文明校園創建工作情況報告(通用13篇)
在日常生活和工作中,報告與我們的生活緊密相連,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編幫大家整理的文明校園創建工作情況報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
文明校園創建工作情況報告 1
自文明校園創建工作提上日程以來,我校高度重視,積極行動,成立了“文明校園” 創建工作領導小組和工作小組,校長負總責,各行政領導分工負責。制訂了創建“文明校園”工作實施方案,把“文明校園”的創建融入到學校的日常管理和師生的日常生活當中,融入到教師的教育教學當中,確保創建工作扎實有效地開展。
一、加強黨風廉政建設,重視領導班子建設,統一思想全員參與
學校領導班子帶頭抓好自身建設,明確思路,廉潔自律,民主交流,科學決策。率先垂范,求真務實。成立了以教育局局長為理事長的理事會,負責學校的重大決策;成立了以教育局紀檢書記為會長的監事會,負責對學校全方位的監督;學校管理實行校長負責制,并成立了以學校校長為理事會執行理事的校務會,負責學校的日常管理和執行理事會的決議決策;成立了以工會主席為負責人的教代會,負責對學校相關工作的審議和表決,完善民主決策制度。同時學校還成立了家長委員會和家長學校,開通了校長信箱和學校網站,成立了學校陽光服務站。
黨建工作堅持“以學習促進步、以團結求發展”的原則,定期召開支委會和民主生活會,對全體黨員教師進行基礎知識培訓,按計劃發展黨員、培養積極分子。參加各種政治理論和黨風廉政建設教育活動,強化服務意識,提高工作效率。黨風廉政建設監督落實到位,學校無家教家養、亂收費、亂訂濫發教輔資料行為。
二、加強思想道德教育,強化“育人育心”
學校加強了社會主義核心價值觀教育實踐,積極推動社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦活動,成績顯著,去年成功舉辦了踐行社會主義核心價值觀現場會。通過經典誦讀比賽、主題班會、黑板報、演講比賽等多種形式開展開展“我的中國夢”主題教育實踐活動,引導學生從小立志向、有夢想,愛學習、愛勞動、愛祖國。
在我校 “一切活動皆課程,一切課程皆育人”和學科道德建設進課堂的課程理念指導下,我校長期堅持建設并實施 “一體兩翼”的課程體系,以國家課程、地方課程等基礎型課程為主體,以拓展型課程為其中一翼,包括人文課、英語口語課、閱讀課、心理健康教育課、主題班會課、社團課、奧賽課等;以活動型課程為其中另一翼,包括七大主題教育活動、綜合實踐活動、國際交流活動、五大節活動、每日常規活動、學科競賽、文化建設活動等。把思想道德教育融入學校教學各個環節,融入學生學習生活各個方面,促進學生的全面發展、主動發展、優質發展,從而實現“育人更加育心”的教育目標。
去年,我校還投資修建了常德市一流的高標準心理咨詢室,購買了最高檔的設備,建設了專業的`團輔教室和個體咨詢室,專門配備了3名心理健康咨詢老師,開設了心理健康教育課程,加強學生心理健康教育,培養學生養成陽光心態、健康人格。
三、抓好陣地建設,開展系列活動
學校非常重視陣地建設,班級板報每月一主題、一更換、一評比,宣傳櫥窗定期更新。充分利用教室走廊、墻壁、校園文化墻等開展校園文化建設,通過名人名言、社會主義核心價值觀宣傳、班級格言牌、校長寄語、同學寄語、哲理小故事等陶冶學生情操、美化學生心靈、啟迪學生智慧。
充分發揮校園廣播站、電視臺、校報?蛨F隊教室、校史陳列室、榮譽室的作用,校園廣播站每天中午播音,校園電視臺2周一期節目,《白馬湖》、《鳴責》、《湖鑒》等校刊每期一期。重視校園網建設,打造學校對內對外宣傳交流互動的網絡平臺。通過各項工作,營造了豐富多彩的活動環境,拓展育人渠道和空間。
四、嚴師紀、強師能,狠抓教師隊伍建設
我校長期堅持“用文化引領、用制度嚴管、用機制激活、用培訓強能”的隊伍建設措施。學校每年暑假都會舉辦為期一周的教師培訓班,一方面加強師德師風建設,規范教師從教行為,并與老師每學年簽訂師德師風責任狀;另一方面加強師技師能建設。充分利用各種培訓和激勵機制,如教師節表彰、評選校級名師、師徒結對,營造良好的學習和競爭氛圍;大力推行科研興教,如每年的教師論壇、每學年的四種課比武等,切實提高了教師教學水平。目前我校教師師德師風好、業務水平高、敬業和奉獻精神強。教師被評為市級及以上先進的有20人,教師教研論文獲獎和公開發表就有401人次,參加各級各類教學比武獲獎36人次,其中獲國家級特等獎1人次,獲國家級一等獎3人次。在全校教師的共同努力下,學校“三考”成績優異,學校連續兩年被評為全市辦學水平綜合評估和學業水平考試優秀單位。
五、加強校園文化建設,彰顯學校辦學品位
我校建校之初就把“責澤未來——責立自我,潤澤未來”作為我校的主題文化,以“辦名校、鑄名師、育名生”為總的發展方向, 通過校訓、校史、校歌、;、校標等校園文化符號,激勵學生愛學校、愛學習、共建校園文明。
通過創新課程文化建設,提煉體現時代要求的辦學育人理念,形成學校的課程思想文化;通過創新課堂文化建設培養優良的校風、教風、學風、班風以形成學校的精神文化;通過創新學校環境文化,形成學校特有的物質文化;通過創新外語特色文化,體現我!叭姘l展,外語見長,注重能力,面向世界”的辦學理念。形成引領教育方向、開拓進取、求真務實的學校精神文化。
六、加強學校硬件建設,營造良好育人環境
作為市政府一次性投資3個億興辦的新學校,我校校園規劃合理,綠樹成蔭,自然景觀、人文景觀錯落有致;學校全部教室配備多媒體教學平臺;實驗室數量充足,儀器先進;圖書館典藏豐富,電子閱覽室上網迅捷;體育設施完備,建有高規格的田徑場和體藝館。校園安全保衛工作到位,周邊環境良好。營造了一個良好育人環境。
在總結創建工作的同時,我們清醒地認識到,創建文明校園是一項長期的系統工程,我們將在上級領導下,在全校師生的共同努力下,與時俱進,不斷迎接挑戰,為我們學校的輝煌明天再接再勵,催馬揚鞭!
文明校園創建工作情況報告 2
學校自成立以來,在市委、市政府和教育局的正確領導下,始終把建設安全文明工作放在十分突出的位置,靠安全、文明的校園環境,促進學校教育教學秩序的穩定和質量的提高。下面,我們向各位領導匯報一下學校在創建安全文明工作的一些做法,敬請領導批評指正。
一、突出重點,注重管理,努力實現文明安全管理的規范化
1、確定了高效運轉的管理機制
學校領導班子十分注重安全文明工作,把安全文明工作納入重要議事日程,作為“一把手”工程,與教育教學工作同部署,同檢查,同考核。建立了校長—分管校長—各處室辦齊抓共管的管理體系。
2、德育管理及自律教育系列化
學校站在迎接21世紀知識經濟挑戰的高度,以“培養走向世界的現代中國人”為宗旨,全面實施素質教育。學校依據中學德育大綱和愛國主義實施綱要,制定了德育工作制度和德育工作實施意見,使德育工作制度化、序列化、科學化。通過整肅校紀大會,向不文明行為告別簽名儀式、軍訓、主題班會、征文比賽、“創四優、樹形象”演講會、宣傳欄、校園之聲廣播多種形式等進行教育。引導學生樹立自尊、自律、自強意識,培養良好的行為習慣。教育教學中采取“立足兩個學段,面向四個級部,五育并舉,從基礎年級抓起”的做法,因材施教,因勢利導,學校制訂了《中學生一日常規》、《中學生行為十不準》、《宿舍管理規定》、《校園常規檢查制度》、《餐廳管理規定》等規范化文件。從起床到早餐,從晨讀到上課,從自習到課外活動,從作業到考試,從學習到實踐,處處都有明確的要求。生活指導教師指導學生自覺養成打掃宿舍衛生、整理內務、清洗衣服、遵守紀律、按時作息的良好習慣。同時,狠抓法制教育,學校聘請法制校長每學期舉行講座一次,每周一次法制教育課,引導學生學法、懂法、用法、守法。
3、民主管理制度化
學校堅持民主管理,建立了校長信箱,師生“連心橋”等信箱,及時聽取和采納全校師生員工的意見和建議,實現了人人都是管理者,處處見管理,事事有人管。另外學校成立了家長學校,定期對學校監督指導,定期與家長進行溝通,構建起了學校、家庭、社會三位一體的`教育管理網絡。
二、強化措施,狠抓落實,把文明安全創建活動落到實處
1、狠抓教師的職業道德建設
教育的根本在教師,教師是興校之本。學校按照上級黨政領導的要求,為辦成“理念超前,機制靈活,特以鮮明,隊伍精良,質量一流”的名校,確立了“事業型、育人型、綜合型、科研型”的育師目標。堅持開展了以《公民道德建設實施綱要》為主線,以誠信為重點的公民基本道德規范教育,努力開展教師職業道德教育和多種層次的系列化創建活動。教職工嚴格按《教師行為“十不準”》要求,規范自己的行為,對全體學生負責,對學生的全面發展,對學生的長遠發展負責。倡導教師自覺加強師德修養,確立正確的人生觀和價值觀,弘揚敬業進取精神和拼搏奉獻精神。
