,在縣電視臺及縣城的三個大屏幕進行宣傳燃氣行業安全知識及預防非職業性一氧化碳中毒安全知識,向社會公布我縣合法燃氣銷售網點,通過移動、電信網絡向全縣移動用戶發出安全用氣知識短信50000條,并通過各村委利用農村大喇叭、張貼公告等形式進行廣泛宣傳。多渠道宣傳燃氣行業安全知識及預防非職業性一氧化碳中毒相關知識,不斷提高廣大人民群眾的安全使用燃氣意識。

  3.督促燃氣企業加強安全用氣知識宣傳,利用送氣、入戶檢查等機會,持續向廣大用戶普及安全使用燃氣知識,發放燃氣安全使用知識宣傳單,要求做到每送一瓶氣、每入戶檢查一家就配送一張宣傳單,同時要求對檢查中發現存在用氣安全隱患的用戶(如燃氣器具安裝在浴室、衛生間等狹小密閉空間)告知并記錄在案,及時督促整改。一月份實現用戶入戶檢查81573戶,檢查率96%,發現存在中毒隱患10戶,并已全部責令當場整改。

  4.已編制《羅城仫佬族自治縣燃氣行業專項整治工作方案》,方案主要內容是成立燃氣行業“打非治違”專項整治領導小組,聯合相關部門,根據相關法規規定,開展專項隱患排查整治工作,對全縣開展地毯式隱患排查,重點做好出租屋、城中村、城鄉結合部、農村獨居戶等易發部位的`檢查,做好灌裝燃氣、充氣站、燃氣用具銷售和售后服務等關鍵環節的監督檢查,發現隱患,及時整治。要加大打擊違法生產經營力度,取締不合格燃氣用具和黑燃氣經銷點。目前方案已報縣人民政府審定。

  5.切實做好信息收集并及時上報。嚴格落實24小時值班和領導帶班制度,一旦發生緊急情況,及時妥善處置并第一時間向上級部門報告。

  二、存在不足和問題。

  一是在開展燃氣行業安全生產排查整治過程中,由于人員少、任務重,很難做到不留死角。

  二是用戶安全意識還要加強,部分用戶不配合入戶安全檢查和整改。

  三、下一步工作打算

  1、重點加強各鄉鎮、各村屯的無證經營情況檢查,加強燃氣行業管理,規范燃氣市場秩序,查處和取締無證經營和違規經營的行為,保護合法經營,打擊違法經營,消除安全隱患,督促燃氣經營者認真落實安全經營責任。

  2、加大燃氣行業的安全檢查及執法力度。根據國家和自治區的有關規定,依法加強對燃氣行業的管理,做好日常監督檢查工作,排查不安全因素,對于存在重大安全隱患的供應點,該整改的堅決整改,該取締的堅決取締。

  3、抓好燃氣行業相關設施、設備的安全管理。消防器材不到位或已過期的,堅決要求立即整改;燃氣鋼瓶到期未檢,堅決要求及時送檢,經檢驗合格后方可繼續充裝使用;燃氣鋼瓶超期充裝使用的,一律扣押,并依法依規予以處罰。

  4、嚴把審批關。加強各供應點門面、倉庫安全管理,對不符合安全標準的,嚴格按照行業標準進行整改。嚴格堅持高危行業高標準審批制度,對于硬件設施達不到開設經營供應點要求的堅決不予辦理燃氣經營許可。

  5、加強對燃氣安全使用知識的宣傳力度,進一步強化燃氣安全知識的普及和教育,加大對用戶燃氣安全知識的宣傳工作。督促各燃氣經營者不斷提升安檢管理員的專業素質,在入戶檢查過程中能及時、準確、有效的把燃氣安全知識宣傳到每家每戶,向客戶宣傳燃氣安全使用知識,提高用戶安全使用燃氣的意識。

  天然氣公司領導述職報告8

  一、安全工作回顧

  稽查大隊的安全工作在上一任領導班子及全體隊員的共同努力下,以深入開展“安全工程”、強化安全管理為目標,針對稽查工作中出現的新情況、新問題,大隊積極調整內部管理,與各科隊簽訂《關栓、摘表安全責任狀》,加大監管力度,通過巡檢投牌、清理占壓、值班待警等一系列行之有效的工作措施,為總公司安全穩定供氣提供了保障,并超額完成了全年工作指標,為大隊進一步開展安全越冬工作打下了穩固的基礎。

  二、xx年—xx年安全越冬工作安排

  根據總公司安全越冬工作目標,為了全面落實“安全第一,預防為主”的方針和“誰主管、誰負責”的原則,針對大隊的工作實際,制定了《稽查大隊安全越冬工作方案》,明確了今冬明春安全工作任務,并結合安全越冬期間對科級干部的考察工作,經大隊領導班子認真研究,我們必須做好以下幾方面工作:

  (一)加強責任制落實,嚴格工作程序

  剛才,大隊領導班子與各科隊簽訂了安全越冬責任狀。今年總公司安全越冬方案和實施辦法都突出強調了責任制的落實,今年的安全工作大隊也將安全責任層層落實到人,本著“誰主管、誰負責”的原則,加強稽查工作的安全管理,嚴格履行關栓、摘表工作程序。并且大隊將不斷加強對稽查工作的監督檢查力度,各級領導干部不僅要按規定落實好安全責任,更要起到模范帶頭作用,要求中層干部做到的我們領導班子首先做到;要求職工做到的中層干部首先要做到,大隊將把中層干部在安全越冬期間的工作表現列入干部考察范圍,作為今后干部聘用的重要依據。

  (二)加強制度建設,完善管理機制

  首先,進一步完善“陽光稽查”制度,為稽查工作的順利實施提供制度保障。科學、合理的燃氣稽查制度是做好稽查工作的規范和準則。為此,本著實用性、可操作性強的原則,健全一系列行之有效的稽查工作制度,為規范執法行為,確保稽查工作安全有序進行,提供強有力的組織保證和制度保證。其次,針對食堂、鍋爐等重點防范部位,制定安全管理制度,采取專人專管的工作機制,層層落實責任制,做到一級抓一級,使加強重點部位的管理工作落到實處,杜絕重點部位安全事故的發生。第三,加強調度室的管理與值班值宿安全管理工作,確保報警電話24小時暢通,制定值班值宿制度,從提高稽查人員的安全管理素質和應急處理能力入手,通過安全培訓和演練,努力提高全體職工的安全意識、技能及職業道德水平,做到處理緊急措施及時到位。第四,制定事故處理預案,并有計劃的進行事故處理演練,做到防患于未然,為安全越冬工作的有序開展打下堅實的預防基礎。

  (三)采取有效措施,加強稽查管理

  今冬明春的安全越冬工作,首先,大隊將繼續加強進戶栓、調壓箱背部、閥門井、“三溝”等燃氣設施的投牌抽查工作,增強巡檢人員的監管意識;第二,加大清理占壓工作力度,確保燃氣管線安全輸氣;第三,加強同各供氣管理部門溝通與協作配合,做好對加裝防盜封用戶的抽查工作,主動經常的深入各供氣管理部門調查了解用戶竊氣的案情,主動幫助各單位解決刁蠻用戶造成的工程、收費等各種疑難問題,用真誠的服務增強聯合打擊竊氣和違章用氣的力度。