2、健全安全保衛組織機構
為創建文明安全校園,學校建立健全內保組織機構,配備了8名保衛人員,達到人員、報酬、工作制度、責任、裝備、住宿、培訓“八落實”。建立健全了群防群治隊伍,學校層層落實安全工作責任,學校與各科室辦、級部,各科室辦與班級,級部與學生層層簽訂了《文明安全和綜合治理協議書》,形成了齊抓共管的良好局面。學校還設立了文明監督崗,與保衛科共同維護學校的治安秩序。
3、學校文明安全設施齊全實用
學校十分注重要害部位的校防措施,食堂、餐廳衛生設施符合國家規定,注重防毒、防病措施的落實。加強 “三車”的管理,達到了有停車場,有防盜設施,有專人管理。整個學校重點部位均裝有防火防盜設施,消防器材完備,數量充足實用。校園路燈、路牌、信箱、樓號戶牌設施完備,管理規范。
4、開展豐富多彩的文娛活動
為加強校園文明建設,活躍校園文化生活,學校開展了“金秋藝術節”活動,舉辦了“我愛藍天碧水,爭做環保小衛士”征文比賽,“向不文明行為告別”演講比賽,書法繪畫比賽,乒乓球比賽,足球比賽等,這些活動的開展,進一步加強了學生理想教育,提高了思想覺悟。
總之,我校在文明安全校園創建活動中,做了一些扎實的工作,也取得了令人滿意的成績。目前,學校秩序井然,管理規范,教風正,學風濃,呈現出一派朝氣蓬勃、蒸蒸日上的喜人景象。但是,我們的工作離上級領導的要求還有一定的距離,在今后的工作中,我們將一如既往的搞好文明安全校園建設活動,把學校建成令社會滿意、令家長放心、令學生歡心的家園和樂園。
文明校園創建工作情況報告 3
我校認真貫徹執行上級關于師德師風建設精神,堅持把加強教師的思想道德建設和職業道德建設擺在十分重要的地位,注重塑造教師健康的人格,完美的師表,引導教師樹立正確的價值觀,大力倡導敬業、奉獻精神,致力于建設一支思想過硬、品德高尚、精于教書、勤于育人的教師隊伍,F將師德師風建設工作情況總結如下:
一、加強組織建設,成立以校長為組長,副校長為副組長,各處室及年級負責人為成員的師德師風工作領導小組。
層層負責,分級管理。校辦公室負責總體師德師風工作的組織安排。教務處負責全?迫谓處煹膸煹聨燂L教育管理,通過教學管理開展教師德育工作,通過課堂滲透細化學生德育工作。政教處負責班主任的師德師風教育管理,通過班級管理加強學生德育工作。總務處負責后勤保障人員及物業人員的德育工作,提高服務教學的意識。
二、加強常規管理,開展各項活動。
1、堅持簽到制度、請銷假制度、行政領導值日制度、級部管理制度。保證學校正常有序開展教育教學活動。
2、召開全體教職工大會、校務會、教學工作會、考務會、班主任會、黨員大會、黨支部會、家長會、教師座談會、學生座談會等會議,宣傳上級文件精神、教師職業道德、安全知識等法律法規,提高教職工知法守法意識,及時了解學生及家長對我校老師的看法,不斷樹立教師的良好形象。
3、通過櫥窗展板,在校園里長期展出《中小學教師職業道德規范》、《縣中小學教師師德七條禁令》、《一中安全教育指南》等,時刻提醒廣大教職工牢記自己的為人師表教書育人的職責。
4、每周各學科進行一次教研活動,同一學科的老師在一起交流業務知識、課堂教學、學生管理等經驗,加深同事之間的感情,提高教育教學水平。
5、每學期期中期末考試結束后對每位老師進行教學質量評估,鼓勵先進,鞭策后進。教務處還組織了一次“學生最滿意的老師”評選活動,涌現出一批學生最滿意的優秀教師。
6、堅持每周一早晨全校師生參加的升旗儀式活動,全體師生排著整齊的隊伍仰望著國旗在國歌聲中冉冉升起。優秀學生在國旗下按照政教處計劃的德育教育主題結合學生實際激昂演講,值周校長總結上周工作布置下周工作,找出不足,提出要求。把師生的`愛國、愛生、愛崗教育常態化。
7、加強班主任隊伍建設,通過對班級的衛生、升旗、課間操、日志、學生遲到、違規違紀、社會活動等事項完成情況進行量化考評的班級管理工作。政教處全天候幫助班主任解決班級管理中遇到的難題,重點解決師生之間和老師與家長之間矛盾問題,在工作中不斷提高班主任的管理水平和處理師生關系的能力。班級穩定學校就穩定。
8、召開黨員大會和支部大會,認真開展黨的群眾路線實踐活動,提高黨員的政治覺悟,一點帶面,逐漸擴大,充分發揮黨員的模范帶頭作用,全面提高全體教職工的一切為了學生的思想意識。學校還組織了一中田徑運動會,組建了一支文明縣城創建文明志愿者隊伍。
三、我校教師隊伍素質總體上是好的。
絕大多數教師愛崗敬業,有的老師還帶病堅持工作,任勞任怨,情系學生,默默耕耘,體現了良好的師德風范。主要存在以下幾個方面的問題:
1、個別教師缺乏愛崗敬業精神,不認真鉆研教材,備課不認真,上課馬馬虎虎,教學效果差。
2、極個別教師隨意調課,遲到、提前下課,出勤不出力,自由散漫。
3、個別班主任工作方法簡單,對學生缺乏足夠愛心,工作不夠耐心細致。
4、個別教職工干工作,缺乏奉獻精神,一切向錢看,對工作斤斤計較。
面對這些存在的問題,我們將進一步強化學習教育。認真學習《教師職業道德規范》、“縣中小學教師師德七條禁令”等內容。規范教師行為。對違反禁令的教職工做出相應處理。堅持正面教育,榜樣激勵,用典型事例來感染、鼓舞和帶動更多的人。嚴格實行教師職業道德年度考核,采用個人自評、學生參評、組織測評相結合的辦法,對全體教師的師德水平和表現進行綜合考核,評估結果作為評優評先的必備條件。
經過全體師生的共同努力,我校師德、師風建設工作也取得一些成績。我校被評為“高考優勝單位”;沒有老師體罰和變相體罰學生的現象;沒有發生師生及老師與家長之間的矛盾沖突事件;校內沒有安全事故發生;校園環境干凈整潔,校園管理井然有序;先后有多名教師和班級被評為市縣級“優秀班主任”“優秀教師”“優秀黨員”“先進集體”“先進團支部”等。師德師風建設是一項長期的、持久的、系統的工作,需要我們常抓不懈,持之以恒。我們決心在今后的工作中,不斷總結經驗,找準差距,彌補不足,使一中的文明有禮教育更上一層樓。
文明校園創建工作情況報告 4
一年來,我校以創建文明校園為抓手,狠抓學校文化建設和兩項常規管理的落實,堅持“全面發展,因材施教,環境育人,創建特色”的工作思路,加強學校文化建設,加強教育行風建設,大興科研興教之風,探索科學管理之路,積極推進素質教育,努力提高教育質量,狠抓安全教育管理,各項工作齊頭并進,F將我校一年來創建工作匯報如下:
一、統一思想,大力營造創建氛圍。
1.學校堅持把“文明校園”創建工作作為學校全面、協調、可持續發展的良好機遇,納入了學校重要議事日程。學校專門成立了創建市級文明校園領導小組。堅持一把手負總責、領導小組分工明確,夯實責任,明確了創建任務,堅持把創建工作當作促進學?沙掷m發展的重要舉措,貫徹到學校工作的全過程,努力做到分步實施,層層落實,齊抓共管,形成合力,確保文明校園創建工作順利進展。
2.加強領導班子建設,不斷提高管理水平。
學校把加強領導班子建設作為精神文明建設的重中之重來抓。班子成員注重自身建設,認真學習《黨章》、《黨內監督條例》和《紀律處分條例》,以身作則,嚴于律己。心往一處想,勁往一處使,形成了一個團結協作、蓬勃向上的領導集體。
二、多措并舉,盡力提高教師素質。
1.把思想教育、紀律教育與職業道德、社會公德、家庭美德和法制教育有機結合,開展多途徑、多層次、全方位的宣傳教育活動,樹立校興我榮、校衰我恥的道德觀念,努力營造了風清氣正、積極向上的文明健康氛圍,有力促進了教師思想素質的提高。
2.認真開展師德師風考核工作,強化了教師職業道德建設,以愛崗敬業、為人師表、教書育人、無私奉獻為核心,加強了師德教育,和教師簽訂了師德目標責任書,開展了師德師風演講賽,進行了師德理論測試活動。根據各種考核指標要求,對照指標體系,嚴格按照教師自評、學校評議、學生評議、家長評議等形式組織進行師德師風考核,將師德作風作為聘任、評優、獎懲、晉職、年度考核的重要依據,通過學習教育,教師的事業心、責任感明顯增強,整體素質和職業道德水平明顯提高。
三、創新思維,全力打造魅力校園。
1. 共創溫馨樂園,放飛童年夢想。為了打造書香校園、特色校園、和諧校園,為孩子們營造愉悅的生活環境,創設溫馨的兒童樂園,構建幸福的學習天地,學校老師們創新思維、以人為本、集思廣益,精心布置教室文化,讓校園再現一道亮麗的風景線!走進教室,讓人耳目一新。
2.開展各學科的'教研活動,豐富校園文化生活。學校教科室從關注學生終身發展的角度開展各種實踐活動。充分發揮學科作用,開設各活動興趣小組,組織學生參加各種競賽活動,獲得了各種獎項,使學生得到了鍛煉與發展。
四、以人為本,努力形成文明風尚。
我校遵循學生思想品德、心理素質形成的規律,大力抓好德育的常規管理工作,積極推進優良校風和學風的建設。
1.抓好班集體建設,加強學生思想教育。學校德育處、少先隊大隊部,充分利用集體晨會、班級黑板報、校園宣傳窗等宣傳途徑,對學生很好地加強了思想教育。
2.加強學生行為規范養成教育。德育處及時引導各班班主任重視法制、法規教育,充分利用晨周會課等途徑,教育全校學生遵守交通規則,護送教師每天準時到崗,護送到位,盡心盡責。一學期來,我校無一例交通安全事故發生。
3.加強行為規范養成教育。我校以《小學生日常行規范》教育為重點,對路隊紀律、班級衛生、紅領巾佩戴、儀容儀表進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣,有效地控制了校園內不講衛生、不佩戴紅領巾、吃零食等不文明現象的發生,全校師生思想上重視,行動上體現,逐步形成了自覺的行為習慣。
文明校園創建工作情況報告 5
根據區工辦公室《綜合治理,平安文明考核方案》的通知精神,按區教育局的安排部署,我校以平安文明校園創建活動為契機,深入開展了法制、安全教育,并依托我校禮儀教育,進一步規范學生的行為道德規范,狠抓養成教育,使學校教育教學秩序正常,師生情緒穩定,有安全感。通過創建活動的開展,使我校成為了家長放心,師生開心的文明平安校園。
下面將我校創建文明平安校園自查情況報告如下:
一、機構健全,綜合網絡完善,保障到位。
我校綜合治理領導小組,由校長任組長,副校長任副組長,成員由教導處,總務處及后勤人員組成。并組建了由崔文春為組長,崔文奎、崔洪波、陳俊寧、郭金鎖為成員的保衛應急小組。民調小組由崔洪芬任組長,武國安、李漢金為調解小組成員。以上綜治機構健全,職責明確,并制定了《皂甸小學突發公共事件應急預案》。為彌補教學樓內無消防栓的不足,我校購置了40毫米的潛水電泵及80米長的水管,配備了10部滅火器,應急燈安全指示燈齊備。在平安文明校園創建中,經費得到了保障。
二、安全防范措施落實到位。
1、責任制的落實情況。
我校在綜合治理工作中,目標明確,學校與每一位教師簽定了責任狀。在突發事件預案中,領導小組分工明確,校長負總責,副校長現場指揮,韓秀香組織人員,武國安物資保護、物資供應,趙永華收集證人、證物、記錄,裴秀娟救治傷員,韓學鎖組織搶險救人,史立柱負責電源管理。
在日常管理中,要求門衛24小時在崗,并有后勤人員崔文奎老師作為替補,使門衛安全防范的工作落到了實處。全校教師輪流值班,每天負責課間學生管理,中午外村學生管理直到師生全部離校方可離校。學校重要部位,微機室、衛星接收室、多媒體教室,校長室都安裝了防盜門窗,確保了微機的安全。
2、經常開展安全檢查,并對安全隱患及時整改。
學校經常組織有關人員對校園進行安全檢查,如今年查出的安全隱患有:教學樓無避雷系統、無幼兒廁所、樓道無安全指示燈、樓門口臺階光滑,這些安全隱患都在教育局及有關部門的支持下進行了整改,
①、樓頂安裝了避雷系統并經檢查合格。
②、維修了廁所,專為幼兒修建了男女各兩個廁位。
③、在樓道內設置了4個安全指示燈。
④、在樓門口臺階上鋪設了腳墊。
三、深入開展社會道德和法制宣傳教育活動。
1、道德和法制教育“四落實”
在道德教育中,我們以禮儀教育為切入點,把禮儀教育納入了校本課程,做到了計劃、教材、課時、師資四落實,并深入開展了豐富的各項活動,如在德育展室中,把“感動中國”十人物,展示出來讓學生參觀學習,使學生受到了教育。把古代24孝的故事,在三樓德育長廊以圖文的形式粘貼于墻面上,讓學生隨時觀看,受到了古代道德文化的熏陶,法制教育也做到了四落實。
2、其它活動
我校法制副校長北陳派出所民警陳勝同志,經常來學校為師生舉辦法制講座,檢查學校消防安全,調查學校周邊環境及學校治安情況,督導學校安全保衛工作,在每年的“兩節”期間,還安排村治安巡邏隊巡視學校。
我校后進生教工作,納入了學校日常教育工作之中。后進生轉化是學校德育課題之一,具體措施有:師生一對一教,即每學期一名教師教一名后進生,學校跟蹤檢查記錄,后進生教工作納入了教師考核之中。兩年的實踐證明,我校的后進生轉化工作收到了一定的效果。
各班還開展了讀好書的活動。學校為各班購置了小書架,各班建起了圖書角,使讀書活動落到了實處。學校還組織開展了“走進陽光,噪網吧,噪毒品”的圖片展覽活動。
四、學校周邊秩序良好。
我校周邊環境秩序良好,無網吧、電子游戲廳、歌舞廳和各類流動攤點。
五、學校教學,科研和生活秩序正常。
在校園內師生普遍有安全感,校園平安率99%以上,師生對本校及周邊治安滿意率100%。
文明校園創建工作報告校園是一個安靜清凈,供學生學習和生活的.地方。走過校園的每個角落,我們期待看到的是一片和諧的景象。但隨著社會的發展與進步,一些不文明的現象開始出現在大學的校園里,并且頻率呈現上升趨勢。那么,這些不文明現象有哪些呢?它們又是怎樣破壞校園的和諧的呢?為此,我做了一次校園十大不文明現象的小調查。
本次調查采用問卷調查的形式,調查對象為本校在校大學生,共100份問卷,其中有效問卷有96份,主要針對校園十大不文明現象的投票,及其產生原因和解決建議。問卷調查結束后我對這96份有效的問卷進行了整理,得到以下結論:
1、“語言粗俗,舉止不雅”名列榜首
在問卷中列舉的十二個不文明現象中,“語言粗俗,行為不雅”以47%的得票率高居榜首,成為校園十個不文明現象之最。參與調查的同學大多對此現象表示不能接受。他們認為個人的言行舉止反映了一個人的素質修養,語言粗俗,臟話連篇的人會讓人感覺難以忍受。而且大多數校園斗毆事件的起因也是口角之爭。也就是說,個人素質修養問題仍然是大學生最應該注意的問題。
其次,“教室、圖書館亂占座”以31%的得票率緊隨其后。在大學校園里,教室和圖書館屬于公共資源,每個人都可以免費使用,但這不代表同學就可以亂占用。有一部分同學表示“亂占座”是最讓人無法接受的,因為這種行為嚴重損害了他人的利益。有些同學是第二大節的自習時間,卻在第一大節就把圖書館的座位占了,讓其他同學“有座難尋”。而且一般情況下,教室或是圖書館有張貼有“公共資源,請勿占座”的標語,但同學們都視而不見了。
其它校園十大不文明現象還包括“亂涂畫破壞課桌、公物”、“隨地吐痰、亂扔亂倒”“在公共場合男女同學間的行為過于親密”“教室里吃東西”“浪費水電和糧食”“抄襲作業,考試作弊”“食堂打飯菜不按秩序、亂插隊”“圖書館、教室、會場手機鈴聲或接打手機”。
2、校園不文明現象的產生原因:大學生素質有待加強調查中超過五成的學生表示校園之所以存在這么多不文明現象,是因為個別大學生素質低,自我約束能力不強。那些同學沒有公共意識,僅僅以自我為中心,不顧他人感受。也有同學表示大學生不文明行為從一定程度上反映了我們這一代人浮躁的心理狀態。在現今這個快速發展的社會,大學或多或少受到影響,在個人處事上更多的只考慮個人的利益而忽略了他人的利益。從另一個角度來說,當代大學生缺乏奉獻精神,更偏向于功利主義。
當然,也有同學表示,這些不文明問題的產生,學校也有部分責任。大學生在校園中學習和生活,學校提供場所和資源,但同時卻忽視了對大學生的人文關懷,導致某些大學生將社會上的不良習氣帶到校園,從而各種不文明現象也隨之產生。
3、改變這些不文明現象需要你我共同的努力
大學生來到學校不只是接受專業知識,更重要的是接受道德教育并養成良好的習慣。大學四年是為道德觀,世界觀打好基礎的時候。為什么接受過大學教育的人在社會上擁有較高的地位和較好的發展環境呢?因為接受過大學教育的人普遍具有良好的道德品質?串敶恍┏晒θ耸浚麄兊膶I知識只是在他們的發展規律過程中起了輔助作用,而更重要的是非智力因素:良好的品德習慣。
大學生要將先進文化和優秀傳統道德兼收并蓄,才有能力有資格推動文明的發展。大學生代表著未來,代表著主流。作為一個當代大學生,杜絕不文明行為是我們的責任。只有大學校園這塊土地成為文明的地方,我們的社會才能得到凈化。減少不文明現象,大學生本身的努力是最重要的。增強社會責任感,多一些對別人的關心,是我們要做的。
學校作為大學生的管理者,應該致力于建設良好的校園風氣!熬烤故裁词强,什么是維護自己的權利,怎樣做能既利于自己又利于別人!痹谟^念的改變中,大學生需要正確的引導。學校已經在青青的草坪邊,設了一些親切的標語牌;宿舍的樓道里,也掛了清新可愛的提示。我們不妨在水籠頭邊掛上牌子,告訴大家現在全球的水資源狀況;在食堂掛上富有人情味的牌子,提醒大家自覺排隊嚴厲的規章制度和懲罰措施對叛逆的大學生來說,只會緣木求魚。從人性關懷的角度去引導,反而是長遠又有效的途徑。