  (四)加強職工安全教育,提高職工防范意識

  在開展安全越冬期間,加強職工的安全教育,開展安全培訓,強化安全意識,利用參觀安全展覽和安全教育等工作方法和措施,結合企業改革改制,從提高職工工作熱情,強化職工安全意識入手,積極開展安全培訓工作,為確保安全越冬工作的順利完成打下堅實的教育基礎。

  (五)安全越冬工作與中層干部考核相結合。

  為干部聘用提供依據為了優化中層干部隊伍結構,加強對中層干部的管理與監督、激勵與約束,不斷提高中層干部隊伍的`整體素質,從而適應企業改革發展的需要,大隊領導班子將采取述職、民主測評、綜合評議等形式,按德才兼備標準、群眾公認程度、工作實績選人用人,通過考核評出政治可靠、求真務實、有本事、肯干事、能干事的中層干部,為下一步的干部聘用提供科學合理的依據。

  (六)加強領導、分兵把口,確保安全越冬工作有序進行

  為了使安全越冬工作扎實有序的開展起來,領導班子采取分兵把口的工作方式,定期對各部門進行崗位輪換,通過崗位輪換,使稽查員不斷地超越自我,增強溝通,提高業務及執法水平,為競爭上崗的推進做好鋪墊。

  (七)加強紀律建設,塑造大隊形象

  俗話說“沒有規矩,不成方圓”。要想打贏安全越冬這一仗,就必須有鐵的紀律做保障,特別是中層干部,要起到表率作用,嚴格遵守大隊的各項規章制度,廉潔自律、遵章守紀、克己奉公、以身作則,帶動大隊職工,全面完成今冬明春的安全越冬工作。

  要注意樹立大隊的良好形象,鑒于現有工作環境的制約,大隊職工要注意擾民矛盾的發生,注重保持辦公環境及周邊環境的衛生,為大隊各項工作的有序開展做好鋪墊。

  同志們,安全越冬工作序幕已經拉開,能否打贏、打勝安全越冬這一仗,關鍵在于在座各位干部職工的努力和拼搏,讓我們積極行動起來,振奮精神,扎實工作,以優異的成績,為確保越冬期間安全穩定供氣保駕護航。

  天然氣公司領導述職報告9

  在區委、區政府正確領導下,在市建委燃氣處指導、支持下,我局堅持“安全工作,預防為主”的方針,狠抓全區燃氣行業管理工作,取得了顯著成績,現述職如下:

  一、領導重視,責任明確

  根據溫府辦發[20xx]號文件精神,我局負責全區燃氣行業職能管理工作。局主要領導黨組書記、局長蔣興元親自抓,分管副局長柴建國具體抓,局燃氣管理科具體負責承辦。在執法隊伍配置上,形成了以我局牽頭,安監、消防、質檢、工商、執法

  為一體的聯動執法機制,大大提高了行業管理力度。在行業管理中建立健全了管理制度,行業管理有管理專用車,管理經費全年落實了6萬元。

  1、液化石油氣管理方面。我們在燃氣管理中重點針對液化石油氣行業進行檢查,每月一次大檢查,每周有抽查,每重大節假日有聯合大檢查制度。通過檢查,整頓規范無證經營戶8家等問題,規范了行業經營。其中,5月份對行業從業人員進行了安全培訓,培訓人數達56人,使從業人員懂政策法規、提高了安全意識。要求企業對配送點實行規范化管理,逐月定期召開安全會議,通報經營情況和安全隱患檢查情況,不斷改進安全工作的會議制度。同時,對液化石油氣充裝單位和配送點進行考核評比,做到了企業制度健全,管理規范有效,極大地減少了安全隱患,全區液化氣全年無安全事故。“前進配送點”被評為“安全、誠信配送點”。

  2、天然氣管理方面。天然氣管理我們采取檢查和評比的方式實施管理。根據檢查和群眾中調查反應情況,我們制定了天然氣(含1家CNG加氣站共5家企業)安全生產先進企業和誠信服務明星企業的評比辦法,就安全和服務在企業中進行評比,要求企業作好檢查維修記錄,上門宣傳服務登記制度等。樹立企業抓安全和創優質服務的標桿,切實抓好安全管理規范化、行業服務優質化。成都市凱能燃氣有限公司、溫江區興能燃氣有限公司被評為“安全生產先進企業”,成都市臺商區天然氣開發有限公司被評為“安全誠信明星企業”。

  3、CNG加氣站管理方面。就我區目前天然氣供氣緊張的問題,我們積極尋求解決辦法,首先從9月份開始實施24小時供氣制度,考慮場地等因素實行分車道和分時段加氣的`辦法,清理整改加氣服務質量和提高安全保障,確保車輛加氣供應經營。

  二、統籌規劃,立足長遠

  根據我區經濟發展現狀和總體規劃,協助區規劃局、經濟局與燃氣企業共同研究燃氣規劃。遵循我區城市總體規劃和消防專項規劃的要求,完成了《溫江區燃氣規劃》,計劃分期實施,按照市場經濟規律,合理確定了用氣發展指標、供氣比例及燃氣價格,使規劃具有較強的指導性和良好的操作性,盡可能地滿足有條件的公共建筑、商業用戶用氣。

  三、依法行政、嚴格執法

  我們在燃氣檢查、處罰過程中,嚴格按照《成都市燃氣管理條例》等法規,查處違規8件(次),對企業管道被違規占壓等情況下達限期整改通知達6次,拆遷違規建筑2處。全年召開安全工作會議6次,組織安全大檢查12次,暫扣、轉移液化氣鋼瓶68只,消除了安全隱患。確保了供氣和用氣的安全。

  四、認真落實條例、文件精神,狠抓工作落實市燃氣處下發的各項文件,我局領導都高度重視、認真學習、狠抓落實。

  1、對市建委及燃氣處文件及時落實轉發18份,清理整合液化氣配送點17家,達到全區液化氣集中配送,門市無重瓶,運輸采用自行車(含符合要求的電瓶車)和具有危險品資質的車輛

  實行配送,降低了運營成本,規范了運輸和經營。

  2、轉發成建委發[20xx]17號,要求企業對西安天潔向陽氣瓶有限公司氣瓶和其他過期氣瓶禁止充裝。轉發成辦發[20xx]18號做好天然氣管道保護和隱患整治工作,改造工作分期進行,其中對老城區管網進行改造達20xx米,保障了供氣安全。轉發成建委發[20xx]547號、569號、579號按照要求組織企業抓好用氣宣傳、年審工作和保障今冬明春燃氣供應工作,通過集中、分片區安全宣傳,向群眾發放安全資料、圖冊等達4萬份,做到宣傳有實效、供應有保障、年審及時等。

  3、根據市建設委員會下發的考核意見,查漏補缺,建立健全燃氣行業行政許可受理窗口、工作流程和規范化服務體系,按照規定期限受理企業申請、上報審批。

  五、健全應急措施,保障信息暢通

  我們按照調整制訂應急保障預案的要求,制定了我區燃氣應急預案,設立溫江區城鎮燃氣重大事故應急指揮部。各燃氣企業制定燃氣事故應急預案,公布責任人和聯系電話,各片區、社區有安全信息聯系人,協助巡查燃氣事故,一有燃氣事故迅速傳遞信息。要求企業安全責任人24小時開機。應急措施中消防、醫院等單位配合。組織各企業應急隊伍演練,鍛煉隊伍應急機動能力,極大地將預案事故損失做到降到最低。演練中上傳下達通暢,事故信息傳遞及時,事故處理有效,確實保障供用氣環境安全、穩定。

  六、20xx年工作思路

  (一)指導思想

  在區委、區政府正確領導下,認真貫徹落實區委第十二次黨代會和關于實施“惠民行動”的有關精神,堅持“服務與管理并重、重在管理”的方針,狠抓行業管理,堅持“高起點、高標準、優服務”的“兩高一優”的管理標準,創一流的管理績效和成果,

  樹立良好的管理形象,全面提升服務品質。

  (二)工作重點及措施

  1、在溫江柳城區、新城區范圍內今年將實現汽化率100%;

  2、投資1500萬元,完成新建12座CNG加氣站;

  3、完成新鋪設天然氣管道5公里,將逐步向農村社區延伸;

  4、積極開展燃氣安全宣傳、培訓及檢查整改,普及燃氣安全知識,牽頭協調相關部門確保全區燃氣安全供應。

  天然氣公司領導述職報告10

  20xx年以來,我局在縣委、縣政府的正確領導下,認真貫徹執行《安全生產法》和《安徽省燃氣管理條例》等法律、法規,狠抓燃氣安全管理工作,取得了優異成績,做到安全生產無事故,現將20xx年燃氣安全管理情況匯報如下:

  一、工作開展情況

  (一)制定燃氣應急預案。根據《安全生產法》、《安徽省燃氣管理條例》等法律、法規和《阜陽市城市燃氣系統重大事故應急預案》等,濾布結合我縣實際,制定了《太和縣城市燃氣系統重大事故應急預案》,來指導城市燃氣系統重大事故發生地的應急處理,及時、有序、高效、妥善地處置有可能發生的城市燃氣系統重大事故,在必要時實施緊急支援工作,最大限度地減輕事故造成的損失,保護人民生命財產安全。

  (二)認真落實安全生產責任制。我局在年初與平安液化氣站和團結液化氣公司分別簽訂了安全生產責任書,要求企業按照責任書的要求,認真抓好燃氣安全生產工作,杜絕各類事故的發生。

  (三)認真開展“全國安全生產月”活動。按照市縣有關文件要求,我局認真開展“安全生產月”活動,下發了《關于開展20xx年全國安全生產月活動的`通知》,于6月13日參加全縣“安全生產月”宣傳咨詢日活動,在大戲院廣場設咨詢臺,設置彩虹門,利用宣傳車,發放宣傳資料等進行廣泛宣傳。

  (四)突出重點,嚴格管理,認真開展燃氣安全檢查工作。針對我縣燃氣市場存在的實際問題,依據《安徽省燃氣管理條例》,突出重點,嚴格管理,采取多種措施,規范經營行為,做好燃氣市場管理工作。

  1、認真開展燃氣安全日常管理工作,由燃氣辦負責。

  對照燃氣站點進行日常性檢查,發現問題,及時解決,把事故消滅在萌芽狀態。

  2、認真做好專項整治工作。

  根據市建委等四部門《關于開展規范城鎮燃氣市場加強燃氣安全管理專項治理活動的通知》,我局轉發了有關文件,制定我局《燃氣安全管理專項治理方案》,整治時間為半個月。為做好專項整治工作,我局成立了組織,抽調5個人,一臺車,專門從事這項工作,堅持每天二次上路巡查。經過治理,基本上遏制亂倒氣、亂充氣的勢頭,共收繳導槍15把,送檢過期鋼瓶100多只。

  3、認真做好重大事故隱患和重大危險源排查工作。

  開展了對重大事故隱患和重大危險源排查工作,將兩個重大危險源,團結液化氣公司和平安液化氣站進行了登記,及時掌握情況,杜絕事故的發生。

  二、下一步工作打算

  (一)加強學習,提高認識

  我局將在繼續認真學習、貫徹《安全生產法》、《安徽省燃氣管理條例》的基礎上,繼往開來,與時俱進,加強燃氣市場管理,強化安全意識和群眾觀念,做到依法行政,嚴格管理,使之逐步走上規范化、制度化、經常化的管理軌道,確保一方平安。

  (二)加快辦證,使燃氣市場合法運營

  與各業務單位積極配合,按照燃氣經營企業辦證程序,盡快完善手續、發放證件,使我縣燃氣市場合法運營健康發展,以利于我們的管理。

  (三)積極探索新的管理模式

  在明年,我局將在做好日常管理工作的同時,依據有關法律法規,與公安消防、技術監督、安全生產、工商等有關單位密切配合,通力協作,明確職責。在規劃布局、經營點管理上下功夫,積極探索出一套新的管理模式,確保安全不出事故。

  (四)繼續加強宣傳正面引導

  我局將做到雙管齊下,一邊加強管理,一邊加強宣傳教育,將利用各種機會積極、扎實、廣泛、有效地開展安全生產的宣傳教育工作,利用電視、條幅、傳單、宣傳車等形式,宣傳燃氣安全生產,強化企業及居民的安全意識和觀念,正確引導,依靠全社會的力量,監督液化氣的安全管理,防患于未然。

  天然氣公司領導述職報告11

  時間飛逝,轉眼間在肇慶高新區開盛燃氣投資有限公司工作已經有兩個多月了。回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給予了我這個成長的平臺,使我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的.素質與才能,從中感觸良多,收獲頗豐。

  作為一位應屆畢業生,初來公司也曾經有過一些憂慮。擔心不知該怎樣與公司的領導和同事共處,怎樣更好的適應與勝任工作。但是由于公司有著團結向上的企業文化、拼搏奉獻的精神和追求不斷進步的工作狀態,讓我很快的完成了從學生到職員的轉變。

  來到公司工作的第一天,也就是2月x日。至今仍記憶猶新,還記得準備來公司的前一個晚上,我在家里輾轉反側,徹夜未眠。想著去到公司的第一天該做些什么、能做些什么;該如何跟領導同事共處、怎樣讓他們對我留下好的印象;到了工作的那天早上我早早就來到了公司,不用一天的時間我就記住了公司所有領導和同事的名字與電話,并且對大家都有了初步的認識。

  為了深化對天然氣基礎知識的了解,更快的適應公司的工作環境。在公司的要求下,我有幸去到了亞洲鋁業的燃氣站學習基礎知識。在20多天的學習過程中,我虛懷若谷的向氣站的前輩們學習請教。在學習的過程中,遇到不懂的問題都能做到不恥下問,不斷的深入體會理解。在氣站的領導和同事們的悉心關懷和熱心指導下,并通過我自身不懈的努力學習和鉆研,很快積累了一些現場工作中的經驗,并