此次調查雖然很小,但從一定程度上反映了大學生對身邊不文明現象是有著共識的。我們大學生,作為優秀文化的承載者與創造者,要全方位地與國際接軌,我們要把身邊的每一件小事做好,只有我們“小題大做”地做好身邊的每一件事,才能潛移默化地改變我們身邊的環境及整個國民的素質。
文明校園創建工作情況報告 6
根據區教育局文明創建辦公室安排部署,我校以文明校園創建活動為契機,深入開展文明禮儀教育,進一步規范學生的行為,狠抓養成教育,全校教育教學秩序正常,師生情緒穩定。通過創建活動的開展,使我校成為了家長放心,師生開心的文明平安校園。下面將我校創建文明平安校園自查情況報告如下:
一、好的方面:
(一)指導思想和創建目標明確
以教學為中心,以提高師生素質為核心,以創建“文明班級”、“文明班級”“文明教師”為重點,以提高校園文明程度為目標,切實加強思想道德建設, 堅持依法治校和以德治校相結合,全面提高師生文明素質。以培育有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義“四有”公民為目標,加大思想道德建設的力度,使全校師生的文明素質有顯著提高。
。ǘ┱J真貫徹教育方針
學校教育思想端正,全面貫徹教育方針,堅持依法治校,學校的教育教學管理規章制度健全,辦學行為規范。認真貫徹國家制定的課程計劃,嚴格執行學生在校時間的有關規定,學生課業負擔合理,教師無違規補課現象。
具體活動
1、在廣大教職員工中大力弘揚解放思想、實事求是、緊跟時代、勇于創新、知難而進、艱苦奮斗、務求實效、淡泊名利、無私奉獻的精神。
2、在全體學生中開展愛國主義、集體主義、社會主義、民族精神代代傳教育,組織學生收看《中華民族之魂——紫禁城》、《抗日戰爭》等影片,激發青少年學生熱愛祖國、建設家鄉的熱情和團結向上、互相幫助的集體意識。
3、在全校進行社會公德、職業道德、家庭美德的教育,營造文明禮貌、遵紀守法、愛護公物、保護環境、助人為樂、見義勇為、多做好事的校園風氣,愛崗敬業、誠實守信、文明服務、奉獻社會的職業風尚,尊敬師長、愛護學生的良好教學氛圍。
4、在全校廣泛開展科普教育、法制教育和心理健康教育。
。ㄈ┬oL校貌校園文化建設好
學校有校訓、校紀校規,要求師生人人知曉,人人做好。認真貫徹落實《教師法》和《中小學生守則》以及學校要求等,引導廣大師生養成良好的行為習慣和科學文明、健康向上的學習、生活方式。通過學習,學生勤奮好學,積極向上;教師為人師表,愛崗敬業;干部勤政廉潔,開拓進取。深入開展創先爭優工作。抓好校園安全保衛工作,加強對危險品和貴重物品的管理,分工負責,堅決杜絕火災事故。重視強化衛生監督管理,教室衛生落實到人。校園環境優美,布置得當。我們營造整治優美的校園環境,繼續推進校園綠化、美化、硬化工作。
一是抓好校園綠化工作。大力開展群眾性的綠化活動,組織師生開展“我為校園添綠色”活動。重點抓好教學樓前和操場南側綠化美化工作,爭取校園綠化覆蓋率達到30%。
二是做好校園美化工作,及時做好校園廢舊建筑物和無用設備的拆除更新工作,重點抓好校門、教學樓的美化,用文明用語標牌和學生作品布置走廊的,拓展視覺空間,做到環境育人。同時,抓好校園環境衛生工作,理順管理體制,落實長效管理措施,全面落實環境衛生承包責任制。加大督查力度,繼續抓好教學秩序,杜絕違紀行為,提倡說文明話,做文明事,當文明人。
(四)創建工作扎實開展。
1、創建氛圍濃厚
學校加強創建“文明學!惫ぷ鞯念I導,做到領導重視、責任到人、分工合作、廣泛宣傳、人人參與。成立以校長為組長、由全體教職工參加的創建“文明學校”工作領導小組,具體指導、協調創建工作的實施,校長對學生德、智、體、美全面發展負有全面責任,并在制度、人力、財力、物力等方面予以安排和保證,各學科積極相應,定期研究創建工作,制訂計劃,分析、檢查、落實創建措施。努力做到“一把手”兩手抓,兩手硬,確保創建工作落實到位。按照目標和責任,做到事事有人管,件件能落實。狠抓工作進度和工作質量,經常性地督促檢查,對創建工作的先進典型,及時給予宣傳和表彰,并列入量化考核內容,為創建文明學校創造良好的氛圍。
2、創建內容豐富
深化學生的'日常行為規范養成教育,抓好“文明班級”、 “四好學生”、“美德少年”等基礎性創建評比工作。提倡科學、破除封建迷信;提倡文明,克服愚昧落后;提倡節儉,反對鋪張浪費。進一步深化“文明學校”創建等群眾性的精神文明創建活動。
二、存在問題:
1、部分教育設施及標語陳舊,廁所外墻的美化及教育化,亟待解決。
近年來,我校辦學條件和硬件建設有較大改善,特別是校安工程實施以后,舊教學樓已拆除重建,校園環境得到很大提升。但校內的池塘沒有防護欄,此處存在較大的安全隱患。
2、校門交通安全存在隱患。每逢師生上下學進出校門時,均要出現堵車現象,存在一定的安全隱患。
3、由于學校資金緊張,相關活動開展較少。
三、下一步的打算
1.針對上述問題,學校一方面還要繼續積極協調上級有關部門,爭取得到上級有關部門的支持和幫助,力爭盡可能多的解決問題,消除隱患。
2.不斷挖掘內部潛力,在既有的條件下把工作做得更完善完美。
3.加強管理,在環境衛生,校容校貌上做到無死角。
4.加強教育教學活動的開展,強化學生的文明意識,規范學生行為。
5.牢固樹立安全意識、真抓實干,采取更加有效的措施,杜絕各類安全事故的發生。
文明校園創建工作情況報告 7
我校創辦于1999年,現有學生5700余人,教職工295人,F將我校近年來創建文明校園工作匯報如下:
一、加強領導,密切協作,努力營造文明創建的濃厚氛圍。
1、學校把“文明校園”創建工作納入了學校重要議事日程。門成立了創建省級文明校園領導小組,下設辦公室。
2、加強領導班子建設,不斷提高管理水平。班子成員注重自身建設,認真學習《黨章》、《黨內監督條例》和《紀律處分條例》,以身作則,嚴于律己。
二、加強教師隊伍建設,不斷提高教師綜合素質,努力打造師德優良、業務精湛的教師隊伍。
1、學校堅持每周政治學習制度,幫助教師了解國家的大政方針,提高自己的思想政治水平。
2、把思想教育、紀律教育與職業道德、社會公德、家庭美德和法制教育有機結合,努力營造了風清氣正、積極向上的文明健康氛圍,促進教師思想素質的提高。
3、黨員和領導干部創先爭優,努力成為文明的模范,開展了以“揚師德、展師風、鑄師魂、強師能”為主題的評比活動。
4、認真開展師德師風考核工作,和教師簽訂了師德目標責任書,開展了師德師風演講賽,進行了師德理論測試活動。將師德作風作為聘任、評優、獎懲、晉職、年度考核的重要依據。
三、以人文文化為重點,加強學校文化建設,努力打造魅力校園。
1、我校采用多種形式,努力提高書畫藝術教育的檔次、豐富內涵。我校新校區建成后,我們不請名家題寫校名,而是在學生中征集,F我校校名就是我校學生張紫薇(時為四年級學生)題寫。
2、努力挖掘文化資源。為展現我校書畫藝術成果,匯集師生書畫佳作,20XX年9月,我校建成了“龍城書院”書畫藝術館。整理了我校建校歷史梳理了書畫教育藝術源流、展示了建校以來從我校走出的書畫及各界英才和現在師生的作品。此外,學校還未師生開設了專門的書畫、美術活動室。
四、面向全體學生,加強德育教育,努力形成良好的`文明風尚。
1、學校注重德育教育工作,貫徹落實了《小學生日常行為規范》和《小學生守則》,科學制定德育目標,豐富德育內容,創新德育形式和途徑,加強弘揚民族精神教育、社會主義榮辱觀教育、誠信教育和文明習慣養成教育、心理健康教育和安全教育,廣泛開展了讀書、演講、征文等活動。
20XX年9月27日下午,學校放學時下著大雨。我校六年級學生尹彬瑤看到門口交警冒雨執勤,便跑過去把雨傘送給交警,自己冒雨回家。她的這一事跡在央視網、鳳凰網、安徽衛視、黑龍江衛視、拂曉報等數十家媒體播發,在社會引起了很大轟動,展示了我校未成年人思想道德的成果。
2、充分發揮少先隊組織的作用。學校少先隊利用重要節日開展祭掃烈士墓、“童心向黨”歌詠比賽、“中國夢”征文、演講比賽、學身邊典型、爭做美德少年、讀書節等活動,把思想道德教育與日常管理結合起來。
3、廣泛開展法制教育和紀律教育,提高了依法從教、依法治教的水平,進一步增強了學生的法制安全和遵紀守法意識。
4、加強文明禮儀教育,通過紅領巾廣播站、學校宣傳欄、國旗下的講話、班隊會等渠道,加大宣傳力度,大力倡導文明之風、禮儀之范。改變了過去亂扔果皮紙屑、隨地吐痰等不良習慣,環境衛生大為改觀,學生的文明習慣已經養成。
5、關愛留守兒童,情暖留守兒童。在日常關愛工作中,關心體貼留守兒童,尊重愛護留守兒童,做他們的知心朋友,對他們生活上遇到的困難給予必要幫助。組織留守兒童開展乒乓球、羽毛球、跳棋、整理床鋪、洗梳等比賽活動,豐富了留守兒童的課余生活,鍛煉了留守兒童生活能力。培養了專(兼)職留守兒童教育管護隊伍,加強了對留守兒童生活及心理方面的指導與輔導,學校有專門的心理咨詢室和心理宣泄室,幫助留守兒童都能積極、健康地成長。
五、加強安全教育,落實安全管理,確保師生生命安全,維護教育教學秩序穩定。
學校建立了安全教育長效機制,逐級簽訂了安全責任書。健全了各類安全制度和安全預案,通過各種途徑普及了安全知識,增強了學生自救、自護能力培養,確保安全知識進校園、進課堂、進頭腦。
2、結合春季、夏季季節特點,對學生廣泛開展了預防流行病,防溺水、防食物中毒,交通安全、防火等安全教育,進行了防搶撤等演練活動,使學生掌握了一定的安全知識。
3、加強了校園及周邊環境治理,加強了安全防范工作。配置了專職保安,安裝了視頻監控系統,全天候、多角度監控校園各個方位。安排了兼職門衛,加強了門衛管理。配置了警棍、鋼叉、催淚劑等器械,確保了師生生命安全。
文明校園創建工作情況報告 8
梅龍中心學校自XX年被評為市文明校園后,繼續“堅持科學發展,構建和諧校園”,全面貫徹黨和國家的教育方針,不斷強化學校內部管理,積極推進教育現代化進程,以愛與責任為基石,以科研與創新為動力,扎實開展素質教育,靠思想育人,用文化提升,抓習慣培養,重能力提高,與時俱進,開拓進取,讓學生學會學習、學會生存、學會合作、學會創新,取得了若干成績。近幾年來,學校先后被評為池州市農村示范小學、池州市特色小學、池州市體育傳統項目學校、貴池區文明單位,并多次獲得池州市校本培訓優秀學校、貴池區教育管理年優秀學校等等榮譽稱號。
學校基本情況:我校本部現有7個教學班,在校學生400人,教職工21人。學校占地面積13871平方米,建筑面積20xx平方米,建有教學樓一棟,綜合辦公樓一棟,學生公寓一棟,多功能階梯教室1個,衛星接收站1個,圖書室1個,藏書4878冊,生均12冊,閱覽室1個,供師生閱覽。建有200米環形塑膠跑道一個,附設100米直道,跑道內草坪上設足球場一個;綜合樓前設標準水泥籃球場1個;東側建乒乓球臺4個;低雙杠1副;高單杠1副;低單杠1副;爬桿一組6根;學生公寓前的操場內建跳遠沙坑1個;鉛球場地1個;體育器材室1間15平方米。
現就我校創建池州市文明校園情況作如下匯報:
一、加強思想道德建設,樹立起優良的校風校紀。
1、學校黨、政、工、隊組織健全,并能充分發揮各自的職能作用。有以校長為首、教導主任、工會主席、少先隊輔導員和班主任組成的思想道德建設工作隊伍,形成了黨、政、工、隊齊抓共管的格局。
2、加強教師政治理論學習。明確全面實施素質教育、推進基礎教育課程改革、全面提高教育質量的辦學方向,號召全體教師敬業愛崗、無私奉獻、努力提高自身素質,適應基礎教育課程改革的需要,適應競爭上崗、崗位聘任的需要。堅持利用每周政治學習,組織引導全體教師學習《憲法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《貴池區中小學教師十不準》、《貴池區教師違規違紀行政處分辦法》,學習教育政策法規和素質教育理論,學習有關文件。通過學習,不斷提高教師的思想覺悟、政治素養和教育理論水平,促使教師的教育觀念進一步轉變,工作事業心和責任感進一步增強,思想道德水平進一步提高,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、教育觀、人才觀、質量觀。
3、貫徹依法治校、以德治校和依法執教。堅持學用結合、普治并舉的原則,依據國家頒布的有關法律、法規、條例,結合學校的實際情況,建立健全學校管理的各項規章制度,并匯編成冊,形成了比較規范、系統、完善的管理制度體系。加強規章制度的學習和宣傳,在教職工中樹立法制觀念;同時利用依法治校、以德治校宣傳掛牌向師生進行法制教育,增強法制意識;定期聘請法制副校長作法制報告。學校領導以身作則、率先垂范,加強對法規執行情況的檢查、監督、總結和激勵工作,在執行制度過程中,堅持“有章可循,違章必糾”,真正使學校管理制度化和規范化,步入依法治校的健康軌道。
4、積極開展“三講兩實踐”活動。
、僭谥卮蠊澣蘸图o念日,利用主題班隊會向學生進行革命傳統教育,教育學生講傳統。
、谡J真落實《公民道德建設實施綱要》和《關于開展社會誠信教育的工作意見》,突出抓好誠實教育和守信教育。通過國旗下講話、主題隊會、紅領巾廣播等形式,讓學生了解誠信的基本內容,懂得誠信是做人的基本準則,增強學生法律意識和誠信意識,提高守信、守規的`自覺性,牢固樹立守信為榮、失信可恥的道德觀念,從小立志作講誠信、講道德的人。
、蹐猿植恍傅亻_展文明習慣養成教育,努力提高學生道德素養。
④積極開展道德實踐活動。通過組織學生觀看愛國主義教育影片,讓中高年級學生寫觀后感等形式,讓學生知道今天的幸福生活來之不易,應倍加珍惜,要繼承革命先輩遺志,發揚革命傳統,艱苦奮斗、奮發圖強、樹立遠大理想、立志成才、報效祖國。
⑤積極開展創新實踐活動,堅持節日系列活動,創設德育教育環境,強化德育工作的滲透性。
二、營造濃厚的文化氛圍,優化美化校容校貌。
我校通過加強校容校貌建設來促進校園文化建設發展,從而營造濃厚的文化氛圍。近幾年,學校先后投資100多萬元,先后建成綜合辦公樓、校園文化長廊、德育長廊、籃球場、以及歷史名人雕像,改建了自然園、校園圍墻、中心花壇以及環繞圍墻的小路。另外,一幢二層的學生公寓樓已于本學期投入使用。這些硬件設施為校園文化建設搭好了骨架。文化建設則是校園文化建設的重點,也是校園的.點晴之筆。因此,我們在結合校容校貌建設時,著重建構了六大系列的主題教育。主要包括:
一是以“為生存和發展奠基”和“讓更多的孩子接受更好的教育”為主題的“辦學思想教育系列”,主要分布在校園文化長廊和德育長廊以及教學樓、辦公樓的醒目之處,精確闡明了我!盀榱藢W生一生的發展奠基,對學生的未來負責”的辦學理念和“人本理校、質量立校、科研興校、特色強!钡霓k學特色,以及“起點高、作風實、管理嚴、制度全、效果好”的辦學行為和“學生快樂、家長放心、社會滿意”的辦學目標。讓師生時時處處受到辦學思想、辦學理念、辦學目標和良好校風、教風、學風及工作作風的熏陶和感染,從而激勵、鞭策、督促全校教職員工永不懈怠、永遠創新,永創一流。
二是以“秉承傳統文明,弘揚民族精神”為主題的“傳統教育系列”,主要分布在教學樓東側的墻壁上的巨型瓷畫“三做”即:在社會做個好公民,在校做個好學生,在家做個好孩子。還有懸掛在教學樓走廊墻壁上的標牌,其主要內容包括:孝敬父母、尊老愛幼;不怕困難、克服困難;團結就是力量;國旗、黨旗、軍旗、團旗、隊旗等五旗詮釋;三字經、道德經節選;學會尊重、學會惜時等有關內容,是師生了解、學習、傳承中華民族文化傳統和民族精神的園地。
三是以“播種良好習慣,收獲健康人生”為主題的“養成教育系列”,主要分布在教學樓前的宣傳櫥窗內及花池、草坪的文化牌上,其內容包括《中小學生守則》、《中小學生日常行為規范》的內容及其圖解和詮釋,還包括人生格言、名人名言、箴言佳句等,使學生理解“習慣就是素質”的內涵,從而養成遵紀守法,言行規范,文明自律,全面發展的良好習慣。
四是以“培養健全人格,提升生命質量”為主題的“人格教育系列”。主要分布在校園圍墻內墻、教學樓走廊內和綜合樓外墻上,主要內容包括人格和命運、性格與成功、心態與成長、處事與做人等有關內容,學生在此通過學習、吸收、內化,可以品味人生真諦。如綜合樓外墻上“學會學習、學會生存、學會合作、學會創新”,更使學生加深理解“學習改變命運,人格成就未來”的真正內涵。
五是以“陶冶藝術情操,展現藝術特長”為主題的“成功教育系列”,主要分布在自然園和教學樓展室內,其內容主要以學生作品及活動場景為主。在這里學生可以感受成功幸福、品味實踐之樂、暢談人生理想、憧憬美好未來。真正發揮了“學習的場所、實踐的基地、創新的樂園”的育人功能。
六是以“打造書香校園,塑造健康心靈”為主題的“經典文化教育系列”,主要分布在教學樓走廊內,其內容主要是一些經典的古詩詞。有《水調歌頭》、《行路難》、《虞美人》、《黃鶴樓》、《春夜喜雨》、《春曉》、《清明》、《山行》、《詠柳》、《楓橋夜泊》、《江南春》、《飲湖上初晴后雨》、《早發白帝城》、《望廬山瀑布》、《絕句》等等幾十首。把這些經典古詩詞就放在學生眼前讓他們無時無處不受到經典文化的影響、熏陶和感染。讓學生從小就與圣賢同行,伴經典飛翔。
以上這些硬件建設和文化建設,都是精心設計和安排,盡量讓其發揮育人功能的作用,力爭讓每一面墻壁都會說話?傊,近幾年的校園文化建設的同時也不斷加強了師生的思想政治和法制、道德教育,F在我校全體師生都展現良好的精神風貌,學校處處都呈現文明與和諧。