  掌握了一些天然氣的基本知識、現場的卸車操作流程以及槽車的基本結構等。

  通過這段時間在亞洲鋁業燃氣站的學習,我對天然氣有了進一步的認識,更有信心與底氣回到公司的工作當中。但由于我是實習生,所以仍未能確定自己在公司中的定位。在公司領導的安排下我進入了物流部,在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導排憂解難;在專業和非專業上不懂的問題虛心向領導與同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。雖然我現在很努力的做了一些力所能及工作,但由于初入職場,難免出現一些小差小錯需要領導指正。如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對新的工作崗位還不夠熟悉等等;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在今后處理各種問題時會考慮得更全面,從而杜絕類似失誤的再次發生。我決心在今后的工作中努力加以改進和解決,使自己更好地做好本職,服務公司。

  針對以上存在的'不足和問題,在新工作與挑戰中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足:

  一、做好實習期工作計劃,繼續加強對公司各種制度和業務的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業務。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據,結合實際更好的開展考勤工作。

  二、以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學知識,用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

  三、踏實做好本職工作。在面對新的工作與挑戰,我將以更加積極的工作態度和更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。

  四、在繼續做好本職工作的同時,堅持求真務實的開展各項工作。盡心盡力履行職責為公司做一些力所能及的事情,并盡自己的所能為公司做出應有的貢獻。

  這是我人生的第一份工作,在這兩個多月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的一步一步的發展,我深深地感到無比的驕傲與自豪,也更加迫切的希望自己能找準自己在公司中的位置,以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,與公司一起成長。在此我懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。今后,我將進一步加強技術學習,扎實工作,充分發揮個人所長,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司再創佳績作出貢獻,與公司一起展望美好的未來!

  天然氣公司領導述職報告12

  時光飛逝,不經意間我們的腳步已經邁到了臨近20xx年的歲末。隨著環境的變化,我工作、思想、生活上的轉變也十分明顯,所以感觸亦多。20xx年有快樂也有艱苦,有目標也有迷茫,有充實,有成長。我很慶幸,在我站在人生的轉折點上時,在我遇到困難時,有公司領導的理解體諒,有親切的同事們幫助與照顧,讓我在20xx年從容走過,也讓我有信心積極面對到來的20xx年。

  20xx年我嚴格遵守了公司的相關管理制度,盡職盡責的完成好了自己的工作任務,認真履行了自己應盡的工作責任。現就今年我在公司的工作情況做一個述職,為公司領導交上一份答卷,請公司領導審閱。

  一、20xx年完成的主要工作內容

  (一)、七月份來到公司后參加白沙街、假日對過的閥門開挖、接續、回填等工作,學習使用電熔焊機、熱熔焊機及閥門焊接施工。

  (二)、七月中旬至八月中旬對博愛路中壓管網鋪設組織現場施工1180米,鋪設警示帶。

  (三)、八月份對博愛路及其博程路穿越組織現場施工1114米,進行資料整理記錄。

  (四)、對裕豐家園小區1號樓、2號樓、3號樓戶內主力管道進行設計并組織施工;對6號樓、2號樓、3號樓安裝指導掛表共計131戶。

  (五)、今年上半年我們工業、公服用戶開發了大成公司食堂、永和豆漿等2處,對這兩個公服用戶進行現場勘查、設計施工圖紙,并進行現場施工安裝指導。

  (六)、對義昌飯店附近小區壁掛爐采暖的7戶進行施工圖紙設計并組織施工掛表。

  (七)、對工業園區管網鋪設工程進行前期調研,現場勘查、設計施工圖紙4812米,目前已鋪設完成2812米。并對大齊工業園區內的四道穿越組織施工并記錄資料796米。

  (八)、進入11月中旬組織驗收小組進行20xx年全年工程驗收工作,截止到12月x日,實地驗收測量穿越工程5203米;挖溝工程4314米;工程公司焊管工程8347米。

  (九)、處理完成其他工作以及領導安排的其他事項。

  二、工作中的不足之處

  鑒于我以前工作的方式和內容都與現在的燃氣工作有很大出入,很多東西都是來公司后從新學習,并且一人身兼技術員和資料員兩個崗位,所以一開始不能跟上公司要求。但是公司領導給了我足夠的適應時間,并給予了我很多的幫助,讓我能一步步的熟悉起來直至能完成公司交給我的'工作任務。但在工作中,我體會到仍有許多的不足之處需要提高:

  1、作為技術人員,我需要加快提升自身理論水平和實際操作等業務能力,同時抓住機會多去現場將理論規范同實際情況聯系起來以便有更好、更深刻的理解;

  2、在設計圖紙工作中仍存在許多錯誤,設計圖紙仍然不能在較緊張的時間內保質保量的完成。

  3、作為技術員兼資料員平時身兼兩個崗位,工作繁瑣雜多,不能深入施工現場拿到一手資料,對工程施工資料記錄有紕漏。

  三、下一步的打算及要求

  1、增強責任心

  發揚技術人員吃苦耐勞精神,提高自身責任心。在工作之余加強學習,正確認真對待每一項工作,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。保證能夠按時完成領導安排的每一項工作任務。技術工作沒有止境,技術領域內我仍然是一名年輕的技術員,經驗不足,所以對待工作絲毫不敢怠慢。

  2、改進工作方式方法

  (1)、工作方法:把工作中的得失和每次出現的問題記下來以便吸取經驗教訓,遇到疑難問題要及時查閱相關資料并與他人溝通,耐心的聽取他人提出的建議。

  (2)、工作方式:在進行每一項工作任務前,先擺正自己態度,樹立工作目標,然后再投入到工作中去,工作過程中要經常提醒自己不能犯錯。

  3、不斷創新,積極進取

  在今后的工作中及時述職經驗,吸取教訓,積極聽取合理化建議,多請教行業前輩,大膽進行技術革新,拋棄舊觀念,不斷創新。

  20xx年是公司大發展關鍵的一年。20xx年的工作實踐給我帶來

  了很多提高同時也伴隨著許多教訓,在20xx年我要竭盡全力,迅速執行,及時完成領導下達的工作任務,同各部門同事緊密配合,齊心協力共同實現公司美好未來。

  天然氣公司領導述職報告13

  大家上午好!今天xx區域公司領導深入我公司對我們的工作進行指導、評議。在此,我代表xx公司向各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!上半年,在xx區域公司領導的正確領導下,我公司以目標責任制管理為指導,緊緊圍繞年初區域公司制定的目標任務,大力開發燃氣用戶市場;狠抓燃氣工程建設;加快公司證照的辦理;不斷強化企業內控制度的建設,在區域領導的大力支持下和全體員工的共同努力下,上半年公司的工作有了整體的提高,但離區域公司的任務要求也有一定的差距。下面我把上半年的主要工作綜合匯報如下,請各位領導和同仁給予評價。

  一、突出重點,全力抓好目標責任制管理。

  一是明確目標任務,層層分解,認真落實區域公司制定的目標任務,公司召開目標責任制專題會議,對公司全年的任務向各部室分解。

  二、加強安全管理,保證了公司安全生產運營。

  公司建立安全管理機制,實行了安全責任制管理,層層簽訂了安全責任書,成立了安全領導小組、特種設備安全管理小組、社會安全群管小組,通過不斷完善安全管理機制,公司的場站安全、輸配安全、用戶安全、以及車輛安全、設備安全、倉庫安全等得到了有效的保障。

  總結,上半年的工作,雖然取得了一點小小的成績,但是離區域公司制定的.目標任務該有很大的差距,還有諸多工作問題需要亟待解決。

  1、目標責任任務還需進一步加強落實,特別是公司的回款任務需要盡快解決。

  2、溝通需要加強,班子領導之間的溝通、公司部門之間的溝通、員工之間的溝通、用戶之間的溝通等,缺乏溝通,減少了信任、增加了摩擦。

  3、加強執行力度與工作任務的落實、加強公司的監督與過程控制,保證目標責任制任務的完成。

  組織部門每天召開各部門班前班后會議、組織部門召開周工作會議、組織公司每月召開月工作總結會議及安全會議,定期召開班子會議,分析研究工作存在的問題,制定措施,落實責任;其次,公司每月下達各部室工作任務,督促推動各部門公司的工作進程,有計劃的進行工作的開展;三是制定《各部門月工作完成檢查表》、《各部門月安全檢查表》加強檢查監督力度,保證執行力和工作的落實。

  下半年,對xx公司來說時間緊迫工作任務依然艱巨,諸多問題還需要亟待解決,為此,我將與各部門負責攜手全體員工,進一步加強學習,提高思想認識,明確工作目標,強化工作措施,深入貫徹區域公司的管理精神,爭取完成xx公司全年目標任務,為公司的發展貢獻自己的力量。

  天然氣公司領導述職報告14

  再過兩天,就是寒山寺的鐘聲,就會來充滿期待與活力的。,我們歷經了雪災和震災的祖國,依然用一屆無與倫比的奧運會向全世界證明了中華民族是不可戰勝的。值此辭舊新之際,作為大華潤之一員,我愿將最為真摯的新年祝福,獻給我們的祖國,也獻給剛剛度過5歲生日的蘇州華潤燃氣有限公司,祝福我們每天更美好。

  我是一個足球迷,經常在實況足球的游戲中度過夜生活。在每個“賽季”結束的時候,我都會去觀察球員的成長曲線,為他們的成長感到開心,也為作為玩的我對他們的培養感到驕傲。在綠意迷人的公司里,公司給我的平臺恰如一個綠茵場,我同樣是一個球員,每到年終,須遵照公司對員工考評的相關要求,對過去一年來的工作做一總結,尋找不足,謀求改進。回首,工程部在嚴經理的正確領導下完成了管道建設的繁重任務。我個人負責完成了年年開工的包括蘇州勤美達精密機械有限公司調壓站移位燃氣工程等在內的3項工程的建設管理任務、負責了包括君地風華燃氣工程、綠寶廣場四樓時尚美食閣新增三個用氣點燃氣工程等在內的55項新開工程的建設管理任務,在這55項工程中,有的尚未開工,如濱河路1388號2樓員工食堂燃氣工程;有的已開工建設而未驗收,如何山路365號外資生活服務區燃氣工程;有的已驗收合格并通氣運行,如毅華電子(蘇州)有限公司燃氣工程;有的工商用戶已通氣運行又倒閉銷戶,如新區濱河路1388號3樓101室(尋常故事)燃氣工程;有的倒閉銷戶之后又重新建設管道并通氣運行,如濱河路1388號6樓鉆食茶餐廳燃氣工程已是現在通氣的蘇州工業園區嘉旺茶餐廳燃氣工程。在這些工程的建設中,我的工作都滿足了用戶對工期和質量的要求,也緊密配合了諸如材料清理決算送審等環節的流程,給用戶和工程供方提供了良好的服務,也給公司樹立了較好的口碑。

  此之外,完成材料清理共計66批次合計138項的臺帳登記、歸檔封存和系統的發送工作;完成了206項工程送審資料與市場部的移交、歸檔封存、臺帳登記工作;完成各類付款共計463項次的臺帳登記及編號工作;完成46份合同審批表的經辦及臺帳登記、業務系統的發送工作。當然在這些數字的后面,是各級領導的支持,是嚴經理英明的領導和另二位部門同事辛苦的勞動,我個人只是做了一些簡單的表面工作。

  ,集團網站辦得紅紅火火,公司網站也增加了“員工天地”欄目,按照公司征的通知精神,積極上交稿件,歌頌蘇州,歌頌公司,歌頌同事,如《游3》《魚工小記》《老茅和他的乒乓球》《老查詩鑒賞》《千言萬語說關愛》《夕陽醉了》等等。我有四篇稿件被公司網站和集團網站同時選登;一篇入選《華潤燃氣網站創建一周年特刊》,一篇入選《蘇州華潤燃氣五周年慶特刊》,另有一篇書法作品被集團網站選登,我個人也獲得網站優秀撰稿人之殊榮,獲得500元獎金及1800元稿費,倍感榮幸。

  平衡計分卡上與施工管理員有關的關鍵績效指標根據安全技術部的統計,燃氣工程利潤率達到%(目標值≥%),用戶滿意度為9472(目標值≥90),燃氣工程一次報驗合格率100%(目標值≥95%),用戶綜合滿意度9398%(目標值≥90%),公里管道成本萬元公里,重大安全生產事故數0次,安全隱患整改率100%。

  我個人就年年工作的不足之處進行了重點的學習和改進。改正了前兩年工作中性子急、毛糙的毛病,基本上能踏踏實實,一步一個腳印的去面對自己手頭的工作;進一步對改版之后的規進行學習,與同事探討,能比較靈活的解決工程題;將自己在工作中遇到的諸多題進行總結分析,歸納為經驗,開始嘗到利用經驗解決題之喜樂。當然,在過去的一年中,我個人工作中存在不少題。首先是在一些事情上不能很好的堅持原則,公司規章制度沒有得到很好的執行,在未來的工作中這一點必須得到加強;其次,有些工程未能及時督促施工單位提交資料,也有部分資料修改次數較多,不能算做很好的竣工資料,這些題的解決有賴于工程管理制度的進一步明細、執行和個人能力的加強;還有些事情,或難分巨細,均向領導請示,增加領導工作量,又未能樹立施工管理員權威;未能很合理的.安排工作,導致加班較多,等等。世界一日千里,我也須與時俱進才能跟上時代進步的步伐與公司發展的速度,,除領導指出的不足之外,個人會在這些題上加強學習,重點改進,以更好的為公司服務。

  總體來講,在過去的一年,在施工管理員的崗位上,較好的完成了自己管理的工程建設任務,能夠積極、主動的去做相關工作。在和業主及施工單位所打的交道中,代表了公司的利益和立場。去年某期《華潤》雜志以“講規則”為主題發行,號召將華潤辦成一個講規則的企業,我個人也喜在講規矩的環境中生存,做自己該做的事,得自己該得的分。在工作中,明確屬于我的工作或未明確所屬人但領導安排的工作,我都能以很好的執行力去完成。

  感恩,反思。冬雨潤華年。每當在淅淅瀝瀝的小雨中走進公司的大門,我都為公司給我們提供平臺而感激。在未來一年中,我將倍加珍惜時日,在領導的領導之下,完善自我,奉獻自我,為公司目標的實現和自身價值的體現而努力工作。