三、加強教科研工作,提高教育教學質量。
我校在教學精細化管理工作上出實招,在課堂教學全面推行“六個一”環節,指導和激勵老師努力上好每一堂課。這“六個一”是:“一評”,就是在每堂課開始,教師點評上節課學生作業的完成情況,特別強調文面與書寫,指出存在的優點與不足,表揚好的,鼓勵差的,促成學生良好書寫習慣和課后及時復習習慣的養成。“一查”,就是教師根據上節課的授課內容,有重點有層次地檢查提問學生對知識的鞏固掌握情況,這是學生達到“溫故知新”效果的關鍵環節。“一教”,就是教師根據課堂教學的常規要求完成本節課的教學任務和目標。這是課堂教學的中心,也是教學相長的根本環節。“一寫”,就是教師要時刻注意學生在課堂教學過程中課堂筆記的形成,使他們能夠記下課堂教學中的重點,整理上課時師生提到的主要內容,隨時提醒學生筆記做到條理清楚,書寫認真。“一理”,就是在一堂課臨近結束,教師引導和幫助學生回憶整理一節課的收獲,學生進一步對課堂內容進行消化吸收,教師有重點有層次地布置書面作業,做到堂堂清!耙凰肌保褪墙處熢谧叱稣n堂后,及時反思總結一堂課下來的得與失,寫下本節課的教學反思,以便再上課時改進提高。實施這“六個一”環節,形成了我校良性的課堂教學管理機制,提高了廣大教師的授課水平,促進了學生的有效發展。
全面提高教學質量,關鍵是抓住課堂教學不放松。我校在每學期對課堂教學教研活動早計劃、早安排、早落實。課堂教學教研工作開展得扎實、積極、有效。
(1)、領導班子成員兼課。包括分管校長在內,每周至少七節課,每天深入不同年級和課堂,掌握第一手學情,然后對教學工作作出正確決策。實現了領導班子由行政領導到專業引領的轉變,帶動了廣大教師提高課堂教學效率的自覺性和積極性。
(2)、“教壇新星”研究課。為確保新教學理念及時滲入到每堂課,學!敖虊滦恰苯處熢诿繉W期初和學期中各上一堂研究課,由學校業務領導承包到人,組織學科教師聽課、評課、修改教案,分析當前教學新理念在課堂教學中的靈活運用和新教學方法的課堂落實,確保課堂不落后于課改的發展要求。
(3)、每人一堂精品課。每學期,學校組織全體教師開展一次每人一堂精品課活動,讓每一位教師展示和鞏固自己在近一段時間學習的新成果,促進學校整體課堂教學水平的提高。(4)充分發揮“農遠”資源作用。學校要求每位任課教師都要不斷學習新技術,掌握現代化教學手段在提高課堂教學效率中的本領,充分利用學,F有的現代化教學條件,使教育現代化緊跟科學技術現代化腳步不放松。以上這些真正有效地促進了我校教師課堂教學思想的切實轉變,保證了教師課堂教學水平的穩步提高。教師水平提高了,這才是文明創建的關鍵。
通過創建文明校園活動的開展,我校師生的行為更加規范,校容校貌進一步得以改善,學校管理更加科學,教育教學質量不斷提高。今后,我校將繼續把握教育發展的新機遇,以新時期教育發展的新特點、新要求的挑戰為動力,繼續深化課程改革,大力推進素質教育!繼續加強校容校貌、校風校紀、道德規范建設,營造濃郁的校園文化氛圍,把文明校園建設推向一個新的高度!
文明校園創建工作情況報告 9
為扎實做好我校及校園周邊治安綜合治理工作,創造學校及周邊良好的治安秩序和育人環境,進一步健全學校安全防范機制,加快我!鞍踩拿餍@”創建工作。根據各級相關“安全文明校園”創建工作文件精神,結合學校實際,現將我校創建“安全文明校園”自查自評情況匯報如下:
一、成立了“安全文明校園”創建工作領導小組
組長:
副組長:
成員:
二、精心組織,認真開展自查工作
為加大對創建“安全文明校園”自查工作力度,我校成立了由學校校長為組長,教導主任為副組長,教師代表5人的自查領導小組,對學!皠摻ò踩拿餍@”所涉及的全面工作進行了認真的自查自評:
1、學校成立了由學校校長為組長的領導小組,并成立了相應的工作小組,領導小組及工作小組各人員分工明確,職責到位,能認真開展工作,對“創建安全文明校園”工作認真負責。
2、學校創建“安全文明校園”領導小組能根據學校實際情況制定出切實可行的創建規劃、實施方案和有關責任制。創建工作能按照規劃如實推進,能按照實施方案認真落實。
3、學校各位教師及各類人員能按照有關責任制和要求,努力抓好創建工作。各類人員責任明確,能按照學校要求通力合作。
4、制定了值班人員管理制度,外來人員登記制度等,各類資料收集整理規范有序,日常制度執行有力。
5、學校制定了突發事件應急處理方案、食品中毒應急處理方案、安全事故應急處理方案等應急預案體系,在各種應急預案中明確規定了有關人員的職責。
6、學校能按照要求及時上報學校安全情況,形成了每月定時上報制度。
7、學校與各圖書室、遠教室、計算機室、辦公室等重點防范室負責人簽訂了“三防”(防火、防盜、防電)責任書。制定了要害部位管理制度、危險藥品管理制度、安全保衛制度等。各種制度能認真組織落實。
8、學校建立了校園安全文明校園建設工作責任追究制,制度責任明確,落實到位,且已經對全體教師和學生進行宣傳教育。
9、學校根據工作實際,聘請了一名護校人員,對學校財產安全等作全面的管理。
10、學校為滿足安全防范的需要,已經配備了一些防范設施,但自認為不能完全滿足校園安全防范的需要。
11、學校無專門的財務室,所以財務室不存在財務室安裝報警裝置。校園報警點設置在學校辦公室,當教師和學生遇到緊急情況都會及時到學校辦公室報告。
12、學校建立了食品衛生制度及食物中毒應急預案,“小伙房”制定有管理制度。幾年來,均無食物安全事故發生。
13、學校能通過政治學習、個別訪談、教師交流等活動,準確掌握教師動向,及時做好教師工作,對教師關心、關注的問題做到了及時公布,設置有校園公示欄,真正做到了校園內部事情公正、公開的原則,增強了教師參與學校管理的積極性。所以,校園內能保證校園政治穩定,內部和諧。
14、由于學校加強了校園治安工作管理力度,所以,近幾年來校園無重大案件發生;教學、生活等公共活動場所秩序井然有序,治安秩序良好。
15、我校能針對兒童特點,結合學校實際,對學生進行法制、安全、消防等知識的宣傳教育,并利用主題班會、國旗下的講話、課間集中等多種形式對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義和民族精神教育的道德品質教育。
16、由于我校能及時向廣大教師和學生宣傳創建“安全文明校園”的.有關內容,所以我校教師和學生對創建工作的知曉率均在95%以上;廣大教師和學生能積極參加創建活動。
17、學校周邊治安秩序管理良好,無侵害教師和學生人身權利的刑事治安案件和各類違法犯罪活動發生。
18、發現周邊有違規違法經營現象,學校能做到積極向上級反映并配合有關部門進行積極的治理。學校無校舍、場地出租。
三、群策群力,營造創建“安全文明校園的良好氛圍
學校深知,創建“安全文明校園”是構建和諧社會、營造良好的育人環境的具體要求,全體教師能對此項工作高度重視,積極宣傳和獻計獻策,對自己的職責能做到心中有數、積極配合,事事能以大局為重,從實際出發,認真做好創建工作,為我校創建“安全文明校園”貢獻了力量。
當然,我校也深知,創建“安全文明校園”應是一項長期性的工作,只有堅持將此項工作認真抓好、認真抓落實,我們的教育才能長足發展。
四、不斷完善改進、總結進取
在以后的工作中,我們將認真宣傳,加強管理,繼續把創建“安全文明校園”工作列為學校工作的重要位置,力爭把校園建成一個更加安全、文明的育人環境。
文明校園創建工作情況報告 10
在上級創文辦、區教育局指導下,經過全校師生的共同努力,我校的創建工作順利開展。從組織機構、創建工作宣傳、資料收集、整理等方面都對照標準認真貫徹落實,采取的主要舉措和取得成效如下:
一、學校領導重視,組織機構健全
學校領導對創建文明校園工作十分重視,將“創文”工作擺上學校工作的重要議事日程。為了使我校認真、扎實、全面、有效的開展“創文”工作,我校成立了“文明校園創建工作領導小組”。組長由xx校長擔任,副組長由xx擔任,成員由學校中層領導、班主任及家委會主任組成,明確工作目標,落實責任。校領導靠上去親自抓,協調和安排整個學校的“創文”工作,使“創文”工作的各項任務層層落實,任務明確。學校要求各個機構及相關人員嚴格按照制定的計劃開展工作,做到有目標、有計劃、有檢查評比、有總結表彰,同時將工作責任落實到每位教職員工。
二、加大宣傳力度,營造良好氛圍