  天然氣公司領導述職報告15

  20xx年公司在縣委縣府及縣建設局的關心支持和領導下,經過公司領導及全體員工的共同努力做了大量的工作,在生產經營和安全管理等方面取得了一定的成效,特總結如下:

  一、生產經營取得了預期目標

  1、今年以來公司上下緊密圍繞20xx年的目標任務主動出擊,較好地完成了x小區、……等小區的庭院管網、戶室安裝工程、全年共安裝600戶,已開通使用510戶。

  2、完成了配氣站到xx區約2.5公里的主管……管線安裝工作,x小區已對760余戶進行了戶室管網的部分安裝工作。

  3、完成了配氣站至x槽xx主管,向x施工區外圍管線的安裝工程1公里及前期準備工作,即購回主管xx無縫鋼管約10千米,輔助材料20余萬。并完成了x槽新區庭院主管網約3公里的安裝工作。截止10月份完成在建工程投資170萬元。

  4、完成x住宅樓、xx住宅樓、x公司住宅樓等部分改造(室內表改為戶外表)工作,完成戶內表改造80余戶。

  二、經營狀況步入良性循環,并取得了一定的成效

  1、實現銷售稅利,截止10月底累計實現經營銷售收入673.5萬元,主營業務稅金及附加、增值稅共計上交22.2萬元。

  2、新增固定資產155.5萬元。

  3、民用天然氣費用回籠周期逐步縮短,欠費率由原來的40%—50%,下降到25%—30%。

  三、抓重點強化內部管理、引入競爭激勵機制

  1、今年公司的重點放在已建成的……的戶室安裝工作;對x、x槽新區的主管及庭院管作為特事特辦、按照縣政府的工作部署和要求,搶時、搶進度與相應的基礎設施同步進行,做到了按時、按量完成相應工作任務,為x、x槽的基礎設施的落實創造了條件。

  2、凡對重點工程,公司都堅持“安全第一”的原則,認真做好工程安全工作,由負責安全的主管領導親自抓、做到安全工作層層落實,具體到點、到人。從不放過任何安全隱患。對檢查出隱患及時組織整改,做到有措施、有落實,把隱患消滅在萌芽狀態中。特別是加強節假的安全巡查工作,確保安全平穩供氣。對趙云管線落實專人負責巡查,今年發現兩處因本體銹蝕天然氣泄漏,公司立即組織人員連夜搶修及時整改。對城區管網進行分片區專人負責每月一次安全大檢查,同時配合冬季安全大檢查,公司特購進并安裝加臭裝置一套,在9月、10月進行了兩次加臭查漏大檢查,為了廣大用戶配合公司特在縣新聞電視節目上連續兩次一周時間進行宣傳,從而增強了廣大用戶對安全使用天然氣查漏、防漏的意識。

  3、引入競爭激勵機制,對所屬轄區的安全責任人實行考核獎勵,反之出現安全隱患未發現者則給予考核扣發。安全與工資獎金效益掛鉤,極大地調動了全體員工的積極性和主動性。今年對城區檢查出的幾起人為事故即,x小區兩次因修房和修電力溝對天然氣管造成損壞,xx等因其他施工造成天然氣管損壞,至使天然氣泄漏,一經發現及時組織人員搶修,快速恢復供氣。20xx年公司未發生任何安全責任事故,做到了安全生產。

  4、完善各項規章制度,公開天然氣安裝費、氣費價格標準設立公示牌,同時還設立了搶修、投訴和查詢電話,增設了公司干部職工形象欄,實行首問制、承諾制和服務公約,建立用戶電話報修登記,落實24小時內回復落實制。及時解決用戶提出的問題。

  四、存在的困難和問題

  公司走過了x個春秋,經歷了一個曲折發展的艱難歷程,面對新的發展形勢,將遇到新的困難和新的挑戰。

  1、按縣委縣府總體規劃和部署,要建設x、x槽新區,天然氣管網和場站及CNG加氣站,公司將面臨巨額投資壓力,新建項目總投資至少在5000萬元以上。

  2、x槽新區建設主管網將穿越城區主街道和向x電站施工區,施工難度大,必須征得x總公司的同意,因此,還必須求得縣政府及相關部門的鼎力相助和大力支持,否則工作無法推進。

  3、x新區和x槽新區的天然氣管網建設,給公司管理增大了管理難度,分別與城區形成三角地帶的用戶供氣區域,對管理和維護提出了更高的要求。尤其是建x槽主管線必須在較短時間內完成施工任務,一旦向x電站大壩截流,不允許在施工區內作業,將會對x槽新區的天然氣用氣推延更長時間,難以滿足新區移民群眾迫切希望盡快用上天然氣的愿望,因此,施工任務重,時間緊,給公司帶來了前所未有的壓力和困難。

  4、老城區管網經過十年的運行,將面臨大面積的維護改造,由于老城區房屋建設不成整體規模,參差不齊,維護改造難度相當大。尤其是部分用戶又不能正確理解,不予以配合,給維護改造造成了較大的阻力,此項工作是一項持久而艱巨的任務,需要政府及相關部門給予大力支持和宣傳引導。

  五、20xx年的工作計劃和目標任務

  1、20xx年公司將工作的`重點放在x、x槽新區的天然氣安裝和xCNG高壓加氣站的建設上,實現兩個新區新增天然氣安裝1500戶左右。商業用氣30戶。

  2、加大新區庭院管網及CNG高壓加氣站投資力度,加快施工進度,力爭完成CNG加氣站主體場站、基礎房建、設施及配套工作,完成主體設備的選型定點采購任務;完成x和x槽配氣站的基礎、房建工作。

  3、對老城區具備改造條件的部分庭院管網及戶內表改造100戶。更換天然氣庭院部分表箱和庭院管。

  4、抓好各項工程的安全工作,始終堅持“安全第一”、“安全重于泰山”的理念,認真抓好安全工作的責任和措施的落實,對造成安全責任事故和責任人絕不放過,在安全這個問題上公司絕不手軟。做到一手抓生產,一手抓安全。在抓好安全生產的同時,還要加強和注重職工隊伍建設,使之成為一支能應對任何突發事件,作風過硬,技術過硬能打勝仗的隊伍。

  總之,20xx年公司將隨著向x電站的建設和x在x區位優勢及經濟發展的大好形勢,借x經濟發展的大好機遇,克服一切困難,為盡快解決x城區居民都能用上用好天然氣,為共創一個和諧美好的社會,為x縣的經濟發展建設貢獻我們的一份力量。

  天然氣公司領導述職報告16

  xx市燃氣總公司關于開展行風建設和民主評議行風第二階段工作總結暨轉段報告根據建設系統行風評議工作的總體部署要求,xx市燃氣總公司黨政深入地開展了民主評議行風、促進行風建設的工作,認真組織實施,已見初步實效并做了周密的安排部署,現將我司民主評議行風工作第二階段的工作情況匯報如下:

  一、加強領導,抓住重點,切實搞好自查自糾。

  1、成立領導小組,領導分工負責。首先中心成立了領導小組,實行一把手工程,同時中心領導分工負責,明確責任。其次,明確各支部、各科室主要負責人作為第一責任人,對管轄范圍內的行評工作負總責,建立一級抓一級、層層抓落實的責任機制。

  2、根據公司的特點和局統一要求,公司主要對工作作風、服務質量、辦事效率等方面進行了自查自糾,主要查找辦事拖拉、推諉、效率低、服務質量差、“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風,甚至不給好處不辦事,給了好處亂辦事,“吃、拿、卡、要”,辦事程序繁瑣,不方便群眾等違反職業道德方面的問題。

  3、抓好幾個結合:我司堅持把行評工作與落實黨建目標、爭創先進行風黨員工作相結合;與創建文明行業、文明單位工作相結合;與公司各項經濟工作相結合;與市委、市政府提出的創“省級衛生城市”活動相結合,把行風評議工作貫穿到各項工作中去,力求統籌兼顧、周密安排、精心組織、抓出實效。

  二、突出重點,反復排查問題。

  動員大會后,公司即要求各科室聯系自身工作特點和實際,在工作作風、職業道德、承諾服務、遵守規范、業務工作等方面針對自身暴露和存在的問題進行認真排查,公司分別召開行風監督員座談會會、職工大會、中干會對行風建設的重要性和意義進行宣傳發動,引導職工積極參與。通過召開評議代表、部分用戶座談會和向用戶單位發放“調查問卷”等方式,廣泛征求意見和建議。公司分別收到評議代表、行風監督員、用戶單位等提出的'建議,并對相同和類似的意見和建議進行綜合、歸類,共歸類為8條,其中評議代表提的2條,行風監督員提的2條,用戶單位提的3條。所提意見、建議涉及面廣,很有針對性和建設性。公司及時落實這些意見、建議,并對評議代表和用戶作了反饋,且在司務公開欄進行公開。如反映的辦事效率低、個別職工服務質量差等現象,公司領導高度重視,并件件落實,真正做到了高度重視、講究方法、注重實效,杜絕了走過場現象。賴總經理也提出了公司4個方面的問題:

  一是服務意識不強:對用戶提出的問題沒有做到有問必答、有求必應,首問負責制落實不到位。

  二是服務質量不高:個別窗口科室的服務水平、操作水平不高,不能給用戶提供快速、便利的服務等。

  三是缺乏敬業精神:科室間相互協調團結不夠,在接待來訪、投訴中解釋不嚴謹,處理方式方法上不夠妥當。

  四是管理力度不夠:職能科室工作作風不夠深入,掌握信息滯后,對工作環節上出現的制度不嚴密、工作疏忽和差錯問題不能及時發現并反饋給公司領導等。

  月日召開了中層干部會議暨行風問題專題分析會,認真傳達了賴總經理在公司行風建設工作專題會議上的講話,特別是指出的4個方面的問題。對各科室排查出的重點問題逐個科室進行“過堂”,集體會診,對典型事例進行了深入剖析,找準癥結所在,提出切實可行的整改措施,開展自查自糾。

  三、求真務實,堅持以評促建。

  1、堅持思想教育,提高職工素質。提高職工素質是治本之策,我們通過深入動員發動,認真組織開展“三個代表”重要思想學習和“兩個務必”教育,使每一個干部職工都能充分認識到民主評議行風的重要意義,并結合創“文明行業”活動,進一步加強燃氣職業道德建設,促進干部職工轉變觀念,樹立服務意識和質量意識,大力弘揚“精神,提高業務水平,提高為人民服務的技能。

  2、針對存在問題,積極抓好整改。對排查出的問題進行追根溯源、共性分析,有針對性地提出整改意見,整改到位,并舉一反三,深入查究到各個質量控制和文明規范管理環節,促進行風建設。

  3、健全規章制度,嚴格檢查考核。建立健全各職各類人員的職業道德規范,完善各項內部管理制度和監督制約機制,實現單位制度管理、全程管理。

  (1)重新修訂文明服務規范,建立起完善的職業道德規范體系,

  (2)認真梳理單位主要服務內容、辦事程序、收費標準等,討論制訂行風公開承諾內容,立足起點高、內容實,對外承諾內容進一步細化、量化,實現效能“提速”。并通過電視、內部公示牌進行公示。

  (3)開展“行風建設巧借外腦”活動,強化社會監督,到服務對象單位進行重點走訪,上門征求意見和建議,召開社會行風監督員座談會,定期查看行風監督意見箱(簿),公布行評監督電話,及時查處病人或客戶的投訴。

  (4)強化考核。將行評工作納入年度考核目標,對違紀違規、引起群眾不滿的責任人一經查實必嚴肅查處,決不姑息遷就,并與獎懲掛鉤。

  經過第一、二階段的工作實踐,我們深知只有把這項工作作為貫徹十六大精神、貫徹“三個代表”重要思想,密切聯系群眾的重要舉措,扎扎實實完成行評工作各個階段的任務、重點和目標,才能有力地促進公司行風評議工作和黨風廉政建設。我們將一切從服務人民出發,全力打造燃氣新形象,為促進全市經濟發展作出新的貢獻!

  天然氣公司領導述職報告17

  如果說將我的20xx年用一個詞形容的話,我想應該是充實的。一年來,管線定位、閥井、調壓箱、整改等這些詞語一直出現在我的工作中;每天和巡線處、工程處、綜合協調處、調壓中心這些部門的同事一起相互配合著把自己份內的工作做好;盡管施工對人員流動性比較大,但我仍然認識他們中間的絕大部分人員。隨著xxxx的冰封,一年的工作也將畫上一個句號,現將我一年的工作總結如下:

  一、工作情況

  1、管線定位工作

  本年度共進行管線定位次,累計徒步測量xxxx公里;對外方面多次協助xxxx單位進行管線定位;對內協助工程處、巡線稽查處、燃氣處搶維中心、綜合協調處等部門進行管線定位;為工程施工、搶險維修以及管線保護工作做出了自己的努力。本年度由于管線定位儀進行返廠維修一個半月、巡線稽查處新購置管線定位儀以及本人參與整改等原因使管線定位次數較上一年有所減少,但也圓滿的完成了每次管線定位任務。

  2、閥井、調壓箱整改工作

  本年度我參加了自xx月中旬至xx月末進行的閥井、調壓箱安全隱患整改工作;共進行了座調壓箱(安裝護欄、鋪方磚、護欄刷油、底腿防腐)的整改和座閥井的整改工作。我主要負責施工隊與各部門之間的聯系工作、帶領施工隊進行施工現場的踏查、協助整改組長的進行施工過程中的檢查和施工后的驗收、進行資料的收集和整理工作等。經過xx個月的整改工作,完成了預計的整改工作目標。

  3、其他各項工作

  本年度參與了多次大型危險作業工作,負責危險作業期間的現場安全監護和使用檢漏儀進行氣體檢測工作;參加了例如xxxx區xxxx管線搶險維修等多次搶險工作;以及配合處里領導進行其它日常工作。

  二、收獲

  即將過去的一年也是我收獲最多的一年,在這一年的工作中,通過不斷地實踐,我能更加熟練的使用管線定位儀、檢漏儀等儀器;能獨立的完成一些領導交代的`任務。通過一年的管線定位工作,使我對一些管線的位置更加熟悉;通過整改工作,我不僅熟悉了一些用戶的地理位置,更熟悉了調壓箱位置、閥井位置,這都為我以后的工作積累了一筆寶貴的財富。

  充實的一年已經過去,嶄新的一年即將到來,在未來的工作中,我會更加努力的向周圍的領導同事學習,學習他們的經驗和一些新的知識,把它們應用到日常的工作中,我會更加努力的工作,為xxxx的藍圖添上自己自信的一筆!