創文工作是一項社會性很強的系統工程,僅靠領導重視是遠遠不夠的,只有把全校師生真正發動起來,形成全面動員、全體師生員工齊動手的態勢,營造良好的氛圍才能從根本上保證創文工作的落實,保證創文工作的持續發展。為此,我們采取了以下措施和做法來加大宣傳力度,讓廣大師生能了解創文工作的重要性、必要性,并積極參與到創文活動中來。
1、多方位宣傳。學校利用召開家長會、家長開放日、新學期開學禮等時機,校園網、電子顯示屏,校園展板等宣傳陣地,向廣大師生和學生家長宣傳創文工作的重大意義,促使師生及家長養成良好的文明習慣,2、舉辦各種形式的“創文”實踐活動。創建文明校園關鍵要見行動。通過組織開展豐爭創“xx之星”、“文明小標兵”、“文明班集體”、“學雷鋒志愿服務”等校園實踐活動,更扎實深入的進行創文宣傳活動,取得了良好的教育效果和社會反響。
3、分發創文知識宣傳材料。如“致全體居民朋友的一封信”、創建文明校園調查問卷,意見征求表等等。通過這些宣傳活動,使廣大師生和學生家長對創文工作有了更深入的認識,自覺地參與到活動中來,同時又把這些知識帶入家庭,影響他人,積極助力xx市創建文明城市活動。
三、制定規章制度,保證創建工作順利進行
為確保創建工作有序、有效的進行,規范廣大師生的行為舉止,我校創建工作領導小組充分考慮了本校的具體情況,在廣泛征求群眾意見的基礎上,制定、完善了多項規章制度,如《xx小學章程》、《文明班集體評比制度》、《xx小學學生文明禮儀規范》等,這些制度、計劃把對廣大師生行為的要求規范化。學校把這些制度納入于日常管理工作中,與評先評優工作結合起來,對創建文明校園工作起到了有力的促進作用。
四、采取有力措施,保證工作開展
1、由大隊部牽頭開展“文明標兵班”、“流動紅旗”評比活動,內容涉及環境保潔、文明用語、學生儀容儀表檢查等。要求學生穿戴整潔,儀容儀表合乎要求,不講臟話,不亂丟垃圾,不隨地吐痰,養成良好的'衛生習慣。每周評比頒發“流動紅旗”,樹立典型,以促進學校的德育工作,使其躍上新臺階。
2、學校積極組織學生參加社區、居委會的創文活動,清除“小廣告”、公交站點宣傳創建知識、參加交通執勤志愿服務等,提高學生及家長文明出行、遵章守紀的意識。
3、在校園內成立“學生自律委員會”組織,由紀律檢查小組每天定時檢查、督促各班級及包干區衛生清潔情況,這樣既促使學生自律,也培養了學生的管理能力,增強責任感和主人翁的意識,校園文明蔚然成風。
通過我們的不懈努力,圓滿完成了上級部門布置的各項工作任務。新學期,全校師生將以創建國家文明城市為契機,以創建文明校園為著力點,繼續深入開展創文活動,加大創文宣傳力度,進一步增強師生的創文意識,為我市創建全國文明城市做出積極貢獻。
文明校園創建工作情況報告 11
我校在縣綜治辦、教文體局、公安司法等部門的指導和支持下,在全校師生員工的共同努力下,通過開展安全文明校園創建活動,學校的社會治安綜合治理工作取得了可喜的成效。20xx年我校未發生重大治安事件,學校秩序穩定,校風良好,老師愛崗敬業,學生安心學習,家長和社會的滿意度不斷提高。我們的做法主要是:
一、統一思想、提高認識
牢固樹立“安全工作無小事”、“責任重于泰山”的意識,認真學習和領會上級的會議精神,切實做到“看好自己的門,管好自己的人,做好自己的事”,時刻繃緊安全穩定這根弦,不斷增強師生員工的責任感和緊迫感。特別強調從教育管理這個角度,沒有安全穩定的治安環境,就無法順利實施教育教學工作,學校的'中心工作和其他工作就會出現混亂。通過召開教師會、學生會、家長會等不同層次的會議,以及開展法制講座、時事講座、交通和消防知識講座,闡明了安全、穩定、發展這三者之間的關系,明確了綜治工作的地位和作用,增強了工作的凝聚力和戰斗力,為學校實施“人性化、制度化、規范化”管理打下了堅實的思想基礎。
二、健全組織,建章立制
學校成立了綜治工作領導小組,創建了綜治工作室,聘用了三位認真負責的保安,配備了專職領導干部,組建了陣容強大的綜治工作隊伍和富有戰斗力的突發事件應急小組。做到了綜治工作有專門機構負責,有專職人員管理,有專題檢查評比。學校制訂了《尋烏一中安全穩定工作網絡建設試行方案》,落實了各層次責任人的工作職責,簽訂了安全穩定工作責任狀。綜治工作室張貼了各項管理制度,設立了值班日志、來人來訪登記本、巡查情況登記本、重大事件記事本、學生請假進出校門記錄本。綜治工作室人員定期檢查校園及周邊環境的治安情況,并認真研究對策,及時排除各種安全隱患,做到了防范于未燃。實行了校園“封閉式”管理,為教師、學生、員工辦理了證件,嚴格執行了校門管理制度,有效地控制了進出校園的人員,確保了學校人身和財產安全,維護了正常的教學和生活秩序。
三、統籌安排,綜合治理
由于學校的綜治工作涉及到各個處室、各個年級、各個班級,涉及到工作的方方面面,甚至涉及到每一個人,因而需要統籌兼顧,分層管理,責任到人。我們落實了逐層簽訂安全工作責任狀,從教學到管理到服務,從領導到老師到學生,從課堂到食堂到宿舍,都明確了綜治安全的內容和責任,做到了事事有人管,時時有人抓,不會出現治安死角。對學生中可能出現的打架斗毆、敲詐勒索、賭博肇事、出走逃學等一些違紀違法行為,我們通過開展法制講座、道德教育、心理健康知識培訓等形式,幫助學生明辨是非,革除陋習,樹立新風,培養健全的人格和良好的行為習慣,做到了防患于未燃,學生的綜合素質得到了提高,自我防范能力得到了增強。
四、嚴肅校紀、規范管理
“沒有規矩不成方圓”,學校充分發揮制度的約束力,來規范學生的品行。開學初進行了軍訓和入學教育,平時經常學習各項管理制度,狠抓學生的紀律表現。對品行不正,違反紀律,屢教不改的學生給予紀律處分,并列入重點跟蹤監護對象。嚴格實行校園封閉式管理,嚴把校門進出關,杜絕學生隨意進出校園,減少社會不良因素的干擾。切實做好防水、防電、防盜、防毒、防病等“五防”工作,保障師生的人身和財產安全。加強學生的課余生活和節假日的管理,嚴禁學生溜街上網。重視學生的飲食衛生,反對鋪張浪費,杜絕攀比行為。維護公共秩序,大力營造良好的食堂、宿舍環境,不斷提高學生的文明程度。
五、整治周邊,群防群策
我校地處新羅開發區,周邊是農村,治安狀況比較復雜。開學初,一些無業青年總想進校滋事,也發生過幾起攔路搶劫學生的事件。我們加強保衛力量,聘用了三名年輕力壯、認真負責的保安,成立了綜治工作室,組建了突發事件應急小組,加強學校周邊環境的巡邏,及時排除安全隱患。值周教師、值日班主任還承擔了學生放學回家路上的護送任務,確保學生回家的人身安全和交通暢通。我們主動接觸一些村干部和村民,請求他們的支持和協助,起到了很好的效果。學校周圍有大片的果園,我們教育學生不但不能偷摘和踐踏果園,而且還要親民愛民,為果農護理果園。我們嚴禁商販在學校周邊擺攤設點,禁止外竄人員進校推銷非法物品。
我校非常重視開展安全文明校園創建活動,做到了工作有計劃、有重點、有措施、有落實,全校上下擰成一股繩,齊抓共管,學校綜治工作取得了良好的局面。當然,我們還要繼續努力,不斷加強和改進,把這項長期而艱巨的工作做好做穩。
特此報告。
文明校園創建工作情況報告 12
一、領導重視,加強現代學校制度建設。
學校歷來重視校園文明、校園安全建設,校長王志剛親自擔任學校安全保衛責任人。他經常教育干部們安全工作重于泰山,不得有絲毫怠慢,他常強調我們的背后有幾千個學生和幾千個家庭。要求每個干部要以坐在火山口上的感覺來落實安全工作,來不得半點馬虎。在他的帶領下,班子成員經常學習上級有關文件和精神,提高認識,統一思想,形成了黨政班子齊抓共管的良好格局。
長期來,我校建立了一整套安全保衛的規章制度,以確保安全校園的建設。
1、建立了由校長王志剛任組長的安全保衛領導小組和由副校長謝勞夫任常務組長的工作小組,建立了由校級領導、中層干部、黨員同志為主體的夜間通宵值班隊伍;建立了由后勤黨員、入黨積極分子為主的消防安全隊伍;聘請保安公司組建學校專職保安隊伍,為學校的安全校園建設提供了組織保證。
2、學校在爭創市實驗性示范性高中的過程中,制定了學校創建安全文明校園的規劃,并積極貫徹落實。
3、建立了有效的`管理制度。
。1)學校根據二級管理的體系,實行了二級簽約制度,即:第一,學校治安責任人與年級部主任、處室主任、保衛干部簽約,明確工作職責;第二,年級部主任、處室主任和本年級的教師安全員、學生安全員(每班一名)簽約,分別明確職責。
。2)學校日常管理制度齊全,如門衛會客登記制度、車輛進出制度、值班巡視制度、要害部門管理制度、例會制度、節假日值班制度、檔案資料歸檔制度等等,使學校安全工作規范有序。
(3)建立了突發事件處理預警預案制度,如:發生火警、火災應急自救預案;防范非法侵入、暴力應急預案;預防、控制食物中毒應急預案;預防傳染病公共衛生工作預案;學生宿舍消防安全緊急預案等等,使學校安全工作防范于未然,確保學校穩定發展。學校信息輸送渠道暢通,堅持做到常規工作每月一報,重大事件及時上報區教育局和公安分局有關部門。
二、運用先進技防,加強安全文明校園建設
1、1997年起我校率先安裝了110報警系統,直接與公安局聯網,七年來使用正常,保證了學校重點、要害部門的安全。
2、學校在辦公樓、教學樓、電腦房、食堂等處安裝了紅外線報警裝置,保證了學校的安全。
3、為建設安全文明宿舍,學校投入8萬元,安裝了一套電腦自動監控系統,24小時運作,既改變了過去全封閉的管理模式,又加強了管理的力度,對宿舍安全管理起到了極為重要的作用。
4、為建設現代化文明校園,目前學校又在整個校園,安裝了電腦跟蹤系統,進一步確保校園文明、安全,提高了學校安全管理水平。
三、開展形式多樣活動,加強學生的法制安全意識
為了建設安全文明校園,結合我!拔睦硐嗤,人文見長”的辦學理念,遵循以加強學生法制意識為渠道,最終達到“為每位學生健康、和諧地成長”的目標。我們廣泛開展了以公民道德、文明修養和民主法制為主要內容的思想道德素質活動。
1、開展品行高雅的安全教育課程。如通過十八歲成人儀式宣傳《憲法》,通過軍訓開展國家交通安全教育,與普陀區交巡警大隊開展交通安全宣傳,與普陀區青少年法院結對共建,加強對未成年人“兩法一例”的宣傳,促使學生認真遵守,為學生的成長形成良好的環境;邀請消防三支隊成員對學生進行消防法、用電、燃起安全教育,與地震局聯系開展抗震防災知識宣傳教育。
2、結合普陀區法制宣傳活動,設定法制宣傳周、法制宣傳日,如開展禁毒、禁煙活動。
3、組織師生開展“與文明同行,做可愛xx人”大型交通文明宣傳活動,向路人宣傳交通安全法規,倡導文明交通意識,從而強化師生自我的安全文明意識,增強了社會責任感。
4、在校園網內建立法制網,進行普法宣傳。
5、編寫《家庭指導報》,開展安全文明教育,形成學校-社區-家庭為一體的模式。
多年來,學校始終堅持教育與管理、治理與建設相結合,堅持與健全校內防范機制,提高師生思想道德素質、法律素質,提高校園文化生活質量,創建良好安全文明的育人環境。我校將一如既往做好安全文明教育,實現教育環境下的師生的健康全面發展和生活質量的全面提高,使得校園成為師生共同成長的精神家園。
文明校園創建工作情況報告 13
學校以“實、誠、苦、勤”的“求是”精神為依托,努力營造“厚德勵志,篤學尚禮”的校風,“博學善導,立德樹人”的教風,“自主自信,篤行進取”的學風,F就我校一年來創建文明校園工作總結如下:
一、以校園文化建設為契機,加強組織領導,使創建校園文明工作有序開展
學校是專門教育人的地方,文明是人類發展的最高目標,隨著學校文化建設的主流我校成立了“文明校園”創建工作領導小組,由校長全面負責創建工作,團總支、德育處各負其責,各個班主任鼎力配合做好創建工作。校長主要做好教師的政治思想教育和職業道德規范教育;團總支負責升國旗儀式,積極落實《德育化實施系列方案》,負責文明班級、三好、優干的評選表彰工作;德育處主要抓好全體學生的思想品德及養成教育,由各班主任的積極配合,認真開展各項教育活動,使創文明校園創建工作有序開展。
二、鑄師魂,練師能,打造一流的教師隊伍,為文明校園的創建奠定了堅實的基礎
“振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師”,我們的具體做法是:開展講師德、鑄師魂、強師能、樹名師活動。明確“一個核心”即:“師愛”是文明創建的核心;注重“兩個結合”即:表彰和處罰相結合,考核和監督相結合;堅持“三個到位”即:領導到位,活動到位,學習到位;抓好“四個環節”即:抓理論學習,抓黨員帶頭,抓好骨干隊伍建設,抓好質量創優。
三、用環境文化建設孕育了文明,承載著文明校園的形成
環境文化建設是學校文化建設的重點,是孕育文明的點晴之筆。我們堅持以“人文精神為指導,科學精神為基礎”的方針,按照“協調和諧、美觀大方、育文明人”的思路,建構了十大系列的環境主題教育,促使著文明校園的形成:
1、以“為學生終身的發展奠基”和“讓更多的孩子接受更好的教育”為主題的“辦學思想教育系列”,主要在體現校史展室中,以及部室樓樓頂“求真務實,銳意進取”的校訓,其中“實”是我校歷屆領導和教師的工作作風,也是我!扒笫恰本竦募畜w現。時刻提醒著我校教師應該明晰自己的職責,尊重每一位學生,相信每個學生的潛能,因材施教,琢璞成玉。怡心軒旁的;占搬屃x讓師生時時處處受到辦學思想、辦學理念、辦學目標和良好校風、教風、學風及工作作風的熏陶和感染,從而激勵、鞭策、督促全校教職員工為創建文明校園而努力工作。
2、注重學生的養成教育。學校大門內側“一中靠我來發展,我來靠一中生存”和“知識改變命運,教育成就未來”增強學生愛校,重學的意識,教學樓前的校風、學風、教風等教標牌及教學樓內的各種條幅及宣傳板,處處教育學生,從而養成遵紀守法,言行規范,文明自律,全面發展的良好習慣。
3、以“陶冶藝術情操,展現藝術特長”為主題的“成功教育系列”。主要分布在教學樓、辦公樓樓道,其內容主要以書法、繪畫、師生作品及活動場景為主。在這里學生可以感受成功之幸福、品味校園之樂趣、領會做人之哲理、做一位高尚的人。
4、各班教室內墻、黑板報上,主要內容包括“傳統美德、勵志故事、成語故事”以及“成功臺”“智慧角”“展示園”等內容,學生在此通過學習、吸收、內化,可以品味人生真諦,爭做文明人。
5、以“方寸小天地,藝術大舞臺”為主題的“百知識教育系列”。主要體現在每期手抄報展板中,一年來共辦手抄報,其內容主要以學生作品、資料摘錄、書法繪畫、趣味知識、生活常識、百科知識等為主。在這里學生可以品味實踐之樂、暢談人生理想、交流學習樂趣。真正發揮了“學習的場所、實踐的基地、創新的樂園”的育人功能。
6、以“用愛實施教育,構建和諧校園”為主體的“師德教育系列”。主要分布在教師宿辦樓后小院內。讓教師感悟師愛的意義、力量、內涵,體會師愛的價值,作用。從而自發的修師德、正師行、明師禮。
四、豐富的活動載體,彰顯了校園文明的特色
豐富的活動是文明創建的血脈,它活躍著文化生活,使學校充滿生機和活力。在文明校園的創建過程中我校主要通過以下活動彰顯文明校園特色:
1、堅持主旋律,加強愛國主義、集體主義、社會主義和時事政治教育,引導學生增強愛國之心,報國之志。
我們把愛國主義、集體主義、社會主義教育與改革開放和學校教育事業的發展結合起來,以新開學典禮、每月升旗、學生表彰大會及重大節日、重大紀念日、重要活動為契機,開展了“秉承傳統文明,弘揚民族精神”和“國不可辱、民不可欺、我當自強”教育活動;每年開展紅歌演唱會,唱響“共產黨好、社會主義好、改革開放好”增強學生勤奮學習、愛國愛校、報效祖國的責任感和使命感。
2、加強社會主義公共道德、職業道德、家庭美德教育,引導學生培養良好的道德品質。
大力開展實踐活動,堅持“愛心救助”、“一幫一”、“環保衛士”活動。這些活動引導學生崇尚團結、友愛、互助、奉獻的精神,弘揚了助人為樂的`優良傳統,受到社會各界的廣泛好評。
3、全員參與文明創建活動。
我們在教師中開展了“建學習型校園,做學者型教師”活動,引導教師學習理論,鉆研業務,提高技能,舉辦了教師才藝大賽,課改論壇,愛我校園、美化環境的自覺性和積極性。
4、用先進文化孕育文明校園。
我校充分利用校廣播室、多媒體網絡、宣傳欄、校園手抄報、讀書征文比賽和文化、法制、安全、交通知識講座等豐富多彩的活動,使校園到處充滿濃郁的人文氣息和學術氛圍。弘揚先進文化,營造文明和諧、健康向上的文化氛圍,使先進文化覆蓋到校園的每一個角落。
5、開展豐富多彩的文化活動,彰顯文明特色。
利用節慶日開展各種文娛演出、體育比賽、知識講座、讀書討論、觀看電影光碟。定期舉辦詩歌朗誦會、合唱比賽、廣播操比賽、運動會、元旦聯歡會以及書法、繪畫、征文、作業、手工藝品展覽等活動,豐富學校文化生活,營造文化氛圍,展現學生風采,陶冶學生情操。擴大了學生的知識面,促進了學校德育和美育工作,提高了學生的鑒賞能力,使文明建設呈現多樣化、群體性、藝術性的特點。
6、把活動作為文明創建的載體,使校園文明在活動中體現。
如果活動貧乏,我們的教育教學就是平淡的,效果也將是蒼白的。因而我校特別注意校園活動的建設,把活動視為校園文明創建的生命。
今年,我們的創建工作在各級的指導下,盡管取得了較好成績,但仍存在不少需要改進和提高的環節。在今后的工作中,激勵自己,要求自己,總結經驗,克服困難,一如既往地加強學校精神文明建設,全面推進素質教育,使美溪一中這枝精神文明之花越開越紅,越開越艷。
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