  天然氣公司領導述職報告18

  23日檢查聊城新奧燃氣有限公司及下屬廠站、在建工程,并不定期抽查入戶安檢情況、燃氣工程安全管理情況和燃氣設備設施維修保養情況;24日檢查天天、孟達液化氣站,并不定期抽查;25日檢查燃氣燃燒器具安裝維修企業。每周安排一天對城區燃氣供應市場進行執法檢查,具體執法檢查時間根據工作安排隨時確定。為防止和減少燃氣安全事故,提高燃氣行業和廣大用戶的安全防范意識,我辦于20xx年4月18日會同市質監局、市消防大隊,并邀電視臺、新聞中心的有關人員就我市燃氣安全防范、燃氣安全宣傳工作,對恩施中石油昆侖燃氣有限公司、恩施民生天然氣有限公司以及五家石油液化氣充裝站的安全工作進行了安全的檢查,現就有關情況匯報如下:

  一、檢查內容

  1、對長輸管線的巡查及記錄落實情況;

  2、抽查實施《城鎮燃氣技術規范》的現狀;

  3、檢驗城市燃氣維修、搶險組織、人員的應變能力及維修、搶險設施裝備情況;

  4、超期鋼瓶的送驗狀況;

  5、天然氣門站、石油液化氣充裝站的安全管理問題;

  6、對已銷售的石油液化氣的安全管理情況。

  二、值得肯定的幾個方面

  (一)各經營單位安全工作:有組織機構、有專人負責、有應急預案、安全值班、各種登記也落實到位;

  (二)消防器材、設施較為完備,均處于正常使用范圍;消防巡查記錄堅持良好;

  (三)鋼瓶送檢工作扎實,自今年元月開始至今全市已送檢5809只,報廢鋼瓶200只,大大增強了用戶使用的安全性;

  (四)按照我辦要求各石油液化氣站已開始了對已銷售液化氣實瓶實行角閥封口管理,此舉,既維護了經銷單位和用戶雙方的合法權益,又能防止缺斤短兩現象發生,同時有效防止超期未檢鋼瓶和報廢鋼瓶的使用。

  三、存在的問題

  這次檢查工作,采取了邊檢查、邊整改的方法,查改結合,能夠現場解決的就現場解決,一時難以解決的,提出整改方案,盡早落實到位,并由相關部門監督執行。具體情況如下:

  (一)五家石油液化氣站存在臺稱、壓力表過期使用,現場已下達了送檢通知書。

  (二)液化氣運送環節混亂。絕大部分的運輸車輛未取得合法的危化品營運證件手續,加之參檢單位職能職責的限制,難以實施有效的.管理,這就存在著極大的安全隱患。建議,市安委會報州運管處,加強對危化品運輸環節加以監管,妥善解決。

  (三)燃氣搶險工作有待于加強。這次檢查中,分別對昆侖、民生兩個公司的燃氣搶險工作進行了抽查,兩公司均建立了搶險機構,配備了搶險車輛及附屬設施,總的來講昆侖公司落實較好,隊伍快速反應能力強,民生公司則有所遲緩,兩公司均存在搶險設施準備不全的問題。因而,在今后的工作中,要加強針對性的演練,注重實際,提高現場搶險綜合能力。

  (四)位于學院路205號和馬鞍山路的中王氣站、永鑫氣站均存在安全隱患,主要是與單位辦公樓、私人住宅樓等建筑的間距不符合《城鎮燃氣設計規范》(GB50028—2006)第8.3.7條款規定。兩座液化氣站當時的選址和建設,周邊無建筑物,符合建站標準,并取得了“城市燃氣經營資質證書”,由于城市建設發展迅速,現兩站與周邊建筑間距嚴重不足,存在重大隱患,建議政府組織規劃、國土、燃氣辦等相關職能部門,召開專題會,重新選擇兩站建設位置。

  (五)少數天然氣用戶管線安裝不規范,本次檢查要求各燃氣公司對所有安裝人員必須經過《城鎮燃氣技術規范》培訓,并經考試合格,取得相關資質后方能上崗。

  天然氣公司領導述職報告19

  依據市、縣主管單位下發的《關于開展農村燃氣安全隱患排查整改工作的通知》文件的指導精神,xx月xx日起至xx月xx日,我公司對轄區內已實施的農村燃氣工程設施、設備安全隱患進行全面排查和整改,現將此次工作開展情況總結如下:

  一、著力落實和執行燃氣管線及設施巡檢制度,在公司轄區內開展燃氣管網及設施設備大巡檢,排查隱患,實施整改,并完善相關臺賬資料;

  二、對村內臨近車輛通道的`燃氣管線及燃氣設施采取加裝防撞鋼架、靜電接地裝置的措施加以保護;

  三、村內架空管線均已涂刷黃色防腐漆,并在臨近車輛通道的架空管線上懸掛限高牌,安全警示標志醒目、齊全;

  四、在燃氣中壓主支管網沿線埋設水泥警示樁,指示燃氣管線走向并公示我公司應急搶險電話;

  五、在燃氣計量調壓站、燃氣調壓箱等燃氣設施設備附近,通過張貼警示牌,涂刷、懸掛燃氣安全宣傳標語等措施以警示過往行人,并向社會公眾公布我公司搶維修電話;

  六、開展入戶安全檢查,對轄區內用戶燃氣器具安裝、使用情況進行大排查,對排查發現的問題分類整改;

  七、嚴格按照公司燃氣安全宣傳制度的要求,開展燃氣安全知識宣傳,先后在換馬店鎮及寧北街道辦事處兩個鄉鎮的已通氣村落內開展宣傳活動,通過發放明白紙、張貼宣傳畫、懸掛宣傳條幅等方式向用戶宣講燃氣安全使用知識;同時,我公司已開通微信公眾號并已向用戶公開,廣大用戶可以通過我公司微信公眾號了解、學習、咨詢相關燃氣安全使用知識;

  八、加強駐村安全員履職情況管理和督促,要求駐村管理員切實履行燃氣安檢工作、用氣核查登記工作、燃氣設施設備巡檢工作、燃氣搶險、搶修工作等職責,確保用戶燃氣使用安全。

  在本次入戶安全檢查中,排查出多家用戶燃氣壁掛爐連接頭有燃氣泄漏,我公司已按要求下達整改通知書,要求用戶限期整改;同時,我公司已及時將此情況向相關主管部門和責任單位進行反饋和溝通,力爭多管齊下,將安全隱患消滅在萌芽狀態,確保用氣安全和供氣平穩。

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